版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
實習教師聘用協(xié)議合同?甲方(聘用單位):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系電話:________________乙方(實習教師):姓名:____________________性別:____________________身份證號碼:________________地址:____________________聯(lián)系電話:________________鑒于甲方需要聘用實習教師,乙方具備相應(yīng)的專業(yè)知識和技能并愿意接受實習安排,根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎(chǔ)上,經(jīng)友好協(xié)商,就甲方聘用乙方擔任實習教師事宜達成如下協(xié)議:一、協(xié)議期限本協(xié)議自____年__月__日起生效,至____年__月__日終止。實習期限為____個月。二、實習崗位及工作內(nèi)容(一)實習崗位甲方聘用乙方在________________擔任實習教師。(二)工作內(nèi)容1.協(xié)助甲方教師進行教學活動,包括但不限于備課、授課、輔導學生作業(yè)等。2.參與甲方組織的教學研討活動,提出教學建議和改進方案。3.協(xié)助甲方開展學生管理工作,如組織班級活動、維護課堂秩序等。4.完成甲方交辦的其他與教學相關(guān)的工作任務(wù)。三、雙方權(quán)利與義務(wù)(一)甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定完成實習工作任務(wù)。有權(quán)對乙方的實習工作進行指導、監(jiān)督和考核。根據(jù)乙方的實習表現(xiàn),有權(quán)決定是否給予乙方實習鑒定及相關(guān)評價。2.義務(wù)為乙方提供必要的實習工作條件,包括但不限于教學設(shè)施、教材、辦公設(shè)備等。安排經(jīng)驗豐富的教師對乙方進行指導,幫助乙方提高教學水平。按照本協(xié)議約定向乙方支付實習補貼。為乙方購買實習期間的意外傷害保險。在乙方實習期間,如因工作需要安排乙方加班,應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定支付加班費用或安排調(diào)休。(二)乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定提供實習工作條件和指導。在實習期間,享有獲取實習補貼的權(quán)利。有權(quán)參與甲方組織的與實習相關(guān)的培訓和學習活動。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的工作安排和管理。認真履行實習教師的職責,按照教學計劃和教學大綱的要求,高質(zhì)量地完成實習工作任務(wù)。尊重學生的人格和權(quán)益,關(guān)愛學生的成長和發(fā)展,不得歧視、體罰或變相體罰學生。保守甲方的商業(yè)秘密和教學機密,不得向任何第三方泄露甲方的教學內(nèi)容、學生信息等。實習期間,如因個人原因需要請假,應(yīng)提前向甲方提出書面申請,并經(jīng)甲方批準。未經(jīng)甲方批準擅自離崗的,按照曠工處理。在實習結(jié)束后,按照甲方要求提交實習總結(jié)報告。四、實習補貼及支付方式(一)實習補貼標準甲方按照每月____元的標準向乙方支付實習補貼。(二)支付方式實習補貼按月支付,甲方應(yīng)在每月的____日前將上月的實習補貼支付至乙方指定的銀行賬戶。五、保險及福利待遇(一)保險甲方為乙方購買實習期間的意外傷害保險,保險費用由甲方承擔。如乙方在實習期間發(fā)生意外傷害事故,甲方應(yīng)積極協(xié)助乙方辦理保險理賠事宜。(二)福利待遇乙方在實習期間不享受甲方正式員工的福利待遇,但甲方可根據(jù)實際情況為乙方提供一些與實習相關(guān)的便利和支持,如提供工作餐、安排住宿等。具體福利待遇由雙方協(xié)商確定,并在本協(xié)議中另行約定。六、知識產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在實習期間因履行工作職責所產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。乙方應(yīng)積極配合甲方辦理相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)的申請、登記等手續(xù),并提供必要的協(xié)助。未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得擅自使用、轉(zhuǎn)讓或授權(quán)他人使用相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)。七、保密條款(一)保密內(nèi)容乙方應(yīng)對在實習期間知悉的甲方商業(yè)秘密、教學機密、學生信息等予以保密。商業(yè)秘密包括但不限于甲方的教學計劃、課程設(shè)置、教學方法、教材教案、考試試卷、學生成績、客戶信息、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等。(二)保密期限本條款的保密期限自本協(xié)議生效之日起至本協(xié)議終止后____年。即使本協(xié)議終止,乙方仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)。(三)違約責任如乙方違反保密條款,應(yīng)向甲方支付違約金____元,并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失或構(gòu)成犯罪的,甲方將依法追究乙方的法律責任。八、違約責任(一)甲方違約責任1.如甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付實習補貼或提供實習工作條件,應(yīng)按照應(yīng)支付金額的____%向乙方支付違約金,并補足相應(yīng)的款項。2.如甲方未按照本協(xié)議約定為乙方購買意外傷害保險,導致乙方在實習期間發(fā)生意外傷害事故無法獲得保險賠償?shù)?,甲方?yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。(二)乙方違約責任1.如乙方未按照本協(xié)議約定完成實習工作任務(wù)或違反甲方的規(guī)章制度,甲方有權(quán)扣除乙方相應(yīng)的實習補貼,并要求乙方限期改正。如乙方逾期未改正或造成嚴重后果的,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方返還已支付的實習補貼。2.如乙方違反保密條款或知識產(chǎn)權(quán)歸屬條款,應(yīng)按照本協(xié)議約定承擔違約責任。3.如乙方擅自提前終止實習協(xié)議,應(yīng)向甲方支付違約金____元,并賠償甲方因此遭受的全部損失。九、協(xié)議的變更、解除與終止(一)協(xié)議變更本協(xié)議的任何變更或補充需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議。變更或補充協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分,與本協(xié)議具有同等法律效力。(二)協(xié)議解除1.經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。2.如乙方在實習期間嚴重違反甲方的規(guī)章制度或本協(xié)議約定,甲方有權(quán)單方解除本協(xié)議,并要求乙方承擔違約責任。3.如甲方未按照本協(xié)議約定履行義務(wù),乙方有權(quán)單方解除本協(xié)議,并要求甲方承擔違約責任。4.如因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因?qū)е卤緟f(xié)議無法繼續(xù)履行的,雙方可以協(xié)商解除本協(xié)議,互不承擔違約責任。(三)協(xié)議終止1.本協(xié)議期滿,雙方未續(xù)簽的,本協(xié)議自動終止。2.本協(xié)議因解除或其他原因終止后,雙方應(yīng)按照本協(xié)議約定辦理相關(guān)手續(xù),結(jié)清實習補貼及其他費用。十、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十一、其他條款(一)本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。(二)本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。如補充
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026江蘇連云港東海水晶產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團有限公司招聘保安人員5人筆試參考題庫及答案解析
- 2026江蘇南京市建鄴區(qū)教育局所屬學校招聘教師27人考試參考題庫及答案解析
- 2026榆林子洲縣裴家灣中心衛(wèi)生院招聘考試備考題庫及答案解析
- 中國疾病預防控制中心教育培訓處(研究生院)招聘合同制1人考試備考題庫及答案解析
- 2026華中師范大學幼兒園(非事業(yè)編B類崗)招聘1人(湖北)考試參考題庫及答案解析
- 吉安市市直機關(guān)事業(yè)單位編外工作人員招聘補充中招聘人數(shù)核減考試參考試題及答案解析
- 2026中國中化審計中心招聘考試備考題庫及答案解析
- 2026云南玉溪鴻康醫(yī)院有限責任公司見習人員招募20人考試備考題庫及答案解析
- 2026廣西東興國家重點開發(fā)開放試驗區(qū)管理委員會招聘考試備考題庫及答案解析
- 2026年鄭州市法律援助基金會招聘工作人員考試備考題庫及答案解析
- 2025年國家開放大學《社會研究方法》期末考試復習試題及答案解析
- 專項突破:平面直角坐標系中面積、規(guī)律、新定義、幾何綜合問題(解析版)
- 2025年鈹?shù)V行業(yè)分析報告及未來發(fā)展趨勢預測
- 2025年衛(wèi)健委編制考試題及答案
- 涉爆粉塵專項知識培訓課件
- 環(huán)保企業(yè)污水處理標準操作規(guī)程
- 化學剝脫美容技術(shù)
- 醫(yī)療機構(gòu)傳染病隔離區(qū)域設(shè)置與管理要求
- 高危孕婦五色管理課件
- 2025年數(shù)學廣東一模試卷及答案
- 安全總監(jiān)先進個人材料范文
評論
0/150
提交評論