勞務(wù)派遣工資合同樣本第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（勞務(wù)派遣單位）：__________________

乙方（用工單位）：__________________

丙方（派遣勞動(dòng)者）：__________________

鑒于：

1.甲方是一家具有合法經(jīng)營(yíng)資質(zhì)的勞務(wù)派遣單位，具備向乙方提供勞務(wù)派遣服務(wù)的資格。

2.乙方是一家合法經(jīng)營(yíng)的企業(yè)，需要甲方提供勞務(wù)派遣服務(wù)。

3.丙方愿意接受甲方的派遣，到乙方處從事相關(guān)工作。

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)派遣暫行規(guī)定》等法律法規(guī)，甲乙丙三方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、派遣崗位

1.丙方同意按照甲方的要求，到乙方處從事__________崗位工作。

2.乙方同意接受丙方的派遣，為其提供相應(yīng)的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境。

二、派遣期限

1.本合同派遣期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿前，甲方、乙方、丙方均可提前__________個(gè)月書面通知對(duì)方終止本合同。

三、派遣工資及福利待遇

1.丙方在乙方處工作期間，甲方應(yīng)按照以下標(biāo)準(zhǔn)向丙方支付工資：

（1）基本工資：每月__________元；

（2）崗位工資：每月__________元；

（3）績(jī)效工資：每月__________元；

（4）加班工資：按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的規(guī)定支付。

2.乙方應(yīng)按照以下標(biāo)準(zhǔn)為丙方提供福利待遇：

（1）社會(huì)保險(xiǎn)：按照國(guó)家和地方相關(guān)政策規(guī)定，為丙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)；

（2）住房公積金：按照國(guó)家和地方相關(guān)政策規(guī)定，為丙方繳納住房公積金；

（3）帶薪年休假：按照國(guó)家和地方相關(guān)政策規(guī)定，為丙方提供帶薪年休假；

（4）其他福利：乙方根據(jù)自身實(shí)際情況，為丙方提供其他福利待遇。

四、工作時(shí)間和休息休假

1.丙方在乙方處工作期間，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作__________小時(shí)，每周工作__________天。

2.丙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假。

五、合同解除和終止

1.甲方、乙方、丙方均可根據(jù)以下情況解除或終止本合同：

（1）甲方原因：因甲方原因?qū)е卤讲荒芾^續(xù)在乙方處工作；

（2）乙方原因：因乙方原因?qū)е卤讲荒芾^續(xù)在乙方處工作；

（3）丙方原因：因丙方自身原因?qū)е虏荒芾^續(xù)在乙方處工作；

（4）不可抗力：因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行。

2.合同解除或終止后，甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)政策規(guī)定，為丙方辦理相關(guān)手續(xù)，并支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

六、爭(zhēng)議解決

1.甲方、乙方、丙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

七、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙丙三方另行協(xié)商補(bǔ)充。

3.本合同自甲乙丙三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

3.丙方身份證復(fù)印件；

4.丙方與甲方簽訂的勞動(dòng)合同復(fù)印件。

甲方（蓋章）：__________________

乙方（蓋章）：__________________

丙方（簽字）：__________________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（勞務(wù)派遣單位）：__________________

乙方（用工單位）：__________________

丙方（勞務(wù)派遣服務(wù)公司）：__________________

丁方（第三方合作機(jī)構(gòu)）：__________________

鑒于：

1.甲方是一家具有合法經(jīng)營(yíng)資質(zhì)的勞務(wù)派遣單位，具備向乙方提供勞務(wù)派遣服務(wù)的資格。

2.乙方是一家合法經(jīng)營(yíng)的企業(yè)，需要甲方提供勞務(wù)派遣服務(wù)。

3.丙方是一家專業(yè)從事勞務(wù)派遣服務(wù)的企業(yè)，愿意作為甲方與乙方之間的橋梁，提供專業(yè)的勞務(wù)派遣服務(wù)。

4.丁方是一家具備相關(guān)資質(zhì)的第三方合作機(jī)構(gòu)，愿意與丙方及甲方合作，共同保障勞務(wù)派遣服務(wù)的質(zhì)量和效率。

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)派遣暫行規(guī)定》等法律法規(guī)，甲乙丙丁四方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、派遣崗位與人員

1.丙方根據(jù)乙方的需求，向甲方提供符合崗位要求的勞務(wù)派遣人員。

2.甲方負(fù)責(zé)與派遣人員簽訂勞動(dòng)合同，并按照約定支付工資和福利待遇。

二、派遣期限

1.本合同派遣期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿前，甲方、乙方、丙方均可提前__________個(gè)月書面通知對(duì)方終止本合同。

三、派遣工資及福利待遇

1.丙方應(yīng)按照以下標(biāo)準(zhǔn)向甲方支付派遣服務(wù)費(fèi)用：

（1）基本工資：每月__________元；

（2）崗位工資：每月__________元；

（3）績(jī)效工資：每月__________元；

（4）加班工資：按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的規(guī)定支付。

2.甲方應(yīng)按照以下標(biāo)準(zhǔn)向派遣人員支付工資和福利待遇：

（1）社會(huì)保險(xiǎn)：按照國(guó)家和地方相關(guān)政策規(guī)定，為派遣人員繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)；

（2）住房公積金：按照國(guó)家和地方相關(guān)政策規(guī)定，為派遣人員繳納住房公積金；

（3）帶薪年休假：按照國(guó)家和地方相關(guān)政策規(guī)定，為派遣人員提供帶薪年休假；

（4）其他福利：甲方根據(jù)自身實(shí)際情況，為派遣人員提供其他福利待遇。

四、工作時(shí)間和休息休假

1.派遣人員在工作期間，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作__________小時(shí)，每周工作__________天。

2.派遣人員享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假。

五、甲方的權(quán)益與責(zé)任

1.甲方有權(quán)要求丙方提供符合崗位要求的勞務(wù)派遣人員。

2.甲方有權(quán)對(duì)派遣人員進(jìn)行管理，確保其符合乙方的需求。

3.甲方有權(quán)對(duì)丙方的派遣服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，確保服務(wù)質(zhì)量。

4.甲方有權(quán)在合同期內(nèi)對(duì)派遣人員的崗位進(jìn)行調(diào)整。

六、乙方的違約及限制條款

1.乙方應(yīng)按照約定支付派遣服務(wù)費(fèi)用，如延遲支付，應(yīng)向甲方支付滯納金。

2.乙方不得擅自調(diào)整派遣人員的崗位，如需調(diào)整，應(yīng)與甲方協(xié)商一致。

3.乙方不得將派遣人員作為正式員工對(duì)待，不得與派遣人員簽訂勞動(dòng)合同。

七、丙方的責(zé)任與義務(wù)

1.丙方應(yīng)按照約定向甲方提供符合崗位要求的勞務(wù)派遣人員。

2.丙方應(yīng)負(fù)責(zé)派遣人員的招聘、培訓(xùn)和管理。

3.丙方應(yīng)確保派遣人員的合法權(quán)益得到保障。

八、丁方的責(zé)任與義務(wù)

1.丁方應(yīng)協(xié)助甲方、丙方和乙方，共同維護(hù)勞務(wù)派遣服務(wù)的質(zhì)量和效率。

2.丁方應(yīng)監(jiān)督丙方的派遣服務(wù)，確保其符合相關(guān)法律法規(guī)。

3.丁方應(yīng)提供必要的技術(shù)支持和咨詢服務(wù)。

九、爭(zhēng)議解決

1.甲方、乙方、丙方、丁方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十、合同終止

1.本合同因任何原因終止，各方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)政策規(guī)定，辦理相關(guān)手續(xù)。

2.合同終止后，各方應(yīng)按照約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

十一、其他

1.本合同一式四份，甲乙丙丁四方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙丙丁四方另行協(xié)商補(bǔ)充。

第三方介入的意義和目的在于：

1.通過引入丙方作為專業(yè)勞務(wù)派遣服務(wù)公司，提高勞務(wù)派遣服務(wù)的質(zhì)量和效率。

2.通過引入丁方作為第三方合作機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)對(duì)勞務(wù)派遣服務(wù)的監(jiān)督和管理。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于：

1.保障甲方的權(quán)益，確保勞務(wù)派遣服務(wù)的質(zhì)量和效率。

2.通過加強(qiáng)對(duì)派遣人員的管理，提高甲方的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力和企業(yè)形象。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（勞務(wù)派遣單位）：__________________

乙方（用工單位）：__________________

丙方（勞務(wù)派遣服務(wù)公司）：__________________

丁方（第三方合作機(jī)構(gòu)）：__________________

鑒于：

1.甲方是一家具有合法經(jīng)營(yíng)資質(zhì)的勞務(wù)派遣單位，具備向乙方提供勞務(wù)派遣服務(wù)的資格。

2.乙方是一家合法經(jīng)營(yíng)的企業(yè)，需要甲方提供勞務(wù)派遣服務(wù)以滿足其特定的人力資源需求。

3.丙方是一家專業(yè)從事勞務(wù)派遣服務(wù)的企業(yè)，愿意作為甲方與乙方之間的橋梁，提供專業(yè)的勞務(wù)派遣服務(wù)。

4.丁方是一家具備相關(guān)資質(zhì)的第三方合作機(jī)構(gòu)，愿意與丙方及甲方合作，共同保障勞務(wù)派遣服務(wù)的質(zhì)量和效率，并協(xié)助乙方實(shí)現(xiàn)人力資源管理的優(yōu)化。

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)派遣暫行規(guī)定》等法律法規(guī)，甲乙丙丁四方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、派遣崗位與人員

1.乙方根據(jù)自身業(yè)務(wù)需求，向甲方提出派遣崗位和人員數(shù)量的要求。

2.丙方負(fù)責(zé)根據(jù)乙方的需求，向甲方提供符合崗位要求的勞務(wù)派遣人員。

二、派遣期限

1.本合同派遣期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿前，乙方、丙方均可提前__________個(gè)月書面通知對(duì)方終止本合同。

三、派遣工資及福利待遇

1.丙方應(yīng)按照以下標(biāo)準(zhǔn)向甲方支付派遣服務(wù)費(fèi)用：

（1）基本工資：每月__________元；

（2）崗位工資：每月__________元；

（3）績(jī)效工資：每月__________元；

（4）加班工資：按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的規(guī)定支付。

2.甲方應(yīng)按照以下標(biāo)準(zhǔn)向派遣人員支付工資和福利待遇：

（1）社會(huì)保險(xiǎn)：按照國(guó)家和地方相關(guān)政策規(guī)定，為派遣人員繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)；

（2）住房公積金：按照國(guó)家和地方相關(guān)政策規(guī)定，為派遣人員繳納住房公積金；

（3）帶薪年休假：按照國(guó)家和地方相關(guān)政策規(guī)定，為派遣人員提供帶薪年休假；

（4）其他福利：甲方根據(jù)自身實(shí)際情況，為派遣人員提供其他福利待遇。

四、乙方的權(quán)益與責(zé)任

1.乙方有權(quán)要求丙方提供符合崗位要求的勞務(wù)派遣人員。

2.乙方有權(quán)對(duì)派遣人員進(jìn)行工作考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

3.乙方有權(quán)對(duì)派遣人員的崗位進(jìn)行調(diào)整，以適應(yīng)業(yè)務(wù)變化。

4.乙方有權(quán)要求甲方提供派遣人員的詳細(xì)資料，包括但不限于工作經(jīng)歷、技能水平等。

五、丙方的責(zé)任與義務(wù)

1.丙方應(yīng)按照乙方的需求，提供符合崗位要求的勞務(wù)派遣人員。

2.丙方應(yīng)負(fù)責(zé)派遣人員的招聘、培訓(xùn)和管理。

3.丙方應(yīng)確保派遣人員的合法權(quán)益得到保障。

六、丁方的責(zé)任與義務(wù)

1.丁方應(yīng)協(xié)助甲方、丙方和乙方，共同保障勞務(wù)派遣服務(wù)的質(zhì)量和效率。

2.丁方應(yīng)提供必要的技術(shù)支持和咨詢服務(wù)，協(xié)助乙方優(yōu)化人力資源配置。

七、甲方的違約及限制條款

1.甲方應(yīng)按照約定的時(shí)間向派遣人員支付工資和福利待遇。

2.甲方不得擅自調(diào)整派遣人員的崗位，如需調(diào)整，應(yīng)與乙方協(xié)商一致。

3.甲方不得將派遣人員作為正式員工對(duì)待，不得與派遣人員簽訂勞動(dòng)合同。

八、爭(zhēng)議解決

1.甲乙丙丁四方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

九、合同終止

1.本合同因任何原因終止，各方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)政策規(guī)定，辦理相關(guān)手續(xù)。

2.合同終止后，各方應(yīng)按照約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。