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文檔簡介
公司元旦迎新策劃方案【九篇】公司元旦迎新策劃方案(通用14篇)公司元旦迎新策劃方案要怎么寫,才更標準規(guī)范。依據(jù)多年的文秘寫作閱歷,參考優(yōu)秀的公司元旦迎新策劃方案樣本能讓你事半功倍,下面共享,供你選擇借鑒。以下是我整理的公司元旦迎新策劃方案,僅供參考,大家一起來看看吧。
第1篇:公司元旦迎新策劃方案
一、活動主題:鼓舞飛揚音樂無處不在
二、活動時間:20__年12月30日晚7:00至9:30
三、活動地點:__廣場
四、主辦單位:__辦事處
五、活動形式:以音樂為主題,以舞蹈為媒介,包括
1.以外請的__隊表演經(jīng)典金曲及應(yīng)景的英文歌曲為主線;
2.穿插火熱街舞;
3.突出‘殘酷一?!覒颍喊l(fā)動業(yè)主事先自報節(jié)目,節(jié)目可包括:唱歌、樂器表演、舞蹈或其他。在限定時間(一分鐘內(nèi))未被叮走的,可獲得大禮品一份。至于被叮走的可獲得小丑送上小禮品一份。
4.加入互動的嬉戲:超級無敵估歌仔,大小同慶(踩報紙嬉戲)
超級無敵估歌仔:請上兩組人(每組五人),分站在舞臺兩邊,放音樂猜歌名,組員之間可以相互商議?,猜到的跑到擴音器前講出歌名,以一組估出最多者為勝。
大小同慶:請上三組人,每組三人。首先是三人同時站在一張同開的報紙上,通過者,進入下一關(guān)。三個人同時站在1/2報紙上,通過者再下一關(guān),三個人同時站在1/4報紙上……堅持到最終者為贏,長度為8分鐘。
5.結(jié)束時圣誕老人在臺下與小伴侶玩嬉戲(蜈蚣步、超級無敵估歌仔、撥河)送小禮品,肯德基“奇奇”出場與小伴侶玩耍。
六、活動對象:
七、工作任務(wù)安排:
1、晚會前期籌備工作及各項工作組負責人:___、___、___、__
2、晚會當晚現(xiàn)場預(yù)備工作及各項工作負責人:___、__、___、___
第2篇:公司元旦迎新策劃方案
為迎接20-新年的到來,公司特舉辦一次“團隊就是力氣”的拔河競賽,供應(yīng)呈現(xiàn)集體風采的舞臺,通過拔河競賽發(fā)揚團隊精神,促進在職員工之間的溝通,增加分散力,以提高在職員工合作和堅忍不拔的精神。
1、詳細流程:
(1)各參賽隊伍清點人數(shù),列隊待命,由各隊隊長代表本隊抽簽。
(2)領(lǐng)導致開幕詞,并宣布競賽開頭。
(3)主持人宣布競賽規(guī)章及相關(guān)事項。
(4)根據(jù)抽簽的挨次開頭競賽。
(5)第一天進行四個小組淘汰賽,其次天進行半決賽和決賽。
(6)主持人宣布競賽結(jié)果。
(7)領(lǐng)導給拔河競賽和“有心人”進行頒獎,并進行新年致詞。
2、組隊:
以部門及少數(shù)部門混合為單位組成參賽隊伍。
要求:1.共組成8隊、每隊共20人(男女不限)。
2.合并為一個隊的各個部門最少出3個人(由各隊自行選擇)。
3.每個隊必需要有自己的隊長、隊名和口號(由各隊自行支配)。
請根據(jù)以下分組,支配每個部門參與的人員:
(1)董事長辦公室+財務(wù)部+企管部+品管部+金旅汽配、金旅物流,組織1隊(20人,隊長自由安排人數(shù))。
(2)技術(shù)中心+選購部+新能源車間,組織1個隊(20人,隊長自由安排人數(shù))。
(3)銷售公司+商務(wù)部+客服部,組織1個隊(20人,隊長自由安排人數(shù))。
(4)底盤車間,組織1個隊(20人,隊長自由安排人數(shù))。
(5)焊裝車間,組織1個隊(20人,隊長自由安排人數(shù))。
(6)涂裝車間,組織1個隊(20人,隊長自由安排人數(shù))。
(7)總裝車間,組織1個隊(20人,隊長自由安排人數(shù))。
(8)生產(chǎn)部+調(diào)試車間,組織1個隊(20人,隊長自由安排人數(shù))。
3、要求:
(1)參賽隊員必需是--在職員工,其他人不得參與。
(2)參賽各組先進行抽簽,各隊位置由抽簽打算,對陣狀況在競賽前非常鐘公布。
(3)競賽實行三局兩勝制,第一局競賽后交換場地,如需進行第三局競賽,由裁判丟硬幣打算雙方場地。
(4)競賽實行單淘汰制,勝者進入下一輪,負者出局。
(5)隊長負責將參與人員帶到競賽地點及維持秩序。
(6)十二月二十七日16:00前將名單交到董事長辦公室。
4、留意事項:
競賽時由于雙方都是用力拉,所以拔完一場后不行馬上松繩,以免造成對方隊員受傷,各隊負責人謹記,并轉(zhuǎn)告給各隊隊員。
各隊需努力完成競賽,不行有棄權(quán)、縮水現(xiàn)象。
競賽要做到文明競賽,遵循友情第一,競賽其次。
競賽時不得有冒名頂替,啦啦隊不行上場幫忙。一經(jīng)發(fā)覺馬上取消競賽資格。
各參賽隊必需聽從裁判員裁決。
5、競賽規(guī)章:
雙方運動員在規(guī)定的場地上手持一根拔河繩,在聽到發(fā)今聲后雙方運動員用力向后拉,哪隊將對方拉過規(guī)定的限制線,哪隊為勝。文章來自:
6、獎項及獎金設(shè)置:
競賽共設(shè)4個獎項,一等獎:1000元;二等獎:800元;三等獎:500元;四等獎:300元。(全部參與活動的員工均可獲得紀念品一份)
經(jīng)費預(yù)算:4個獎項的獎金:2600元;工作人員每人發(fā)放50元補助費(約500元);橫標費用:100元;總經(jīng)費約:5000元。
第3篇:公司元旦迎新策劃方案
一、活動支配:
1、活動名稱:待定
2、活動目的:總結(jié)過去,展望將來,放松心情,歡樂PK,讓員工在競賽中增進團隊分散力,在嬉戲中增進溝通與協(xié)調(diào);
3、活動時間:__年__月__日__時
4、活動地點:暫定(可考慮公司廠區(qū)搭建大舞臺)
5、主辦部門:行政人資部
6、協(xié)辦部門:公司其他部門
7、參與人員:開達公司全體員工及客戶組
8、相關(guān)工作人員:策劃,總指揮,主持人,禮儀,拍照及回放制作,DJ,后勤等。
二、活動內(nèi)容:
一、節(jié)目類型:
1.卡拉OK大PK:以團隊形式參加卡拉OK競賽(或?qū)W問競賽大PK)。
2.群英薈萃大PK:本著創(chuàng)新思維,展望將來,努力進取的原則,可表現(xiàn)項目推動這幾個月的變化等。節(jié)目類型不限,人員不限,以節(jié)目為單位PK。
二、評委:副總以上及客戶組為評委;
三、感恩顧問組環(huán)節(jié):
1、組織排練小品,以項目推行這幾個月的故事或進步為背景,體現(xiàn)改進后的士氣和精神。
2、向全體員工支配感恩卡,現(xiàn)場抽取幾位代表朗讀,并送出全體員工感恩卡。
3、提前支配客戶組禮物,現(xiàn)場由開達人代表送出。
四、節(jié)目結(jié)束,支配全體員工與客戶組合影留念。
止、活動結(jié)束,支配晚宴。
六、其次日做物料善后工作,照片制作回放跟蹤,制作完成后4R墻展現(xiàn)并發(fā)送客戶組留念。
三、活動所需物料:
一、舞臺及拱門:活動地點如放到公司廠區(qū),需搭建舞臺。舞臺可外租或公司購買物料搭建;
二、舞臺背景墻及條幅:品牌部制作;
三、桌椅:培訓室桌椅;
四、感恩卡:品牌部支配制作;
五、獎品及顧問組禮品:提前購買,獎品需定出金額預(yù)算;
四、活動階段方案:
1、策劃及預(yù)備期(12月1日到12月10日):
本階段主要完成宣揚、節(jié)目收集、相關(guān)崗位人員確定等。
1)節(jié)目收集:由節(jié)目負責人負責。實行各個部門或外來條件供應(yīng)節(jié)目渠道。確定主持人。
2)前期宣揚:由宣揚負責人負責。海報設(shè)計及張貼、橫幅。
2、協(xié)調(diào)及進展期(12月11日-12月20日):本階段主要完成節(jié)目排練確定、中期宣揚、舞臺物料等確定、物品購買。
1)節(jié)目初期排練確定:由節(jié)目負責人負責,導演監(jiān)督,地點暫定各部門選取優(yōu)秀節(jié)目,并進行排練。
2)舞臺確定:由宣揚負責人負責。(請結(jié)合節(jié)目組舞臺要求,聯(lián)系相關(guān)公司)
4)物品購買及禮儀小姐確定:由禮儀負責人負責(物品需要狀況征求各部)
3、倒計時期(12月24日-12月29日)
本階段主要完成晚會全過程確定(包括節(jié)目單確定)、第一次彩排、末期宣揚、領(lǐng)導邀請、場地確定、證件制作、費用收集。
1)活動全過程確定及彩排:由節(jié)目負責人負責。節(jié)目單確定交由各部門,加緊排練節(jié)目。并進行第一次彩排,時間暫定12月25日,地點暫定。
2)末期宣揚:宣揚負責人負責。宣揚單(抽獎券和節(jié)目單)設(shè)計、發(fā)放及晚會當日抽獎券的收集。
3)領(lǐng)導邀請、相關(guān)證件制作、場地確定:由禮儀負責人負責。
4)費用收集:由總指揮負責。務(wù)必收正規(guī)票據(jù),若此期無法收齊務(wù)必于活動結(jié)束后2天內(nèi)收齊。
五、活動后期工作:
(1)為演員或表演嘉賓分發(fā)小禮品
(2)費用處理
(3)書面總結(jié)
(4)VCD制作及網(wǎng)絡(luò)、宣揚窗宣揚
六、公司值班人員:___/___
七、活動當日流程:詳見(附錄1)
八、競賽規(guī)章與事項:詳見(附錄2)
九、節(jié)錄單及參與人員:詳見(附錄3)
十、分隊成員:詳見(附錄4)
十一、費用預(yù)算:詳見(附錄5)
附錄1:活動當日流程:(依據(jù)節(jié)目狀況再明細爭論并確定時間配額)
1.12:30分觀眾及選手入席;
2.各隊長抽簽打算參賽挨次;
3.13:00分開頭,總經(jīng)理致詞;
4.團體賽PK(依據(jù)挨次依次進行,A隊結(jié)束,評委打分,B隊開頭,B隊結(jié)束,
公布A隊得分,C隊開頭……)
5.其他文藝節(jié)目;
6.個人PK;
7.公布團體賽成果;
8.其他文藝節(jié)目;
9.組合PK;
10.公布個人賽成果;
11.其他文藝節(jié)目;
12.頒獎;
13.其他文藝節(jié)目;
14.結(jié)束
附錄2:競賽規(guī)章與留意事項
競賽分為三個類型:
1.團體賽:以團隊為單位大合唱競賽;
2.個人賽:以個人為單位唱歌競賽;
3.合唱賽:以小組(2人以上)為單位合唱競賽;
除競賽節(jié)目以為,另有其他文藝節(jié)目(詳細節(jié)目依據(jù)大家報名確定)
附錄3:競賽組分組:(詳細人員分隊需另行爭論打算,提前確定隊名以便設(shè)計制作隊牌)
附錄4:節(jié)錄單及參與人員名目
附錄5:費用預(yù)算明細
第4篇:公司元旦迎新策劃方案
一、活動目標
聚集公司人氣,嘉獎優(yōu)秀的員工代表、鼓舞企業(yè)員工,匯報全年的企業(yè)業(yè)績及成果,穩(wěn)定軍心,加深員工對企業(yè)的感情,增進員工之間的溝通和溝通增加員工之間的團隊合作意識,制造企業(yè)內(nèi)樂觀向上的工作氛圍。工作總是勞碌的,迎元旦的晚會放松員工心情,有過節(jié)的歡快。
二、節(jié)目類型
1.卡拉ok大pk:以團隊形式參加卡拉ok競賽(或?qū)W問競賽大pk)。
2.群英薈萃大pk:本著創(chuàng)新思維,展望將來,努力進取的原則,可表現(xiàn)項目推動這幾個月的變化等。節(jié)目類型不限,人員不限,以節(jié)目為單位pk。
三、評委
副總以上及客戶組為評委
四、活動環(huán)節(jié)
1.組織排練小品,以項目推行這幾個月的故事或進步為背景,體現(xiàn)改進后的士氣和精神。
2.向全體員工支配感恩卡,現(xiàn)場抽取幾位代表朗讀,并送出全體員工感恩卡。
3.提前支配客戶組禮物,現(xiàn)場由開達人代表送出。
4.抽獎送大禮。這是感動人心的環(huán)節(jié)和時刻。一般獎項可分等級,如特等獎、一等獎、二等獎……獎品可分為一部分現(xiàn)金(紅包),一部分物品,如彩電、冰箱、手機、MP3和其他日常用品等。詳細操作流程:
(1)分類分時間段抽獎。
(2)獎品分類抽,一般從小項獎抽到大項獎,特等獎后抽取,以保持員工整個晚會的昂揚心情。
(3)獎品分時間段抽取。依據(jù)晚會的時間長短,支配好每個獎項的抽取時間。
五、節(jié)目結(jié)束,支配抽獎領(lǐng)導和獲獎員工合影留念
六、活動結(jié)束,支配晚宴
七、其次日做物料善后工作,照片制作回放跟蹤,制作完成后4r墻展現(xiàn)并發(fā)送客戶組留念
八、活動所需物料
1.舞臺及拱門:活動地點如放到公司廠區(qū),需搭建舞臺。舞臺可外租或公司購買物料搭建;
2.舞臺背景墻及條幅:品牌部制作;
3.桌椅:培訓室桌椅;
4.感恩卡:品牌部支配制作;
5.獎品及顧問組禮品:提前購買,獎品需定出金額預(yù)算;
九、活動階段方案
1.策劃及預(yù)備期(12月1日到12月10日):
本階段主要完成宣揚、節(jié)目收集、相關(guān)崗位人員確定等。
(1)節(jié)目收集:由節(jié)目負責人負責。實行各個部門或外來條件供應(yīng)節(jié)目渠道。確定主持人。
(2)前期宣揚:由宣揚負責人負責。海報設(shè)計及張貼、橫幅。
2.協(xié)調(diào)及進展期(12月11日-12月20日):本階段主要完成節(jié)目排練確定、中期宣揚、舞臺物料等確定、物品購買。
(1)節(jié)目初期排練確定:由節(jié)目負責人負責,導演監(jiān)督,地點暫定各部門選取優(yōu)秀節(jié)目,并進行排練。
(2)舞臺確定:由宣揚負責人負責。(請結(jié)合節(jié)目組舞臺要求,聯(lián)系相關(guān)公司)
(3)物品購買及禮儀小姐確定:由禮儀負責人負責(物品需要狀況征求各部)
3.倒計時期(12月24日-12月29日)
本階段主要完成晚會全過程確定(包括節(jié)目單確定)、第一次彩排、末期宣揚、領(lǐng)導邀請、場地確定、證件制作、費用收集。
(1)活動全過程確定及彩排:由節(jié)目負責人負責。節(jié)目單確定交由各部門,加緊排練節(jié)目。并進行第一次彩排,時間暫定12月25日,地點暫定。
(2)末期宣揚:宣揚負責人負責。宣揚單(抽獎券和節(jié)目單)設(shè)計、發(fā)放及晚會當日抽獎券的收集。
(3)領(lǐng)導邀請、相關(guān)證件制作、場地確定:由禮儀負責人負責。
(4)費用收集:由總指揮負責。務(wù)必收正規(guī)票據(jù),若此期無法收齊務(wù)必于活動結(jié)束后2天內(nèi)收齊。
第5篇:公司元旦迎新策劃方案
一、活動主題:喜迎新年再創(chuàng)輝煌
二、活動目的:
1、打造企業(yè)文化品牌,增加分散力;
2、加強各部門同事之間的聯(lián)系與溝通;
3、增加公司員工的集體語言精神觀念。
三、活動內(nèi)容
-參與人員:公司各級領(lǐng)導、公司全體員工。
-活動時間:2021年12月--日--點(時間初步預(yù)定)
-活動地點:公司幾樓會議室
1.公司元旦聚餐
2.公司領(lǐng)導致詞
3.文藝演出
四、前期活動預(yù)備工作
(一)晚會策劃及預(yù)備時間(時間節(jié)點),成立晚會籌備小組,本階段主要完成宣揚、節(jié)目收集、主持人確定。
1.通知各部門遞交節(jié)目名單、節(jié)目類型,每個部門節(jié)目類型限,屆時篩選(報名截止時間)
2.所報節(jié)目參與人員確定
3.晚會節(jié)目主持人確定
(二)晚會協(xié)調(diào)進展期(時間節(jié)點),本階段主要完成節(jié)目的排練、節(jié)目單編排、舞臺燈光音響設(shè)備、背景墻布置、物品購買等工作。
(三)晚會倒計時(時間節(jié)點),本階段主要完成晚會全過程(包括節(jié)目單)確定、彩排、末期宣揚工作、對現(xiàn)場內(nèi)外進行布置。
(四)晚會正式演出期間(時間節(jié)點)
1.支配演職人員以及后期參賽全部節(jié)目排練工作
2.現(xiàn)場領(lǐng)導的接待工作、觀眾進出會場秩序
3.晚會開頭前后的現(xiàn)場秩序的維持工作及各項后勤保障工作
4.晚會后的收尾工作
五、元旦晚會內(nèi)容:(全部進場員工進場前簽到,并填寫一張自己名字的抽獎劵,投入抽獎箱,晚會結(jié)束時可參與抽獎)
1、主持人開幕
2、請領(lǐng)導致詞
3、由領(lǐng)導宣布元旦晚會正式開頭
4、節(jié)目表演開頭
5、活動結(jié)束
六、互動小嬉戲
可在節(jié)目中穿插互動小嬉戲,小嬉戲可由員工現(xiàn)場報名參與。參賽者均可獲獎品一份,獲勝者還可額外獲得精致獎品一份。
嬉戲1:步步為贏
嬉戲規(guī)章:請出5對男女共10人,2人為一組參與。站在報紙上,腳不行站在紙外面,2人都必需同時站在報紙上堅持15秒。成功者連續(xù)下一輪,
七、表演節(jié)目評獎
由各部門分別推舉優(yōu)秀員工作為節(jié)目評比嘉賓為參演節(jié)目打分,共10人,滿分10分。分別設(shè)置一、二、三等獎七、幸運大抽獎(演出結(jié)束)
支配領(lǐng)導在抽獎箱中對參與晚會的全體員工進行"幸運大抽獎"活動。獎項共三項:一等獎1名、二等獎3名、三等獎5名。
第6篇:公司元旦迎新策劃方案
為慶祝20_年元旦,豐富員工節(jié)日生活,營造企業(yè)文化,企管部方案組織2021年元旦晚會,相關(guān)事宜方案如下:
一、主題:“答謝員工”20_年元旦文藝晚會
二、活動內(nèi)容:歡天喜地鬧今宵聯(lián)歡晚會、抽獎活動
三、活動地點:車間二樓
四、活動時間:20_年12月31日18:00~21:30
五、晚會形式:以喜慶、喧鬧、溫馨來提升文化底蘊,以抽獎方式回報員工。
六、節(jié)目形式:舞蹈、歌曲及語言類節(jié)目,每個部門組織職員表演一、二個節(jié)目,中間穿插一些互動嬉戲、抽獎,中間再支配幾個環(huán)節(jié)頒獎,使整個大會氛熱鬧,使大家感受到團隊精神。
七、設(shè)備運用:電腦、投影機、音響器材與燈光器材(租用)。
八、工作組人員支配
晚會總策劃:麻雄亮
主持:賀小豐、任萍、林志盤、陳建妃
節(jié)目組組長:賀小豐;組員:任萍、林志盤、陳建妃
道具組組長:胡瓊魁;組員:蘇用偉
禮儀組組長:黃暉;組員:王玲、葉寧
頒獎組組長:黃濟洋;組員:林俊杰、朱智軍、陳勇偉、周偉勇、曹金通、鄭敏華、劉建偉、陳映丹、樓婉、
紀律組組長:陶利飛;組員:應(yīng)急小分隊成員
選購組組長:任萍;組員:高錦山
攝影組:高錦山
播放組:詹震威
動力組:陳維杰、李有青
機動組:楊波、陳盾生、吳忠逵、劉建偉、朱宇
九、整體活動流程
1、晚會前三個階段:
(1)晚會策劃及預(yù)備期(現(xiàn)在到12月20日):
任務(wù):本階段主要完成策劃、節(jié)目收集、主持人確定
序號事項完成日期責任人
1晚會策劃12月5日麻雄亮
2主持人確認12月5日麻雄亮
3節(jié)目收集12月20日任萍
(2)晚會協(xié)調(diào)及進展期(12月21日-12月27日):
任務(wù):本階段主要完成節(jié)目篩選及排練、禮儀小姐確定、舞臺燈光音響確定、物品購買。
序號事項完成日期責任人
1道具落實確定12月24日胡瓊魁、蘇用偉
2物品購買12月26日任萍、高錦山
3節(jié)目篩選12月27日賀小豐、任萍
4晚會宣揚12月27日麻雄亮
5禮儀小姐確定12月24日黃暉
(3)晚會倒計時期(12月28日-12月31日18:00前)
任務(wù):本階段主要完成晚會全過程確定(包括節(jié)目單確定)、第一次彩排、場地布置確定。
序號事項完成日期責任人
1節(jié)目單確定12月28日麻雄亮
2彩排12月30日賀小豐、任萍
3抽獎前期預(yù)備12月30日黃濟洋
4獎品到位確認12月31日黃濟洋
2、晚會當日流程:
(1)晚會時間:20x年12月31日晚上18:00---21:30
(2)17:55前各部門列隊就座
(3)節(jié)目方案(確定節(jié)目單后規(guī)劃)
序號節(jié)日流程內(nèi)容時間
1開場舞蹈——《鬧春》約6分鐘
2領(lǐng)導致辭吳總致辭約10分鐘
3晚會正式開頭??約3個小時
4晚會結(jié)束前演職人員合唱《明天會更好》約4分鐘
5結(jié)束放禮花約3分鐘
十、活動費用(總預(yù)算金額五萬元人民幣)。
(略)
十一、抽獎支配
1、頒獎組制作兩組相同序列號碼以不同顏色區(qū)分并蓋章確認,按注冊名單提前一天由各車間部門發(fā)放給每一位員工,另外,在抽獎箱內(nèi)放置另一組匹配的序列號碼,抽獎以序列號碼相同者為中獎。抽獎事宜支配:
(1)各等級抽獎分別穿插于節(jié)目當中,先從五等獎開頭往高等級進行抽獎。
(2)抽獎嘉賓支配
(略)
十二、應(yīng)急方案:
1、停電應(yīng)急方案
(1)若晚會前停電,晚會最多推遲1小時即19:00進行,此間員工自由處理自己的時間;假如19:00仍沒有正常供電,則由主持人宣布晚會改天舉辦。
(2)在晚會前半部分之間停電超過10分鐘后由主持人宣布晚會改天重新進行;在晚會后半部分之間停電超過10分鐘后由主持人宣布晚會閉幕。
(3)在停電期間,由節(jié)目組負責演員的組織,機動組負責服裝道具的看管工作;由禮儀組負責領(lǐng)導的服務(wù)工作;由紀律組負責現(xiàn)場秩序的維持;由道具組負責舞臺、音箱設(shè)備、燈光設(shè)備等的看管。
(4)在主持人宣布晚會改天舉辦或閉幕后,按“附則”中“會后工作分工細則”清理睬場。
2、節(jié)目應(yīng)急方案:
(1)上一個節(jié)目演出時,其后的兩個節(jié)目在后臺預(yù)備,前一節(jié)目由于各種緣由無法按時出演時,下一個節(jié)目即時跟進。
(2)任一節(jié)目在演出過程中發(fā)生失誤或無法順當進行的狀況時,由禮儀組的領(lǐng)
演人快速組織演員重演此節(jié)目;若重演仍消失問題,則該節(jié)目馬上退場,視詳細狀況打算其再次重演或取消。
3、其它緊急狀況發(fā)生時,由機動組負責處理。
第7篇:公司元旦迎新策劃方案
一、活動主題:喜迎新年再創(chuàng)輝煌
二、活動目的:
1、打造企業(yè)文化品牌,增加分散力;
2、加強各部門同事之間的聯(lián)系與溝通;
3、增加公司員工的集體語言精神觀念。
三、活動內(nèi)容
_參與人員:公司各級領(lǐng)導、公司全體員工。
_活動時間:20_年12月__日__點(時間初步預(yù)定)
_活動地點:公司幾樓會議室
1.公司元旦聚餐
2.公司領(lǐng)導致詞
3.文藝演出
四、前期活動預(yù)備工作
(一)晚會策劃及預(yù)備時間(時間節(jié)點),成立晚會籌備小組,本階段主要完成宣揚、節(jié)目收集、主持人確定。
1.通知各部門遞交節(jié)目名單、節(jié)目類型,每個部門節(jié)目類型限,屆時篩選(報名截止時間)
2.所報節(jié)目參與人員確定
3.晚會節(jié)目主持人確定
(二)晚會協(xié)調(diào)進展期(時間節(jié)點),本階段主要完成節(jié)目的排練、節(jié)目單編排、舞臺燈光音響設(shè)備、背景墻布置、物品購買等工作。
(三)晚會倒計時(時間節(jié)點),本階段主要完成晚會全過程(包括節(jié)目單)確定、彩排、末期宣揚工作、對現(xiàn)場內(nèi)外進行布置。
(四)晚會正式演出期間(時間節(jié)點)
1.支配演職人員以及后期參賽全部節(jié)目排練工作
2.現(xiàn)場領(lǐng)導的接待工作、觀眾進出會場秩序
3.晚會開頭前后的現(xiàn)場秩序的維持工作及各項后勤保障工作
4.晚會后的收尾工作
五、元旦晚會內(nèi)容:(全部進場員工進場前簽到,并填寫一張自己名字的抽獎劵,投入抽獎箱,晚會結(jié)束時可參與抽獎)
1、主持人開幕
2、請領(lǐng)導致詞
3、由領(lǐng)導宣布元旦晚會正式開頭
4、節(jié)目表演開頭
5、活動結(jié)束
六、互動小嬉戲
可在節(jié)目中穿插互動小嬉戲,小嬉戲可由員工現(xiàn)場報名參與。參賽者均可獲獎品一份,獲勝者還可額外獲得精致獎品一份。
嬉戲1:步步為贏
嬉戲規(guī)章:請出5對男女共10人,2人為一組參與。站在報紙上,腳不行站在紙外面,2人都必需同時站在報紙上堅持15秒。成功者連續(xù)下一輪,
七、表演節(jié)目評獎
由各部門分別推舉優(yōu)秀員工作為節(jié)目評比嘉賓為參演節(jié)目打分,共10人,滿分10分。分別設(shè)置一、二、三等獎七、幸運大抽獎(演出結(jié)束)
支配領(lǐng)導在抽獎箱中對參與晚會的全體員工進行"幸運大抽獎"活動。獎項共三項:一等獎1名、二等獎3名、三等獎5名。
第8篇:公司元旦迎新策劃方案
一、活動目的
時間如白駒過隙,轉(zhuǎn)瞬間20-年元旦將至,為慶祝元旦佳節(jié),在此新年來臨之際,為了豐富職工生活、放松職工心情、增加職工分散力,特此策劃的元旦節(jié),迎新年的晚會。
二、活動時間
12月30日15:00--18:00
三、活動地點
__大酒店
四、參與人員
估計200人,其中優(yōu)秀員工家屬22人。參與人員為職能制員工、車間班長和優(yōu)秀員工。詳細名單,請詳閱附件一《迎新活動參與人員》。
五、活動形式
1.節(jié)目表演:由員工自編自演;
2.幸運抽獎;
3.互動嬉戲;
4.家屬答謝。
(1)公司報到:活動當天上午14:00優(yōu)秀員工家屬抵達公司,到二樓會議室簽到;
(2)廠區(qū)參觀;
(3)參與聯(lián)歡:15:00到酒店,參與公司迎新聯(lián)歡會。
(4)晚餐答謝:元旦結(jié)束后在公司小餐廳就餐
六、活動環(huán)節(jié)
1.主持人開場白;
2.總經(jīng)理致辭;
3.表演節(jié)目、幸運抽獎與互動嬉戲穿插進行。
4._總致辭;
5.為優(yōu)秀員工家屬贈送禮品酒。
6.全部參賽演員和公司領(lǐng)導合影留念。
七、嬉戲內(nèi)容
1.大風吹
(1)活動目標:體驗緊急與興奮的感覺,集中留意力。
(2)活動流程:
a.全體伙伴圍坐成一圈,抽出一位伙伴站在圓圈中;
b.中間的伙伴喊出大風吹時,全部的伙伴齊聲問:吹什么,中間伙伴喊出部分伙伴共有的一個特征:戴眼鏡的、穿花襪子的、長頭發(fā)的等;
c不具備這些特征的伙伴坐在座位上不動,具備特征的伙伴馬上起身搶坐其他人的座位,站在中間的伙伴趁機找一個空位坐下;
d沒有座位的,站到圈心,連續(xù)嬉戲。
2.盲人抹東西,道具有紗布和一大堆布偶。首先將玩家們分成兩組,每組輪番蒙眼摸抓布偶,嬉戲中可以錯誤指導對方,看哪個隊伍布偶多就獲勝。
3.搶凳子,為了增加難度,可以把凳子的數(shù)目掌握為人數(shù)的一半,依據(jù)裁判指揮喊停,搶到椅子的連續(xù)嬉戲,最終留下的人獲勝。
4.吃蛋糕,道具就是預(yù)備許很多多的小蛋糕,玩家競賽吃蛋糕,在指定時間內(nèi)吃得最多的人獲勝。
八、獎品
一等獎:5個
300元左右=1500元
二等獎:15個
180元左右=2700元
鼓舞獎:70個
80元左右=5600元及家屬的禮品酒(22瓶)
第9篇:公司元旦迎新策劃方案
一、活動主題:
喜迎元旦,共創(chuàng)將來
二、活動目的:
促進公司員工團結(jié),激
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