20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME工資代發(fā)代表范例示例本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1發(fā)包方信息1.2承包方信息2.合同簽訂背景2.1簽訂目的2.2簽訂依據(jù)3.工資代發(fā)范圍3.1適用員工范圍3.2代發(fā)工資種類4.工資代發(fā)流程4.1工資發(fā)放時間4.2工資發(fā)放方式4.3工資發(fā)放注意事項5.工資核算與支付5.1工資核算方法5.2工資支付方式5.3工資支付時間6.稅費代扣代繳6.1稅費代扣代繳范圍6.2稅費代扣代繳流程6.3稅費代扣代繳注意事項7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責任8.違約責任8.1違約情形8.2違約責任承擔8.3違約賠償9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構(gòu)9.3爭議解決程序10.合同生效與終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件10.3合同解除11.合同附件11.1附件一：工資代發(fā)代表授權(quán)書11.2附件二：工資代發(fā)明細表12.其他約定事項12.1合同變更12.2合同解除12.3合同解除后的處理13.合同份數(shù)13.1合同原件份數(shù)13.2合同副本份數(shù)14.合同簽署日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1發(fā)包方信息1.1.1發(fā)包方名稱：___________1.1.2發(fā)包方地址：___________1.1.3發(fā)包方聯(lián)系人：___________1.1.4發(fā)包方聯(lián)系電話：___________1.2承包方信息1.2.1承包方名稱：___________1.2.2承包方地址：___________1.2.3承包方聯(lián)系人：___________1.2.4承包方聯(lián)系電話：___________2.合同簽訂背景2.1簽訂目的2.1.1發(fā)包方委托承包方代為處理員工工資發(fā)放事宜。2.1.2承包方接受委托，提供工資代發(fā)服務。2.2簽訂依據(jù)2.2.1《中華人民共和國勞動合同法》2.2.2《中華人民共和國個人所得稅法》2.2.3《中華人民共和國社會保險法》3.工資代發(fā)范圍3.1適用員工范圍3.1.1本合同適用于發(fā)包方所有正式員工及合同制員工。3.1.2臨時工、實習生等非正式員工不適用本合同。3.2代發(fā)工資種類3.2.1基本工資3.2.2績效工資3.2.3獎金3.2.4津補貼3.2.5其他工資性收入4.工資代發(fā)流程4.1工資發(fā)放時間4.1.1每月____日發(fā)放上一個月的工資。4.2工資發(fā)放方式4.2.1通過銀行轉(zhuǎn)賬至員工個人銀行賬戶。4.3工資發(fā)放注意事項4.3.1確保工資發(fā)放數(shù)據(jù)的準確性。4.3.2保障員工工資發(fā)放的及時性。4.3.3遵守國家相關法律法規(guī)。5.工資核算與支付5.1工資核算方法5.1.1根據(jù)國家及地方相關政策，結(jié)合發(fā)包方內(nèi)部制度進行工資核算。5.2工資支付方式5.2.1通過銀行轉(zhuǎn)賬支付至員工個人銀行賬戶。5.3工資支付時間5.3.1每月____日支付上一個月的工資。6.稅費代扣代繳6.1稅費代扣代繳范圍6.1.1代扣代繳個人所得稅6.1.2代扣代繳社會保險費6.2稅費代扣代繳流程6.2.1承包方根據(jù)國家及地方相關政策，結(jié)合發(fā)包方內(nèi)部制度進行稅費代扣代繳。6.3稅費代扣代繳注意事項6.3.1確保稅費代扣代繳數(shù)據(jù)的準確性。6.3.2保障稅費代扣代繳的及時性。6.3.3遵守國家相關法律法規(guī)。8.違約責任8.1違約情形8.1.1承包方未按時、按量完成工資代發(fā)任務。8.1.2承包方泄露員工個人信息。8.1.3承包方違反國家相關法律法規(guī)。8.1.4發(fā)包方未按時支付代發(fā)工資費用。8.2違約責任承擔8.2.1承包方違反合同約定，應承擔違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。8.2.2發(fā)包方未按時支付代發(fā)工資費用，應向承包方支付逾期付款違約金。8.3違約賠償8.3.1承包方因違約行為造成發(fā)包方損失的，應承擔相應的賠償責任。8.3.2發(fā)包方因違約行為造成承包方損失的，應承擔相應的賠償責任。9.爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。9.1.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同履行地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機構(gòu)9.2.1雙方同意將爭議提交至合同履行地的人民法院解決。9.3爭議解決程序9.3.1爭議發(fā)生后，雙方應在____日內(nèi)協(xié)商解決。9.3.2如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.合同生效與終止10.1合同生效條件10.1.1雙方簽署合同并加蓋公章。10.1.2發(fā)包方支付首期代發(fā)工資費用。10.2合同終止條件10.2.1合同期限屆滿。10.2.2雙方協(xié)商一致解除合同。10.2.3因不可抗力導致合同無法履行。10.3合同解除10.3.1發(fā)包方有權(quán)在承包方違約時解除合同。10.3.2承包方有權(quán)在發(fā)包方違約時解除合同。11.合同附件11.1附件一：工資代發(fā)代表授權(quán)書11.1.1發(fā)包方授權(quán)承包方代為處理工資發(fā)放事宜。11.1.2授權(quán)期限自合同生效之日起至合同終止之日止。11.2附件二：工資代發(fā)明細表11.2.1明細表包括員工姓名、工資組成、應發(fā)工資、實發(fā)工資等內(nèi)容。12.其他約定事項12.1合同變更12.1.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認。12.2合同解除后的處理12.2.1合同解除后，雙方應按照合同約定妥善處理已發(fā)生的業(yè)務。12.2.2合同解除后，雙方應互相返還已支付的費用。13.合同份數(shù)13.1合同原件份數(shù)：____份，雙方各執(zhí)____份。13.2合同副本份數(shù)：____份，作為合同附件使用。14.合同簽署日期14.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2本合同一式____份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本合同中“第三方”是指除合同雙方外的任何個人、企業(yè)或其他組織，包括但不限于中介機構(gòu)、技術服務提供商、審計機構(gòu)等。15.2第三方介入情形15.2.1在合同履行過程中，如需第三方提供專業(yè)服務或協(xié)助，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可邀請第三方介入。15.3第三方介入程序15.3.1雙方應共同確定第三方介入的必要性、范圍和方式。15.3.2雙方應向第三方明確其在合同中的權(quán)利和義務。16.第三方責任16.1第三方責任范圍16.1.1第三方在合同履行過程中，僅就其提供的服務或協(xié)助負責。16.1.2第三方不承擔合同雙方因自身原因?qū)е碌娜魏螕p失。16.2第三方責任限額16.2.1第三方責任限額由雙方在合同中約定，并在第三方介入?yún)f(xié)議中明確。16.2.2第三方責任限額最高不超過合同總金額的____%。16.3第三方違約責任16.3.1如第三方違反合同約定，導致合同雙方遭受損失，第三方應承擔相應的違約責任。16.3.2第三方違約責任按照本合同第八條“違約責任”的相關規(guī)定執(zhí)行。17.第三方權(quán)利17.1第三方權(quán)利范圍17.1.1第三方享有根據(jù)合同約定獲取報酬的權(quán)利。17.1.2第三方有權(quán)要求合同雙方提供必要的協(xié)助和支持。17.2第三方權(quán)利行使17.2.1第三方權(quán)利的行使應遵守國家法律法規(guī)和合同約定。17.2.2第三方權(quán)利的行使不得損害合同雙方的利益。18.第三方與其他各方的關系18.1第三方與發(fā)包方的關系18.1.1第三方與發(fā)包方之間不存在勞動關系，發(fā)包方不承擔第三方在合同履行過程中的任何責任。18.1.2第三方在合同履行過程中，應遵守發(fā)包方的相關規(guī)定。18.2第三方與承包方的關系18.2.1第三方與承包方之間不存在勞動關系，承包方不承擔第三方在合同履行過程中的任何責任。18.2.2第三方在合同履行過程中，應遵守承包方的相關規(guī)定。18.3第三方與員工的關系18.3.1第三方與員工之間不存在勞動關系，員工不承擔第三方在合同履行過程中的任何責任。18.3.2第三方在合同履行過程中，應尊重員工的合法權(quán)益。19.第三方介入?yún)f(xié)議19.1第三方介入?yún)f(xié)議應作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。19.2.1第三方介入的原因、范圍和方式。19.2.2第三方責任限額。19.2.3第三方權(quán)利和義務。19.2.4第三方介入?yún)f(xié)議的生效時間和終止條件。19.2.5第三方介入?yún)f(xié)議的簽署日期和地點。20.本合同修正20.1本合同自第三方介入?yún)f(xié)議簽署之日起，雙方應按照本合同及第三方介入?yún)f(xié)議的約定履行各自的權(quán)利和義務。20.2本合同修正不影響合同雙方其他未涉及第三方介入的條款的效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：工資代發(fā)代表授權(quán)書詳細要求：授權(quán)書應明確授權(quán)代表的姓名、身份證明、授權(quán)范圍、授權(quán)期限等。說明：本附件用于明確授權(quán)代表在工資代發(fā)過程中的權(quán)利和義務。2.附件二：工資代發(fā)明細表詳細要求：明細表應包括員工姓名、工資組成、應發(fā)工資、實發(fā)工資等內(nèi)容，并確保數(shù)據(jù)的準確性。說明：本附件用于記錄和核對工資發(fā)放情況。3.附件三：第三方介入?yún)f(xié)議詳細要求：協(xié)議應明確第三方介入的原因、范圍、方式、責任限額、權(quán)利和義務等。說明：本附件用于規(guī)范第三方介入合同履行過程中的各項事宜。4.附件四：稅費代扣代繳明細表詳細要求：明細表應包括員工姓名、應繳稅費、已繳稅費、未繳稅費等內(nèi)容，并確保數(shù)據(jù)的準確性。說明：本附件用于記錄和核對稅費代扣代繳情況。5.附件五：合同履行情況報告詳細要求：報告應包括合同履行過程中的重要事件、存在問題、改進措施等。6.附件六：爭議解決協(xié)議詳細要求：協(xié)議應明確爭議解決的方式、機構(gòu)、程序等。說明：本附件用于在發(fā)生爭議時，指導雙方進行解決。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：違約行為一：承包方未按時、按量完成工資代發(fā)任務。違約行為二：承包方泄露員工個人信息。違約行為三：承包方違反國家相關法律法規(guī)。違約行為四：發(fā)包方未按時支付代發(fā)工資費用。2.責任認定標準：責任認定標準一：如因承包方原因?qū)е鹿べY代發(fā)延遲，承包方應向發(fā)包方支付____%的違約金。責任認定標準二：如因承包方泄露員工個人信息，承包方應承擔相應的法律責任，并賠償員工損失。責任認定標準三：如因承包方違反國家相關法律法規(guī)，承包方應承擔相應的法律責任。責任認定標準四：如因發(fā)包方未按時支付代發(fā)工資費用，發(fā)包方應向承包方支付____%的逾期付款違約金。3.違約責任示例說明：示例一：承包方未按時完成工資代發(fā)任務，導致員工工資延遲發(fā)放5天。根據(jù)責任認定標準一，承包方應向發(fā)包方支付____%的違約金。示例二：承包方在代發(fā)工資過程中泄露員工個人信息，導致員工遭受經(jīng)濟損失。根據(jù)責任認定標準二，承包方應承擔相應的法律責任，并賠償員工損失。示例三：承包方違反國家相關法律法規(guī)，被相關部門處以罰款。根據(jù)責任認定標準三，承包方應承擔相應的法律責任。示例四：發(fā)包方未按時支付代發(fā)工資費用，導致承包方產(chǎn)生額外利息支出。根據(jù)責任認定標準四，發(fā)包方應向承包方支付____%的逾期付款違約金。工資代發(fā)代表范例示例1本合同目錄一覽1.1發(fā)放主體1.2發(fā)放依據(jù)1.3發(fā)放時間1.4發(fā)放方式1.5發(fā)放內(nèi)容1.6發(fā)放范圍1.7發(fā)放程序1.8發(fā)放責任1.9發(fā)放變更1.10發(fā)放爭議處理1.11發(fā)放保密1.12發(fā)放終止1.13發(fā)放解除1.14發(fā)放附件第一部分：合同如下：1.1發(fā)放主體1.1.1發(fā)放單位：甲方1.1.2發(fā)放對象：乙方1.1.3發(fā)放單位指定代發(fā)機構(gòu)：丙方1.2發(fā)放依據(jù)1.2.1依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》1.2.2依據(jù)雙方簽訂的勞動合同1.2.3依據(jù)國家及地方相關政策法規(guī)1.3發(fā)放時間1.3.1每月5日前發(fā)放上一個月的工資1.3.2如遇國家法定節(jié)假日，發(fā)放時間順延至節(jié)假日后的第一個工作日1.4發(fā)放方式1.4.1甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式將工資直接劃入乙方指定賬戶1.4.2乙方需在合同簽訂時提供有效銀行賬戶信息1.5發(fā)放內(nèi)容1.5.1發(fā)放乙方基本工資1.5.2發(fā)放乙方崗位工資1.5.3發(fā)放乙方績效工資1.5.4發(fā)放乙方加班工資1.5.5發(fā)放乙方獎金1.5.6發(fā)放乙方社會保險及公積金等法定福利1.6發(fā)放范圍1.6.1發(fā)放范圍限于乙方在甲方工作期間1.6.2發(fā)放范圍不包括乙方離職后的工資及福利1.7發(fā)放程序1.7.1甲方財務部門每月根據(jù)乙方考勤及績效情況計算工資1.7.2甲方財務部門將工資計算結(jié)果通知乙方1.7.3甲方財務部門在每月5日前將工資劃入乙方指定賬戶1.8發(fā)放責任1.8.1甲方有責任確保工資按時、足額發(fā)放1.8.2乙方有責任提供準確、完整的銀行賬戶信息1.8.3丙方有責任確保工資發(fā)放安全、準確1.9發(fā)放變更1.9.1如甲方發(fā)生合并、分立、改制等情況，乙方工資發(fā)放主體及方式可相應變更1.9.2如乙方發(fā)生工作調(diào)動、離職等情況，甲方應按照變更后的情況重新計算工資1.10發(fā)放爭議處理1.10.1發(fā)放過程中如出現(xiàn)爭議，雙方應友好協(xié)商解決1.10.2協(xié)商不成，可向勞動仲裁委員會申請仲裁1.11發(fā)放保密1.11.1乙方對甲方工資發(fā)放情況負有保密義務1.11.2丙方對甲方工資發(fā)放情況負有保密義務1.12發(fā)放終止1.12.1如甲方因故終止工資發(fā)放，應提前一個月通知乙方1.12.2如乙方因故要求終止工資發(fā)放，應提前一個月書面通知甲方1.13發(fā)放解除1.13.1如甲方因乙方嚴重違紀等情況解除勞動合同，甲方應一次性支付乙方工資1.13.2如乙方因甲方未按時足額發(fā)放工資等情況解除勞動合同，甲方應賠償乙方經(jīng)濟損失1.14發(fā)放附件1.14.1乙方身份證復印件1.14.2乙方銀行賬戶信息1.14.3乙方勞動合同復印件第二部分：合同如下：8.1發(fā)放依據(jù)變更8.1.1如國家及地方相關政策法規(guī)發(fā)生變更，甲方有權(quán)根據(jù)新規(guī)定調(diào)整工資發(fā)放標準和內(nèi)容。8.1.2甲方應在政策法規(guī)變更后一個月內(nèi)通知乙方，并確保乙方權(quán)益不受損害。8.2發(fā)放爭議解決8.2.1發(fā)放過程中如發(fā)生爭議，雙方應通過協(xié)商解決。8.2.2協(xié)商不成的，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。8.2.3仲裁委員會的裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。8.3發(fā)放保密協(xié)議8.3.1乙方同意對甲方工資發(fā)放情況及個人信息保密。8.3.2乙方未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方泄露工資發(fā)放信息。8.4發(fā)放終止條件8.4.1乙方因個人原因離職，甲方應在離職前一個月通知乙方終止工資發(fā)放。8.4.2甲方因乙方嚴重違紀或其他法定情形解除勞動合同，甲方有權(quán)立即終止工資發(fā)放。8.5發(fā)放解除責任8.5.1如甲方未按時足額發(fā)放工資，乙方有權(quán)要求甲方支付相應賠償。8.5.2如乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔違約責任。8.6發(fā)放終止或解除程序8.6.1乙方離職或解除勞動合同，應提前一個月書面通知甲方。8.6.2甲方應在收到乙方離職或解除勞動合同的通知后，一個月內(nèi)辦理工資結(jié)算。8.7發(fā)放終止或解除后的待遇8.7.1乙方離職或解除勞動合同后，甲方應按合同約定支付乙方應得工資和補償金。8.7.2乙方離職或解除勞動合同后，甲方不再承擔乙方在甲方工作期間的工資發(fā)放責任。8.8發(fā)放終止或解除后的信息處理8.8.1乙方離職或解除勞動合同后，甲方應妥善保管乙方個人信息，不得泄露或濫用。8.8.2乙方離職或解除勞動合同后，甲方應按照國家相關規(guī)定處理乙方個人信息。8.9發(fā)放終止或解除后的爭議處理8.9.1乙方離職或解除勞動合同后，如對工資發(fā)放或補償金有異議，可向勞動仲裁委員會申請仲裁。8.9.2仲裁委員會的裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。8.10發(fā)放終止或解除后的附件8.10.1乙方離職或解除勞動合同證明8.10.2乙方工資結(jié)算清單8.10.3乙方補償金結(jié)算清單8.11發(fā)放終止或解除后的保密協(xié)議終止8.11.1乙方離職或解除勞動合同后，保密協(xié)議終止。8.11.2乙方應遵守保密協(xié)議的約定，直至離職或解除勞動合同。8.12發(fā)放終止或解除后的合同解除8.12.1乙方離職或解除勞動合同后，合同自動解除。8.12.2合同解除后，雙方不再承擔合同項下的權(quán)利義務。8.13發(fā)放終止或解除后的法律適用8.13.1本合同適用中華人民共和國法律。8.13.2任何因本合同引起的或與本合同有關的爭議，均應提交有管轄權(quán)的人民法院解決。8.14發(fā)放終止或解除后的合同生效8.14.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。8.14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正9.1第三方介入的定義9.1.1本合同所稱第三方，是指為甲乙雙方提供中介服務、技術服務、支付服務或其他相關服務的獨立法人或其他組織。9.2第三方介入的類型9.2.1中介方：為甲乙雙方提供信息匹配、合同簽訂、合同履行等服務。9.2.2技術服務方：為甲乙雙方提供技術支持、系統(tǒng)維護、數(shù)據(jù)服務等。9.2.3支付服務方：為甲乙雙方提供資金結(jié)算、支付清算等服務。9.3第三方介入的同意9.3.2引入第三方介入前，甲乙雙方應協(xié)商一致，并簽署書面協(xié)議。9.4第三方的責任與義務9.4.1第三方應遵守相關法律法規(guī)，履行合同約定的義務。9.4.2第三方應保證其提供的服務質(zhì)量，確保服務不損害甲乙雙方的合法權(quán)益。9.4.3第三方應保守甲乙雙方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。9.5第三方的權(quán)利9.5.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取服務費用。9.5.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方履行合同約定的義務。9.6第三方的責任限額9.6.1第三方的責任限額根據(jù)其提供服務的內(nèi)容和性質(zhì)確定。9.6.2第三方在提供中介服務時，其責任限額為中介服務費用的三倍。9.6.3第三方在提供技術服務時，其責任限額為技術服務費用的一倍。9.6.4第三方在提供支付服務時，其責任限額為支付服務費用的一倍。9.7第三方的違約責任9.7.1第三方如違反合同約定，應承擔相應的違約責任。9.7.2第三方的違約責任包括但不限于賠償損失、支付違約金、解除合同等。9.8第三方的賠償9.8.1第三方因違約給甲乙雙方造成損失的，應賠償甲乙雙方的實際損失。9.8.2第三方的賠償金額應不超過其責任限額。9.9第三方的退出機制9.9.1第三方如需退出合同，應提前一個月通知甲乙雙方。9.9.2第三方退出合同后，甲乙雙方應協(xié)商解決因第三方退出而產(chǎn)生的問題。9.10第三方與其他各方的劃分9.10.1第三方與甲乙雙方之間為獨立合同關系，第三方不承擔甲乙雙方之間的責任。9.10.2第三方與甲乙雙方之間的爭議，應通過協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向人民法院提起訴訟。9.11第三方的保密義務9.11.1第三方對甲乙雙方提供的信息負有保密義務，不得泄露給任何第三方。9.11.2保密義務在合同終止后仍然有效。9.12第三方的合同解除9.12.1第三方在合同履行過程中，如發(fā)現(xiàn)甲乙雙方有違約行為，有權(quán)解除合同。9.12.2第三方解除合同后，應立即通知甲乙雙方，并采取必要措施保護甲乙雙方的合法權(quán)益。9.13第三方的合同終止9.13.1第三方在合同履行完畢后，合同自動終止。9.13.2第三方合同終止后，甲乙雙方應按照合同約定處理相關事宜。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.乙方身份證復印件要求：身份證復印件需清晰，信息完整，并加蓋乙方簽名或蓋章。2.乙方銀行賬戶信息要求：銀行賬戶信息需準確無誤，包括開戶行、賬號、戶名等。3.乙方勞動合同復印件要求：勞動合同復印件需清晰，合同內(nèi)容完整，并加蓋甲方公章。4.乙方離職或解除勞動合同證明要求：證明需由甲方出具，明確離職或解除勞動合同的原因和日期。5.乙方工資結(jié)算清單要求：清單需詳細列出乙方每月工資構(gòu)成，包括基本工資、崗位工資、績效工資等。6.乙方補償金結(jié)算清單要求：清單需詳細列出乙方離職或解除勞動合同后應得的補償金。7.第三方中介服務協(xié)議要求：協(xié)議需明確中介服務的內(nèi)容、費用、期限等，并加蓋雙方公章。8.第三方技術服務協(xié)議要求：協(xié)議需明確技術服務的內(nèi)容、費用、期限等，并加蓋雙方公章。9.第三方支付服務協(xié)議要求：協(xié)議需明確支付服務的內(nèi)容、費用、期限等，并加蓋雙方公章。10.第三方保密協(xié)議要求：協(xié)議需明確保密內(nèi)容、保密期限等，并加蓋雙方公章。說明二：違約行為及責任認定：1.甲方的違約行為及責任認定違約行為：未按時足額發(fā)放工資責任認定：甲方應支付乙方未發(fā)放工資的利息，并承擔相應的違約責任。2.乙方的違約行為及責任認定違約行為：未提供準確、完整的銀行賬戶信息責任認定：乙方應承擔因提供錯誤信息導致的資金損失，并賠償甲方因此遭受的損失。3.第三方的違約行為及責任認定違約行為：未按約定提供服務質(zhì)量責任認定：第三方應承擔由此給甲乙雙方造成的損失，并賠償相應費用。4.違約行為的示例說明示例一：甲方未在每月5日前發(fā)放工資，乙方有權(quán)要求甲方支付未發(fā)放工資的利息。示例二：乙方未提供準確的銀行賬戶信息，導致甲方誤劃資金，乙方應賠償甲方因此遭受的損失。示例三：第三方未按約定提供技術服務，導致甲方業(yè)務受到影響，第三方應賠償甲方因此遭受的損失。工資代發(fā)代表范例示例2本合同目錄一覽1.合同簽訂1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂日期1.3合同生效日期2.工資代發(fā)服務內(nèi)容2.1工資代發(fā)范圍2.2工資代發(fā)方式2.3工資代發(fā)時間3.工資代發(fā)費用3.1費用計算方式3.2費用支付方式3.3費用支付時間4.個人信息保密4.1保密內(nèi)容4.2保密期限4.3違約責任5.違約責任5.1雙方違約情形5.2違約責任承擔5.3違約金計算方式6.爭議解決6.1爭議解決方式6.2爭議解決機構(gòu)6.3爭議解決程序7.合同解除7.1合同解除條件7.2合同解除程序7.3合同解除后責任8.合同續(xù)簽8.1續(xù)簽條件8.2續(xù)簽程序8.3續(xù)簽期限9.合同終止9.1合同終止條件9.2合同終止程序9.3合同終止后責任10.合同附件10.1附件一：工資代發(fā)服務明細10.2附件二：保密協(xié)議10.3附件三：其他約定11.合同生效11.1合同生效條件11.2合同生效程序11.3合同生效日期12.合同履行12.1履行主體12.2履行義務12.3履行方式13.合同變更13.1變更條件13.2變更程序13.3變更內(nèi)容14.合同解除或終止后的處理14.1資料歸檔14.2費用結(jié)算14.3知識產(chǎn)權(quán)歸屬第一部分：合同如下：1.合同簽訂1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂日期：____年____月____日1.3合同生效日期：自雙方簽字蓋章之日起生效2.工資代發(fā)服務內(nèi)容2.1工資代發(fā)范圍：包括但不限于工資、獎金、津貼、補貼等員工薪酬的代發(fā)2.2工資代發(fā)方式：通過銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金支付等方式2.3工資代發(fā)時間：每月____日前發(fā)放上月工資3.工資代發(fā)費用3.1費用計算方式：按實際代發(fā)工資總額的____%計收3.2費用支付方式：甲方應在每月____日前將代發(fā)費用支付至乙方指定賬戶3.3費用支付時間：每月____日前4.個人信息保密4.1保密內(nèi)容：甲乙雙方在履行合同過程中所知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密、員工個人信息等4.2保密期限：自合同簽訂之日起____年4.3違約責任：違反保密義務的，應承擔相應的法律責任，賠償對方因此遭受的損失5.違約責任5.1雙方違約情形：包括但不限于未按時支付工資代發(fā)費用、未履行保密義務、未按時履行合同約定的其他義務等5.2違約責任承擔：違約方應承擔違約責任，向守約方支付違約金，違約金金額為____元5.3違約金計算方式：按違約行為發(fā)生期間實際應支付工資代發(fā)費用的____%計算6.爭議解決6.1爭議解決方式：雙方應友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，提交____仲裁委員會仲裁6.2爭議解決機構(gòu)：____仲裁委員會6.3爭議解決程序：按仲裁委員會的仲裁規(guī)則進行7.合同解除7.1合同解除條件：包括但不限于一方違約、雙方協(xié)商一致解除、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形7.2合同解除程序：一方提出解除合同，另一方應在____日內(nèi)予以答復，逾期未答復的視為同意解除7.3合同解除后責任：雙方應按照合同約定及法律規(guī)定，承擔相應的責任8.合同續(xù)簽8.1續(xù)簽條件：本合同到期前，雙方如需繼續(xù)合作，應提前____日書面通知對方8.2續(xù)簽程序：雙方就續(xù)簽內(nèi)容達成一致后，簽署書面續(xù)簽協(xié)議，并按照原合同條款執(zhí)行8.3續(xù)簽期限：續(xù)簽期限為____年，自原合同到期之日起計算9.合同終止9.1合同終止條件：包括但不限于合同約定的終止條件、法律法規(guī)規(guī)定的終止情形、雙方協(xié)商一致終止等9.2合同終止程序：一方提出終止合同，另一方應在____日內(nèi)予以答復，逾期未答復的視為同意終止9.3合同終止后責任：雙方應按照合同約定及法律規(guī)定，處理合同終止后的相關事宜，包括但不限于結(jié)清所有費用、歸還相關資料等10.合同附件10.1附件一：工資代發(fā)服務明細10.1.1工資代發(fā)人員名單10.1.2工資代發(fā)時間表10.1.3工資代發(fā)費用明細10.2附件二：保密協(xié)議10.2.1保密內(nèi)容10.2.2保密期限10.2.3違約責任10.3附件三：其他約定10.3.1特別約定事項10.3.2其他補充協(xié)議11.合同生效11.1合同生效條件：本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效11.2合同生效程序：雙方簽署合同后，應將合同正本各自保留一份，副本用于存檔11.3合同生效日期：自雙方簽字蓋章之日起生效12.合同履行12.1履行主體：甲方和乙方應按照本合同約定履行各自的權(quán)利和義務12.2履行義務：甲方應按時支付工資代發(fā)費用，乙方應按時完成工資代發(fā)服務12.3履行方式：雙方應通過書面形式、電子郵件或其他雙方認可的通訊方式履行合同13.合同變更13.1變更條件：在合同履行過程中，如因不可抗力或其他正當理由，需要變更合同條款13.2變更程序：任何一方提出變更請求，應書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽署書面變更協(xié)議13.3變更內(nèi)容：變更后的合同條款應與本合同原有條款具有同等法律效力14.合同解除或終止后的處理14.1資料歸檔：合同解除或終止后，雙方應將合同及附件歸檔保存，以備日后查閱14.2費用結(jié)算：合同解除或終止后，雙方應結(jié)清所有未支付的費用，包括但不限于工資代發(fā)費用、違約金等14.3知識產(chǎn)權(quán)歸屬：合同解除或終止后，雙方各自擁有的知識產(chǎn)權(quán)歸各自所有，但雙方在合同履行過程中共同創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)，其歸屬按雙方另行約定處理第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1第三方是指在合同履行過程中，根據(jù)本合同約定，由甲方或乙方邀請或指定的，參與合同履行或提供相關服務的獨立第三方。15.1.2第三方不包括合同雙方及其關聯(lián)公司、員工或代理人。15.2第三方介入情形15.2.1甲方或乙方因自身原因無法履行本合同部分義務時，可邀請第三方介入。15.2.2雙方協(xié)商一致，認為有必要引入第三方以優(yōu)化服務或提高效率時。15.3第三方介入程序15.3.1甲方或乙方需提前____日向?qū)Ψ綍嫣岢鲆氲谌降囊庀颍⒄f明第三方介入的具體原因和預期效果。15.3.2對方應在____日內(nèi)回復是否同意第三方介入，逾期未回復的視為同意。15.4第三方責任15.4.1第三方應按照本合同約定和雙方的要求，履行其職責，并對自身行為負責。15.4.2第三方在履行職責過程中，如因自身原因造成甲方或乙方損失的，應承擔相應的賠償責任。16.第三方責任限額16.1第三方責任限額16.1.1第三方的責任限額為本合同代發(fā)工資總額的____%，或雙方另行約定的金額。16.1.2第三方責任限額在合同簽訂時確定，并在合同中予以明確。16.2責任限額的適用16.2.1第三方責任限額適用于第三方在履行合同過程中因疏忽、過失或故意行為造成的損失。16.2.2第三方責任限額不適用于因不可抗力、甲方或乙方的違約行為或雙方另有約定的情形。17.第三方與其他各方的劃分17.1第三方與甲方的關系17.1.1第三方與甲方之間的關系由雙方另行約定，與本合同無關。17.1.2甲方應確保第三方具備履行合同所需的資質(zhì)和能力。17.2第三方與乙方的關系17.2.1第三方與乙方之間的關系由雙方另行約定，與本合同無關。17.2.2乙方應確保第三方具備履行合同所需的資質(zhì)和能力。17.3第三方與其他各方的關系17.3.1第三方與其他各