XX煤炭管理制度匯編

目錄

第一篇各崗位工作標(biāo)準(zhǔn)-1-

第一章、機(jī)關(guān)工作人員文明行為規(guī)范-1-

第二章、各崗位工作標(biāo)準(zhǔn)-2?

第一節(jié)、機(jī)關(guān)各崗位工作標(biāo)準(zhǔn)?2-

第二節(jié)、材料科工作標(biāo)準(zhǔn)-29?

第三節(jié)、機(jī)電隊(duì)工作標(biāo)準(zhǔn)-33-

第四節(jié)、運(yùn)銷科、煤質(zhì)科工作標(biāo)準(zhǔn)?38-

第五節(jié)、各工程師工作標(biāo)準(zhǔn)-38-

第六節(jié)、區(qū)隊(duì)工作標(biāo)準(zhǔn)-41-

第七節(jié)、其它管理人員工作標(biāo)準(zhǔn)?50?

第二篇柳塔礦經(jīng)營管理制度?54?

第一章財(cái)務(wù)管理辦法?54?

第一節(jié)、材料的管理：?54?

第二節(jié)、工資管理：-55-

第三節(jié)、用電的管理：?56-

第四節(jié)、設(shè)備的管理-56-

第五節(jié)、房屋建筑物及土地的管理-57-

第六節(jié)、工作量的管理?57-

第七節(jié)、外購煤炭的管理-57?

第八節(jié)、職工工傷藥費(fèi)及離退休人員的藥費(fèi)管理?58?

第九節(jié)、差旅費(fèi)及其它費(fèi)用報(bào)銷的管理-58-

第十節(jié)、固定資產(chǎn)的管理-59-

第二章柳塔礦工資管理辦法-59?

第三章柳塔礦物資供應(yīng)管理辦法-61-

第一節(jié)、總則?61?

第二節(jié)、計(jì)劃的管理-62-

第三節(jié)、采購管理?62?

第四節(jié)、驗(yàn)收管理?62?

第五節(jié)、物資出庫管理-63?

第六節(jié)、廢舊物資回收管理-64-

第七節(jié)、火工品管理?65-

第八節(jié)、設(shè)備、配件檢修管理?65?

第九節(jié)、考核與獎罰?65?

第十節(jié)、材料供應(yīng)的日常管理?66?

第四章柳塔礦機(jī)電設(shè)備使用管理辦法?67?

第一節(jié)、小型電器、信號線、電纜管理辦法-69-

第二節(jié)、柳塔礦供用電管理辦法?70?

第五章柳塔礦工程驗(yàn)收管理辦法-70-

第六章錨桿金屬桿體及附件、樹脂錨固劑使用管理辦法-71-

第七章柳塔礦風(fēng)筒管理辦法?72-

第八章柳塔礦職工工傷管理辦法-73-

第九章柳塔礦業(yè)務(wù)招待費(fèi)管理辦法-74-

第十章辦公用品管理辦法-75-

第十二章柳塔礦外委隊(duì)管理辦法-77-

第三篇消防安全管理辦法-80-

第一章總則-80-

第二章管理體系及消防安全責(zé)任-80?

第三章消防安全管理-84?

第四章防火檢查-85?

第五章火災(zāi)隱患整改-86-

第六章消防安全教育與培訓(xùn)?87?

第七章滅火應(yīng)急疏散預(yù)案與演練-88-

第八章消防檔案?88-

第九章獎罰?89?

第四篇生產(chǎn)技術(shù)管理制度?93?

第一章基建管理?93?

第一節(jié)基建質(zhì)量管理制度-93-

第二節(jié)基建監(jiān)理管理制度-94-

第三節(jié)監(jiān)理人員規(guī)范要求?95?

第四節(jié)施工計(jì)劃報(bào)批制度?96-

第五節(jié)工程項(xiàng)目負(fù)責(zé)管理制度-97

第六節(jié)基建施工安全質(zhì)量獎罰制度-97-

第二章生產(chǎn)技術(shù)管理制度-98-

一、總則?98?

二、設(shè)計(jì)管理：-99-

三、采掘管理：-100-

四、地測管理-101-

五、通風(fēng)安全管理-102-

第三章作業(yè)規(guī)程編制審批管理制度-103-

一、參審人員職責(zé)-103-

二、采掘作業(yè)規(guī)程的編制與審批?103?

三、采掘作業(yè)規(guī)程的貫徹執(zhí)行-104-

第四章頂板管理制度?104?

第五章采煤工作面工程質(zhì)量管理制度-106-

第六章井巷工程質(zhì)量管理制度-107-

一、總則-107-

二、質(zhì)量保證體系?107-

三、質(zhì)量檢查與驗(yàn)收-108-

四、支護(hù)材料-109-

五、塊、砂漿、碎試塊管理-110-

六、隱蔽工程管理

七、激光、中腰線-114-

八、文明施工-115-

九、質(zhì)量保證資料?116?

十、質(zhì)量事故的追查與獎罰-117-

H^一、工程結(jié)算?118-

第七章外委施工單位生產(chǎn)技術(shù)管理制度-118-

一、總則-118-

二、現(xiàn)場管理-119-

三、開竣工及施工管理-120-

四、零星工程?121?

五、地測及防治水-122-

六、通風(fēng)與安全-122-

第八章煤碳質(zhì)量管理制度-123-

一、礦級領(lǐng)導(dǎo)的職責(zé)與權(quán)限-123-

二、職能部門的職責(zé)與權(quán)限：-123-

三、全過程煤質(zhì)管理內(nèi)容與責(zé)任要求：-124-

四、煤炭質(zhì)量的檢查與考核：-126-

第九章技術(shù)例會制度-127-

第五篇機(jī)電管理制度728-

第一章機(jī)電辦管理職責(zé)-128-

一、機(jī)電辦主任崗位責(zé)任制-128-

二、機(jī)電辦主任工程師崗位責(zé)任制?129?

三、機(jī)械工程師崗位責(zé)任制-130-

四、電氣工程師崗位責(zé)任制-130?

五、安裝工程監(jiān)理員崗位責(zé)任制?131?

六、配件管理員崗位責(zé)任制-131-

七、設(shè)備管理員崗位責(zé)任制-131-

八、油脂管理員崗位責(zé)任制-132-

第二章供用電管理制度-132-

第三章電氣試驗(yàn)制度-133-

第四章停送電管理制度-134-

第五章設(shè)備管理制度-135-

一、總則：-135-

二、管理人員配備：-135-

三、設(shè)備發(fā)放：-135-

四、使用、保護(hù)與保管：-136-

五、設(shè)備回收：-136-

六、設(shè)備登記建檔：-137-

七、設(shè)備大、中、小修：-137-

第六章防爆設(shè)備入井安裝使用驗(yàn)收制度?137?

第七章設(shè)備包機(jī)制度?138?

第八章設(shè)備定期檢修制度-138-

第九章設(shè)備運(yùn)行、維修、保養(yǎng)制度-139-

第十章機(jī)電配件管理制度-139-

第十一章小型電器管理制度-141-

第十二章電纜管理制度-141?

一、購置計(jì)劃的編制與審批：-141?

二、訂貨：-141-

三、入庫驗(yàn)收：?141?

四、庫存?142-

五、壓標(biāo)-142-

六、建帳?142-

七、發(fā)放：-143-

八、回收?143-

九、使用、保護(hù)、檢查、修補(bǔ)-143-

十、賠償與罰款?143-

十一、電纜的租借：―144-

第十三章油脂管理制度?144-

第十四章機(jī)電運(yùn)輸事故分析追查制度-145-

第十五章機(jī)電安裝工程質(zhì)量管理制度?145-

第十六章通訊管理制度?146-

第十七章安全監(jiān)測系統(tǒng)管理制度-148-

第十八章機(jī)房管理制度-148-

第十九章礦燈管理制度?149-

第二十章機(jī)電運(yùn)輸崗位工人技術(shù)培訓(xùn)考核與持證上崗管理制度-

49-

第二十一章機(jī)電安全活動制度-150-

第二十二章阻燃膠帶管理制度?150-

第二十三章停送電操作規(guī)程?151-

一、總則?151?

二、停送電工作票的辦理?152-

三、停送電操作程序-152-

四、檢修現(xiàn)場的保安措施-155-

第二十四章工作票制度-155-

第二十五章工作許可制度?156-

第二十六章臨時(shí)配電點(diǎn)管理辦法-156-

第二十七章雜散電流管理制度-158-

第二十八章設(shè)備、材料、配件領(lǐng)用管理規(guī)定-158-

第二十九章機(jī)電例會制度?159-

第三十章機(jī)電物資管理辦法?160-

第三十一章機(jī)電設(shè)備委托維修與外委加工管理辦法-161-

第三十二章機(jī)電設(shè)備運(yùn)行管理制度-162-

第三十三章電焊、氣割與噴燈焊接施工管理制度?163-

第三十四章《井下防爆電氣（器）設(shè)備完好檢查標(biāo)準(zhǔn)》（試行）

67-

第三十五章柳塔礦機(jī)電管理組織機(jī)構(gòu)?171?

第六篇機(jī)電安全生產(chǎn)獎懲辦法-80-

一、總則?172-

二、管理方式-172-

三、獎罰標(biāo)準(zhǔn)-172-

四、其它?175-

五、獎勵?177-

第七篇“一通三防''管理細(xì)則?178?

第一章總則-178-

第二章“一通三防”工作責(zé)任制-178?

第三章礦井通風(fēng)管理?185-

第一節(jié)通風(fēng)系統(tǒng)?185-

第二節(jié)局部通風(fēng)?188-

第三節(jié)礦井測風(fēng)管理-190-

第四節(jié)巷道貫穿管理規(guī)定?190-

第五節(jié)礦井風(fēng)量管理-191?

第六節(jié)通風(fēng)設(shè)施管理?197-

第七節(jié)礦井通風(fēng)能力核定?201-

第八節(jié)礦井反風(fēng)演習(xí)規(guī)定?204-

第四章礦井瓦斯防治?205-

第一節(jié)瓦斯防治?205-

第二節(jié)瓦斯檢查管理規(guī)定?206-

第三節(jié)瓦斯排放管理規(guī)定?207-

第四節(jié)抽出式風(fēng)機(jī)抽排回采面上隅角瓦斯管理規(guī)定-210-

第五節(jié)尾巷排放瓦斯管理規(guī)定?210-

第五章安全監(jiān)測?211?

第六章礦井防滅火?213-

第七章綜合防塵-215-

第八章通風(fēng)安全儀器管理?218-

第九章其它?219-

第八篇地測管理制度-221-

第一章地測部門的職責(zé)范圍-221-

第二章測量儀器使用操作規(guī)程-221-

第三章測量儀器設(shè)備的保養(yǎng)制度-222-

第四章測量儀器設(shè)備的檢校制度-222-

第五章測量成果整理及圖紙繪制制度?223-

第六章礦井地質(zhì)、水文地質(zhì)報(bào)告及資料?223■編制與審批制度?2

23-

第七章礦井儲量管理制度?224-

第八章地質(zhì)資料分析、保管與提供制度-224-

第九篇調(diào)度管理制度?225-

第一章調(diào)度室職責(zé)范圍?225-

第二章安全調(diào)度工作制度-226-

第三章領(lǐng)導(dǎo)值班制度?226-

第四章逐級匯報(bào)制度?227-

一、班、日生產(chǎn)匯報(bào)制?227-

二、旬、月生產(chǎn)匯報(bào)制?227-

三、作業(yè)計(jì)劃匯報(bào)制-227-

四、調(diào)度專題匯報(bào)制-227-

五、事故匯報(bào)制-227-

第五章調(diào)度會議制度-228-

一、生產(chǎn)調(diào)度會：?228-

二、生產(chǎn)平衡會：-228-

第六章調(diào)度室交接班制度-228-

第七章調(diào)度室及機(jī)房管理制度?229-

第八章調(diào)度管理實(shí)施細(xì)則-229-

第九章值班調(diào)度員管理實(shí)施細(xì)則-231-

第十章調(diào)度工作程序-232-

第十篇安全生產(chǎn)管理制度-233-

第一章安全生產(chǎn)責(zé)任制-233-

一、礦長安全生產(chǎn)責(zé)任制-233-

二、黨委書記安全生產(chǎn)責(zé)任制-233-

三、礦黨委副書記安全生產(chǎn)責(zé)任制?234-

四、副礦長安全生產(chǎn)責(zé)任制-234-

五、總工程師安全生產(chǎn)責(zé)任制?234-

六、安全副礦長安全生產(chǎn)責(zé)任制?235-

七、隊(duì)長安全生產(chǎn)責(zé)任制-236-

八、技術(shù)員安全生產(chǎn)責(zé)任制-236-

九、班組長安全生產(chǎn)責(zé)任制?237-

十、工人安全生產(chǎn)責(zé)任制-237-

十一、采掘隊(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任制?238-

十二、機(jī)電隊(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任制?238-

十三、通檢科通風(fēng)組安全生產(chǎn)責(zé)任制-239-

十四、通檢科安全組安全生產(chǎn)責(zé)任制-239-

十五、調(diào)度室安全生產(chǎn)責(zé)任制?240-

十六、生產(chǎn)技術(shù)辦安全生產(chǎn)責(zé)任制-241-

十七、生產(chǎn)技術(shù)辦主任安全生產(chǎn)責(zé)任制?241-

十八、機(jī)電辦安全生產(chǎn)責(zé)任制-242-

十九、黨政辦公室、政工科安全生產(chǎn)責(zé)任制?243-

二十、財(cái)務(wù)科、勞資科安全生產(chǎn)責(zé)任制-243-

二十一、工會安全生產(chǎn)責(zé)任制?244-

二十二、安全網(wǎng)員、青年崗員安全責(zé)任制?245-

二十三、公安科安全生產(chǎn)責(zé)任制?245

二十四、生活服務(wù)站安全生產(chǎn)責(zé)任制-246-

第二章安全辦公會議制度?246-

第三章安全目標(biāo)管理制度?247-

第四章安全投入保障制度-247-

第五章安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考評管理制度-247-

第六章安全教育與培訓(xùn)制度?249-

第七章事故隱患排查制度-250-

第八章安全監(jiān)督檢查制度?250-

第九章安全舉報(bào)制度-250-

第十章安全技術(shù)審批制度?252-

第一節(jié)各類工程設(shè)計(jì)、方案的編制、審批?252-

第二節(jié)采掘技術(shù)管理程序?253-

第三節(jié)作業(yè)規(guī)程及安全技術(shù)措施的編制、審批?255-

第十一章礦井要緊災(zāi)害預(yù)防管理制度?257-

第十二章事故應(yīng)急救援制度-257-

第十三章入井人員檢身與出井人員清點(diǎn)制度-258-

第十四章安全操作規(guī)程管理制度-258-

第十五章安全活動日制度-259-

第十六章新入井人員安全教育規(guī)定?259-

第十七章柳塔礦入井制度?260-

第十八章勞動保護(hù)制度?260-

第十九章職業(yè)病預(yù)防檢查治療制度?262-

第二十章安全網(wǎng)員工作制度?263-

第二H^一章青年崗員安全監(jiān)督檢查制度?263-

第二十二章安全獎罰制度與安全否決制度?264-

第一節(jié)總則?264-

第二節(jié)安全管理?264-

第三節(jié)事故管理-267-

第四節(jié)采掘-267-

第五節(jié)一通三防?272-

第六節(jié)礦井機(jī)電-275-

第七節(jié)礦井運(yùn)輸?277-

第八節(jié)消防?281?

第九節(jié)獎勵?282?

第十節(jié)環(huán)保及工業(yè)衛(wèi)生?282-

第十一節(jié)附則?282-

第十一篇煤質(zhì)管理實(shí)施細(xì)則-284-

第一章總則-284-

第二章煤質(zhì)管理體系-284-

第三章煤質(zhì)管理辦法-287-

第四章檢查與考核?290-

第五章煤質(zhì)獎罰辦法?291-

第六章附則?292-

第十二篇環(huán)境保護(hù)管理制度?293-

第一章總則?293-

第二章實(shí)施細(xì)則?293-

第十三篇監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)管理制度-293-

第一章安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)管理辦法?296-

一、管理體系?296-

二、業(yè)務(wù)劃分?296-

三、調(diào)度監(jiān)測監(jiān)控組工作職責(zé)-297-

四、安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)的管理辦法?297-

五、監(jiān)控裝置設(shè)置規(guī)定-298-

第二章安全監(jiān)測系統(tǒng)的技術(shù)要求?300-

第三章安全監(jiān)控系統(tǒng)圖安全監(jiān)控設(shè)備圖例

及動態(tài)圖修改、測點(diǎn)定義要求?301-

一、對安全監(jiān)控系統(tǒng)圖的要求?301-

二、礦監(jiān)控主機(jī)測點(diǎn)定義要求?302-

第四章安全監(jiān)測工操作規(guī)程-304-

第五章安全監(jiān)測值班人員崗位責(zé)任制-304-

第六章便攜式檢測報(bào)警儀檢修工操作規(guī)程-305-

第七章安全監(jiān)測儀器調(diào)校操作規(guī)程-305-

一、溫度傳感器-305-

二、風(fēng)速傳感器-306-

三、設(shè)備開停傳感器-306-

四、斷電儀器-307-

五、井下分站?308?

第八章安全監(jiān)測機(jī)房值班人員操作規(guī)程-309-

第九章安全監(jiān)測班長崗位責(zé)任制-309-

第十章安全監(jiān)測隊(duì)長崗位責(zé)任制-310-

第十一章安全監(jiān)測工崗位責(zé)任制-310-

第十二章安全監(jiān)測設(shè)備維修工操作規(guī)程?311?

第十三章安全監(jiān)測維修工崗位責(zé)任制-311-

第十四章庫房保管員崗位責(zé)任制-312-

第十五章礦井安全監(jiān)控裝備使用管理制度?312-

第十六章通風(fēng)儀表維修工崗位責(zé)任制-313-

第十七章通風(fēng)儀表維修工操作規(guī)程-313-

第十四篇柳塔礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施細(xì)則-314-

第一章采掘質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及要求?314?

1.1綜掘工作面工程質(zhì)量管理-314?

1.2綜采工作面工程質(zhì)量管理-316?

1.3房式炮采工作面工程質(zhì)量管理-318-

1.4外委（包含自己本礦隊(duì)伍施工）工程質(zhì)量管理?319?

1.5工程質(zhì)量獎懲辦法-322-

第二章機(jī)電質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)-329-

2.1電纜敷設(shè)?329?

2.2水管敷設(shè)-330-

2.3機(jī)電碉室標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)定?331-

2.4材料設(shè)備存放、回收規(guī)定-334-

2.5皮帶機(jī)管理規(guī)定?335-

2.6入井車輛管理規(guī)定-336-

2.7處罰及獎勵制度-340-

第三章一通三防?343-

3.1瓦斯檢查-343-

3.2局部通風(fēng)-343-

3.3個(gè)人防護(hù)?344?

3.4防塵防爆設(shè)施?344-

3.5通風(fēng)設(shè)施施工標(biāo)準(zhǔn)-344-

3.6安全監(jiān)測?348-

3.7獎勵?348-

第四章煤質(zhì)管理標(biāo)準(zhǔn)-349-

4.1工作面煤質(zhì)管理標(biāo)準(zhǔn)-349-

4.2業(yè)務(wù)部門煤質(zhì)管理職責(zé)?350?

4.3煤質(zhì)獎罰辦法?351?

第一篇各崗位工作標(biāo)準(zhǔn)

第一章、機(jī)關(guān)工作人員義明行為規(guī)范

1、工作時(shí)間精神飽滿，注意力集中，無疲勞狀、憂郁狀與不滿狀。

2、著裝得體、整齊干凈，儀表整潔、舉止大方。

3、不得遲到、早退，更不同意曠工，不得酒后上班。

4、不得在工作場所大聲喧嘩，影響他人工作。

5、隨時(shí)保持工作場所的衛(wèi)生清潔，不得在工作場所隨意吐痰、扔

煙頭、垃圾。

6、不得在工作場所閑聊，不得用電話私聊，有事需向領(lǐng)導(dǎo)同事請

示、協(xié)商時(shí)，要禮貌謙與，完事后要及時(shí)回到自己的工作崗位。

7、地方部門來人或者我公司其它部門來人要及時(shí)接待，需要解決

的問題要積極配合，不能自行處理的要及時(shí)向分管領(lǐng)導(dǎo)請示。

8、保持電話暢通，電話鈴響三聲內(nèi)接聽（超過三聲的應(yīng)道歉），應(yīng)

答時(shí)要首先問候（你好！），然后報(bào)出部門名稱與自己的姓名。做到

談吐文雅、語氣謙與、語言流暢、簡明準(zhǔn)確。盡量用普通話與對方

交談。

9、接聽電話時(shí)，應(yīng)內(nèi)心聽對方講述，聽明白對方意圖后細(xì)致地答

復(fù)。不能當(dāng)即答復(fù)的問題，應(yīng)先致歉，并留下聯(lián)系電話，研究或者請

示領(lǐng)導(dǎo)后，盡快答復(fù)。

10、接聽電話過程中，應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況隨時(shí)說“是“對”等，以示在用

心聆聽，重要內(nèi)容要注意重復(fù)確認(rèn)。

11、通話完畢，須等對方掛斷電話后再掛電話，通話過程中不可強(qiáng)行

掛斷電話。

12、假如打錯(cuò)電話應(yīng)向?qū)Ψ降狼?，?dāng)對方打錯(cuò)電話時(shí)，應(yīng)禮貌地作出

說明。

13、要熱情認(rèn)真地對待來辦理業(yè)務(wù)的每一位同志（特別是財(cái)務(wù)科、勞

資科等窗口單位），如遇特殊情況不能辦理時(shí)，切不可蠻橫、冷淡。

14、避免在客人面前打哈欠、伸懶腰、打噴嚏、挖耳朵等，實(shí)在難以

操縱時(shí)，應(yīng)側(cè)面回避。

15、避免在客人面前使用手機(jī)。

16、保持口腔清潔，工作前忌食具有刺激性氣味的食品。

17、要愛護(hù)公共財(cái)物，不得隨意損毀、留作自用或者轉(zhuǎn)借他人。特殊

情況務(wù)必向領(lǐng)導(dǎo)請示，并辦理有關(guān)手續(xù)。

第二章、各崗位工作標(biāo)準(zhǔn)

第一節(jié)、機(jī)關(guān)各崗位工作標(biāo)準(zhǔn)

一、礦長工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、礦長是全礦行政第一責(zé)任者，對本企業(yè)安全生產(chǎn)經(jīng)營工作全面負(fù)

責(zé)。

2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨與國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、條例、指

示與決定，全面落實(shí)《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定應(yīng)由礦長履行的職責(zé)，定

期落實(shí)安全工作目標(biāo)。在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評比、表彰生產(chǎn)

工作時(shí)，同時(shí)計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評比、表彰安全工作，確保

安全生產(chǎn)持續(xù)進(jìn)展。

3、把安全生產(chǎn)擺在各項(xiàng)工作首要位置，按規(guī)定親自組織召開安全辦

公會，研究安全工作，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。針對存在問題，制訂出切實(shí)可

行的解決辦法，并組織實(shí)施。

4、制定公布本企業(yè)以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的各項(xiàng)安全規(guī)章制度，

設(shè)置安全管理機(jī)構(gòu)與專職安全監(jiān)察人員，支持安監(jiān)人員的工作，定期

檢查安全規(guī)章制度執(zhí)行情況，并負(fù)責(zé)督促事實(shí)上施。

5、組織編制實(shí)施安全技術(shù)進(jìn)展規(guī)劃與安全技術(shù)措施計(jì)劃，按規(guī)定提

取使用安全技術(shù)費(fèi)用，定期檢查安全技術(shù)措施計(jì)劃費(fèi)用的完成情況，

定期向職代會報(bào)告安全工作。

6、建立經(jīng)常對職工進(jìn)行安全培訓(xùn)的制度，完善培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，提足安全

教育經(jīng)費(fèi)，督促檢查培訓(xùn)計(jì)劃完成，不斷提高全員安全意識。

7、積極使用先進(jìn)技術(shù)，不斷改善勞動安全衛(wèi)生條件，堅(jiān)持按“三同時(shí)”

原則搞好改擴(kuò)建工程，支持與鼓勵職工在安全生產(chǎn)與改善安全生產(chǎn)環(huán)

境中革新、制造及提出合理化建議行動，并對做出成績的先進(jìn)集體與

先進(jìn)個(gè)人給予獎勵。

8、按規(guī)定組織并參加安全生產(chǎn)檢查，對查出的問題，及時(shí)采取措施,

并責(zé)令有關(guān)單位限期解決，保證本企業(yè)安全生產(chǎn)場所、安全衛(wèi)生設(shè)施

等處于良好狀態(tài)，不受污染。

9、組織年度災(zāi)害預(yù)防及處理計(jì)劃的實(shí)施，每年至少組織一次救災(zāi)演

習(xí)，在礦井發(fā)生工傷、死亡及重大安全生產(chǎn)事故時(shí)應(yīng)立即成立搶救指

揮部并派員趕赴現(xiàn)場組織搶救，同時(shí)向上級部門報(bào)告事故發(fā)生情況。

事故后組織調(diào)查分析，查明原因，分析責(zé)任，制定防止事故重復(fù)發(fā)生

的具體措施。

10、關(guān)于違反上級勞動安全法規(guī)與安全生產(chǎn)制度的命令、意見與安排,

有權(quán)拒絕或者暫緩執(zhí)行，并及時(shí)向上級報(bào)告。

二、黨委書記工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針，保證黨與國家安全生產(chǎn)方針、

政策、法規(guī)、條例與上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指示、規(guī)定在企業(yè)及時(shí)傳達(dá)

貫徹，并認(rèn)真執(zhí)行。

2、認(rèn)真抓好黨員干部及全體職工的安全思想教育工作，不斷提高黨

員、干部、職工遵章守紀(jì)，提高安全生產(chǎn)自覺性，爭做煤礦安全工作

標(biāo)兵。

3、協(xié)助礦長完善以安全生產(chǎn)責(zé)任制為中心的多項(xiàng)管理制度與安全操

作規(guī)程，并監(jiān)督、保證各項(xiàng)規(guī)章制度、操作規(guī)程的貫徹落實(shí)。

4、突出安全生產(chǎn)的地位，積極開展好各項(xiàng)活動，主動參加安全辦公

會議，分析研究安全工作，提出改進(jìn)安全工作的建議與措施。

5、支持行政集中精力抓好安全生產(chǎn)，組織落實(shí)行政安全生產(chǎn)決議，

加強(qiáng)對工會、共青團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)，定期召開職工代表大會，審議安全工作。

6、負(fù)責(zé)對安全生產(chǎn)管理干部的培養(yǎng)教育與選拔，為安全生產(chǎn)選配合

格人才。同時(shí)督促有關(guān)部門抓好安全技術(shù)培訓(xùn)工作，提高全員素養(yǎng)。

7、發(fā)生工亡與生產(chǎn)事故時(shí)，配合礦長組織搶救，并做好善后處理工

作，參加事故調(diào)查分析，組織人員認(rèn)真吸取事故教訓(xùn)，研究制定防范

措施。

8、對上級違反安全生產(chǎn)的指令有權(quán)拒絕執(zhí)行，對本單位違紀(jì)、違反

安全生產(chǎn)法規(guī)的黨員干部進(jìn)行教育，因其造成事故的按其責(zé)任大小從

嚴(yán)從快給予黨紀(jì)或者行政處分。

三、黨委副書記工作標(biāo)：

1、協(xié)助書記做好本單位安全生產(chǎn)的宣傳、教育工作，抓好黨委內(nèi)分

工范圍內(nèi)的安全工作。監(jiān)督并保證黨的安全生產(chǎn)方針、政策、指示、

規(guī)定與本單位制定的各項(xiàng)規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行。

2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針及《煤礦安全規(guī)程》，按照分工抓

好黨員干部、黨員的思想政治工作，做好全體職工的思想教育，使全

體職工牢固樹立安全第一思想與以礦為家的主人翁思想。

3、在組織各項(xiàng)政治活動中，應(yīng)突出安全生產(chǎn)主題，引導(dǎo)職工為安全

生產(chǎn)出力獻(xiàn)計(jì)。主動參加單位各類安全會議,及時(shí)分析安全生產(chǎn)動態(tài),

提出改進(jìn)安全生產(chǎn)的建議與措施。

4、支持行政干部集中精力抓好安全生產(chǎn)工作。加強(qiáng)對黨委辦公室、

保衛(wèi)、政工、工會、共青團(tuán)及紀(jì)檢的領(lǐng)導(dǎo)。嚴(yán)格監(jiān)督檢查各部門安全

生產(chǎn)責(zé)任制貫徹執(zhí)行情況，定期組織考核。督促有關(guān)部門按時(shí)完成各

項(xiàng)培訓(xùn)教育計(jì)劃，不斷提高職工隊(duì)伍的技術(shù)素養(yǎng)。

5、積極參加本單位組織的安全生產(chǎn)檢查與紀(jì)律檢查，完成上級規(guī)定

的下井與抓“三違”指標(biāo)，經(jīng)常深入生產(chǎn)第一線熟悉安全生產(chǎn)動態(tài)，

做好職工思想教育工作。

6、組織工會關(guān)心職工身體健康，積極為安全生產(chǎn)服務(wù)，定期為職工

排憂解難，參加本單位事故調(diào)查及事故善后處理工作。

四、紀(jì)委書記工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針，牢固樹立安全第一思想，在黨

委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，抓好黨員及黨員干部安全第一的思想教育，保證黨

的安全生產(chǎn)方針、政策與企業(yè)的各項(xiàng)管理制度得以順利實(shí)施，抵制各

類違法違紀(jì)行為。

2、定期檢查黨委、黨的基層組織與黨員干部執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、法

規(guī)、規(guī)章制度的情況，積極參加各類事故調(diào)查，對黨員與黨員干部因

違章違紀(jì)造成事故責(zé)任的，給予批判教育與必要的紀(jì)律處分，及時(shí)受

理黨員的申訴與控告，按時(shí)解除或者撤銷黨員干部的黨紀(jì)處分。

3、發(fā)揮紀(jì)律監(jiān)察部門作用，加強(qiáng)對企業(yè)職能部門遵紀(jì)守法與礦規(guī)礦

紀(jì)執(zhí)行情況檢查，防止安全生產(chǎn)虛假行為，操縱假冒偽劣產(chǎn)品、材料、

配件采購與使用，對因此而造成事故的要嚴(yán)肅追究有關(guān)人員的責(zé)任。

4、培養(yǎng)良好的職業(yè)道德，充分發(fā)揮紀(jì)檢優(yōu)勢，經(jīng)常對全體職工進(jìn)行

法紀(jì)教育，及時(shí)總結(jié)表彰遵紀(jì)守法的先進(jìn)集體與先進(jìn)個(gè)人，加強(qiáng)自身

業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)素養(yǎng)與執(zhí)法水平，嚴(yán)于律己，為安全生產(chǎn)多

做奉獻(xiàn)。

五、工會主席工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、在礦黨委的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)工會的全面工作，并在宣傳、貫徹、執(zhí)行

黨的安全生產(chǎn)方針上實(shí)行監(jiān)督職能。

2、督促行政認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針、政策，認(rèn)真執(zhí)行《煤

礦安全規(guī)程》與各類安全生產(chǎn)法規(guī)、規(guī)定，積極參與礦規(guī)礦紀(jì)的修訂

與審議，并教育全體干部職工認(rèn)真執(zhí)行。

3、按照規(guī)定參加企業(yè)擴(kuò)建與新建項(xiàng)目“三同時(shí)”的審查驗(yàn)收，保證

勞動安全衛(wèi)生設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)，同時(shí)施工，同時(shí)投入使用。

4、組織好群眾性的安全活動，加強(qiáng)合格班組建設(shè)，開展好群眾安全

教育，提高全員安全意識，教育職工自覺遵章作業(yè)，遵守勞動紀(jì)律，

減少與制止“三違”行為的發(fā)生。

5、組織好群監(jiān)網(wǎng)員活動，積極組織群眾性的安全檢查，充分發(fā)揮群

監(jiān)網(wǎng)員作用，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)督促整改，督促各級行政不斷改善職工安

全生產(chǎn)條件，搞好勞動保護(hù)，加強(qiáng)塵毒治理，做好職業(yè)病預(yù)防檢查工

作。

6、定期召開工會委員會議，聽取與采納委員對行政抓好安全工作的

意見，督促行政牢固樹立安全第一思想，并按委員反映的情況，及時(shí)

協(xié)助行政研究制定出整改措施，督促行政整改。

7、按時(shí)召開職工代表大會，審議行政安全工作報(bào)告與安技、通防資

金計(jì)劃，并及時(shí)向黨委匯報(bào)工會勞動保護(hù)工作與安全生產(chǎn)情況。

8、發(fā)生工傷事故應(yīng)及時(shí)趕赴現(xiàn)場，協(xié)助行政組織搶救，幫助做好善

后處理工作。參加各類事故分析調(diào)查，根據(jù)責(zé)任大小提出處理意見與

改進(jìn)措施。

9、及時(shí)總結(jié)表彰安全生產(chǎn)的先進(jìn)單位與個(gè)人，獎勵安全生產(chǎn)有功人

員，促進(jìn)安全生產(chǎn)穩(wěn)步進(jìn)展。

六、生產(chǎn)副礦長工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、在礦長的領(lǐng)導(dǎo)下對全礦的生產(chǎn)工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，具體負(fù)責(zé)組

織指揮協(xié)調(diào)全礦的安全生產(chǎn)。

2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針、政策與法規(guī)、法令，自覺地執(zhí)

行《煤礦安全規(guī)程》；抓好本企業(yè)以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的各項(xiàng)管

理制度建設(shè)、安全技術(shù)措施與各類作業(yè)規(guī)程的貫徹執(zhí)行嚴(yán)格現(xiàn)場安全

管理，努力減少事故，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。

3、定期參加礦生產(chǎn)調(diào)度會議，在礦長不在時(shí)主持召開調(diào)度會議，分

析生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題，提出工作意見，經(jīng)研究同意后認(rèn)真組織實(shí)施。

4、協(xié)助礦長定期組織安全生產(chǎn)檢查，在檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患要及時(shí)向

礦長匯報(bào)，并會同有關(guān)人員制定措施限期解決，整改結(jié)束驗(yàn)收合格后

方可組織生產(chǎn)。

5、協(xié)助礦長組織實(shí)施礦井安全技術(shù)措施計(jì)劃與災(zāi)害預(yù)防處理計(jì)劃，

在發(fā)生傷亡與重大生產(chǎn)事故時(shí)要立即趕到現(xiàn)場參加搶救，事故后認(rèn)真

進(jìn)行調(diào)查分析，及時(shí)采取預(yù)防事故重復(fù)發(fā)生的措施并認(rèn)真實(shí)施。

6、加強(qiáng)勞動紀(jì)律，嚴(yán)格工資管理，特別是要加強(qiáng)勞動定額、計(jì)時(shí)工

資與加班工資的管理，杜絕工資結(jié)算中的隨意性。

7、在安全生產(chǎn)中積極推廣使用先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)，不斷改進(jìn)生產(chǎn)工藝,

努力改善安全生產(chǎn)環(huán)境與工人的勞動條件，搞好文明生產(chǎn)。

8、對上級違反安全法規(guī)、法令與安全規(guī)程的指示、命令，有權(quán)拒絕

或者暫緩執(zhí)行，并及時(shí)向上級報(bào)告。

七、安全副礦長工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、在礦長的領(lǐng)導(dǎo)下對安全生產(chǎn)工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，具體負(fù)責(zé)組織

指揮安全生產(chǎn)。

2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針、政策與法規(guī)、法令，自覺地執(zhí)

行《煤礦安全規(guī)程》；抓好本企業(yè)以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的各項(xiàng)管

理制度建設(shè)、安全技術(shù)措施與操作規(guī)程的貫徹執(zhí)行，嚴(yán)格現(xiàn)場安全管

理，努力減少事故，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。

3、定期參加礦安全生產(chǎn)辦公會議，在礦長不在時(shí)主持召開安全辦公

會議，分析安全工作中出現(xiàn)的問題，提出安全工作意見，經(jīng)研究同意

后認(rèn)真組織實(shí)施。

4、協(xié)助礦長定期組織安全生產(chǎn)檢查，在檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患要及時(shí)向

礦長匯報(bào)，并會同有關(guān)人員制定措施限期解決，整改結(jié)束驗(yàn)收合格后

方可組織生產(chǎn)。

5、協(xié)助礦長組織實(shí)施礦井安全技術(shù)措施計(jì)劃與災(zāi)害預(yù)防處理計(jì)劃，

在發(fā)生傷亡與重大生產(chǎn)事故時(shí)要立即趕到現(xiàn)場參加搶救，事故后認(rèn)真

進(jìn)行調(diào)查分析，及時(shí)采取預(yù)防事故重復(fù)發(fā)生的措施并認(rèn)真實(shí)施。

6、組織有關(guān)部門定期編制安全培訓(xùn)規(guī)劃與年度安全培訓(xùn)計(jì)劃，并認(rèn)

真組織實(shí)施，搞好全員的安全培訓(xùn)工作。

7、在安全生產(chǎn)中積極推廣使用先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)，不斷改進(jìn)生產(chǎn)工藝,

努力改善安全生產(chǎn)環(huán)境與工人的勞動條件，搞好文明生產(chǎn)。

8、對上級違反安全法規(guī)、法令與安全規(guī)程的指示、命令，有權(quán)拒絕

或者暫緩執(zhí)行，并及時(shí)向上級報(bào)告。

八、總工程師工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、在礦長領(lǐng)導(dǎo)下對本單位安全生產(chǎn)工作負(fù)全面技術(shù)責(zé)任。

2、貫徹執(zhí)行黨與國家安全生產(chǎn)方針、政策、法令，全面落實(shí)《煤礦

安全規(guī)程》規(guī)定應(yīng)由總工程師履行的職責(zé)。組織編制安全技術(shù)進(jìn)展規(guī)

劃與安全技術(shù)措施計(jì)劃，并督促貫徹執(zhí)行。

3、協(xié)助礦長組織編制全礦安全技術(shù)進(jìn)展與安全技術(shù)措施計(jì)劃，根據(jù)

礦井可采儲量，安全經(jīng)濟(jì)、合理地安排開拓布局，搞好采區(qū)工作面設(shè)

計(jì)，盡量減少生產(chǎn)環(huán)節(jié)，努力降低事故率。

4、監(jiān)督國家技術(shù)政策的貫徹執(zhí)行，組織編制作業(yè)規(guī)程與技術(shù)措施，

并負(fù)全面責(zé)任，認(rèn)真檢查執(zhí)行。

5、按時(shí)編制礦井年度災(zāi)害預(yù)防處理計(jì)劃，并根據(jù)生產(chǎn)變化修改補(bǔ)充,

認(rèn)真檢查實(shí)施，一旦發(fā)生重大事故，立即趕到現(xiàn)場制定救災(zāi)措施，參

加搶險(xiǎn)救災(zāi)。

6、經(jīng)常參加安全生產(chǎn)大檢查，發(fā)現(xiàn)重大技術(shù)問題與不安全隱患，及

時(shí)向礦長匯報(bào)，并制定具體措施督促整改。

7、按時(shí)參加本礦安全辦公會，及時(shí)將技術(shù)管理中出現(xiàn)的問題向礦長

匯報(bào)并提出改進(jìn)措施，認(rèn)真組織實(shí)施。

8、全面落實(shí)“一通三防”技術(shù)管理責(zé)任制，負(fù)責(zé)礦井“一通三防”的技

術(shù)管理工作，及時(shí)制定防止瓦斯、煤塵等重大事故發(fā)生的預(yù)防措施，

并認(rèn)真檢查實(shí)施。

9、、指導(dǎo)有關(guān)部門搞好安全技術(shù)培訓(xùn)，定期組織對職工的操作技術(shù)與

安全技術(shù)知識的考核，組織全員學(xué)習(xí)先進(jìn)生產(chǎn)技術(shù)，積極開展技術(shù)革

新，積極推廣新技術(shù)、新設(shè)備、新工藝，經(jīng)常開展技術(shù)交流活動，不

斷提高全員技術(shù)素養(yǎng)，對違反技術(shù)政策、指示、命令有權(quán)拒絕或者暫

緩執(zhí)行，并及時(shí)向上級報(bào)告。

九、機(jī)電副礦長工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、在礦長的領(lǐng)導(dǎo)下，對機(jī)電管理的安全工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針與《煤礦安全規(guī)程》，按照上級

規(guī)定與本礦實(shí)際建立健全機(jī)電安全管理的各類制度，認(rèn)真抓好落實(shí)，

集中精力抓好機(jī)電安全管理。

3、負(fù)責(zé)完善機(jī)電、提升、運(yùn)輸各大系統(tǒng)安全設(shè)施并定期組織檢查、

保護(hù)與保養(yǎng)，確保安全設(shè)施靈敏可靠。

4、按時(shí)參加安全辦公會，及時(shí)向礦長匯報(bào)分管工作中存在的問題與

整改措施，組織召開機(jī)電管理的各類專業(yè)例會，制定工作措施，認(rèn)真

抓好落實(shí)。

5、負(fù)責(zé)組織機(jī)電提升運(yùn)輸方面安全技術(shù)措施計(jì)劃的實(shí)施與驗(yàn)收,

組織好年度大型設(shè)備的檢修與機(jī)房、胴室達(dá)標(biāo)活動，不斷提高機(jī)電設(shè)

備的完好標(biāo)準(zhǔn)。

6、經(jīng)常深入井下車間，定期組織并參加機(jī)電安全檢查，對存在問題

認(rèn)真組織整改，杜絕設(shè)備帶病運(yùn)轉(zhuǎn)與井下電器設(shè)備失爆。

7、負(fù)責(zé)全礦通訊工作管理，確保井上下、礦內(nèi)外通訊線路暢通。

8、負(fù)責(zé)抓好機(jī)電提升運(yùn)輸管理人員及要害工種培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施，不

斷提高機(jī)電技術(shù)水平。支持與鼓勵機(jī)電技術(shù)人員的發(fā)明革新與制造，

及時(shí)表彰獎勵機(jī)電管理中的先進(jìn)集體與個(gè)人，促進(jìn)管理水平提高。

9、協(xié)助礦長認(rèn)真落實(shí)年度災(zāi)害預(yù)防及處理計(jì)劃。發(fā)生事故時(shí)要立即

趕赴現(xiàn)場參加搶救，事故后參加事故調(diào)查分析，制定防止事故擴(kuò)大與

重復(fù)發(fā)生的措施，并認(rèn)真實(shí)施。

10、對違反安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)與規(guī)定的指示、命令，有權(quán)

拒絕或者暫緩執(zhí)行，并及時(shí)向上級報(bào)告。

十、后勤、運(yùn)銷副礦長工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、在礦長領(lǐng)導(dǎo)下做好分管范圍內(nèi)的安全工作，并對分管范圍的安全

工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針，按照上級及本單位制定的各項(xiàng)

規(guī)章制度抓好落實(shí)，集中精力抓好業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全工作。

3、按照規(guī)定及時(shí)參加安全辦公會，及時(shí)向礦長匯報(bào)后勤、運(yùn)銷管理

工作中存在的不安全問題，并提出今后改進(jìn)意見與措施，主動提出后

勤、運(yùn)銷安全管理計(jì)劃，并認(rèn)真組織實(shí)施。

4、積極參加本單位組織的安全大檢查，及時(shí)排查運(yùn)銷各環(huán)節(jié)與生活

服務(wù)范圍的不安全隱患，經(jīng)常深入生產(chǎn)第一線，傾聽職工對運(yùn)銷管理

工作中存在的問題與兩堂一舍的反映，及時(shí)采取改迸措施，并按上級

規(guī)定完成下井與抓“三違”指標(biāo)。

5、負(fù)責(zé)兩堂一舍的質(zhì)量達(dá)標(biāo)工作，抓好衛(wèi)生管理，杜絕食物中毒，

減少疾病傳染，樹立為一線職工服務(wù)的思想，搞好生活服務(wù)，保證職

工吃、住、用滿意，使職工具有健康的身體、飽滿的熱情投入安全生

產(chǎn)。

6、認(rèn)真抓好運(yùn)銷各環(huán)節(jié)的管理工作，保證全年銷售任務(wù)的完成。

7、參與礦重大事故的分析處理，并協(xié)助礦長做好善后工作。

十一、經(jīng)營副礦長工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、在礦長的領(lǐng)導(dǎo)下做好經(jīng)營業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全管理工作，并對經(jīng)營

業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2、貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針，牢固樹立為井下一線服務(wù)的思想。

認(rèn)真組織落實(shí)本單位制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，在人力、物力、財(cái)力上都

要優(yōu)先滿足安全生產(chǎn)的需要，保證安技措，通防與安全獎勵三項(xiàng)專用

資金及時(shí)到位，并按計(jì)劃完成。

3、按時(shí)參加本單位安全辦公會，及時(shí)將分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的工作情況

向礦長匯報(bào)。對日常管理中存在的問題應(yīng)制定切實(shí)可行的措施，并認(rèn)

真組織實(shí)施為企業(yè)安全生產(chǎn)提供可靠保證。

5、負(fù)責(zé)組織機(jī)電提升運(yùn)輸方面安全技術(shù)措施計(jì)劃的實(shí)施與驗(yàn)收,

組織好年度大型設(shè)備的檢修與機(jī)房、胴室達(dá)標(biāo)活動，不斷提高機(jī)電設(shè)

備的完好標(biāo)準(zhǔn)。

6、經(jīng)常深入井下車間，定期組織并參加機(jī)電安全檢查，對存在問題

認(rèn)真組織整改，杜絕設(shè)備帶病運(yùn)轉(zhuǎn)與井下電器設(shè)備失爆。

7、負(fù)責(zé)全礦通訊工作管理，確保井上下、礦內(nèi)外通訊線路暢通。

8、負(fù)責(zé)抓好機(jī)電提升運(yùn)輸管理人員及要害工種培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施，不

斷提高機(jī)電技術(shù)水平。支持與鼓勵機(jī)電技術(shù)人員的發(fā)明革新與制造，

及時(shí)表彰獎勵機(jī)電管理中的先進(jìn)集體與個(gè)人，促進(jìn)管理水平提高。

9、協(xié)助礦長認(rèn)真落實(shí)年度災(zāi)害預(yù)防及處理計(jì)劃。發(fā)生事故時(shí)要立即

趕赴現(xiàn)場參加搶救，事故后參加事故調(diào)查分析，制定防止事故擴(kuò)大與

重復(fù)發(fā)生的措施，并認(rèn)真實(shí)施。

10、對違反安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)與規(guī)定的指示、命令，有權(quán)

拒絕或者暫緩執(zhí)行，并及時(shí)向上級報(bào)告。

十、后勤、運(yùn)銷副礦長工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、在礦長領(lǐng)導(dǎo)下做好分管范圍內(nèi)的安全工作，并對分管范圍的安全

工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針，按照上級及本單位制定的各項(xiàng)

規(guī)章制度抓好落實(shí)，集中精力抓好業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全工作。

3、按照規(guī)定及時(shí)參加安全辦公會，及時(shí)向礦長匯報(bào)后勤、運(yùn)銷管理

工作中存在的不安全問題，并提出今后改進(jìn)意見與措施，主動提出后

勤、運(yùn)銷安全管理計(jì)劃，并認(rèn)真組織實(shí)施。

4、積極參加本單位組織的安全大檢查，及時(shí)排查運(yùn)銷各環(huán)節(jié)與生活

服務(wù)范圍的不安全隱患，經(jīng)常深入生產(chǎn)第一線，傾聽職工對運(yùn)銷管理

工作中存在的問題與兩堂一舍的反映，及時(shí)采取改進(jìn)措施，并按上級

規(guī)定完成下井與抓“三違”指標(biāo)。

5、負(fù)責(zé)兩堂一舍的質(zhì)量達(dá)標(biāo)工作，抓好衛(wèi)生管理，杜絕食物中毒，

減少疾病傳染，樹立為一線職工服務(wù)的思想，搞好生活服務(wù)，保證職

工吃、住、用滿意，使職工具有健康的身體、飽滿的熱情投入安全生

產(chǎn)。

6、認(rèn)真抓好運(yùn)銷各環(huán)節(jié)的管理工作，保證全年銷售任務(wù)的完成。

7、參與礦重大事故的分析處理，并協(xié)助礦長做好善后工作。

十一、經(jīng)營副礦長工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、在礦長的領(lǐng)導(dǎo)下做好經(jīng)營業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全管理工作，并對經(jīng)營

業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2、貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針，牢固樹立為井下一線服務(wù)的思想。

認(rèn)真組織落實(shí)本單位制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，在人力、物力、財(cái)力上都

要優(yōu)先滿足安全生產(chǎn)的需要，保證安技措，通防與安全獎勵三項(xiàng)專用

資金及時(shí)到位，并按計(jì)劃完成。

3、按時(shí)參加本單位安全辦公會，及時(shí)將分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的工作情況

向礦長匯報(bào)。對日常管理中存在的問題應(yīng)制定切實(shí)可行的措施，并認(rèn)

真組織實(shí)施為企業(yè)安全生產(chǎn)提供可靠保證。4、定期參加本單位組織

的安全大檢查，經(jīng)常深入井下抓好生產(chǎn)現(xiàn)場管理，為改善安全生產(chǎn)的

環(huán)境，降低消耗，提供優(yōu)質(zhì)材料設(shè)備，完成下井與抓“三違”指標(biāo)。

5、參與質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，深入井下、車間，協(xié)助生產(chǎn)礦長抓好工程

質(zhì)量與文明生產(chǎn)，及時(shí)組織回收機(jī)電設(shè)備及廢品材料，確保生產(chǎn)場所

清潔衛(wèi)生。

6、貫徹執(zhí)行國家財(cái)務(wù)制度，嚴(yán)把銷售采購關(guān)，不準(zhǔn)采購假冒偽劣

材料、設(shè)備用于安全生產(chǎn)，搞好修舊利廢，確保檢修質(zhì)量。

7、在本單位發(fā)生事故時(shí)，積極參加搶救并保證搶救物資與資金需

要，做好善后處理工作。

十二、黨、政辦公室工作人員工作標(biāo)準(zhǔn)

（一）、辦公室主任工作標(biāo)準(zhǔn)：

主持辦公室的全面工作，組織本室工作人員努力完成所承擔(dān)的各

項(xiàng)任務(wù)，協(xié)調(diào)方方面面的聯(lián)系，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀與助手。

具體說來，要緊有：

1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)部門之間的意見分歧與工作矛盾，提出相應(yīng)的解

決辦法與備選方案。

2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)，熟悉綜合情況，熟悉與掌握黨與國家以級公司的方

針、政策、指示精神與貫徹執(zhí)行情況，推進(jìn)工作。

3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理職工來訪工作。

4、經(jīng)常組織與參與調(diào)查研究，抓好信息工作，向領(lǐng)導(dǎo)傳遞與反饋

各方面的信息，為領(lǐng)導(dǎo)決策與指導(dǎo)工作提供可靠的根據(jù)，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)提

高決策的民主化、科學(xué)化水平。

5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好機(jī)關(guān)機(jī)要工作與保密工作。

6、主持日常行政事務(wù)（包含公文處理、會議組織、車輛管理、來

賓接待、檢查與督促有關(guān)工作的執(zhí)行情況等事項(xiàng)）。

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

8、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好各方面工作的聯(lián)系。

（二）、辦公室秘書工作標(biāo)準(zhǔn)：

協(xié)助辦公室主任搞好辦公室的日常行政事務(wù)。要緊有：

1、公文處理，嚴(yán)格執(zhí)行公文處理程序，公文的起草、校對、審核、

打印、裝訂、蓋章、印發(fā)要嚴(yán)格把關(guān)，認(rèn)真及時(shí)填寫公文審批單、收

文單、發(fā)文單、收、發(fā)文記錄。

2、、收集與掌握各方面的資料與信息，為各類材料的書寫作準(zhǔn)備。

3、、完成一年一度的職代會報(bào)告、半年工作總結(jié)、全年工作總結(jié)

等材料的書寫與領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其它材料的書寫工作。

4、協(xié)助辦公室主任做好車輛的管理工作，做好車輛各類費(fèi)用臺帳

的統(tǒng)計(jì)工作。

5、做好辦公用品的管理工作，嚴(yán)格履行辦公用品的采購、驗(yàn)收、

發(fā)放制度。并做好辦公用品臺帳與出入庫驗(yàn)收。

6、做好各類會議的安排與記錄工作。

7、做好檔案室的監(jiān)督管理工作。

（三）、檔案管理員工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、務(wù)必保持檔案室的衛(wèi)生清潔與通風(fēng)良好。

2、堅(jiān)守工作崗位，不得遲到、早退。

3、做好檔案的分類、裝訂、登記、保管工作。

4、做好檔案的微機(jī)化管理工作。

5、認(rèn)真辦理檔案借閱手續(xù)。對逾期不還的檔案資料要及時(shí)追繳。

6、做好檔案的保密工作。

7、領(lǐng)導(dǎo)與有關(guān)部門查閱檔案時(shí)，要做到及時(shí)、準(zhǔn)確提供有關(guān)資料。

8、對礦下發(fā)的公文與重要資料要及時(shí)存檔，并要經(jīng)常與辦公室秘書

核對，以免遺漏。

9、對上級機(jī)關(guān)下發(fā)的公文與重要資料要在年底一次性存檔。

10、一些重要資料的查閱與借用，務(wù)必通過辦公室主任同意，不得私

自查閱、轉(zhuǎn)借。

（四）、打字員工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

2、熟練掌握打字技巧，快捷、及時(shí)、準(zhǔn)確完成材料的打印。

3、完成辦公室日常復(fù)印、接發(fā)傳真任務(wù)，并做好記錄。

4、保持打字室與機(jī)器的衛(wèi)生清潔。

5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好來賓的接待工作。

十三、工會、團(tuán)委工作標(biāo)準(zhǔn)

（一）、工會副主席工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、協(xié)助工會主席具體負(fù)責(zé)處理工會的日常業(yè)務(wù)工作。

2、組織工會干部開展政治、文化、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，開好生活會，不斷提

高工會干部的水平與工作能力。

3、根據(jù)主席的安排，負(fù)責(zé)工會各類會議與礦有關(guān)會議的籌備工作。

4、負(fù)責(zé)研究制定工會的各項(xiàng)制度，并負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行，落實(shí)情況。

5、認(rèn)真開展“廠務(wù)公開”安康杯”競賽等工作。

6、深入基層調(diào)查熟悉情況，及時(shí)幫助基層與職工解決實(shí)際問題。

7、組織好職工的文體娛樂活動，豐富職工的業(yè)余生活。

8、認(rèn)真開展崗員網(wǎng)員活動，積極參與全礦的安全管理。

9、根據(jù)公司工會與礦黨委的部署，對礦工會的工作做出具體安排。

10、積極認(rèn)真地完成主席及礦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

（二）、團(tuán)支部書記工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、認(rèn)真遵守黨與國家的方針、政策，根據(jù)礦與上級團(tuán)組織指示，依

照工作計(jì)劃，布置、檢查、總結(jié)工作。

2、深入基層調(diào)查研究，積極探索新時(shí)期青年思想政治工作的新路子、

新方法,及時(shí)掌握團(tuán)員青年的思想動態(tài)，并做好后進(jìn)青年的幫教工作,

3、根據(jù)青年的自身特點(diǎn)，積極開展多種形式的文體活動，活躍團(tuán)員

青年的業(yè)余文化生活。

4、抓好團(tuán)支部的自身建設(shè)，加強(qiáng)團(tuán)員青年的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)。

5、負(fù)責(zé)制定新團(tuán)員進(jìn)展計(jì)劃，做好新團(tuán)員的汲取與超齡團(tuán)員的離團(tuán)

工作，積極培訓(xùn)與推薦優(yōu)秀青年入黨。

（三）、工會女工干事工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、遵守黨與國家的方針、政策，在企業(yè)工會委員會領(lǐng)導(dǎo)與上一級工

會女工委員會指導(dǎo)下開展工作。

2、依法保護(hù)女工的合法權(quán)益，重點(diǎn)是女工經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期、哺乳

期保護(hù)，保障勞動、衛(wèi)生保健、生育保健等特殊利益。

3、組織女工學(xué)習(xí)有關(guān)技術(shù)知識與法律知識，激勵女工不斷提高自身

素養(yǎng)。

4、關(guān)心女職工的戀愛、婚姻、家庭問題。

5、協(xié)調(diào)計(jì)生辦搞好計(jì)劃生育，托幼等工作，為女工排憂解難。

6、組織女工及家屬搞好協(xié)管工作。

7、組織女工搞好文體及其他活動。

8、搞好協(xié)作，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

十四、政工科工作標(biāo)準(zhǔn)

（一）、政工科科長工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)與研究，及時(shí)準(zhǔn)確掌握公司、礦進(jìn)展形勢，鉆研業(yè)

務(wù)知識，不斷提高自身素養(yǎng)。

2、搞好干部的人事與檔案管理，及時(shí)準(zhǔn)確無誤地辦理人事調(diào)動與工

資關(guān)系，推薦后備干部。

3、搞好黨員的組織與檔案管理，及時(shí)辦理轉(zhuǎn)接手續(xù)，按時(shí)上報(bào)。

4、當(dāng)好黨委的參謀，根據(jù)公司黨委的安排，制定各支部的黨務(wù)工作

安排。

5、做好積極分子入黨前的政審、考核，嚴(yán)格把好第一關(guān)。

6、按時(shí)、按標(biāo)準(zhǔn)收繳黨費(fèi)并及時(shí)上繳。

7、搞好支部書記、積極分了的培訓(xùn)工作。

8、每月做出中心組的學(xué)習(xí)安排，督促、組織學(xué)習(xí)并做好記錄。

9、協(xié)助黨委對各基層支部進(jìn)行半年，全年工作檢查。

10、要經(jīng)常深入各支部、熟悉、督促、指導(dǎo)各支部的工作。

11、做好職工的形勢教育、宣傳、發(fā)動工作。

（二）、政工科干事工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、在科長的領(lǐng)導(dǎo)下開展各項(xiàng)工作，當(dāng)好科長的參謀。

2、做好人事調(diào)動管理，負(fù)責(zé)處理人事調(diào)動手續(xù)，介紹工資關(guān)系，審

核干部工資，整理保管干部檔案，及時(shí)接轉(zhuǎn)干部檔案。

3、做好黨員管理工作，收繳黨費(fèi)，及時(shí)接轉(zhuǎn)組織關(guān)系，整理保管黨

員檔案。

4、經(jīng)常深入基層單位，做好通訊報(bào)道工作，熟悉職工的閃亮點(diǎn)。

5、自覺遵守勞動紀(jì)律，團(tuán)結(jié)同志，搞好室內(nèi)外衛(wèi)生。

6、做好各類材料、報(bào)表的基礎(chǔ)工作。

（三）、紀(jì)委副書記工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義，毛澤東思想、鄧小平理論與“三個(gè)代表”重要

思想，學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識與業(yè)務(wù)知識，努力提高自身素養(yǎng)。

2、根據(jù)公司黨委、紀(jì)委年度、季度工作安排，制定全年、季度黨員

干部教育計(jì)劃與落實(shí)計(jì)劃的措施。

3、每季度舉辦一次黨員干部學(xué)習(xí)班，落實(shí)季度安排，開展廉政教育。

4、每季度組織黨員、干部觀看一次有關(guān)廉政教育方面的錄像片。

5、督促檢查各單位工資資金二次分配是否公開、公正、公平，使大

多數(shù)職工滿意。

6、建立健全副科以上干部廉政檔案，積極參加公司紀(jì)委舉辦的培訓(xùn)

班。

十五、調(diào)度室工作標(biāo)準(zhǔn)

（一）、調(diào)度主任工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行黨與國家的方針政策及上級公司的決策。

2、領(lǐng)導(dǎo)調(diào)度室的行政、事務(wù)、業(yè)務(wù)工作，組織本室人員執(zhí)行《崗位

責(zé)任制》。

3、根據(jù)礦工作安排，提出本室的工作計(jì)劃與實(shí)施安排。

4、及時(shí)傳達(dá)上級指示安排，有權(quán)對全礦生產(chǎn)材粒供應(yīng)、車輛進(jìn)行

全面指揮。主持礦調(diào)度會，值班領(lǐng)導(dǎo)不在時(shí)，要按時(shí)組織與召開生產(chǎn)

調(diào)度會議。

5、熟悉全礦生產(chǎn)準(zhǔn)備情況，掌握全礦安全、生產(chǎn)動態(tài)，結(jié)合分析當(dāng)

天安全生產(chǎn)情況，及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)提出工作建議。

6、在值班期間若出現(xiàn)重大事故，在礦長、總工程師未到達(dá)之前擔(dān)負(fù)

起事故搶救的臨時(shí)指揮工作。

（二）、調(diào)度副主任工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨與國家的方針政策及上級公司的決策。

2、協(xié)助調(diào)度主任做好各項(xiàng)工作，重點(diǎn)負(fù)責(zé)抓好調(diào)度業(yè)務(wù)工作及開拓

準(zhǔn)備、采掘銜接、工作面搬家期間的工作聯(lián)系與組織工作。

3、負(fù)責(zé)調(diào)度室各類原始圖表與資料的整理與保管工作。

4、負(fù)責(zé)向公司調(diào)度匯報(bào)月生產(chǎn)情況，做好各類業(yè)務(wù)報(bào)表的管理工作。

5、及時(shí)傳達(dá)落實(shí)上級領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的安全生產(chǎn)指令，對各生產(chǎn)與輔助生

產(chǎn)單位提出的問題及時(shí)組織解決。

6、安排好當(dāng)天接送人、運(yùn)送材料的車輛及外出車輛采購工作。

（三）、調(diào)度員工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、在調(diào)度主任領(lǐng)導(dǎo)下堅(jiān)守工作崗位，負(fù)責(zé)本班日常生產(chǎn)指揮。

2、交接班前，調(diào)度員要對當(dāng)班生產(chǎn)情況進(jìn)行認(rèn)真分析、總結(jié)、填寫

好各類記錄、交接班薄。

3、交接班時(shí)，要認(rèn)真交清當(dāng)天生產(chǎn)任務(wù)完成情況、各類事故與重點(diǎn)

工程的進(jìn)展情況、領(lǐng)導(dǎo)指示的貫徹情況、正在處理與待處理工作的全

面內(nèi)容。

4、認(rèn)真負(fù)責(zé)當(dāng)天車輛分配工作，做好當(dāng)天車輛調(diào)配工作的記錄。當(dāng)

天分配車輛如有延誤能夠提出處理意見。

5、保持調(diào)度電話暢通，做到上情下達(dá)、下情上傳，迅速貫徹落實(shí)上

級與領(lǐng)導(dǎo)指示。

6、經(jīng)常深入現(xiàn)場、井下、熟悉情況，掌握可靠資料。生產(chǎn)中發(fā)生重

大事故或者緊急情況要迅速通知值班領(lǐng)導(dǎo)，通知發(fā)生事故單位，迅速

組織搶救。

7、做到工作一分鐘，我就敬業(yè)一分鐘。

（四）、值班調(diào)度員工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、負(fù)責(zé)掌握全礦當(dāng)班生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃完成情況，并負(fù)責(zé)當(dāng)班生產(chǎn)數(shù)據(jù)

的統(tǒng)計(jì)工作。

2、在礦井發(fā)生重大事故時(shí)，立即向領(lǐng)導(dǎo)與有關(guān)部門匯報(bào)，調(diào)動一切

力量，積極組織搶救工作。

3、準(zhǔn)確無誤地計(jì)算各類數(shù)據(jù)，填寫好牌板與臺帳。臺帳如下：

①、綜合調(diào)度臺帳；

②、機(jī)械電氣事故臺帳；

③、上級指示記錄薄

④、交接班記錄；

⑤、傷亡事故記錄；

⑥、有害氣體超限專題記錄。

4、認(rèn)真做好對上級的通知、指示的接收與下達(dá)工作，并做好完整記

錄。

5、輪番深入井下熟悉熟悉生產(chǎn)情況，掌握現(xiàn)場生產(chǎn)條件與存在的問

題。

6、認(rèn)真執(zhí)行業(yè)務(wù)保安責(zé)任制，制止違章指揮、違章作業(yè)與違反勞動

紀(jì)律的現(xiàn)象，并做好記錄。

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

（五）、調(diào)度統(tǒng)計(jì)員工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、掌握礦年、季、月的生產(chǎn)計(jì)劃指標(biāo)與完成情況，礦井的每月生產(chǎn)

安排與完成情況。

2、按時(shí)提供調(diào)度生產(chǎn)日報(bào)。

3、按時(shí)統(tǒng)計(jì)礦非傷亡事故，并按旬、月及時(shí)匯總上報(bào)。

4、按旬登記礦原煤產(chǎn)量，綜采產(chǎn)量，總進(jìn)尺，開拓進(jìn)尺，原煤外運(yùn)

臺帳。

5、按旬統(tǒng)計(jì)各采掘隊(duì)每班計(jì)劃完成情況，并按日、月、季、年匯總。

6、按日統(tǒng)計(jì)全礦采掘工人出勤情況，按旬、月匯總上報(bào)。

7、按時(shí)編制圖表與牌板，按時(shí)計(jì)算并提供有關(guān)生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)與統(tǒng)計(jì)

分析報(bào)告。、

8、經(jīng)常分析生產(chǎn)、銷售及勞動生產(chǎn)率情況，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)提供參資料。

9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

十六、財(cái)務(wù)科工作標(biāo)準(zhǔn)

（一）、財(cái)務(wù)科科長工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)財(cái)務(wù)會計(jì)法律、法規(guī)與規(guī)章及集團(tuán)公司與

萬利分公司的內(nèi)部管理制度。

2、協(xié)助礦長組織擬定單位內(nèi)部財(cái)務(wù)管理辦法，并對執(zhí)行單位內(nèi)部財(cái)

務(wù)管理辦法負(fù)責(zé)。

3、協(xié)助礦長組織編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃，分解下達(dá)各項(xiàng)計(jì)劃指標(biāo)。同時(shí),

建立健全經(jīng)濟(jì)核算組織，并擬訂資金籌措與使用方案，開發(fā)財(cái)源，有

效地使用資金。

4、審查或者參與擬定經(jīng)濟(jì)合同（協(xié)議）及其他財(cái)務(wù)會計(jì)文件。

5、建立健全會計(jì)核算制度，利用財(cái)務(wù)會計(jì)資料進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動分析，

為領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)營決策提供真實(shí)可靠的根據(jù)。

6、根據(jù)財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況，進(jìn)行成本費(fèi)用操縱，考核并督促礦有關(guān)

部門降低消耗、節(jié)約費(fèi)用、提高經(jīng)濟(jì)效益。

7、負(fù)責(zé)本單位的財(cái)務(wù)管理及會計(jì)核算。

8、組織年度會計(jì)決算工作，并向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)部門匯報(bào)。

9、負(fù)責(zé)組織人員編寫財(cái)務(wù)情況說明書。

10、組織本單位財(cái)務(wù)人員加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平。

11、組織財(cái)務(wù)人員把本單位的會計(jì)憑證、會計(jì)帳薄、會計(jì)報(bào)表及其他

有關(guān)資料進(jìn)行整理、裝訂與保管。兩年以上的資料編制清冊移交檔案

室。

12、監(jiān)督并檢查財(cái)務(wù)人員相互牽制制度的執(zhí)行情況。

13、承辦礦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

（二）、財(cái)務(wù)副科長工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、協(xié)助科長搞好財(cái)務(wù)管理工作與會計(jì)核算工作。

2、對財(cái)務(wù)報(bào)表的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、及時(shí)性、完整性負(fù)責(zé)。

3、監(jiān)督檢查核實(shí)銀行帳、現(xiàn)金帳的對帳與有關(guān)工作，保證資金的安

全性。

4、在財(cái)務(wù)管理上，定期或者不定期地提出自己的合理化建議。

5、重點(diǎn)做好會計(jì)的基礎(chǔ)工作。

6、認(rèn)真復(fù)核記帳憑證。

7、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查核實(shí)外購煤的數(shù)量、單價(jià)、金額，并做好輔助帳的

登記工作。

8、協(xié)助科長做好會計(jì)人員的繼續(xù)教育工作。

9、做好會計(jì)檔案的歸檔及整理工作。

10、完成礦長或者財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人交付的其他工作。

（三）、會計(jì)人員工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨與國家有關(guān)財(cái)經(jīng)方面的方針、政策與上級下達(dá)的

各類文件規(guī)定。

2、按照國家會計(jì)制度的規(guī)定，結(jié)合集團(tuán)公司的要求，設(shè)置會計(jì)科目,

進(jìn)行會計(jì)核算。

3、根據(jù)審核無誤的原始憑證在微機(jī)上填制并打印記帳憑證。

4、負(fù)責(zé)微機(jī)的安全可靠運(yùn)行，財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的備份工作。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)

向財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人匯報(bào)，以便妥善處理。

5、根據(jù)有關(guān)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)、比例，正確計(jì)算提取各項(xiàng)費(fèi)用，并會同出

納人員及時(shí)清理往來款項(xiàng)。

6、按規(guī)定日期在網(wǎng)上編制并打印各類會計(jì)報(bào)表，保證財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)表

的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、及時(shí)性、完整性。對外提供的財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告應(yīng)當(dāng)

依次編定頁數(shù)，加封面，裝訂成冊，加蓋公章，并由單位負(fù)責(zé)人與會

計(jì)負(fù)責(zé)人簽名或者蓋章。

7、實(shí)行會計(jì)監(jiān)督，資金管理。要緊包含：審查原始憑證，對不真實(shí)、

不合法的原始憑證不予受理；對記載不準(zhǔn)確、字跡不清晰、內(nèi)容不完

整的原始憑證不予受理；對違反國家統(tǒng)一的財(cái)務(wù)、會計(jì)法律法規(guī)、規(guī)

章的收支，或者發(fā)現(xiàn)帳實(shí)不符、款項(xiàng)不符時(shí)，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定及時(shí)處理,

問題較大的應(yīng)及時(shí)報(bào)告財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人查明原因進(jìn)行處理。

8、妥善保管會計(jì)憑證、會計(jì)帳簿、會計(jì)報(bào)表與其他會計(jì)資料。

9、發(fā)現(xiàn)記帳及憑證錯(cuò)誤及時(shí)更正；有關(guān)帳薄定期核對（最少每月一

次），確保帳帳相符。

10、其他需要辦理的會計(jì)手續(xù)與事項(xiàng)。

11、完成礦長或者財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人交付的其他工作。

（四）、出納人員工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、嚴(yán)格執(zhí)行人民銀行頒布的《現(xiàn)金管理暫行條例》，根據(jù)我礦實(shí)際需

要，核實(shí)現(xiàn)金的庫存限額為5000元，超出限額部分要及時(shí)送存銀行。

2、在礦長、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)辦理現(xiàn)金收付與銀行結(jié)算業(yè)

務(wù)。

3、負(fù)責(zé)把庫存現(xiàn)金、支票、各類票據(jù)妥善保管在金柜中；金柜中不

得存放他人的財(cái)物，以免發(fā)生意外。

4、負(fù)責(zé)辦理工資、獎金、津貼、補(bǔ)貼發(fā)放事項(xiàng)，需通過銀行轉(zhuǎn)支的,

應(yīng)取得相應(yīng)手續(xù)，交給會計(jì)，作為記帳憑證的附件。

5、嚴(yán)格遵守銀行結(jié)算紀(jì)律，不準(zhǔn)簽發(fā)空頭支票；不準(zhǔn)為他人借用銀

行賬戶。能隨時(shí)掌握銀行存款余額，現(xiàn)金帳與銀行存款帳，做到日清

月結(jié)。嚴(yán)禁白條抵庫與任意挪用現(xiàn)金。

6、做到現(xiàn)金帳與庫存現(xiàn)金每天核對相符，庫存現(xiàn)金不超過規(guī)定限額,

嚴(yán)守保密規(guī)定，確保保險(xiǎn)柜安全。

7、根據(jù)審核無誤的記帳憑證按規(guī)定辦理貨幣資金支付手續(xù)。否則不

預(yù)支付貨幣資金。電匯的款項(xiàng)，要負(fù)責(zé)跟蹤，若三天內(nèi)對方未收到，

及時(shí)向財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人匯報(bào)，以便進(jìn)一步核查。支付現(xiàn)金，務(wù)必從礦庫存

現(xiàn)金限額中支付，不得從現(xiàn)金收入中直接支付（即坐支），并務(wù)必通過

會計(jì)復(fù)核。

8、按月編制銀行存款調(diào)節(jié)表及現(xiàn)金盤點(diǎn)表，并由科長審批。

9、負(fù)責(zé)完成礦長或者財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人臨時(shí)交辦的其他工作。

十七、勞資科工作標(biāo)準(zhǔn)

（一）、勞資科科長工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、貫徹執(zhí)行《勞動法》、《勞動合同法》及國家、集團(tuán)公司與萬利公

司有關(guān)勞資管理、工資分配、勞動保障等方面的規(guī)定。

2、做好年度勞動用工計(jì)劃，年度工資計(jì)劃。

3、制定勞動定額，并及時(shí)修正勞動定額中存在的不合理因素。

4、抓好職工的勞動紀(jì)律。

5、做好工資結(jié)算的審核工作。

6、做好職工變動的審查工作。

7、參加礦內(nèi)的檢查、驗(yàn)收工作。

（二）、勞資科科員工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、貫徹執(zhí)行黨與國家的統(tǒng)計(jì)制度、勞資制度，認(rèn)真履行公司有關(guān)勞

資、社保管理辦法。

2、做好全礦員工出勤的審核與統(tǒng)計(jì)工作。

3、及時(shí)、準(zhǔn)確上報(bào)各類勞資報(bào)表。

4、做好職工養(yǎng)老保險(xiǎn)、住房公積金、醫(yī)療保險(xiǎn)的統(tǒng)計(jì)工作。

5、做好職工的調(diào)配、工種改變的情況記錄。

6、做好工資結(jié)算與工資統(tǒng)計(jì)工作。

7、參加礦內(nèi)的檢查、驗(yàn)收工作。

（三）、勞動工資管理員工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、認(rèn)真執(zhí)行工資政策、法規(guī)。

2、嚴(yán)格執(zhí)行工資基金管理制度，及時(shí)報(bào)送工資基金計(jì)劃，辦理工資

結(jié)算手續(xù)，審核工資計(jì)劃的執(zhí)行情況。

3、根據(jù)上級政策規(guī)定，辦理定級工作。

4、嚴(yán)格按照政策規(guī)定，審核在職各類人員與調(diào)入人員的工資標(biāo)準(zhǔn)，

準(zhǔn)確辦理調(diào)出人員的工資關(guān)系證明。

5、負(fù)責(zé)職工崗位變更后的工資調(diào)整工作。

6、嚴(yán)格按照上級政策規(guī)定，做好職工升級、調(diào)資工作。

7、負(fù)責(zé)一切屬于工資總額范圍內(nèi)的工資、獎金審核工作，嚴(yán)格各類

津貼、補(bǔ)貼的執(zhí)行與發(fā)放。

8、嚴(yán)格按規(guī)定結(jié)算各單位（隊(duì)組）計(jì)件工資，按規(guī)定支付工資。

9、負(fù)責(zé)建立與填寫職工工資變動、工資收入臺帳。

10、經(jīng)常深入基層，調(diào)查研究，及時(shí)向上級反映工資政策執(zhí)行中存在

的問題。

11、宣傳政策，做好來信來訪工作，做好到熱情接待，態(tài)度與藹，耐

心答復(fù)，認(rèn)真處理。

（四）、勞動統(tǒng)計(jì)員工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、認(rèn)真貫徹、執(zhí)行《統(tǒng)計(jì)法》，工作中做到有法必依。

2、根據(jù)上級下達(dá)的指標(biāo)，結(jié)合本礦實(shí)際，編制勞動生產(chǎn)率的月、季、

年度等計(jì)劃。確定各時(shí)期的職工人數(shù)、工資總額、勞動生產(chǎn)率指標(biāo)。

3、準(zhǔn)確、及時(shí)、全面、系統(tǒng)地收集、整理與分析有關(guān)勞動現(xiàn)象的資

料，定時(shí)寫出統(tǒng)計(jì)分析，以指導(dǎo)各項(xiàng)計(jì)劃指標(biāo)的完成，為各級部門、

各級領(lǐng)導(dǎo)決策提供根據(jù)。

4、準(zhǔn)確、及時(shí)填報(bào)各定期統(tǒng)計(jì)報(bào)表，決不虛報(bào)、漏報(bào)與錯(cuò)報(bào)。認(rèn)真

完成上級下達(dá)的各類統(tǒng)計(jì)任務(wù)。

5、健全勞動統(tǒng)計(jì)臺帳，并定時(shí)填寫臺帳中各項(xiàng)目。準(zhǔn)確掌握不一致

時(shí)期各勞動指標(biāo)情況，做到胸中有數(shù)。

6、經(jīng)常深入基層，掌握第一手材料。

7、加強(qiáng)思想修養(yǎng)，積極學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，不斷更新統(tǒng)計(jì)方法，提高工

作質(zhì)量與工作效率。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

（五）、勞動定額員工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、根據(jù)公司統(tǒng)一勞動定額標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真做好勞動定額的工資管理工作。

①、根據(jù)現(xiàn)場實(shí)際條件，按照公司統(tǒng)一勞動定額標(biāo)準(zhǔn)，編制工作面作

業(yè)定額，力求科學(xué)合理并相對穩(wěn)固。

②、每月末根據(jù)現(xiàn)場條件，根據(jù)公司統(tǒng)一勞動定額標(biāo)準(zhǔn)，及時(shí)制定次

月采掘隊(duì)生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃，編制配件、材料、人員計(jì)劃配備表，報(bào)計(jì)劃

部門下達(dá)。

③、搞好勞動定額的日常管理，根據(jù)工作面的變化情況，發(fā)現(xiàn)問題及

時(shí)提出解決辦法，做到堅(jiān)持原則，符合定額管理制度的要求。

④、臨時(shí)補(bǔ)充定額，報(bào)有關(guān)部門審批后貫徹執(zhí)行。

⑤、每月底，向有關(guān)部門及礦領(lǐng)導(dǎo)提供勞動定額完成情況。

2、經(jīng)常深入現(xiàn)場調(diào)查研究，解決問題，不斷提高管理水平。經(jīng)常深

入現(xiàn)場熟悉、檢查、測定工時(shí)利用情況，勞動定額執(zhí)行情況，協(xié)助生

產(chǎn)車間、班組開展工時(shí)研究與工作方法研究，改善勞動組織狀況，會

同有關(guān)部門制定措施幫助工人突破勞動定額，不斷提高管理水平。

3、保護(hù)勞動定額的嚴(yán)肅性，貫徹“按勞分配”原則，做好計(jì)件工資的

分配工作。加強(qiáng)勞動定額管理，不斷改進(jìn)、完善內(nèi)部考核分配辦法，

理順各類人員的工資、獎金分配關(guān)系，嚴(yán)禁使用口頭及討價(jià)還價(jià)方法

確定勞動定額與計(jì)件單價(jià)，不得在月底結(jié)算工資時(shí)臨時(shí)變更勞動定額

的計(jì)件單價(jià)。

4、建立健全各類臺帳及資料的收集、整理工作。

①、定期統(tǒng)計(jì)、匯總、分析勞動定額、定員、計(jì)件工資與勞動效率完

成情況，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，找出差距，提出意見。

②、協(xié)助生產(chǎn)車間、班組建立與完善小班生產(chǎn)記錄，產(chǎn)品數(shù)量，質(zhì)量

驗(yàn)收記錄。

③、建立健全勞動定額統(tǒng)計(jì)臺帳與統(tǒng)計(jì)報(bào)表，并定期報(bào)上級勞動定額

管理部門。

（六）、考勤管理員工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、負(fù)責(zé)全礦職工的日?？记诠芾砉ぷ?。

①、對全礦的職工務(wù)必建立健全考勤臺帳，負(fù)責(zé)打印、發(fā)放、收取考

勤表，實(shí)行上、下班交、取考勤表，遵守考勤制度。

②、每日收到考勤表后，認(rèn)真分類考勤，做到準(zhǔn)確無誤。

③、利用考勤機(jī)打卡考勤，嚴(yán)禁代替別人打卡考勤。

④、月終整理匯總月考勤匯總表，并送工資員、統(tǒng)計(jì)員、定額員及有

關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

2、正確對待考勤表與各類假條的處理、收存、裝訂以便工資結(jié)算、

計(jì)算工效，掌握出勤情況。

①、對病、傷假條要嚴(yán)格審查，未經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)簽字蓋章的假條一律不

準(zhǔn)接收。

②、對探親假、婚假、喪假、學(xué)習(xí)、公出等假條未經(jīng)有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)批

準(zhǔn)一律不予考勤。

3、嚴(yán)格查崗制度，抓好出勤工作

①、每月會同有關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)行查崗很多于二次，查出違紀(jì)行為,

及時(shí)給予處理。

②、經(jīng)常會同有關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)，熟悉出勤情況，工時(shí)利用情況，提出合

理化建議。

4、按照職工請、銷假的規(guī)定，審批辦理請假、銷假手續(xù)。建立健全

職工探親臺帳（卡片），并負(fù)責(zé)職工探親假往返路費(fèi)的審核工作。

（七）、勞動保險(xiǎn)員工作標(biāo)準(zhǔn)：

1、積級做好國家關(guān)于社會保險(xiǎn)制度的宣傳。

2、做好退職、退休人員、傷、病、殘人員、傷亡、病故遺屬的來信、

來訪工作及時(shí)給予解答與處理。

3、按時(shí)辦理退休職工手續(xù)，準(zhǔn)確計(jì)算退休待遇。

4、對退職、退休、長期工傷、病傷人員要及時(shí)建立帳卡與登記表。

5、要積級配合礦辦、工會做好死亡職工的善后處理工作。

6、按照政策規(guī)定準(zhǔn)確計(jì)算病故、因工死亡職工遺屬困難補(bǔ)助費(fèi)與撫

恤費(fèi)，并及時(shí)建立卡片與登記表。

7、兼職搞好職工養(yǎng)老保險(xiǎn)工作。

8、要