續(xù)簽勞動合同的年度審核要求編號：__________

甲方：XX公司

地址：XX市XX區(qū)XX路XX號

乙方：XX員工

地址：XX市XX區(qū)XX路XX號

鑒于甲方與乙方簽訂的勞動合同即將到期，雙方經(jīng)友好協(xié)商，決定續(xù)簽勞動合同。為保障雙方合法權益，明確年度審核要求，特制定本合同。

一、合同目的：明確甲方對乙方年度工作的審核要求，確保乙方在合同期內(nèi)的工作表現(xiàn)符合甲方預期。

二、合同背景：甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)、崗位需求及公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定年度審核要求，以促進乙方個人成長及公司發(fā)展。

三、審核內(nèi)容：包括但不限于乙方的工作業(yè)績、工作態(tài)度、團隊協(xié)作、學習能力、創(chuàng)新精神等方面。

四、審核方式：甲方將對乙方進行定期考核，具體考核時間、方式及評分標準另行通知。

雙方的責任和義務：

甲方責任和義務：

1.甲方應按照國家有關勞動法律法規(guī)，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和工作環(huán)境。

2.甲方應按照合同約定，支付乙方工資、獎金、津貼等各項勞動報酬，并按時足額發(fā)放。

3.甲方應保障乙方的合法權益，不得非法解除勞動合同，不得非法限制乙方的人身自由。

4.甲方應定期對乙方進行年度審核，根據(jù)審核結果對乙方的工作進行指導、培訓和激勵。

5.甲方應保障乙方享有法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、婚假、喪假等各項休假權利。

6.甲方應依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。

乙方責任和義務：

1.乙方應遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，認真履行崗位職責，完成工作任務。

2.乙方應服從甲方的管理和安排，積極參與公司組織的各項活動。

3.乙方應保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露甲方的技術、經(jīng)營信息。

4.乙方應按時參加年度審核，根據(jù)甲方要求提供相關證明材料。

5.乙方應維護甲方的聲譽，不得以任何方式損害甲方的利益。

6.乙方應按照甲方要求，接受必要的培訓和學習，提高自身業(yè)務能力。

7.乙方應遵守職業(yè)道德，不得從事與甲方業(yè)務相沖突的活動。

雙方權利：

1.甲方有權對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，并根據(jù)考核結果決定是否續(xù)簽勞動合同。

2.甲方有權要求乙方遵守公司的規(guī)章制度，確保公司正常運營。

3.乙方有權要求甲方按照合同約定支付勞動報酬，保障自身合法權益。

4.乙方有權要求甲方提供必要的勞動條件和安全保障。

5.乙方有權參與公司的民主管理，對公司的決策提出意見和建議。

雙方義務：

1.甲方有義務為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和工作環(huán)境。

2.甲方有義務按照合同約定支付勞動報酬，保障乙方生活需要。

3.乙方有義務遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，履行崗位職責。

4.乙方有義務保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露甲方的技術、經(jīng)營信息。

5.乙方有義務維護甲方的聲譽，不得以任何方式損害甲方的利益。

合同金額與支付方式：

一、合同總金額

1.本合同的總金額為人民幣XX萬元整（￥XXXXXX元），該金額為乙方在合同期間應得的全部勞動報酬。

二、支付方式

1.乙方工資按月支付，甲方應在每月的最后一個工作日之前，將乙方上一個月的工資支付至乙方指定的銀行賬戶。

2.年度獎金：根據(jù)乙方年度審核結果，甲方將在次年第一季度內(nèi)支付乙方年度獎金，獎金金額為乙方年薪的XX%。

3.一次性獎金：如乙方在合同期內(nèi)因特殊貢獻獲得一次性獎金，該獎金將在發(fā)生之日起XX個工作日內(nèi)支付。

4.額外費用：因乙方工作需要產(chǎn)生的差旅費、住宿費等額外費用，甲方將在乙方提出報銷申請后，按照公司相關規(guī)定和實際情況予以報銷。

三、支付條件

1.乙方須按照甲方要求提供有效的銀行賬戶信息，以便甲方能夠準確無誤地進行支付。

2.乙方在合同期間如有違約行為，甲方有權根據(jù)合同約定扣除相應的違約金或賠償金。

3.甲方在支付工資和獎金時，有權依法扣除應繳納的個人所得稅等法定費用。

4.乙方因個人原因?qū)е碌暮贤獬?，甲方有權根?jù)合同約定扣除乙方應承擔的費用。

四、支付時間

1.每月工資支付時間：每月最后一個工作日之前。

2.年度獎金支付時間：次年第一季度內(nèi)。

3.一次性獎金支付時間：發(fā)生之日起XX個工作日內(nèi)。

4.額外費用報銷時間：乙方提出報銷申請后，按照公司相關規(guī)定和實際情況確定。

五、支付方式變更

1.若雙方協(xié)商一致，可以變更支付方式，但變更后的支付方式需以書面形式確定，并經(jīng)雙方簽字確認。

2.任何支付方式的變更不得影響雙方在合同中約定的其他權利和義務。

違約與爭議解決機制：

一、違約行為及責任

1.違約行為：本合同項下，任何一方違反合同約定的內(nèi)容，包括但不限于未按時支付款項、未履行工作職責、泄露商業(yè)秘密等，均構成違約。

2.違約責任：違約方應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失、恢復原狀等。

3.違約金：如一方違約，應向守約方支付相當于合同總金額XX%的違約金。

二、違約金支付

1.違約金應在違約行為發(fā)生之日起XX個工作日內(nèi)支付。

2.若違約金不足以彌補守約方損失的，違約方還應賠償守約方實際損失。

三、爭議解決

1.爭議解決方式：雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。如協(xié)商不成，任何一方均有權將爭議提交以下機構解決。

2.仲裁：雙方同意將爭議提交至XX仲裁委員會仲裁，仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。

3.訴訟：如雙方無法通過仲裁解決爭議，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

四、適用法律

本合同及其履行受中華人民共和國法律管轄，適用中華人民共和國法律。

五、管轄法院

本合同爭議的管轄法院為合同簽訂地人民法院。

六、其他

1.如因不可抗力導致本合同無法履行或部分條款失效，雙方應友好協(xié)商解決。

2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為XX年。

3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附則：

一、生效條件

1.本合同經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）后，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同生效前，甲乙雙方應確保合同內(nèi)容真實、完整，不存在欺詐、脅迫等非法因素。

二、有效期

1.本合同有效期為XX年，自合同生效之日起計算。

2.本合同到期后，如雙方無異議，可根據(jù)實際情況協(xié)商續(xù)簽。

三、變更

1.本合同的任何變更均應以書面形式進行，并經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）確認。

2.合同變更后，原有合同條款與變更內(nèi)容同時生效。

四、終止

1.本合同在以下情況下終止：

a.合同約定的期限屆滿；

b.甲乙雙方協(xié)商一致解除合同；

c.一方違約，經(jīng)另一方催告后XX個工作日內(nèi)仍未糾正；

d.因不可抗力導致合同無法履行。

2.合同終止后，雙方應按照合同約定結算剩余款項，并辦理相關手續(xù)。

五、通知

1.本合同涉及的通知，包括但不限于合同履行中的變更、違約、終止等事項，均應以書面形式發(fā)送至對方。

2.通知發(fā)送方式包括但不限于郵寄、電子郵件等，以對方確認收悉為準。

六、保密

1.本合同及其內(nèi)容涉及的商業(yè)秘密，甲乙雙方有保密義務，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。

七、其他

1.本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商解決。

2.本合同附件作為合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等法律效力。

3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

八、合同份數(shù)

本合同共XX份，甲乙雙方各執(zhí)XX份。

附件：

一、勞動合同

1.甲方與乙方簽訂的原始勞動合同文本。

2.乙方入職登記表及個人簡歷。

二、崗位說明書

1.乙方所在崗位的詳細職責、工作內(nèi)容、任職資格等。

三、年度審核標準

1.甲方制定的年度審核標準及評分細則。

四、工資及福利待遇

1.乙方的工資標準、獎金發(fā)放標準、福利待遇等。

五、保密協(xié)議

1.乙方簽署的保密協(xié)議文本。

六、培訓及發(fā)展計劃

1.乙方參加的培訓計劃及個人發(fā)展計劃。

七、其他相關文件

1.乙方工作所需的各類技術規(guī)格、設計圖紙、產(chǎn)品說明書等。

2.乙方在工作中產(chǎn)生的各類文件、報告、總結等。