版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
勞動(dòng)合同樣本l第一篇范文:合同編號(hào):__________
合同雙方:
甲方(用人單位):_________________________
乙方(勞動(dòng)者):_____________________________
鑒于甲方為依法成立的用人單位,乙方具有完全民事行為能力,雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則,就乙方在甲方處從事勞動(dòng)事宜,經(jīng)協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:
一、勞動(dòng)合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共計(jì)____個(gè)月。
2.本合同期限屆滿,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)簽。續(xù)簽合同期限不得超過(guò)原合同期限。
二、工作崗位及工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方處從事____崗位工作。
2.乙方在甲方處的工作內(nèi)容為:____。
三、工作地點(diǎn)
乙方在甲方處的工作地點(diǎn)為:____。
四、工作時(shí)間及休息休假
1.乙方的工作時(shí)間為:____。
2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假。
五、勞動(dòng)報(bào)酬
1.甲方按照國(guó)家規(guī)定及乙方崗位情況,支付乙方工資,具體數(shù)額為:____元/月。
2.甲方按照國(guó)家規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
3.乙方工資的支付方式為:____。
六、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇
1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
2.甲方依法為乙方繳納住房公積金。
3.甲方按照國(guó)家規(guī)定及公司制度,為乙方提供福利待遇,包括但不限于:____。
七、勞動(dòng)紀(jì)律
1.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及行業(yè)規(guī)范。
2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律,服從甲方的工作安排。
3.乙方不得擅自離崗、曠工,如有特殊情況需請(qǐng)假,應(yīng)提前向甲方請(qǐng)假,并按照甲方規(guī)定履行請(qǐng)假手續(xù)。
八、勞動(dòng)合同的解除和終止
1.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,經(jīng)與乙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.乙方因下列原因之一,可以解除本合同:
(1)甲方未按照國(guó)家規(guī)定支付工資、繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金;
(2)甲方違反國(guó)家規(guī)定,侵害乙方合法權(quán)益;
(3)乙方因個(gè)人原因,經(jīng)甲方同意解除合同。
3.雙方解除或終止本合同時(shí),應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定及雙方約定,辦理相關(guān)手續(xù)。
九、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十、其他約定
1.本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
2.甲方法定代表人身份證明復(fù)印件;
3.乙方身份證復(fù)印件;
4.乙方學(xué)歷、職稱等證書復(fù)印件。
甲方(蓋章):_________________________
乙方(簽字):_________________________
簽訂日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
合同雙方:
甲方(用人單位):_________________________
乙方(勞動(dòng)者):_____________________________
第三方(勞務(wù)派遣單位):_____________________
鑒于甲方為依法成立的用人單位,乙方具有完全民事行為能力,第三方為依法成立的勞務(wù)派遣單位,三方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則,就乙方在甲方處從事勞動(dòng)事宜,經(jīng)協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同主體及關(guān)系
1.甲方委托第三方對(duì)乙方進(jìn)行勞務(wù)派遣,乙方在甲方處從事勞動(dòng)。
2.第三方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理、考核及工資支付等事務(wù)。
3.甲方對(duì)乙方的工作成果及表現(xiàn)享有最終決定權(quán)。
二、勞動(dòng)合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共計(jì)____個(gè)月。
2.本合同期限屆滿,經(jīng)三方協(xié)商一致,可以續(xù)簽。續(xù)簽合同期限不得超過(guò)原合同期限。
三、工作崗位及工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方處從事____崗位工作。
2.乙方在甲方處的工作內(nèi)容為:____。
四、工作地點(diǎn)
乙方在甲方處的工作地點(diǎn)為:____。
五、工作時(shí)間及休息休假
1.乙方的工作時(shí)間為:____。
2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假。
六、勞動(dòng)報(bào)酬
1.甲方按照國(guó)家規(guī)定及乙方崗位情況,支付乙方工資,具體數(shù)額為:____元/月。
2.甲方按照國(guó)家規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
3.乙方工資的支付方式為:____。
七、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇
1.第三方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
2.第三方依法為乙方繳納住房公積金。
3.第三方按照國(guó)家規(guī)定及公司制度,為乙方提供福利待遇,包括但不限于:____。
八、甲方權(quán)益保障
1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作成果及表現(xiàn)進(jìn)行考核,并根據(jù)考核結(jié)果對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。
2.甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,調(diào)整乙方的工作崗位或工作內(nèi)容。
3.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),決定是否與乙方續(xù)簽勞動(dòng)合同。
九、乙方違約及限制條款
1.乙方違反國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及行業(yè)規(guī)范,甲方有權(quán)解除本合同。
2.乙方未經(jīng)甲方同意,擅自離崗、曠工,甲方有權(quán)解除本合同。
3.乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作。
十、第三方責(zé)任
1.第三方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定及本合同約定,對(duì)乙方進(jìn)行招聘、培訓(xùn)、管理、考核及工資支付等事務(wù)。
2.第三方應(yīng)確保乙方符合甲方的工作要求,并按照甲方的要求對(duì)乙方進(jìn)行考核。
3.第三方應(yīng)承擔(dān)因乙方違反國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及行業(yè)規(guī)范而產(chǎn)生的法律責(zé)任。
十一、爭(zhēng)議解決
1.三方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十二、其他約定
1.本合同未盡事宜,由三方另行協(xié)商解決。
2.本合同一式三份,甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
2.甲方法定代表人身份證明復(fù)印件;
3.乙方身份證復(fù)印件;
4.乙方學(xué)歷、職稱等證書復(fù)印件;
5.第三方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
6.第三方法定代表人身份證明復(fù)印件。
第三方介入的意義和目的在于,通過(guò)勞務(wù)派遣的方式,甲方可以降低人力資源成本,提高人力資源管理效率。同時(shí),甲方可以專注于核心業(yè)務(wù),提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于,甲方作為用人單位,對(duì)乙方的工作成果及表現(xiàn)享有最終決定權(quán),可以確保企業(yè)利益的最大化。此外,甲方通過(guò)增加權(quán)利條款和利益條款,可以更好地保障自身權(quán)益,降低經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
合同雙方:
甲方(用人單位):_________________________
乙方(勞動(dòng)者):_____________________________
第三方(勞務(wù)派遣單位):_____________________
鑒于甲方為依法成立的用人單位,乙方具有完全民事行為能力,第三方為依法成立的勞務(wù)派遣單位,三方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則,就乙方在甲方處從事勞動(dòng)事宜,經(jīng)協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同主體及關(guān)系
1.甲方委托第三方對(duì)乙方進(jìn)行勞務(wù)派遣,乙方在甲方處從事勞動(dòng)。
2.第三方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理、考核及工資支付等事務(wù)。
3.乙方在甲方處的工作條件及權(quán)益保障由本合同約定。
二、勞動(dòng)合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共計(jì)____個(gè)月。
2.本合同期限屆滿,經(jīng)三方協(xié)商一致,可以續(xù)簽。續(xù)簽合同期限不得超過(guò)原合同期限。
三、工作崗位及工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方處從事____崗位工作。
2.乙方在甲方處的工作內(nèi)容為:____。
四、工作地點(diǎn)
乙方在甲方處的工作地點(diǎn)為:____。
五、工作時(shí)間及休息休假
1.乙方的工作時(shí)間為:____。
2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假。
六、勞動(dòng)報(bào)酬
1.第三方按照國(guó)家規(guī)定及乙方崗位情況,支付乙方工資,具體數(shù)額為:____元/月。
2.第三方按照國(guó)家規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
3.乙方工資的支付方式為:____。
七、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇
1.第三方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
2.第三方依法為乙方繳納住房公積金。
3.第三方按照國(guó)家規(guī)定及公司制度,為乙方提供福利待遇,包括但不限于:____。
八、乙方權(quán)益保障
1.乙方有權(quán)要求甲方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境。
2.乙方有權(quán)要求甲方提供與其崗位相匹配的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
3.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定提供勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇。
九、甲方違約及限制條款
1.甲方未按照國(guó)家規(guī)定支付乙方工資、繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金,乙方有權(quán)要求甲方立即改正,并賠償相應(yīng)損失。
2.甲方違反國(guó)家規(guī)定,侵害乙方合法權(quán)益,乙方有權(quán)要求甲方停止侵害,并賠償損失。
3.甲方不得強(qiáng)迫乙方加班,不得克扣或拖欠乙方工資。
十、第三方責(zé)任
1.第三方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定及本合同約定,對(duì)乙方進(jìn)行招聘、培訓(xùn)、管理、考核及工資支付等事務(wù)。
2.第三方應(yīng)確保乙方符合甲方的工作要求,并按照甲方的要求對(duì)乙方進(jìn)行考核。
3.第三方應(yīng)承擔(dān)因乙方違反國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及行業(yè)規(guī)范而產(chǎn)生的法律責(zé)任。
十一、爭(zhēng)議解決
1.三方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十二、其他約定
1.本合同未盡事宜,由三方另行協(xié)商解決。
2.本合同一式三份,甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
2.甲方法定代表人身份證明復(fù)印件;
3.乙方身份證復(fù)印件;
4.乙方學(xué)歷、職稱等證書復(fù)印件;
5.第三方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
6.第三方法定代表人身份證明
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025-2030創(chuàng)新型企業(yè)服務(wù)體系構(gòu)建流程指南
- 2025-2030分銷物流行業(yè)市場(chǎng)深度調(diào)研及發(fā)展趨勢(shì)與投資戰(zhàn)略研究報(bào)告
- 2025-2030分析湖南農(nóng)產(chǎn)品電子商務(wù)平臺(tái)布局盈利模式適合分析
- 2025-2030出口化妝品市場(chǎng)調(diào)研及國(guó)際品牌建設(shè)策略報(bào)告
- 2025-2030養(yǎng)老機(jī)構(gòu)運(yùn)營(yíng)分析及發(fā)展趨勢(shì)與投資管理策略研究報(bào)告
- 2025-2030信息通信行業(yè)技術(shù)創(chuàng)新分析與發(fā)展策略及投資收益潛力分析報(bào)告
- 2025-2030信息技術(shù)行業(yè)市場(chǎng)現(xiàn)狀明細(xì)及行業(yè)未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)與市場(chǎng)前景分析
- 2025年南寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院?jiǎn)握新殬I(yè)技能測(cè)試題庫(kù)帶答案解析
- 2025河南鄭州航空港科創(chuàng)投資集團(tuán)招聘40人筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 2025年2月云南思茅產(chǎn)業(yè)園區(qū)企業(yè)用工193人筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 安排工作的協(xié)議書
- 醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥品配送服務(wù)評(píng)價(jià)體系
- 業(yè)務(wù)持續(xù)性與災(zāi)難恢復(fù)模板
- 婦科微創(chuàng)術(shù)后護(hù)理新進(jìn)展
- 工藝類美術(shù)課件
- 2025年小學(xué)蔬菜頒獎(jiǎng)典禮
- MFC2000-6微機(jī)廠用電快速切換裝置說(shuō)明書
- TCNAS50-2025成人吞咽障礙患者口服給藥護(hù)理學(xué)習(xí)解讀課件
- 專升本演講稿
- 2024低溫低濁水給水處理設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)
- 門窗知識(shí)文字培訓(xùn)課件
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論