老師臨時工合同協議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于甲方因教學工作需要，擬聘請乙方擔任臨時工教師，根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上，經友好協商，就乙方為甲方提供臨時性教學服務事宜達成如下協議：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期滿，雙方如無異議，則自動延續(xù)[x]個月。二、工作內容及要求（一）工作內容乙方同意在甲方指定的教學崗位上，按照甲方的教學計劃和要求，承擔相應課程的教學任務，包括但不限于備課、授課、輔導學生、批改作業(yè)、組織考試及成績評定等工作。具體教學科目為____，教學年級為____。（二）工作要求1.乙方應具備相應的教師資格證書及專業(yè)知識水平，嚴格遵守國家教育法律法規(guī)及甲方的各項規(guī)章制度，按照教育教學規(guī)律和學生身心發(fā)展特點開展教學活動。2.乙方應認真履行教師職責，精心備課，保證教學質量，按時完成教學任務。在教學過程中，注重培養(yǎng)學生的綜合素質和創(chuàng)新能力，關心愛護學生，不得歧視、體罰或變相體罰學生。3.乙方應積極參加甲方組織的教學研討活動、培訓及會議等，不斷提高自身的教學水平和業(yè)務能力。4.乙方應保守甲方的教學機密、學生信息及其他商業(yè)秘密，不得向任何第三方泄露。三、工作時間及地點（一）工作時間1.乙方的工作時間按照甲方學校的教學安排執(zhí)行，每周工作[x]天，每天工作[x]小時。具體工作時間為____至____。2.甲方可根據教學實際情況對乙方的工作時間進行適當調整，但應提前通知乙方。（二）工作地點乙方的工作地點為甲方指定的學校校區(qū)，地址為____________________。四、勞動報酬及支付方式（一）勞動報酬甲方按照以下標準向乙方支付勞動報酬：1.乙方的月工資為人民幣____元整（大寫____元整）。2.甲方根據乙方的教學工作表現及學生成績評定情況，在學期末給予乙方適當的績效獎金，具體金額由甲方根據實際情況確定。（二）支付方式1.甲方于每月____日前以貨幣形式支付乙方上月工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。2.乙方應按照國家法律法規(guī)及甲方的要求，提供真實有效的個人銀行賬戶信息，以便甲方按時足額支付工資。如因乙方提供信息錯誤導致工資支付失敗，責任由乙方自行承擔。五、社會保險及福利待遇（一）社會保險甲方按照國家及地方有關規(guī)定，為乙方繳納工傷保險。乙方因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的，按照《工傷保險條例》的規(guī)定享受工傷保險待遇。（二）福利待遇1.乙方享有與甲方正式教師同等的寒暑假期，但不享受帶薪年休假及其他法定帶薪假期。2.甲方為乙方提供必要的教學工作條件，包括但不限于教學設備、教材、教具等。3.乙方在甲方工作期間，可參加甲方組織的各項培訓、學術交流及文體活動等。六、雙方權利義務（一）甲方權利義務1.甲方有權根據教學工作需要及乙方的工作表現，對乙方的工作崗位、工作內容、工作時間等進行合理調整。2.甲方有權對乙方的教學工作進行監(jiān)督、檢查和指導，要求乙方按照教學計劃和要求完成教學任務，并對乙方的教學質量進行評估。3.甲方應按照本合同約定及時足額支付乙方勞動報酬，并為乙方繳納工傷保險。4.甲方應為乙方提供必要的工作條件和安全保障措施，確保乙方在工作過程中的人身安全和健康。5.甲方應尊重乙方的人格尊嚴和勞動權益，不得歧視、虐待或非法解除本合同。（二）乙方權利義務1.乙方有權按照本合同約定獲得勞動報酬，并享受相應的福利待遇。2.乙方有權要求甲方提供必要的工作條件和安全保障措施，保障自身的人身安全和健康。3.乙方應遵守國家法律法規(guī)及甲方的各項規(guī)章制度，認真履行教師職責，按時完成教學任務，保證教學質量。4.乙方應接受甲方的監(jiān)督、檢查和指導，按照甲方的要求改進教學方法和提高教學水平。5.乙方應按照甲方的教學安排，積極參與教學研討活動、培訓及會議等，不斷提升自身的業(yè)務能力。6.乙方在工作期間應遵守職業(yè)道德規(guī)范，不得從事任何有損甲方聲譽及利益的行為。7.未經甲方書面同意，乙方不得擅自將本合同約定的教學工作轉包或分包給第三方。七、合同的解除、終止及續(xù)訂（一）合同的解除1.經甲乙雙方協商一致，可以解除本合同。2.若乙方有下列情形之一的，甲方有權解除本合同：在試用期內被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方規(guī)章制度的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責任的；本合同約定的其他解除情形。3.若甲方有下列情形之一的，乙方有權解除本合同：未按照本合同約定及時足額支付乙方勞動報酬的；未依法為乙方繳納社會保險的；甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權益的；本合同約定的其他解除情形。4.乙方提前[x]日以書面形式通知甲方，可以解除本合同。但乙方在試用期內提前[x]日通知甲方即可解除本合同。（二）合同的終止1.本合同期滿或雙方約定的終止條件出現時，本合同即行終止。2.乙方達到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的，本合同終止。（三）合同的續(xù)訂合同期滿后，雙方如愿意繼續(xù)合作，應在本合同期滿前[x]日內書面通知對方。經雙方協商一致后，可重新簽訂合同。八、違約責任（一）甲方違約責任1.若甲方未按照本合同約定及時足額支付乙方勞動報酬或未依法為乙方繳納社會保險的，應按照國家法律法規(guī)的規(guī)定承擔相應的法律責任，并支付乙方因此遭受的損失。2.若甲方違反本合同約定解除或終止本合同，應按照乙方月工資標準的[x]倍向乙方支付賠償金。（二）乙方違約責任1.若乙方未按照本合同約定完成教學任務或教學質量不符合要求的，應按照甲方的要求進行整改。如因乙方原因給甲方造成損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。2.若乙方違反甲方的規(guī)章制度或職業(yè)道德規(guī)范，給甲方聲譽及利益造成損害的，乙方應向甲方支付違約金人民幣____元整（大寫____元整），并承擔相應的賠償責任。3.若乙方擅自解除本合同或未按照本合同約定提前通知甲方的，應按照乙方月工資標準的[x]倍向甲方支付違約金。九、爭議解決本合同履行過程中如發(fā)生爭議，甲乙雙方應首先友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本合同未盡事宜，雙方可另行協商并簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。2