工資協(xié)議書合同

甲方（雇主）：姓名：__________________身份證號：__________________地址：__________________聯(lián)系電話：__________________乙方（雇員）：姓名：__________________身份證號：__________________地址：__________________聯(lián)系電話：__________________鑒于甲方需要乙方提供勞務(wù)服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方工資相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容乙方同意按照甲方的工作安排，在____________________崗位上，為甲方提供勞務(wù)，具體工作任務(wù)和職責(zé)以甲方要求為準(zhǔn)。二、工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每周______天，每天工作______小時(shí)，具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需求進(jìn)行安排。如有加班情況，甲方應(yīng)按照法律法規(guī)及本協(xié)議約定支付乙方加班工資。三、工資標(biāo)準(zhǔn)1.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣______元（大寫______元整）。2.上述工資為稅前工資，甲方將按照國家法律法規(guī)規(guī)定代扣代繳乙方個(gè)人所得稅及其他應(yīng)扣款項(xiàng)。四、工資支付1.甲方每月______日前以貨幣形式支付乙方上月工資。如遇節(jié)假日或特殊情況，支付日期可提前或順延，但最長不得超過______個(gè)工作日。2.甲方應(yīng)向乙方提供工資清單，明確工資構(gòu)成、扣除項(xiàng)目等明細(xì)。五、加班工資1.乙方因工作需要在正常工作時(shí)間以外加班的，甲方應(yīng)按照以下標(biāo)準(zhǔn)支付加班工資：-平時(shí)加班，按照小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的______%支付加班工資；-周末加班，按照小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的______%支付加班工資；-法定節(jié)假日加班，按照小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的______%支付加班工資。2.乙方加班應(yīng)按照甲方規(guī)定的流程進(jìn)行申請和審批，未經(jīng)批準(zhǔn)的加班，甲方不支付加班工資。六、工資調(diào)整1.甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、工作業(yè)績、市場行情及公司經(jīng)營狀況等因素，綜合評估后決定是否對乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。2.工資調(diào)整需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。七、福利待遇1.甲方按照國家法律法規(guī)規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金，乙方應(yīng)按照規(guī)定承擔(dān)個(gè)人繳納部分。2.甲方為乙方提供______等福利待遇（如有）。八、保密條款1.乙方應(yīng)對在工作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、工資信息等予以保密，不得向任何第三方泄露。2.如乙方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)因此給甲方造成的全部損失。九、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定按時(shí)足額支付乙方工資，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。2.若乙方違反本協(xié)議約定，提前解除協(xié)議或未履行工作職責(zé)，應(yīng)按照______標(biāo)準(zhǔn)向甲方支付違約金。十、爭議解決本協(xié)議履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁機(jī)構(gòu)或人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年。協(xié)議期滿前，雙方如無異議，則本協(xié)議自動延續(xù)______年。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（簽字或蓋章）：__________________日期：___