特殊崗位人員協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于甲方因工作需要，聘請乙方擔任特殊崗位工作，為明確雙方權利義務，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議書。一、崗位及工作內容（一）崗位名稱乙方擔任的特殊崗位為______________________。（二）工作內容1.乙方需按照甲方要求，完成與該特殊崗位相關的各項工作任務，具體包括但不限于______________________（詳細列舉工作任務）。2.乙方應嚴格遵守甲方關于該特殊崗位的工作流程、操作規(guī)范及質量標準，確保工作的準確性和高效性。二、工作地點乙方的工作地點為______________________。甲方因工作需要，有權調整乙方的工作地點，但應提前通知乙方，并與乙方協(xié)商一致。三、工作時間和休息休假（一）工作時間1.甲方實行[具體工時制度，如標準工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。2.若乙方實行不定時工作制或綜合計算工時工作制，需經(jīng)勞動行政部門審批同意，并按照相關規(guī)定執(zhí)行。（二）休息休假1.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權利。2.乙方應按照甲方的請假制度，提前申請休假，并經(jīng)甲方批準后方可休假。四、勞動報酬（一）乙方的勞動報酬為每月人民幣______元（大寫______元整）。該報酬為稅前工資，甲方有權依法代扣代繳乙方應繳納的個人所得稅及其他稅費。（二）甲方于每月______日以貨幣形式支付乙方上月工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。（三）甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、公司經(jīng)營狀況及相關法律法規(guī)的規(guī)定，對乙方的工資進行調整。工資調整時，甲方應提前通知乙方。五、社會保險和福利待遇（一）社會保險1.甲方按照國家和地方有關規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險費用。乙方應積極配合甲方辦理社會保險參保手續(xù)，并提供必要的個人信息。2.若乙方因自身原因拒絕或未能及時提供辦理社會保險所需的資料，導致甲方無法按時為其繳納社會保險的，由此產(chǎn)生的一切后果由乙方自行承擔。（二）福利待遇1.乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具體包括但不限于______________________（詳細列舉福利待遇）。2.甲方應按照國家和地方有關規(guī)定，以及本單位的福利政策，向乙方發(fā)放相應的福利待遇。六、雙方權利和義務（一）甲方權利和義務1.權利根據(jù)國家法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度，對乙方進行管理和監(jiān)督。要求乙方按照本協(xié)議書約定的工作內容、工作時間和質量標準完成工作任務。在乙方違反本協(xié)議書約定或甲方規(guī)章制度時，有權按照相關規(guī)定進行處理。2.義務按照本協(xié)議書約定，按時足額支付乙方勞動報酬及福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方的工作安全和健康。依法為乙方繳納社會保險費用。對乙方進行必要的職業(yè)技能培訓和職業(yè)道德教育。（二）乙方權利和義務1.權利按照本協(xié)議書約定，獲得勞動報酬及福利待遇。享受國家規(guī)定的休息休假權利。對甲方的管理和監(jiān)督提出意見和建議。依法解除本協(xié)議書的權利，但應提前按照甲方規(guī)定的程序通知甲方。2.義務遵守國家法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密。按照本協(xié)議書約定的工作內容、工作時間和質量標準，認真履行工作職責，按時完成工作任務。接受甲方的管理和監(jiān)督，積極配合甲方開展工作。如因乙方原因給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。七、保密條款（一）保密范圍乙方在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息、財務信息等一切未公開的信息，均屬于保密范圍。（二）保密期限本條款的保密期限自本協(xié)議書生效之日起至乙方離職后______年止。乙方離職后，仍應履行保密義務。（三）保密措施1.乙方應妥善保管甲方提供的涉及保密信息的文件、資料、設備等，不得擅自復制、傳播或泄露給任何第三方。2.在工作期間，乙方不得利用甲方的保密信息為自己或任何第三方謀取利益。3.未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得在與甲方有競爭關系的單位工作或為其提供服務。（四）違約責任若乙方違反保密條款，應向甲方支付違約金人民幣______元（大寫______元整），并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成的損失超過違約金金額的，乙方還應繼續(xù)賠償甲方超出部分的損失。八、競業(yè)限制條款（一）競業(yè)限制范圍乙方在離職后______年內，不得在與甲方生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務的有競爭關系的其他用人單位工作，也不得自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務。（二）競業(yè)限制期限本條款的競業(yè)限制期限自乙方離職之日起______年。（三）經(jīng)濟補償甲方在乙方離職后，按照每月人民幣______元（大寫______元整）的標準，向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償按月支付，于每月______日支付給乙方。（四）違約責任若乙方違反競業(yè)限制條款，應向甲方支付違約金人民幣______元（大寫______元整），并返還甲方已支付的全部競業(yè)限制經(jīng)濟補償。如乙方的違約行為給甲方造成的損失超過違約金金額及已支付的競業(yè)限制經(jīng)濟補償之和的，乙方還應繼續(xù)賠償甲方超出部分的損失。九、培訓與服務期（一）培訓內容甲方根據(jù)工作需要，為乙方提供與特殊崗位相關的培訓，培訓內容包括但不限于______________________（詳細列舉培訓內容）。（二）培訓費用甲方為乙方提供培訓所支付的費用，包括培訓學費、教材費、差旅費等，共計人民幣______元（大寫______元整）。（三）服務期乙方接受甲方提供的培訓后，應按照本協(xié)議書約定，為甲方服務______年。服務期自乙方完成培訓并正式上崗之日起計算。（四）違約責任若乙方在服務期內違反本協(xié)議書約定，提前解除勞動合同的，應按照服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用向甲方支付違約金。計算公式為：違約金=培訓費用×（服務期尚未履行部分÷服務期總期限）。十、勞動合同的解除和終止（一）勞動合同的解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議書。2.若乙方有下列情形之一的，甲方有權解除本協(xié)議書：在試用期內被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方規(guī)章制度的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方工作任務造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議書的；被依法追究刑事責任的。3.有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議書：提前三十日以書面形式通知甲方的；甲方未按照本協(xié)議書約定提供勞動保護或者勞動條件的；甲方未及時足額支付勞動報酬的；甲方未依法為乙方繳納社會保險費的；甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權益的；法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形。（二）勞動合同的終止1.本協(xié)議書期滿，雙方均未提出續(xù)簽的，本協(xié)議書終止。2.乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的，本協(xié)議書終止。3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的，本協(xié)議書終止。4.甲方被依法宣告破產(chǎn)的，本協(xié)議書終止。5.甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的，本協(xié)議書終止。（三）解除或終止勞動合同的手續(xù)1.甲乙雙方解除或終止本協(xié)議書時，乙方應按照甲方規(guī)定的程序辦理工作交接手續(xù)，包括但不限于歸還甲方財物、交接工作資料等。2.甲方應在乙方辦理完工作交接手續(xù)后，按照本協(xié)議書約定，為乙方出具解除或終止勞動合同的證明，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。十一、違約責任（一）甲方違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議書約定按時足額支付乙方勞動報酬或福利待遇的，應按照應付金額的______%向乙方支付違約金，并補發(fā)拖欠的款項。2.若甲方未依法為乙方繳納社會保險費用，導致乙方遭受損失的，甲方應承擔賠償責任。（二）乙方違約責任1.若乙方違反本協(xié)議書約定的保密條款、競業(yè)限制條款、培訓與服務期條款等，應按照本協(xié)議書相關條款的約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。2.若乙方違反本協(xié)議書約定的工作內容、工作時間、工作質量標準等，給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。賠償金額根據(jù)甲方的實際損失確定。十二、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議書過程中發(fā)生爭議的，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十三、其他條款（一）本協(xié)議書未盡事宜，按照國家和地方有關規(guī)定執(zhí)行，或者由甲乙雙方協(xié)商一致后簽訂補充協(xié)議