7天試工協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于乙方希望到甲方處進行試工，甲方同意乙方試工，雙方經(jīng)友好協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方試工事宜達成如下協(xié)議：一、試工內(nèi)容及期限1.試工內(nèi)容：乙方試工崗位為[具體崗位名稱]，主要負責(zé)[詳細工作職責(zé)描述]。2.試工期限：自____年__月__日起至____年__月__日止，為期7天。二、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)對乙方的試工表現(xiàn)進行監(jiān)督、檢查和考核。根據(jù)乙方試工期間的表現(xiàn)，決定是否錄用乙方。2.義務(wù)為乙方提供必要的試工條件，包括但不限于工作場所、工作設(shè)備、勞動保護用品等。按照國家法律法規(guī)和甲方的相關(guān)規(guī)定，向乙方支付試工期間的報酬。在試工期間，如發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件或存在違規(guī)違紀行為，有權(quán)提前解除試工協(xié)議。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)了解甲方的基本情況、試工崗位的工作內(nèi)容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬以及乙方要求了解的其他情況。按照本協(xié)議約定，獲得試工期間的報酬。在試工期間，如認為甲方的工作安排或管理行為存在不合理之處，有權(quán)提出異議。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。如實向甲方提供個人信息和工作經(jīng)歷，保證所提供的信息真實、準確、完整。在試工期間，認真履行工作職責(zé)，努力完成工作任務(wù)，遵守職業(yè)道德，保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密。按照甲方的要求，按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)，接受甲方的考核和評價。三、勞動報酬1.甲方按照[具體報酬標準]向乙方支付試工期間的報酬。試工期間的報酬計算方式為[詳細計算方式]。2.甲方于試工期滿后的[具體支付時間]以貨幣形式向乙方支付試工期間的報酬。四、工作時間與休息休假1.乙方試工期間的工作時間按照甲方的正常工作時間執(zhí)行，即[具體工作時間]。2.甲方按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，保障乙方的休息休假權(quán)利。乙方在試工期間如需請假，應(yīng)按照甲方的請假制度辦理請假手續(xù)。五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的安全與健康。2.甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，對乙方進行職業(yè)健康監(jiān)護，定期為乙方進行健康檢查。3.甲方根據(jù)乙方試工崗位的特點，告知乙方工作過程中可能存在的職業(yè)危害及其后果，以及應(yīng)采取的防護措施。六、保密條款1.乙方在試工期間及試工結(jié)束后，應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密，不得向任何第三方披露或使用。2.未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將甲方的任何信息用于與試工無關(guān)的目的。3.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[具體保密期限]年。七、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付試工期間的報酬，應(yīng)按照應(yīng)付金額的[具體比例]向乙方支付違約金，并補足應(yīng)支付的報酬。2.若乙方未按照本協(xié)議約定履行義務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。乙方應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失，包括但不限于直接損失、間接損失、律師費、訴訟費等。3.若乙方違反保密條款的約定，應(yīng)按照本協(xié)議約定的保密期限，一次性向甲方支付違約金[具體金額]，并賠償甲方因此遭受的全部損失。4.若一方違反本協(xié)議的其他條款，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金[具體金額]，并賠償對方因此遭受的全部損失。八、協(xié)議的解除與終止1.試工期滿后，甲方根據(jù)乙方的試工表現(xiàn)，決定是否錄用乙方。若甲方?jīng)Q定錄用乙方，雙方應(yīng)另行簽訂正式勞動合同；若甲方?jīng)Q定不錄用乙方，本協(xié)議自動終止，甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定向乙方支付試工期間的報酬。2.在試工期間，若乙方不符合錄用條件或存在違規(guī)違紀行為，甲方有權(quán)提前解除試工協(xié)議，并無需向乙方支付任何補償或賠償。3.若乙方提前解除試工協(xié)議，應(yīng)提前[具體通知期限]天書面通知甲方。乙方提前解除試工協(xié)議的，甲方有權(quán)扣除乙方已領(lǐng)取的試工期間報酬中與未履行試工期限相對應(yīng)的部分，并要求乙方賠償甲方因此遭受的損失。4.本協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時，本協(xié)議自動終止。九、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__