人才引進(jìn)違約協(xié)議書(shū)?甲方（引進(jìn)方）：名稱：______________________統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：______________________法定代表人：______________________地址：______________________聯(lián)系方式：______________________乙方（被引進(jìn)方）：姓名：______________________身份證號(hào)碼：______________________地址：______________________聯(lián)系方式：______________________鑒于甲方為滿足自身發(fā)展需求，通過(guò)特定人才引進(jìn)計(jì)劃，聘請(qǐng)乙方擔(dān)任特定職務(wù)，為明確雙方在人才引進(jìn)過(guò)程中的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議背景及目的甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，計(jì)劃引進(jìn)具有特定專業(yè)技能和經(jīng)驗(yàn)的人才，乙方具備甲方所需的專業(yè)能力和資質(zhì)，雙方經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議，以確保人才引進(jìn)工作的順利進(jìn)行，并明確雙方在合作過(guò)程中的各項(xiàng)權(quán)利義務(wù)，預(yù)防和解決可能出現(xiàn)的違約及爭(zhēng)議問(wèn)題。二、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述（一）工作崗位及職責(zé)1.乙方同意接受甲方聘請(qǐng)，擔(dān)任[具體職務(wù)]，主要負(fù)責(zé)[詳細(xì)工作職責(zé)描述]。該工作職責(zé)應(yīng)與甲方業(yè)務(wù)發(fā)展緊密相關(guān)，且符合甲方對(duì)該崗位的預(yù)期目標(biāo)和要求。2.乙方應(yīng)按照甲方的工作安排和要求，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。在工作過(guò)程中，乙方應(yīng)積極發(fā)揮自身專業(yè)優(yōu)勢(shì)，為甲方提供專業(yè)的建議和解決方案，以促進(jìn)甲方業(yè)務(wù)的持續(xù)發(fā)展。（二）工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)]。甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，合理調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，但應(yīng)提前通知乙方，并給予乙方合理的適應(yīng)期。（三）工作時(shí)間及勞動(dòng)條件1.乙方的工作時(shí)間應(yīng)按照甲方的正常工作時(shí)間制度執(zhí)行，即[具體工作時(shí)間安排，如每周工作五天，每天工作八小時(shí)等]。如有特殊工作需要，乙方應(yīng)積極配合甲方安排，按照甲方要求加班工作，但甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定支付相應(yīng)的加班費(fèi)用。2.甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動(dòng)條件，包括但不限于辦公設(shè)備、工作場(chǎng)所、安全保障等，以確保乙方能夠正常開(kāi)展工作。同時(shí)，甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的要求，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金等費(fèi)用。（四）薪酬待遇及福利1.甲方將為乙方提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇，具體薪酬標(biāo)準(zhǔn)為[月薪金額/年薪金額]，支付方式為[具體支付周期，如每月[具體日期]支付上月工資等]。2.乙方享有甲方規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇，包括但不限于帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期，以及節(jié)日福利、生日福利、定期體檢等。具體福利待遇按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。三、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定及甲方的工作安排，履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督、考核和評(píng)價(jià)，并根據(jù)考核結(jié)果決定是否調(diào)整乙方的薪酬待遇、工作崗位等。在乙方違反本協(xié)議約定或甲方規(guī)章制度的情況下，有權(quán)依據(jù)本協(xié)議及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，追究乙方的違約責(zé)任。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定，按時(shí)、足額向乙方支付薪酬待遇及各項(xiàng)福利費(fèi)用。為乙方提供必要的工作條件和支持，協(xié)助乙方開(kāi)展工作。尊重乙方的人格尊嚴(yán)和勞動(dòng)權(quán)益，不得歧視、虐待乙方，不得違反法律法規(guī)的規(guī)定侵害乙方的合法權(quán)益。按照法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金等手續(xù)，并按時(shí)足額繳納相關(guān)費(fèi)用。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議約定，獲得相應(yīng)的薪酬待遇及各項(xiàng)福利待遇。有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和支持，以保障其正常開(kāi)展工作。在認(rèn)為甲方的工作安排或要求不合理、不合法時(shí)，有權(quán)提出異議，并與甲方進(jìn)行協(xié)商解決。在自身合法權(quán)益受到侵害時(shí)，有權(quán)依據(jù)法律法規(guī)的規(guī)定，向甲方主張權(quán)利或?qū)で蠓删葷?jì)。2.義務(wù)嚴(yán)格遵守本協(xié)議約定及甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機(jī)密信息，不得向任何第三方泄露或使用。未經(jīng)甲方書(shū)面同意，乙方不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作，也不得自行從事與甲方業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)活動(dòng)。不斷提升自身專業(yè)技能和業(yè)務(wù)水平，以適應(yīng)甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要。積極配合甲方的工作安排，按照甲方要求及時(shí)調(diào)整工作狀態(tài)和工作方式。如因乙方自身原因需要提前解除本協(xié)議，應(yīng)提前[具體通知期限]書(shū)面通知甲方，并按照本協(xié)議約定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。四、違約責(zé)任（一）乙方違約情形及責(zé)任1.若乙方未按照本協(xié)議約定的工作時(shí)間、工作地點(diǎn)及工作職責(zé)履行義務(wù)，經(jīng)甲方書(shū)面通知后仍未改正的，視為乙方違約。乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定的薪酬待遇標(biāo)準(zhǔn)，向甲方支付違約金，違約金金額為[違約金額計(jì)算方式，如違約當(dāng)月工資的[X]倍等]。同時(shí)，乙方應(yīng)返還甲方已支付的超過(guò)其實(shí)際工作價(jià)值的薪酬及福利費(fèi)用。2.乙方違反甲方的保密義務(wù)，泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機(jī)密信息的，乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額為[違約金額計(jì)算方式，如乙方上一年度薪酬總額的[X]倍等]。同時(shí)，乙方應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失、甲方為恢復(fù)商業(yè)秘密所支付的合理費(fèi)用等。如乙方的違約行為給甲方造成的損失難以計(jì)算的，乙方應(yīng)按照甲方上一年度營(yíng)業(yè)收入的[X]%向甲方支付違約金。3.乙方擅自解除本協(xié)議或未提前[具體通知期限]書(shū)面通知甲方而解除本協(xié)議的，乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額為[違約金額計(jì)算方式，如乙方剩余服務(wù)期限對(duì)應(yīng)的薪酬總額的[X]%等]。同時(shí)，乙方應(yīng)返還甲方為其支付的尚未攤銷完畢的培訓(xùn)費(fèi)用等相關(guān)費(fèi)用。4.乙方違反本協(xié)議約定，在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或自行從事與甲方業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)活動(dòng)的，乙方應(yīng)立即停止違約行為，并向甲方支付違約金，違約金金額為[違約金額計(jì)算方式，如乙方違約期間所獲得的全部收入的[X]倍等]。同時(shí)，乙方應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失，包括但不限于甲方因乙方違約行為而失去的市場(chǎng)份額、客戶資源、商業(yè)機(jī)會(huì)等帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)損失。（二）甲方違約情形及責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定按時(shí)、足額向乙方支付薪酬待遇及各項(xiàng)福利費(fèi)用，經(jīng)乙方書(shū)面通知后仍未支付的，視為甲方違約。甲方應(yīng)按照未支付金額的[逾期支付違約金比例，如每日[X]%等]向乙方支付逾期違約金，并立即支付拖欠的款項(xiàng)。2.甲方違反本協(xié)議約定，未為乙方提供必要的工作條件和支持，導(dǎo)致乙方無(wú)法正常開(kāi)展工作的，甲方應(yīng)采取措施及時(shí)解決問(wèn)題，并按照乙方當(dāng)月薪酬待遇標(biāo)準(zhǔn)的[X]%向乙方支付補(bǔ)償費(fèi)用。如因甲方違約行為給乙方造成其他損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.甲方擅自解除本協(xié)議或未提前[具體通知期限]書(shū)面通知乙方而解除本協(xié)議的，甲方應(yīng)向乙方支付違約金，違約金金額為[違約金額計(jì)算方式，如乙方剩余服務(wù)期限對(duì)應(yīng)的薪酬總額的[X]%等]。同時(shí)，甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)认嚓P(guān)費(fèi)用。（三）違約責(zé)任的減輕與免除1.若一方違約后，對(duì)方應(yīng)及時(shí)采取合理措施防止損失的擴(kuò)大；沒(méi)有采取合理措施致使損失擴(kuò)大的，不得就擴(kuò)大的損失要求賠償。當(dāng)事人因防止損失擴(kuò)大而支出的合理費(fèi)用，由違約方承擔(dān)。2.因不可抗力或其他不可預(yù)見(jiàn)、不可避免、不可克服的客觀情況導(dǎo)致一方無(wú)法履行本協(xié)議約定的義務(wù)的，該方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明文件。在不可抗力或其他客觀情況消除后，雙方應(yīng)協(xié)商恢復(fù)本協(xié)議的履行或解除本協(xié)議。五、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[協(xié)議有效期期限]。協(xié)議期滿后，雙方如無(wú)異議，則本協(xié)議自動(dòng)延續(xù)[延續(xù)期限]。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本