勞動(dòng)合同和上崗協(xié)議書(shū)?甲方（用人單位）：名稱(chēng)：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于甲方有意聘用乙方，乙方愿意接受甲方的聘用，雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方在甲方處工作的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)（一）工作內(nèi)容乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任________________崗位（工種）工作，具體工作內(nèi)容為：1.____________________2.____________________3.按照甲方的要求和標(biāo)準(zhǔn)，完成與工作相關(guān)的各項(xiàng)任務(wù)，并確保工作質(zhì)量達(dá)到甲方規(guī)定的要求。（二）工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為_(kāi)___________________。甲方可根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要及乙方的工作表現(xiàn)，在合理范圍內(nèi)調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，但應(yīng)提前通知乙方。三、工作時(shí)間和休息休假（一）工作時(shí)間甲方實(shí)行____工時(shí)制度，具體為：1.標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制：乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，每周至少休息1天。2.不定時(shí)工作制：乙方的工作時(shí)間根據(jù)甲方的業(yè)務(wù)需要靈活安排，不受固定工作時(shí)間的限制，但乙方應(yīng)確保完成工作任務(wù)。3.綜合計(jì)算工時(shí)工作制：乙方的工作時(shí)間以周、月、季或年為周期綜合計(jì)算，但平均日工作時(shí)間和平均周工作時(shí)間應(yīng)與法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間基本相同。（二）休息休假1.乙方依法享受法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利。具體休假天數(shù)及安排按照國(guó)家及甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.乙方如需請(qǐng)假，應(yīng)提前按照甲方的請(qǐng)假流程向甲方提出申請(qǐng)，并經(jīng)甲方批準(zhǔn)。未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離崗的，視為曠工。四、勞動(dòng)報(bào)酬（一）乙方正常工作時(shí)間的工資標(biāo)準(zhǔn)為每月____元，試用期工資為每月____元。（二）甲方支付乙方工資的時(shí)間為每月____日。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。（三）甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)績(jī)及甲方的經(jīng)營(yíng)狀況，對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。調(diào)整后的工資標(biāo)準(zhǔn)以書(shū)面形式通知乙方。（四）乙方的工資待遇包含基本工資、績(jī)效工資、加班工資等部分。其中，績(jī)效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī)和表現(xiàn)進(jìn)行考核發(fā)放。加班工資按照國(guó)家法律法規(guī)及甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇（一）社會(huì)保險(xiǎn)甲方按照國(guó)家和地方政府的規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。（二）福利待遇1.甲方為乙方提供的福利待遇包括但不限于：工作餐、住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、節(jié)日福利、生日福利、定期體檢等。具體福利待遇按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享受甲方規(guī)定的其他福利待遇，如培訓(xùn)機(jī)會(huì)、晉升機(jī)會(huì)、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃指導(dǎo)等。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)（一）勞動(dòng)保護(hù)甲方按照國(guó)家和地方政府的有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方在工作過(guò)程中的安全與健康。（二）勞動(dòng)條件甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作環(huán)境和工作條件，確保乙方能夠正常開(kāi)展工作。如乙方因工作需要使用特殊設(shè)備或工具，甲方應(yīng)提供相應(yīng)的培訓(xùn)和指導(dǎo)，并確保設(shè)備和工具的安全性。（三）職業(yè)危害防護(hù)甲方對(duì)乙方從事的工作崗位可能產(chǎn)生的職業(yè)危害進(jìn)行告知，并采取相應(yīng)的防護(hù)措施，定期為乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，預(yù)防和減少職業(yè)危害對(duì)乙方身體的影響。七、雙方的權(quán)利和義務(wù)（一）甲方的權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利（1）按照本合同約定，對(duì)乙方進(jìn)行管理和監(jiān)督，要求乙方遵守甲方的規(guī)章制度和工作紀(jì)律。（2）根據(jù)工作需要和乙方的表現(xiàn)，對(duì)乙方的工作崗位、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)等進(jìn)行合理調(diào)整。（3）對(duì)乙方的工作業(yè)績(jī)進(jìn)行考核評(píng)價(jià)，并根據(jù)考核結(jié)果決定乙方的工資待遇、晉升、獎(jiǎng)勵(lì)或處罰等。（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。2.義務(wù)（1）按照本合同約定，按時(shí)足額支付乙方工資及各項(xiàng)福利待遇。（2）為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方的合法權(quán)益。（3）按照國(guó)家和地方政府的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。（4）建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，保障乙方依法享有的勞動(dòng)權(quán)利，對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他義務(wù)。（二）乙方的權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利（1）按照本合同約定，獲得勞動(dòng)報(bào)酬、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)等各項(xiàng)勞動(dòng)權(quán)益。（2）參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，不斷提高自身業(yè)務(wù)技能和綜合素質(zhì)。（3）對(duì)甲方的工作安排、管理方式等提出意見(jiàn)和建議。（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。2.義務(wù)（1）遵守國(guó)家法律法規(guī)及甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律，服從甲方的工作安排和管理。（2）按照本合同約定的工作內(nèi)容和工作要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)完成工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量。（3）保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密，不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)信息、技術(shù)資料、客戶(hù)資料等。（4）愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，合理使用甲方提供的設(shè)備和工具，如有損壞或丟失，應(yīng)按照甲方的規(guī)定進(jìn)行賠償。（5）積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，不斷提高自身業(yè)務(wù)技能和綜合素質(zhì)。（6）法律、法規(guī)規(guī)定的其他義務(wù)。八、保密協(xié)議（一）保密內(nèi)容乙方在甲方工作期間，知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶(hù)信息、財(cái)務(wù)信息等均屬于保密范圍。具體保密內(nèi)容包括但不限于：1.甲方的產(chǎn)品設(shè)計(jì)、技術(shù)方案、工藝流程、配方、制作方法、技術(shù)訣竅等技術(shù)信息。2.甲方的客戶(hù)名單、客戶(hù)需求、市場(chǎng)策略、銷(xiāo)售渠道、營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃等經(jīng)營(yíng)信息。3.甲方的財(cái)務(wù)狀況、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、財(cái)務(wù)報(bào)表、資金流向等財(cái)務(wù)信息。4.甲方的內(nèi)部管理文件、規(guī)章制度、會(huì)議紀(jì)要、決策過(guò)程等管理信息。5.其他涉及甲方商業(yè)利益或具有保密性的信息。（二）保密期限乙方的保密義務(wù)自本合同生效之日起至本合同終止或解除后____年內(nèi)持續(xù)有效。（三）保密措施1.乙方應(yīng)采取合理的保密措施，防止其知悉的甲方商業(yè)秘密泄露給任何第三方。2.未經(jīng)甲方書(shū)面同意，乙方不得將甲方的商業(yè)秘密用于非本合同約定的目的，不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用甲方的商業(yè)秘密。3.乙方在離職時(shí)，應(yīng)將其保管的甲方商業(yè)秘密相關(guān)資料、文件等全部交還給甲方，并承諾不再使用或披露甲方的商業(yè)秘密。（四）違約責(zé)任如乙方違反本保密協(xié)議的約定，應(yīng)向甲方支付違約金____元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成的損失超過(guò)違約金金額的，乙方還應(yīng)繼續(xù)賠償甲方超出部分的損失。九、競(jìng)業(yè)限制協(xié)議（一）競(jìng)業(yè)限制的范圍乙方在甲方工作期間及離職后____年內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。具體競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系單位包括但不限于：1.與甲方生產(chǎn)或經(jīng)營(yíng)同類(lèi)產(chǎn)品、提供同類(lèi)服務(wù)的其他單位。2.甲方的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手及其關(guān)聯(lián)企業(yè)。3.其他從事與甲方業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位。（二）競(jìng)業(yè)限制的地域乙方的競(jìng)業(yè)限制地域?yàn)開(kāi)___________________。（三）競(jìng)業(yè)限制的補(bǔ)償甲方在乙方離職后，按照每月____元的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。補(bǔ)償期限為_(kāi)___年，自乙方離職之日起計(jì)算。甲方應(yīng)在每月____日前將當(dāng)月的競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償支付至乙方指定的銀行賬戶(hù)。（四）違約責(zé)任如乙方違反本競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的約定，應(yīng)向甲方支付違約金____元，并退還甲方已支付的全部競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。如乙方的違約行為給甲方造成的損失超過(guò)違約金金額及已支付的競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償總和的，乙方還應(yīng)繼續(xù)賠償甲方超出部分的損失。十、培訓(xùn)協(xié)議（一）培訓(xùn)內(nèi)容甲方根據(jù)工作需要及乙方的個(gè)人發(fā)展，為乙方提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)。培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于：專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)、職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)等。（二）培訓(xùn)費(fèi)用甲方為乙方提供培訓(xùn)所產(chǎn)生的費(fèi)用，包括培訓(xùn)課程費(fèi)用、培訓(xùn)教材費(fèi)用、培訓(xùn)師資費(fèi)用、培訓(xùn)期間的差旅費(fèi)等，由甲方承擔(dān)。（三）服務(wù)期限乙方接受甲方提供的培訓(xùn)后，應(yīng)按照甲方的要求為甲方服務(wù)____年。服務(wù)期限自乙方完成培訓(xùn)之日起計(jì)算。（四）違約責(zé)任如乙方在服務(wù)期限內(nèi)提前離職，應(yīng)按照以下方式向甲方支付違約金：違約金金額=甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)用×（1已服務(wù)期限/約定服務(wù)期限）乙方支付的違約金金額最高不超過(guò)甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)用總額。十一、合同的變更、解除和終止（一）合同的變更本合同履行期間，如有下列情形之一的，甲乙雙方可以協(xié)商變更本合同的相關(guān)內(nèi)容：1.甲方經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生重大變化，需要調(diào)整乙方工作崗位或工作內(nèi)容的。2.乙方的工作能力、工作表現(xiàn)等發(fā)生變化，甲方認(rèn)為需要調(diào)整乙方工作崗位或工作內(nèi)容的。3.國(guó)家法律法規(guī)、政策發(fā)生變化，導(dǎo)致本合同部分條款無(wú)法履行的。4.其他經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致認(rèn)為需要變更本合同的情形。合同變更應(yīng)采用書(shū)面形式，并由甲乙雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。（二）合同的解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的。（2）嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度和工作紀(jì)律的。（3）嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的。（4）同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的。（5）以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同的。（6）被依法追究刑事責(zé)任的。3.有下列情形之一的，本合同終止：（1）本合同期滿(mǎn)的。（2）乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的。（3）乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的。（4）甲方被依法宣告破產(chǎn)的。（5）甲方被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者甲方?jīng)Q定提前解散的。（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。（三）合同解除或終止的手續(xù)1.甲乙雙方協(xié)商一致解除本合同的，應(yīng)簽訂書(shū)面解除協(xié)議，并辦理工作交接手續(xù)。2.甲方按照本合同約定解除本合同的，應(yīng)提前通知乙方，并出具解除勞動(dòng)合同證明。乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理工作交接手續(xù)。3.本合同期滿(mǎn)或因其他原因終止的，甲方應(yīng)向乙方出具終止勞動(dòng)合同證明，并辦理工作交接手續(xù)。十二、違約責(zé)任（一）甲方的違約責(zé)任1.如甲方未按照本合同約定按時(shí)足額支付乙方工資及各項(xiàng)福利待遇，應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付賠償金。2.如甲方違反本合同約定的其他義務(wù)，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。（二）乙方的違約責(zé)任1.如乙方未按照本合同約定完成工作任務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.如乙方違反本合同約定的保密協(xié)議、競(jìng)業(yè)限制協(xié)議、培訓(xùn)協(xié)議等條款，應(yīng)按照本合同相關(guān)條款的約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。3.如乙方違反國(guó)家法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度和工作紀(jì)律，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。十三、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以