版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1.2數軸1.2.2在數軸上比較數的大小在小學里,我們已經學會比較兩個正數的大小,那么,引進負數后,怎樣比較兩個有理數的大小呢?例如,1與﹣2
哪個大?﹣1與0哪個大?﹣3與﹣4哪個大?問題導入(1)任意寫出兩個正數,在下面數軸上畫出表示它們的點.你所寫的是兩個數是
>
,觀察在數軸上表示它們的點,我們可以發(fā)現,較大的數對應點在較小的數對應點的
邊.右探索新知7997(2)生活中,同學們能判斷兩個氣溫的高低嗎?
1℃與﹣2℃哪個溫度高?﹣1℃與0℃哪個溫度高?
﹣3℃與﹣4℃哪個溫度高?這些關系在氣溫計上表
現為怎樣的情形?1℃>﹣2℃0℃>﹣1℃﹣3℃>﹣4℃在氣溫計上表現為較高的溫度在較低溫度的上方.1℃0℃-1℃-4℃-3℃-2℃你能得到怎樣的啟發(fā)?當把氣溫計橫過來放,且以向右為正方向時,就像一條數軸.051015﹣5﹣1020規(guī)律1:在數軸上表示的兩個數,右邊的數總
左邊的數.大于總結規(guī)律0123﹣1﹣2﹣3﹣44﹣55﹣6﹣767規(guī)律2:從數軸上可以發(fā)現,表示正數的點都在原點的
,表示負數的點都在原點的
.所以,我們說:正數都
零,負數都
零,正數都
負數.左邊正數負數從左往右,越來越大右邊大于小于大于總結規(guī)律
數的大小比較法則0123﹣1﹣2﹣3﹣44﹣55﹣6﹣767將下列各數按從小到大的順序排列,并用“<”號連接起來:例23,0,,﹣4.容易知道
<3,再由數的大小比較法則,得解﹣4<0<<3.在數軸上畫出表示這些數的點,再比較大小,結果怎樣?比較下列各數的大?。豪?﹣1.3,0.3,﹣3,﹣5.將這些數分別在數軸上表示出來,如圖所示.解可以看出﹣5<﹣3<﹣1.3<0.3.由數軸可知:無無無無無無無無無1無無﹣10(1)2.9>﹣3.1;
(2)0<﹣14;(3)﹣10>﹣9;
(4)﹣5.4<﹣4.5.鞏固練習√××√【教材P11練習
第1題】1.判斷下列有理數的大小比較是否正確,并說明理由:><<><<【教材P11練習
第2題】2.用“<”號或“>”號填空:(1)3.6
2.5;
(2)﹣3
0;(3)﹣16
﹣1.6;
(4)﹢1
﹣10;(5)﹣2.1
﹢2.1;
(6)﹣9
﹣7.3.用“>”、“<”或“=”填空:1
﹣2;
﹣1
0;
﹣3
﹣4.><>用心關注孩子,用心接納孩子,用心體會孩子。家大謝謝匯報人:用心關注孩子,用心接納孩子,用心體會孩子。樣,也可能因討厭一位老師而討厭學習。一個被學生喜歡的老師,其教育效果總是超出一般教師。無論中學生還是小學生,他們對自己喜歡的老師都會有一些普遍認同的標準,諸如尊重和理解學生,寬容、不傷害學生自尊心,平等待人、說話辦事公道、有耐心、不輕易發(fā)脾氣等。教師要放下架子,把學生放在心上?!岸紫律碜雍蛯W生說話,走下講臺給學生講課”;關心學生情感體驗,讓學生感受到被關懷的溫暖;自覺接受學生的評價,努力做學生喜歡的老師。教師要學會寬容,寬容學生的錯誤和過失,寬容學生一時沒有取得很大的進步。蘇霍姆林斯基說過:有時寬容引起的道德震動,比懲罰更強烈。每當想起葉圣陶先生的話:你這糊涂的先生,在你教鞭下有瓦特,在你的冷眼里有牛頓,在你的譏笑里有愛迪生。身為教師,就更加感受到自己職責的神圣和一言一行的重要。善待每一個學生,做學生喜歡的老師,師生雙方才會有愉快的情感體驗。一個教師,只有當他受到學生喜愛時,才能真正實現自己的最大價值。義務教育課程方案和課程標準(2022年版)簡介新課標的全名叫做《義務教育課程方案和課程標準(2022年版)》,文件包括義務教育課程方案和16個課程標準(2022年版),不僅有語文數學等主要科目,連勞動、道德這些,也有非常詳細的課程標準?,F行義務教育課程標準,是2011年制定的,離現在已經十多年了;而課程方案最早,要追溯到2001年,已經二十多年沒更新過了,很多內容,確實需要根據現實情況更新。所以這次新標準的實施,首先是對老課標的一次升級完善。另外,在雙減的大背景下頒布,也能體現出,國家對未來教育改革方向的規(guī)劃。課程方案課程標準是啥?課程方案是對某一學科課程的總體設計,或者說,是對教學過程的計劃安排。簡單說,每個年級上什么課,每周上幾節(jié),老師上課怎么講,課程方案就是依據。課程標準是規(guī)定某一學科的課程性質、課程目標、內容目標、實施建議的教學指導性文件,也就是說,它規(guī)定了,老師上課都要講什么內容。課程方案和課程標準,就像是一面旗幟,學校里所有具體的課程設計,都要朝它無限靠近。所以,這份文件的出臺,其實給學校教育定了一個總基調,決定了我們孩子成長的走向。各門課程基于培養(yǎng)目標,將黨的教育方針具體化細化為學生核心素養(yǎng)發(fā)展要求,明確本課程應著力培養(yǎng)的正確價值觀、必備品格和關鍵能力。進一步優(yōu)化了課程設置,九年一體化設計,注重幼小銜接、小學初中銜接,獨立設置勞動課程。與時俱進,更新課程內容,改進課程內容組織與呈現形式,注重學科內知識關聯、學科間關聯。結合課程內容,依據核心素養(yǎng)發(fā)展水平,提出學業(yè)質量標準,引導和幫助教師把握教學深度與廣度。通過增加學業(yè)要求、教學提示、評價案例等,增強了指導性。教育部將組織宣傳解讀、培訓等工作,指導地方和學校細化課程實施要求,部署教材修訂工作,啟動一批課程改革項目,推動新修訂的義務教育課程有效落實。
本課件是在MicorsoftPowerPoint的平臺上制作的,可以在Windows環(huán)境下獨立運行。本課件集文字、符
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年關于為淄博市檢察機關公開招聘聘用制書記員的備考題庫帶答案詳解
- 2026年醫(yī)療信息安全管理合同
- 2025年興業(yè)銀行濟南分行社會招聘備考題庫帶答案詳解
- 惠州市惠城區(qū)衛(wèi)生健康局2025年公開選聘醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位領導備考題庫及完整答案詳解一套
- 2025年永康市科學技術局工作人員招聘備考題庫及完整答案詳解一套
- 2025年首都醫(yī)科大學附屬北京朝陽醫(yī)院石景山醫(yī)院派遣合同制職工招聘備考題庫及1套參考答案詳解
- 2025年招商銀行佛山分行社會招聘備考題庫及參考答案詳解一套
- 2025年醫(yī)保系統(tǒng)年終工作總結
- 2026年高郵市衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘高層次人才備考題庫及一套答案詳解
- 寧波北侖區(qū)大榭街道招聘筆試真題2024
- 2025年義烏市機關事業(yè)單位編外聘用人員公開招聘179人筆試備考試題附答案詳解(預熱題)
- 醫(yī)院醫(yī)療質量控制體系構建
- 呼吸內鏡介入治療匯報
- 2025年總工會招聘考試工會知識模擬試卷及答案
- 招聘費用專項審計方案(3篇)
- 計算機組成原理(第2版)課后習題解答 譚志虎
- 2025年標準廣東省食品安全員試題及答案
- 醫(yī)療物資(血液制品)低空無人飛行器運輸技術
- 三年級上冊語文1-8單元習作范文暑假預習
- 裝配式建筑施工重點難點及保證措施
- 主動脈夾層的護理常規(guī)
評論
0/150
提交評論