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文檔簡介
攤位員工合作合同范本?甲方:姓名:__________________身份證號碼:__________________地址:__________________聯(lián)系方式:__________________乙方:姓名:__________________身份證號碼:__________________地址:__________________聯(lián)系方式:__________________鑒于甲方擁有[攤位具體地址]的攤位經(jīng)營權,乙方具備相關工作技能和經(jīng)驗,雙方經(jīng)友好協(xié)商,依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī),就乙方作為攤位員工與甲方合作事宜達成如下協(xié)議:一、合作標的物或服務具體描述1.攤位基本情況甲方所擁有的攤位位于[詳細地址],面積為[X]平方米,主要用于經(jīng)營[經(jīng)營項目名稱]。該攤位配備有[列舉攤位現(xiàn)有設備設施,如展示架、冷藏設備等]。2.合作服務內容乙方作為攤位員工,負責在該攤位內按照甲方的經(jīng)營要求,提供與[經(jīng)營項目]相關的服務工作,具體包括但不限于:產(chǎn)品銷售及展示:向顧客介紹并銷售甲方所經(jīng)營的各類商品,確保商品擺放整齊、美觀,突出產(chǎn)品特色。顧客接待與服務:熱情接待每一位顧客,解答顧客關于商品的疑問,處理顧客投訴和建議,提供優(yōu)質的購物體驗。攤位日常運營協(xié)助:協(xié)助甲方進行攤位的日常清潔、整理工作,保持攤位環(huán)境整潔衛(wèi)生;負責貨物的清點、補貨,確保商品充足供應;配合甲方進行庫存管理,記錄商品出入庫情況。二、雙方權利與義務(一)甲方權利與義務1.權利有權對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查,提出合理的工作要求和建議。根據(jù)經(jīng)營需要,有權調整乙方的工作內容和工作時間,但應提前通知乙方。對乙方違反本合同約定或甲方規(guī)章制度的行為,有權按照相關規(guī)定進行處理。2.義務按照本合同約定向乙方支付勞動報酬。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品,確保乙方在安全、衛(wèi)生的環(huán)境下工作。負責攤位的整體運營管理,包括但不限于市場推廣、與相關部門協(xié)調溝通等,為乙方的工作提供必要的支持和保障。向乙方如實告知攤位經(jīng)營所涉及的商品信息、市場情況以及潛在風險等。(二)乙方權利與義務1.權利有權按照本合同約定獲取勞動報酬。有權要求甲方提供必要的工作條件和勞動保護用品。對甲方的工作安排和管理有提出合理意見和建議的權利。2.義務遵守國家法律法規(guī)以及甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的工作安排和管理。按照本合同約定的服務內容,認真履行工作職責,為顧客提供優(yōu)質、高效的服務。愛護甲方提供的攤位設備設施及商品,如有損壞應照價賠償。保守甲方的商業(yè)秘密和經(jīng)營信息,不得向任何第三方泄露。積極配合甲方進行攤位的促銷活動和其他經(jīng)營管理工作,完成甲方交辦的其他臨時性任務。三、勞動報酬及支付方式1.勞動報酬標準甲方按照乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績,向乙方支付勞動報酬。乙方的月基本工資為人民幣[X]元,績效獎金根據(jù)乙方每月的銷售額、顧客滿意度等考核指標確定,具體計算方式為:績效獎金=銷售額提成+顧客滿意度獎金。其中,銷售額提成按照乙方每月實際銷售額的[X]%計算;顧客滿意度獎金根據(jù)每月顧客滿意度調查得分確定,得分在[X]分及以上的,給予人民幣[X]元的獎金,得分每增加[X]分,獎金增加人民幣[X]元。2.支付方式甲方于每月[具體支付日期]以貨幣形式支付乙方上月的勞動報酬。乙方應在收到勞動報酬后,及時確認并簽字。如乙方對勞動報酬有異議,應在收到報酬后的[X]個工作日內提出,甲方應在收到異議后的[X]個工作日內進行核實并給予答復。四、工作時間與休息休假1.工作時間乙方的工作時間為每周[X]天,每天工作[X]小時。具體工作時間為[開始時間][結束時間],但甲方有權根據(jù)攤位經(jīng)營的實際情況進行適當調整,調整后的工作時間應確保乙方每周至少休息[X]天。2.休息休假乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權利。乙方如需請假,應提前[X]天向甲方提出書面申請,經(jīng)甲方批準后方可休假。請假期間,甲方按照國家相關規(guī)定或本合同約定支付乙方相應的勞動報酬。五、社會保險及福利待遇1.社會保險甲方按照國家法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應積極配合甲方辦理社會保險相關手續(xù),提供必要的個人信息。2.福利待遇乙方享有甲方提供的其他福利待遇,如節(jié)日福利、員工培訓、職業(yè)發(fā)展機會等。具體福利待遇按照甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。如乙方在工作期間表現(xiàn)優(yōu)秀,甲方將根據(jù)實際情況給予額外的獎勵或晉升機會。六、保密條款1.保密范圍雙方確認,在合作過程中知悉的對方商業(yè)秘密、經(jīng)營信息、技術秘密等均屬于保密范圍。具體包括但不限于:甲方的攤位經(jīng)營模式、商品采購渠道、客戶信息、銷售數(shù)據(jù)、營銷計劃等;乙方在工作過程中掌握的與攤位運營相關的技術、方法、經(jīng)驗等。2.保密義務雙方應嚴格遵守保密義務,未經(jīng)對方書面同意,不得向任何第三方披露或使用對方的保密信息。如因工作需要必須使用對方保密信息的,應在使用前向對方說明用途,并確保采取必要的保密措施,防止信息泄露。3.保密期限本條款的保密期限為自本合同生效之日起[X]年。合同期滿或終止后,雙方仍應繼續(xù)履行保密義務,直至保密信息不再具有商業(yè)價值或已公開披露。七、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照本合同約定向乙方支付勞動報酬或提供工作條件,應按照應付金額的[X]%向乙方支付違約金,并及時補足勞動報酬或提供相應的工作條件。若甲方違反保密條款的約定,向第三方披露或使用乙方的保密信息,給乙方造成損失的,應承擔賠償責任。賠償金額按照乙方因甲方違約行為所遭受的直接經(jīng)濟損失和預期利益損失計算。2.乙方違約責任若乙方未按照本合同約定履行工作職責,給甲方造成損失的,應承擔賠償責任。賠償金額按照甲方因乙方違約行為所遭受的直接經(jīng)濟損失和預期利益損失計算。若乙方違反保密條款的約定,向第三方披露或使用甲方的保密信息,應向甲方支付違約金人民幣[X]元,并賠償甲方因此遭受的全部損失。若乙方違反甲方的規(guī)章制度或本合同約定,擅自離職或不辭而別,甲方有權扣除乙方未結算的勞動報酬,并要求乙方按照未結算勞動報酬的[X]%支付違約金。乙方應在離職前辦理好工作交接手續(xù),否則甲方有權拒絕支付任何未結算的勞動報酬。八、合同變更、解除與終止1.合同變更本合同的任何變更或補充需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議。變更或補充協(xié)議作為本合同的組成部分,與本合同具有同等法律效力。2.合同解除經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。若一方嚴重違反本合同約定或法律法規(guī)的規(guī)定,另一方有權解除本合同,并要求違約方承擔違約責任。因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因導致本合同無法履行的,雙方可以協(xié)商解除本合同,互不承擔違約責任。3.合同終止本合同期滿或雙方約定的終止條件成就時,本合同自動終止。本合同終止后,雙方應按照法律法規(guī)的規(guī)定和本合同的約定辦理相關手續(xù),結清雙方的債權債務。九、爭議解決本合同在履行過程中如發(fā)生爭議,雙方應首先友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權向合同簽訂地有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為[X]年。合同期滿后,雙方如無異議,則本合同自動延續(xù)[X]年。2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具
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