退休人員終止合同范本?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（退休人員）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于乙方已達到退休年齡，根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經平等、自愿、協商一致，就終止雙方之間的勞動合同事宜達成如下協議：一、合同終止的原因及時間1.乙方已達到國家法定退休年齡，根據國家法律規(guī)定，乙方與甲方的勞動合同于______年____月____日自然終止。2.自本合同終止之日起，乙方不再屬于甲方的員工，雙方之間基于勞動合同所產生的權利義務關系隨之消滅。二、標的物或服務具體描述（如有）乙方在甲方工作期間，主要從事[具體工作內容]工作，為甲方提供了相應的勞動服務。乙方在職期間的工作成果及相關知識產權歸屬甲方所有，乙方應協助甲方完成與工作成果相關的后續(xù)事宜，包括但不限于提供必要的說明、解釋等。三、權利義務（一）甲方權利義務1.權利甲方有權要求乙方按照法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度辦理工作交接手續(xù)。甲方有權對乙方在職期間的工作進行審查和監(jiān)督。2.義務甲方應按照法律法規(guī)及本協議約定，向乙方支付終止勞動合同的相關費用，包括但不限于退休待遇、經濟補償等（如有）。甲方應為乙方出具終止勞動合同的證明，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。甲方應按照法律法規(guī)及相關規(guī)定，在乙方離職后妥善保管乙方的個人信息，不得泄露乙方的隱私。（二）乙方權利義務1.權利乙方有權要求甲方按照法律法規(guī)及本協議約定支付終止勞動合同的相關費用。乙方有權要求甲方按照法律法規(guī)規(guī)定為其出具終止勞動合同的證明，并辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。2.義務乙方應按照甲方要求，在本合同終止之日起[X]個工作日內，辦理工作交接手續(xù)，包括但不限于歸還甲方財物、清理工作文件及資料、交接工作進展情況等。乙方應在工作交接完成后，簽署工作交接清單，確保工作交接的完整性和準確性。乙方離職后，應遵守法律法規(guī)及甲方的保密規(guī)定，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術秘密及其他機密信息。未經甲方書面同意，乙方不得在與甲方有競爭關系的單位工作或從事與甲方有競爭關系的業(yè)務。乙方應按照法律法規(guī)及相關規(guī)定，配合甲方辦理與終止勞動合同相關的手續(xù)，提供必要的協助和信息。四、費用支付1.退休待遇根據國家及地方有關規(guī)定，乙方退休后享受的退休待遇由[具體支付渠道]支付，甲方協助乙方辦理相關手續(xù)。2.經濟補償（如有）經雙方協商一致，甲方按照《中華人民共和國勞動合同法》的相關規(guī)定，向乙方支付經濟補償共計人民幣[X]元。該經濟補償在本協議簽訂之日起[X]個工作日內支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方應按照法律法規(guī)規(guī)定繳納個人所得稅，甲方有權在支付經濟補償時代扣代繳。五、保密條款1.乙方承諾在離職后，對其在甲方工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等機密信息予以保密，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本合同終止之日起[X]年。3.如乙方違反保密條款，應向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。甲方有權通過法律途徑追究乙方的違約責任。六、競業(yè)限制條款（如有）1.經雙方協商一致，乙方在離職后[X]年內，不得在與甲方有競爭關系的單位工作或從事與甲方有競爭關系的業(yè)務。2.甲方應在競業(yè)限制期限內，按照每月人民幣[X]元的標準向乙方支付競業(yè)限制經濟補償。該經濟補償在每月的[具體日期]支付至乙方指定的銀行賬戶。3.如乙方違反競業(yè)限制條款，應向甲方支付違約金人民幣[X]元，并返還甲方已支付的全部競業(yè)限制經濟補償。甲方有權通過法律途徑追究乙方的違約責任。七、違約條款1.甲乙雙方應嚴格履行本協議約定的各項義務。如一方違反本協議約定，應向對方支付違約金人民幣[X]元，并賠償對方因此遭受的全部損失。2.如乙方未按照本協議約定辦理工作交接手續(xù)，每逾期一日，應按照未交接財物價值的[X%]向甲方支付違約金。逾期超過[X]日的，甲方有權通過法律途徑追究乙方的違約責任。3.如甲方未按照本協議約定支付相關費用，每逾期一日，應按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。逾期超過[X]日的，乙方有權通過法律途徑追究甲方的違約責任。八、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本協議過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力。如補充協議與本協議不一致的，以補充協議為準。甲方（蓋章）：________