職工自愿停薪留職協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（職工）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于乙方因個人原因，希望暫時停止履行勞動合同，保留勞動關系，經雙方平等、自愿、協(xié)商一致，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方自愿停薪留職事宜達成如下協(xié)議：一、停薪留職期限乙方自愿申請停薪留職，停薪留職期限自____年__月__日起至____年__月__日止。期滿后，乙方應及時向甲方提出回崗申請，經甲方同意后，乙方應按時回崗工作。如乙方未在期滿前提出回崗申請，視為乙方自愿解除勞動合同。二、停薪留職期間的待遇1.薪資待遇乙方停薪留職期間，甲方不向乙方支付工資、獎金及其他福利待遇。2.社會保險和住房公積金乙方停薪留職期間，甲方按照國家和地方政府規(guī)定，繼續(xù)為乙方繳納社會保險（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育）和住房公積金，乙方應承擔的個人繳納部分由乙方自行承擔，并在每月____日前支付給甲方。如因乙方未按時支付個人繳納部分導致甲方無法按時繳納社會保險和住房公積金的，由此產生的一切法律責任和經濟損失均由乙方承擔。乙方應確保其在停薪留職期間，社會保險和住房公積金的繳納狀態(tài)正常，不得因乙方原因導致甲方遭受任何行政處罰或經濟損失。如因乙方原因導致甲方遭受損失的，乙方應全額賠償甲方的損失。三、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利甲方有權根據(jù)國家法律法規(guī)及企業(yè)規(guī)章制度，對乙方停薪留職期間的行為進行監(jiān)督。如乙方在停薪留職期間違反國家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度，甲方有權解除本協(xié)議，并按照相關法律法規(guī)及企業(yè)規(guī)章制度處理。2.義務甲方應按照本協(xié)議約定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。在乙方停薪留職期滿后，如乙方提出回崗申請且符合甲方崗位要求的，甲方應按照法律法規(guī)及企業(yè)規(guī)章制度安排乙方回崗工作。（二）乙方權利與義務1.權利乙方在停薪留職期間，享有自主擇業(yè)的權利。乙方有權要求甲方按照本協(xié)議約定，為其繳納社會保險和住房公積金。2.義務乙方應在停薪留職前，妥善處理好其在甲方工作期間的工作交接事宜，確保工作的連續(xù)性和穩(wěn)定性。乙方在停薪留職期間，應遵守國家法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度，不得從事任何有損甲方利益或聲譽的活動。乙方應按照本協(xié)議約定，按時向甲方支付社會保險和住房公積金的個人繳納部分。乙方應在停薪留職期滿前____日，向甲方提出回崗申請，并提交個人健康證明及相關工作能力證明。如乙方未按時提出回崗申請，視為乙方自愿解除勞動合同。四、保密條款1.乙方在停薪留職期間，應對甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等予以保密，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起____年。五、競業(yè)限制條款1.如乙方在甲方工作期間接觸到甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等，且甲方認為有必要對乙方進行競業(yè)限制的，雙方應另行簽訂競業(yè)限制協(xié)議。2.競業(yè)限制期限、范圍、經濟補償?shù)葍热莅凑崭倶I(yè)限制協(xié)議的約定執(zhí)行。六、違約責任1.如甲方未按照本協(xié)議約定，為乙方繳納社會保險和住房公積金，導致乙方遭受損失的，甲方應按照國家法律法規(guī)及相關規(guī)定，賠償乙方的損失。2.如乙方未按照本協(xié)議約定，按時向甲方支付社會保險和住房公積金的個人繳納部分，導致甲方遭受損失的，乙方應全額賠償甲方的損失。3.如乙方在停薪留職期間違反國家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度，甲方有權解除本協(xié)議，并要求乙方返還甲方為其繳納的社會保險和住房公積金中甲方承擔的部分，同時乙方應按照甲方遭受損失的金額向甲方支付賠償金。4.如乙方違反本協(xié)議的保密條款或競業(yè)限制條款，乙方應按照法律法規(guī)及相關規(guī)定，向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。違約金的具體金額按照雙方另行簽訂的保密協(xié)議或競業(yè)限制協(xié)議的約定執(zhí)行。七、協(xié)議的變更、解除和終止1.協(xié)議的變更本協(xié)議履行期間，如遇國家法律法規(guī)、政策調整或不可抗力等原因，需要變更本協(xié)議內容的，雙方應協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。2.協(xié)議的解除經雙方協(xié)商一致，可以提前解除本協(xié)議。如乙方違反本協(xié)議約定，甲方有權提前解除本協(xié)議，并按照本協(xié)議約定追究乙方的違約責任。如甲方違反本協(xié)議約定，乙方有權提前解除本協(xié)議，并要求甲方按照本協(xié)議約定承擔違約責任。3.協(xié)議的終止本協(xié)議期滿后，雙方未續(xù)簽的，本協(xié)議自動終止。如乙方在停薪留職期滿后未提出回崗申請，視為乙方自愿解除勞動合同，本協(xié)議自動終止。八、爭議解決本協(xié)議履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方