2025電競館收銀員雇傭合同本合同由以下雙方于年月日在（城市/地區(qū)）簽訂：甲方（雇主）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)絡(luò)方式：乙方（雇員）：姓名：性別：身份：地址：聯(lián)絡(luò)方式：鑒于甲方需要為電競館的日常運營hiring收銀員，乙方愿意為甲方提供相關(guān)服務(wù)，雙方依據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，平等自愿、協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：第一條合同期限本合同為期限合同，自年月日起至年月日止。若雙方在合同期滿后愿意繼續(xù)合作，可協(xié)商簽訂新的合同。第二條工作內(nèi)容乙方同意根據(jù)甲方的工作安排，擔(dān)任電競館收銀員一職。乙方的主要工作職責(zé)包括但不限于：負責(zé)電競館內(nèi)消費的收銀工作，確保現(xiàn)金和交易的準(zhǔn)確性。核對顧客的消費賬單，確保無誤后完成交易。提供良好的客戶服務(wù)，解答顧客的疑問，并處理簡單的投訴。定期清點和交接現(xiàn)金，確保賬目清晰。遵守甲方制定的財務(wù)管理和崗位操作規(guī)范。完成甲方交辦的其他與崗位相關(guān)的任務(wù)。第三條工作時間乙方的工作時間為小時制，具體工作安排如下：每周工作天，每天工作小時。具體工作時間段為：（上午/下午）時分至?xí)r分。甲方可根據(jù)電競館的運營需求調(diào)整乙方的工作時間，但需提前通知乙方并與乙方協(xié)商一致。第四條勞動報酬甲方同意支付乙方的月基本工資為人民幣元（大寫：圓整），按月支付。乙方在正常工作時間內(nèi)完成工作任務(wù)的，甲方按月支付工資。若因工作需要延長工作時間，甲方將根據(jù)《中華人民共和國勞動法》的有關(guān)規(guī)定支付加班工資。工資支付時間為每月日，甲方應(yīng)以貨幣形式支付乙方工資，不得無故拖欠。第五條社會保險甲方為乙方繳納（地區(qū)）的社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險等，費用由甲方承擔(dān)。乙方個人應(yīng)繳納的社會保險部分，由甲方從乙方工資中代扣代繳。第六條勞動紀(jì)律乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的各項規(guī)章制度、勞動紀(jì)律及崗位操作規(guī)范，包括但不限于《員工手冊》中的相關(guān)規(guī)定。乙方違反勞動紀(jì)律或規(guī)章制度，甲方可依據(jù)具體情況給予批評教育、經(jīng)濟處罰或解除合同。乙方應(yīng)愛護甲方的財物，遵守職業(yè)道德，不得利用職務(wù)之便謀取私利，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。乙方在工作期間不得從事與甲方利益沖突的第二職業(yè)或其他可能影響乙方正常工作的活動。第七條合同的變更、解除與終止合同的變更：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以書面形式變更本合同。任何一方要求變更合同，應(yīng)提前天以書面形式通知對方。合同的解除：雙方協(xié)商一致，可以解除合同。乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度，甲方可以解除合同。甲方未按合同約定支付勞動報酬或未為乙方繳納社會保險，乙方可解除合同。因乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的，甲方可以解除合同，但應(yīng)提前天以書面形式通知乙方。合同的終止：本合同期滿，雙方不再續(xù)訂合同的，本合同自然終止。合同解除或終止后，乙方應(yīng)按甲方規(guī)定辦理工作交接手續(xù)，并歸還甲方提供的所有物品，包括但不限于工作證、鑰匙等。第八條培訓(xùn)與保密甲方將為乙方提供崗前培訓(xùn)，以確保乙方能夠勝任崗位工作。培訓(xùn)期間的工資按正常工作時間支付。乙方在甲方工作期間所獲得的所有信息、資料、技術(shù)及商業(yè)機密，均屬甲方所有，乙方應(yīng)嚴(yán)格保密，不得向任何第三方披露。本條款在合同終止后仍然有效。第九條不可抗力由于不可抗力因素導(dǎo)致本合同無法履行或延遲履行的，雙方應(yīng)及時協(xié)商解決，任何一方均不承擔(dān)違約責(zé)任。不可抗力因素包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為、突發(fā)公共衛(wèi)生事件等。第十條爭議的解決本合同履行過程中發(fā)生爭議的，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可依法向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十一條其他本合同未盡事宜，雙方可簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。本合同一式份，雙方各執(zhí)份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人簽字：日期：年月日乙方（簽