急救培訓教室管理制度總則一、目的為規(guī)范急救培訓教室的使用與管理，確保急救培訓工作的順利進行，提高員工的急救技能和應(yīng)急反應(yīng)能力，特制定本管理制度。二、適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有急救培訓教室的使用與管理，包括但不限于公司內(nèi)部組織的急救培訓、外部機構(gòu)借用急救培訓教室等情況。三、管理職責1.人事行政部負責急救培訓教室的日常管理，包括教室的清潔、設(shè)備維護、物資管理等工作。制定急救培訓教室的使用計劃，合理安排教室的使用時間，確保教室的充分利用。負責急救培訓教室的安全管理，定期檢查教室的安全設(shè)施，如消防設(shè)備、電器設(shè)備等，確保教室的安全。協(xié)助培訓部門組織急救培訓活動，提供必要的支持和服務(wù)。2.培訓部門負責急救培訓教室的使用申請，按照規(guī)定的程序填寫使用申請表，并提交給人事行政部。負責急救培訓教室的使用安排，根據(jù)培訓計劃和教室的使用情況，合理安排教室的使用時間和使用人員。負責急救培訓教室的使用記錄，記錄每次使用教室的時間、使用人員、培訓內(nèi)容等信息，以便于管理和查詢。負責急救培訓教室的設(shè)備管理，定期檢查教室的設(shè)備設(shè)施，如急救模型、藥品器械等，確保設(shè)備的完好和可用。3.各部門各部門應(yīng)按照規(guī)定的程序申請使用急救培訓教室，不得私自占用教室或改變教室的用途。各部門應(yīng)遵守急救培訓教室的使用規(guī)定，愛護教室的設(shè)施設(shè)備，保持教室的整潔和衛(wèi)生。各部門應(yīng)配合人事行政部和培訓部門的工作，協(xié)助做好急救培訓教室的管理和維護工作。四、急救培訓教室的基本要求1.教室布局急救培訓教室應(yīng)具備良好的通風、采光條件，室內(nèi)溫度適宜，保持安靜。教室應(yīng)設(shè)置急救模型展示區(qū)、藥品器械存放區(qū)、培訓演示區(qū)等功能區(qū)域，布局合理，方便使用。教室應(yīng)配備必要的教學設(shè)備，如投影儀、音響設(shè)備、電腦等，以滿足培訓的需要。2.設(shè)備設(shè)施急救培訓教室應(yīng)配備齊全的急救設(shè)備和藥品器械，如心肺復蘇模型、自動體外除顫器（AED）、急救箱等，并定期檢查和維護，確保設(shè)備的完好和可用。教室應(yīng)配備消防設(shè)備，如滅火器、消火栓等，并定期檢查和維護，確保消防設(shè)備的完好和有效。教室應(yīng)配備電器設(shè)備，如插座、開關(guān)、照明燈具等，并定期檢查和維護，確保電器設(shè)備的安全。3.環(huán)境設(shè)施急救培訓教室應(yīng)保持整潔、衛(wèi)生，定期進行清潔和消毒，防止傳染病的傳播。教室應(yīng)設(shè)置明顯的標識和指示牌，如急救培訓教室標識、安全出口標識等，以方便使用人員找到教室和了解安全注意事項。教室應(yīng)配備必要的辦公設(shè)施，如桌椅、文件柜等，以滿足管理和使用的需要。使用管理一、使用申請1.各部門需要使用急救培訓教室時，應(yīng)提前填寫《急救培訓教室使用申請表》（見附件1），并提交給人事行政部。2.《急救培訓教室使用申請表》應(yīng)包括使用部門、使用時間、使用人員、培訓內(nèi)容等信息。3.人事行政部應(yīng)根據(jù)教室的使用情況和培訓計劃，合理安排教室的使用時間，并在申請表上注明批準意見。4.如需要外借急救培訓教室，應(yīng)按照公司的相關(guān)規(guī)定辦理外借手續(xù)，并簽訂外借協(xié)議。二、使用安排1.人事行政部應(yīng)根據(jù)《急救培訓教室使用申請表》的批準意見，合理安排教室的使用時間和使用人員。2.如同一時間有多個部門申請使用急救培訓教室，應(yīng)根據(jù)先申請先使用的原則進行安排。3.人事行政部應(yīng)提前通知使用部門和使用人員教室的使用時間、地點等信息，并做好教室的準備工作。三、使用記錄1.每次使用急救培訓教室后，使用部門應(yīng)及時填寫《急救培訓教室使用記錄單》（見附件2），記錄使用時間、使用人員、培訓內(nèi)容等信息。2.《急救培訓教室使用記錄單》應(yīng)經(jīng)使用部門負責人簽字確認后，交人事行政部存檔。3.人事行政部應(yīng)定期對急救培訓教室的使用記錄進行統(tǒng)計和分析，為合理安排教室的使用提供參考。四、使用規(guī)范1.使用急救培訓教室時，應(yīng)遵守教室的使用規(guī)定，不得私自改變教室的用途或損壞教室的設(shè)施設(shè)備。2.使用人員應(yīng)愛護教室的急救設(shè)備和藥品器械，不得隨意擺弄或損壞。如發(fā)現(xiàn)設(shè)備或器械損壞，應(yīng)及時通知人事行政部進行維修或更換。3.使用人員應(yīng)保持教室的整潔和衛(wèi)生，不得在教室內(nèi)吸煙、亂扔垃圾或進行其他與培訓無關(guān)的活動。4.使用人員應(yīng)遵守教室的安全規(guī)定，不得在教室內(nèi)使用明火、私拉電線或進行其他危險行為。如發(fā)現(xiàn)安全隱患，應(yīng)及時通知人事行政部進行處理。設(shè)備設(shè)施管理一、設(shè)備設(shè)施的維護與保養(yǎng)1.人事行政部應(yīng)定期對急救培訓教室的設(shè)備設(shè)施進行檢查和維護，確保設(shè)備的完好和可用。2.急救設(shè)備和藥品器械的維護與保養(yǎng)應(yīng)按照設(shè)備的使用說明書進行，定期進行清潔、消毒、校準等工作。3.消防設(shè)備和電器設(shè)備的維護與保養(yǎng)應(yīng)按照相關(guān)的規(guī)定和標準進行，定期進行檢查、測試、維修等工作。二、設(shè)備設(shè)施的更新與更換1.如急救培訓教室的設(shè)備設(shè)施出現(xiàn)老化、損壞或無法滿足培訓需要的情況，應(yīng)及時進行更新或更換。2.設(shè)備設(shè)施的更新與更換應(yīng)按照公司的相關(guān)規(guī)定辦理審批手續(xù)，并由人事行政部負責組織實施。3.新購置的設(shè)備設(shè)施應(yīng)進行驗收和登記，確保設(shè)備的質(zhì)量和性能符合要求。三、設(shè)備設(shè)施的管理與使用1.人事行政部應(yīng)建立急救培訓教室設(shè)備設(shè)施的管理制度，明確設(shè)備設(shè)施的管理職責和使用流程。2.使用人員應(yīng)熟悉急救培訓教室設(shè)備設(shè)施的使用方法和注意事項，嚴格按照規(guī)定的程序進行操作。3.如發(fā)現(xiàn)設(shè)備設(shè)施存在故障或安全隱患，應(yīng)立即停止使用，并及時通知人事行政部進行處理。安全管理一、安全制度1.人事行政部應(yīng)制定急救培訓教室的安全制度，明確安全管理的職責和要求，確保教室的安全。2.安全制度應(yīng)包括消防安全制度、用電安全制度、設(shè)備安全制度等內(nèi)容，覆蓋教室的各個方面。二、安全檢查1.人事行政部應(yīng)定期對急救培訓教室進行安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。2.安全檢查應(yīng)包括消防設(shè)施檢查、電器設(shè)備檢查、設(shè)備設(shè)施檢查等內(nèi)容，確保教室的安全。3.如發(fā)現(xiàn)安全隱患，應(yīng)立即采取措施進行整改，并記錄整改情況。三、安全培訓1.人事行政部應(yīng)定期組織急救培訓教室的安全培訓，提高使用人員的安全意識和應(yīng)急處理能力。2.安全培訓應(yīng)包括消防安全培訓、用電安全培訓、設(shè)備安全培訓等內(nèi)容，覆蓋教室的各個方面。3.安全培訓應(yīng)記錄培訓情況，包括培訓時間、培訓內(nèi)容、培訓人員等信息。四、應(yīng)急預案1.人事行政部應(yīng)制定急救培訓教室的應(yīng)急預案，明確應(yīng)急處理的流程和職責，確保在發(fā)生突發(fā)事件時能夠及時有效地進行處理。2.應(yīng)急預案應(yīng)包括火災(zāi)應(yīng)急預案、觸電應(yīng)急預案、設(shè)備故障應(yīng)急預案等內(nèi)容，覆蓋教室的各個方面。3.人事行政部應(yīng)定期組織應(yīng)急預案的演練，提高使用人員的應(yīng)急處理能力和協(xié)作能力。附則