2025《無錫勞動合同書》word版無錫勞動合同書（2025年版）合同編號：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)絡方式：乙方（員工）：姓名：性別：身份zhenghaoma：住址：聯(lián)絡方式：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿的基礎上，經(jīng)協(xié)商一致，訂立本合同，共同遵守。第一條合同期限本合同為類型合同，合同期限自年月日起至年月日止，共計個月。若雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽本合同。第二條工作內(nèi)容與工作地點乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任崗位（工種）工作。乙方的工作地點為：。乙方應按照甲方的合法要求，認真完成崗位職責范圍內(nèi)的工作，按時、按質(zhì)、按量完成工作任務。第三條工作時間甲方安排乙方執(zhí)行工作制度。標準工時制：每日工作不超過8小時，平均每周不超過40小時。不定時工作制：根據(jù)工作需要自行安排工作時間，但需甲方批準。綜合計算工時制：具體計算周期為。甲方因工作需要，需乙方加班的，應依法安排乙方補休或支付加班報酬。第四條勞動報酬甲方每月以貨幣形式支付乙方勞動報酬，基本工資為元（人民幣），績效工資根據(jù)甲方的考核制度確定。甲方支付乙方的勞動報酬包含基本工資、獎金、津貼、補貼等，具體標準和計算方式見附件《工資構(gòu)成說明》。甲方每月日支付乙方上月工資，遇節(jié)假日順延。乙方的勞動報酬標準不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。第五條社會保險與福利甲方為乙方繳納地區(qū)的社會保險（包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險），具體比例按國家規(guī)定執(zhí)行。乙方個人應繳納的社會保險費用，由甲方從乙方工資中代扣代繳。甲方依法為乙方繳納住房公積金，具體比例為：單位%，個人%，計入乙方個人賬戶。甲方為乙方提供以下福利待遇：。第六條勞動保護與勞動條件甲方為乙方提供符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和安全要求的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全和健康。乙方在工作過程中應嚴格遵守甲方的安全操作規(guī)程和勞動保護規(guī)定。甲方安排乙方從事特殊工種的，應依法為乙方提供職業(yè)培訓和必要的勞動保護措施。第七條保密義務與知識產(chǎn)權(quán)乙方承諾在甲方工作期間，嚴格遵守甲方的保密制度，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)資料、知識產(chǎn)權(quán)等負有保密義務。乙方在甲方工作期間所取得的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)改進、軟件開發(fā)、設計方案等知識產(chǎn)權(quán)，均歸甲方所有。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將上述保密信息或知識產(chǎn)權(quán)用于個人或其他單位，也不得向第三方披露。第八條勞動紀律乙方應嚴格遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度給予相應處分，直至解除本合同。第九條合同的變更、解除與終止經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的內(nèi)容，并以書面形式確認。甲乙雙方解除合同，應提前日以書面形式通知對方，經(jīng)協(xié)商一致后解除。合同期滿后，雙方未續(xù)簽合同的，本合同終止。合同解除或終止后，甲方應依法為乙方辦理檔案和社會保險轉(zhuǎn)移手續(xù)，在日內(nèi)結(jié)清乙方的工資和應得的經(jīng)濟補償金。第十條違反合同的責任任何一方違反本合同約定，給對方造成損失的，應承擔賠償責任。甲乙雙方約定的其他違約責任：。第十一條其他約定本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。本合同附件與本合同具有同等法律效力。本合同履行過程中發(fā)生爭議，雙方應盡量友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十二條合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（