外來單位駐廠管理制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)對外來單位駐廠人員及相關(guān)工作的管理，確保駐廠工作有序開展，維護(hù)公司正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序，特制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于所有因業(yè)務(wù)合作、項(xiàng)目開展等原因進(jìn)入公司駐廠的外來單位及其人員。（三）基本原則1.安全第一原則：確保駐廠人員及公司生產(chǎn)安全，遵守國家及公司的安全規(guī)定。2.規(guī)范管理原則：對外來單位駐廠行為進(jìn)行規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化管理。3.協(xié)作共贏原則：促進(jìn)外來單位與公司之間的良好協(xié)作，實(shí)現(xiàn)互利共贏。二、駐廠申請與審批（一）申請外來單位如有駐廠需求，應(yīng)提前向公司相關(guān)部門提交駐廠申請。申請內(nèi)容應(yīng)包括駐廠目的、駐廠時間、駐廠人數(shù)、駐廠工作內(nèi)容、安全保障措施等。（二）審批流程1.公司相關(guān)部門收到申請后，對申請內(nèi)容進(jìn)行初步審核。2.審核通過后，提交至公司分管領(lǐng)導(dǎo)審批。3.分管領(lǐng)導(dǎo)審批同意后，外來單位方可安排人員駐廠。（三）審批時限公司相關(guān)部門應(yīng)在收到申請后的[X]個工作日內(nèi)完成初步審核，分管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)在收到審核意見后的[X]個工作日內(nèi)完成審批。三、駐廠人員管理（一）人員資質(zhì)審核1.外來單位應(yīng)向公司提供駐廠人員的個人信息、身份證明、工作履歷、健康證明等資料。2.公司對駐廠人員的資質(zhì)進(jìn)行審核，確保其具備相應(yīng)的工作能力和資格。（二）人員培訓(xùn)1.駐廠人員入廠前，公司應(yīng)組織其參加安全、環(huán)保、質(zhì)量等方面的培訓(xùn)。2.培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括公司規(guī)章制度、操作規(guī)程、應(yīng)急處理等。3.駐廠人員培訓(xùn)合格后方可上崗作業(yè)。（三）人員考勤1.駐廠人員應(yīng)遵守公司的考勤制度，按時上下班。2.外來單位應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)駐廠人員的考勤管理，并將考勤情況定期報公司相關(guān)部門。（四）人員行為規(guī)范1.駐廠人員應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。2.不得在廠內(nèi)吸煙、酗酒、賭博等。3.不得擅自進(jìn)入公司禁止區(qū)域。4.不得從事與駐廠工作無關(guān)的活動。四、駐廠工作管理（一）工作安排1.外來單位應(yīng)根據(jù)公司的要求和駐廠工作內(nèi)容，合理安排駐廠人員的工作任務(wù)。2.駐廠人員應(yīng)按照公司的工作流程和標(biāo)準(zhǔn)開展工作，確保工作質(zhì)量。（二）工作協(xié)調(diào)1.外來單位與公司相關(guān)部門應(yīng)建立良好的溝通協(xié)調(diào)機(jī)制，及時解決工作中出現(xiàn)的問題。2.駐廠人員在工作中遇到困難或問題時，應(yīng)及時向公司相關(guān)部門報告。（三）工作監(jiān)督1.公司相關(guān)部門應(yīng)對駐廠人員的工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保其工作符合要求。2.對外來單位駐廠工作中存在的問題，公司有權(quán)要求其限期整改。五、安全管理（一）安全責(zé)任1.外來單位應(yīng)對駐廠人員的安全負(fù)責(zé)，制定安全管理制度和應(yīng)急預(yù)案。2.駐廠人員應(yīng)遵守公司的安全規(guī)定，正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品。（二）安全培訓(xùn)1.如前文所述，入廠前組織安全培訓(xùn)。2.定期組織安全演練，提高駐廠人員的應(yīng)急處置能力。（三）安全檢查1.公司定期對外來單位駐廠區(qū)域進(jìn)行安全檢查。2.外來單位應(yīng)配合公司的安全檢查工作，對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時整改。六、環(huán)保管理（一）環(huán)保責(zé)任1.外來單位應(yīng)遵守國家環(huán)保法律法規(guī)，承擔(dān)駐廠期間的環(huán)保責(zé)任。2.駐廠人員應(yīng)按照公司的環(huán)保要求，做好污染物的排放控制和環(huán)境清潔工作。（二）環(huán)保培訓(xùn)1.開展環(huán)保知識培訓(xùn)，增強(qiáng)駐廠人員的環(huán)保意識。2.培訓(xùn)內(nèi)容包括環(huán)保法律法規(guī)、公司環(huán)保制度、污染物排放標(biāo)準(zhǔn)等。（三）環(huán)保檢查1.公司不定期對外來單位駐廠區(qū)域進(jìn)行環(huán)保檢查。2.檢查內(nèi)容包括污染物排放情況、環(huán)保設(shè)施運(yùn)行情況、環(huán)境清潔情況等。七、質(zhì)量管理（一）質(zhì)量責(zé)任1.外來單位應(yīng)確保駐廠工作符合公司的質(zhì)量要求，承擔(dān)相應(yīng)的質(zhì)量責(zé)任。2.駐廠人員應(yīng)嚴(yán)格按照公司的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程開展工作。（二）質(zhì)量培訓(xùn)1.進(jìn)行質(zhì)量意識和質(zhì)量技能培訓(xùn)。2.培訓(xùn)內(nèi)容包括質(zhì)量管理體系、質(zhì)量控制方法、質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)等。（三）質(zhì)量檢查1.公司對駐廠工作的質(zhì)量進(jìn)行定期檢查。2.檢查內(nèi)容包括工作成果質(zhì)量、質(zhì)量記錄完整性等。八、費(fèi)用管理（一）費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)1.外來單位駐廠期間的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)，由雙方協(xié)商確定，并在駐廠申請中明確。2.費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)包括人員工資、食宿費(fèi)用、交通費(fèi)用、辦公費(fèi)用等。（二）費(fèi)用結(jié)算1.外來單位應(yīng)按照雙方約定的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)和結(jié)算方式，定期與公司進(jìn)行費(fèi)用結(jié)算。2.結(jié)算時，外來單位應(yīng)提供相關(guān)費(fèi)用憑證，經(jīng)公司審核無誤后支付。九、保密管理（一）保密責(zé)任1.外來單位及其駐廠人員應(yīng)對公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密。2.簽訂保密協(xié)議，明確保密義務(wù)和違約責(zé)任。（二）保密措施1.對涉及公司機(jī)密的文件、資料、信息等進(jìn)行嚴(yán)格管理。2.限制駐廠人員的訪問權(quán)限，防止機(jī)密信息泄露。（三）保密監(jiān)督1.公司定期對保密制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。2.對外來單位及其駐廠人員違反保密規(guī)定的行為，依法追究責(zé)任。十、考核與獎懲（一）考核1.公司相關(guān)部門定期對外來單位駐廠工作進(jìn)行考核。2.考核內(nèi)容包括工作任務(wù)完成情況、安全管理、環(huán)保管理、質(zhì)量管理、費(fèi)用管理、保密管理等方面。（二）獎懲1.對考核優(yōu)秀的外來單位及其駐廠人員，給予表彰和獎勵。2.對考核不合格的外來單位及其駐廠人員，責(zé)令限期整改；整改仍不合格的，取消駐廠資格，并依法追究相關(guān)責(zé)任。十一、附則（一）解釋權(quán)