2025深圳臨時(shí)工外包協(xié)議范本協(xié)議編號(hào)：本協(xié)議（以下簡(jiǎn)稱“本協(xié)議”）由以下雙方于年月日在深圳市簽訂：甲方（發(fā)包方）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)絡(luò)方式：乙方（承包方）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)絡(luò)方式：鑒于甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，擬外包部分臨時(shí)工作崗位，乙方具備相應(yīng)的用工資質(zhì)和能力，能夠?yàn)榧追教峁┓弦蟮呐R時(shí)工作人員（以下簡(jiǎn)稱“臨時(shí)工”），雙方本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就臨時(shí)工外包相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：第一條協(xié)議期限本協(xié)議期限為年，自年月日起至年月日止。協(xié)議到期后，雙方可協(xié)商續(xù)簽，續(xù)簽事宜需另行簽訂書面協(xié)議。第二條外包崗位及人數(shù)2.1外包崗位：甲方委托乙方提供的臨時(shí)工崗位為：。具體崗位職責(zé)、工作時(shí)間及要求詳見附件《崗位說(shuō)明書》。2.2人數(shù)：乙方為甲方提供名臨時(shí)工。乙方需在本協(xié)議簽訂后個(gè)工作日內(nèi)向甲方提供臨時(shí)工名單及基本信息。第三條工作內(nèi)容與要求3.1工作內(nèi)容：臨時(shí)工的工作內(nèi)容為完成甲方指定的（具體工作內(nèi)容），具體以雙方另行簽署的《崗位說(shuō)明書》為準(zhǔn)。3.2工作時(shí)間：臨時(shí)工的工作時(shí)間為小時(shí)/日或天/周，具體以《崗位說(shuō)明書》為準(zhǔn)。甲方因工作需要調(diào)整工作時(shí)間的，需提前通知乙方，并與臨時(shí)工協(xié)商一致。3.3工作質(zhì)量：臨時(shí)工應(yīng)當(dāng)按照甲方的要求完成工作任務(wù)，達(dá)到甲方規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。第四條費(fèi)用與支付4.1費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)：乙方為甲方提供的臨時(shí)工外包服務(wù)費(fèi)為元/人/月（日），具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)以雙方確認(rèn)的《服務(wù)費(fèi)用確認(rèn)單》為準(zhǔn)。4.2付款方式：甲方應(yīng)于每月日前向乙方支付上月的服務(wù)費(fèi)，付款方式為（銀行轉(zhuǎn)賬、支票等）。乙方需在甲方支付前提供合法有效的增值稅專用發(fā)票。4.3逾期支付：若甲方無(wú)正當(dāng)理由逾期支付服務(wù)費(fèi)，乙方有權(quán)要求甲方支付逾期部分的違約金，違約金為逾期金額的%/天。第五條雙方權(quán)利與義務(wù)5.1甲方的權(quán)利與義務(wù)：（1）甲方有權(quán)根據(jù)工作需要合理安排臨時(shí)工的工作內(nèi)容和時(shí)間，但需遵守國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī)。（2）甲方有權(quán)對(duì)臨時(shí)工的工作質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督，并提出改進(jìn)意見。（3）甲方應(yīng)為臨時(shí)工提供必要的工作環(huán)境和勞動(dòng)保護(hù)措施，確保其工作安全。（4）甲方不得要求臨時(shí)工從事違反國(guó)家法律法規(guī)或乙方規(guī)章制度的工作。5.2乙方的權(quán)利與義務(wù)：（1）乙方有權(quán)要求甲方按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)。（2）乙方應(yīng)為臨時(shí)工繳納相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)（如有），并承擔(dān)用工主體責(zé)任，包括但不限于勞動(dòng)報(bào)酬、工傷保險(xiǎn)等。（3）乙方應(yīng)確保臨時(shí)工遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。（4）乙方應(yīng)協(xié)助甲方處理臨時(shí)工在工作中出現(xiàn)的問題，及時(shí)溝通并提出解決方案。第六條臨時(shí)工的管理6.1用工管理：臨時(shí)工由乙方負(fù)責(zé)招聘、錄用及日常管理，甲方不得直接與臨時(shí)工發(fā)生勞動(dòng)關(guān)系。甲方可對(duì)臨時(shí)工的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)，但不得直接向臨時(shí)工發(fā)放工資或福利。6.2工作交接：臨時(shí)工在工作期間因故離職或被甲方退回的，乙方應(yīng)在個(gè)工作日內(nèi)安排新的臨時(shí)工接替，以確保甲方工作的正常進(jìn)行。6.3退回機(jī)制：若臨時(shí)工違反甲方規(guī)章制度或工作紀(jì)律，甲方有權(quán)將臨時(shí)工退回乙方，乙方應(yīng)在收到甲方通知后個(gè)工作日內(nèi)無(wú)條件接收并重新安排工作。第七條變更與解除7.1協(xié)議變更：本協(xié)議的任何變更均需由雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。未經(jīng)雙方書面確認(rèn)，任何一方不得擅自變更本協(xié)議內(nèi)容。7.2協(xié)議解除：（1）任何一方可在協(xié)議期限屆滿前日通知另一方解除本協(xié)議，且不承擔(dān)違約責(zé)任。（2）若因一方嚴(yán)重違約導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行，另一方有權(quán)立即解除本協(xié)議，并要求違約方賠償損失。第八條違約責(zé)任8.1預(yù)期違約：任何一方未履行或未完全履行本協(xié)議約定義務(wù)的，視為違約，違約方應(yīng)賠償守約方遭受的全部損失。8.2實(shí)際違約：若因乙方提供的臨時(shí)工質(zhì)量不符合要求或服務(wù)不到位導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。第九條爭(zhēng)議解決9.1協(xié)商調(diào)解：因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。9.2仲裁/訴訟：若協(xié)商不成，任何一方均可向協(xié)議簽訂地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他條款10.1保密義務(wù)：雙方承諾對(duì)本協(xié)議內(nèi)容及相關(guān)商業(yè)秘密予以保密，未經(jīng)對(duì)方書面同意，不得向第三方披露。10.2不可抗力：如因不可抗力事件導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行或延遲履行的，雙方應(yīng)及時(shí)協(xié)商解決，任何一方均不承擔(dān)違約責(zé)任。10.3協(xié)議補(bǔ)充：本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。10.4協(xié)議生效：本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：日期：