人員進入衛(wèi)生管理制度一、總則1.目的為確保公司工作環(huán)境的衛(wèi)生與安全，保障員工身體健康，提高工作效率，特制定本人員進入衛(wèi)生管理制度。2.適用范圍本制度適用于公司全體員工、外來訪客、供應商人員等進入公司辦公區(qū)域、生產(chǎn)區(qū)域及其他相關場所的衛(wèi)生管理。3.基本原則遵循預防為主、清潔衛(wèi)生、規(guī)范管理的原則，確保人員進入公司各區(qū)域時符合衛(wèi)生要求，防止交叉污染和疾病傳播。二、人員進入前準備1.個人衛(wèi)生要求所有進入公司的人員應保持良好的個人衛(wèi)生習慣，勤洗澡、勤換衣、勤剪指甲。工作期間應穿著整潔、得體的工作服，不得穿著拖鞋、短褲、背心等不符合公司形象和衛(wèi)生要求的服裝進入辦公區(qū)域和生產(chǎn)區(qū)域。保持頭發(fā)清潔整齊，不得留怪異發(fā)型，男性員工頭發(fā)不宜過長，女性員工應將長發(fā)束起或盤起，避免影響工作和衛(wèi)生。保持手部清潔，勤洗手，特別是在接觸公共物品、用餐前后、上廁所后等情況下，應及時洗手。洗手應使用肥皂或洗手液，按照正確的洗手方法進行清洗，確保手部無污垢和細菌。2.健康狀況自查員工每日上班前應自行檢查身體狀況，如出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、乏力、腹瀉等不適癥狀，應及時就醫(yī)，并向所在部門負責人請假，不得帶病上班。外來訪客和供應商人員進入公司前，如有身體不適或疑似感染癥狀，應主動告知公司接待人員，公司有權拒絕其進入。3.物品準備員工應隨身攜帶工作所需物品，如筆記本、筆、文件等，保持物品整潔有序，不得隨意丟棄在辦公區(qū)域。外來訪客進入公司時，應在接待人員的指引下，將隨身攜帶的物品放置在指定位置，如訪客登記表、訪客牌等，并遵守公司相關規(guī)定。三、辦公區(qū)域人員進入衛(wèi)生管理1.入口處衛(wèi)生檢查在公司辦公區(qū)域入口處設置衛(wèi)生檢查點，配備必要的衛(wèi)生檢查設備，如體溫槍、消毒洗手液等。員工進入辦公區(qū)域時，應主動配合衛(wèi)生檢查人員進行體溫檢測，體溫正常（不超過37.3℃）且無其他異常癥狀方可進入。衛(wèi)生檢查人員應對員工手部進行消毒，并提醒員工按照七步洗手法洗手。2.辦公區(qū)域衛(wèi)生要求保持辦公區(qū)域整潔干凈，桌面、地面、電腦等設備應定期擦拭，無灰塵、污漬。辦公區(qū)域內(nèi)不得隨意堆放雜物，文件、資料等應分類整理，擺放整齊。垃圾桶應及時清理，垃圾不得溢出，垃圾袋應扎緊后放置在指定位置，由專人負責定期清運。定期對辦公區(qū)域進行通風換氣，保持空氣流通，減少細菌和病毒滋生。3.個人辦公區(qū)域衛(wèi)生維護員工應保持個人辦公區(qū)域的衛(wèi)生整潔，每天上班前應對桌面、電腦等進行清潔擦拭。不得在辦公區(qū)域內(nèi)吸煙、吃零食、隨地吐痰等，保持良好的辦公環(huán)境。離開辦公區(qū)域時，應將座椅歸位，關閉電腦、燈具等設備電源，保持辦公區(qū)域的安全和整潔。四、生產(chǎn)區(qū)域人員進入衛(wèi)生管理1.生產(chǎn)區(qū)域入口衛(wèi)生檢查在生產(chǎn)區(qū)域入口處設置專門的衛(wèi)生檢查通道，配備更嚴格的衛(wèi)生檢查設備，如防護服、護目鏡、一次性手套、鞋套等防護用品，以及消毒設備。進入生產(chǎn)區(qū)域的人員必須穿戴好防護服、護目鏡、一次性手套、鞋套等防護用品，經(jīng)過消毒通道進行全身消毒后，方可進入生產(chǎn)區(qū)域。衛(wèi)生檢查人員對進入生產(chǎn)區(qū)域的人員進行體溫檢測、手部消毒等檢查，確保人員符合衛(wèi)生要求。2.生產(chǎn)區(qū)域衛(wèi)生要求生產(chǎn)區(qū)域應保持清潔衛(wèi)生，地面、設備、管道等應定期清潔消毒，無油污、灰塵、雜物。生產(chǎn)設備應定期維護保養(yǎng)，確保設備正常運行，防止因設備故障導致衛(wèi)生問題。生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)的物料、產(chǎn)品應擺放整齊，不得隨意堆放，避免交叉污染。生產(chǎn)區(qū)域的通風、照明、排水等設施應正常運行，保持良好的工作環(huán)境。3.個人衛(wèi)生防護措施進入生產(chǎn)區(qū)域的員工應嚴格遵守個人衛(wèi)生防護規(guī)定，穿戴好防護用品，不得擅自脫下。在生產(chǎn)過程中，如接觸到物料、產(chǎn)品等，應及時更換手套等防護用品，避免污染其他物品。工作結束后，應按照規(guī)定的程序脫下防護用品，放置在指定位置，不得隨意丟棄。五、外來訪客人員進入衛(wèi)生管理1.訪客預約與登記外來訪客進入公司前，應提前與公司接待部門或相關人員進行預約，說明來訪目的、人數(shù)、時間等信息。接待部門或相關人員應在訪客到達前，準備好訪客登記表、訪客牌等相關物品。訪客到達公司后，應在接待人員的指引下，到指定地點進行登記，填寫訪客登記表，包括姓名、單位、來訪目的、聯(lián)系方式等信息，并出示有效身份證件。2.訪客衛(wèi)生檢查與防護接待人員應對訪客進行體溫檢測，體溫正常且無其他異常癥狀方可進入公司。為訪客發(fā)放訪客牌，并指引訪客佩戴好訪客牌，按照規(guī)定的路線進入公司相關區(qū)域。根據(jù)訪客進入的區(qū)域，為訪客提供相應的衛(wèi)生防護用品，如一次性口罩等，并提醒訪客遵守公司衛(wèi)生管理規(guī)定。3.訪客陪同與引導訪客在公司內(nèi)期間，應由接待人員或相關人員陪同，不得擅自行動。接待人員應引導訪客按照規(guī)定的路線行走，不得進入未經(jīng)允許的區(qū)域。在訪客參觀或交流過程中，接待人員應提醒訪客保持衛(wèi)生，不得隨意觸摸公司物品，如有需要應先進行手部消毒。六、供應商人員進入衛(wèi)生管理1.供應商預約與通知公司采購部門或相關業(yè)務部門應提前與供應商溝通，確定供應商人員來訪的時間、人數(shù)、目的等信息，并進行預約。采購部門或相關業(yè)務部門應將供應商人員來訪的相關信息通知公司衛(wèi)生管理部門，以便做好衛(wèi)生管理準備工作。2.供應商人員衛(wèi)生檢查與防護供應商人員進入公司前，應在公司指定地點接受衛(wèi)生檢查，包括體溫檢測、手部消毒等。為供應商人員發(fā)放一次性口罩等衛(wèi)生防護用品，并要求其佩戴好。供應商人員應遵守公司衛(wèi)生管理規(guī)定，不得將與業(yè)務無關的物品帶入公司。3.供應商人員活動范圍限制供應商人員在公司內(nèi)的活動范圍應限于與業(yè)務相關的區(qū)域，不得隨意進入其他區(qū)域。在供應商人員與公司員工進行業(yè)務交流過程中，雙方應保持適當?shù)木嚯x，避免近距離接觸。七、衛(wèi)生監(jiān)督與檢查1.衛(wèi)生管理部門職責公司設立衛(wèi)生管理部門，負責制定和完善人員進入衛(wèi)生管理制度，并監(jiān)督制度的執(zhí)行情況。衛(wèi)生管理部門定期對公司各區(qū)域的衛(wèi)生狀況進行檢查，包括辦公區(qū)域、生產(chǎn)區(qū)域、公共區(qū)域等，及時發(fā)現(xiàn)和解決衛(wèi)生問題。對違反人員進入衛(wèi)生管理制度的行為進行糾正和處理，情節(jié)嚴重的給予相應的處罰。2.定期衛(wèi)生檢查衛(wèi)生管理部門每周至少組織一次全面的衛(wèi)生檢查，對公司各區(qū)域的衛(wèi)生狀況進行詳細檢查，包括人員衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生、設備衛(wèi)生等方面。每次檢查應做好記錄，包括檢查時間、檢查人員、檢查區(qū)域、發(fā)現(xiàn)的問題及整改情況等。3.不定期抽查衛(wèi)生管理部門不定期對公司各區(qū)域進行抽查，重點檢查人員進入衛(wèi)生管理制度的執(zhí)行情況，如衛(wèi)生檢查點的工作情況、員工和外來人員的衛(wèi)生遵守情況等。對抽查中發(fā)現(xiàn)的問題，應及時通知相關部門或人員進行整改，并跟蹤整改情況，確保問題得到徹底解決。八、違規(guī)處理1.違規(guī)行為界定違反人員進入衛(wèi)生管理制度的行為包括但不限于：未按要求進行體溫檢測、未佩戴口罩等防護用品、未遵守洗手消毒規(guī)定、在禁止區(qū)域吸煙或飲食、隨意丟棄垃圾等。對攜帶傳染性疾病或疑似傳染性疾病進入公司，故意隱瞞健康狀況的人員，將按照國家相關法律法規(guī)和公司規(guī)定進行嚴肅處理。2.違規(guī)處理措施對于首次違反人員進入衛(wèi)生管理制度的員工或外來人員，給予口頭警告，并要求其立即整改。對于多次違反或情節(jié)嚴重的違規(guī)行為，將給予書面警告、罰款、停職等處罰，直至解除勞動合同或禁止其進入公司。因違規(guī)行為導致公司發(fā)生衛(wèi)生事故或造成其他不良影響的，違規(guī)人員應承擔相應的法律責任和經(jīng)濟賠償責任。九、培訓與宣傳1.衛(wèi)生知識培訓公司定期組織員工進行衛(wèi)生知識培訓，包括個人衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生、疾病預防等方面的知識，提高員工的衛(wèi)生意識和自我保護能力。培訓內(nèi)容應結合實際案例，采用多種形式進行，如講座、視頻、宣傳手冊等，確保員工能夠理解和掌握相關知識。2.制度宣傳通過公司內(nèi)部宣傳欄、郵件、微信群等渠道，廣泛宣傳人員進入衛(wèi)生管理制度，讓員工和外來人員了解制度內(nèi)容和要求。