雇主解除協(xié)議的規(guī)范編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱“雇主”）名稱：____________________

地址：____________________

乙方（以下簡(jiǎn)稱“員工”）名稱：____________________

地址：____________________

鑒于甲方與乙方之間存在勞動(dòng)關(guān)系，甲方因經(jīng)營(yíng)需要或乙方原因，現(xiàn)決定解除與乙方之間的勞動(dòng)合同，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同目的：明確甲方解除與乙方勞動(dòng)合同的規(guī)范，保障雙方的合法權(quán)益。

二、合同背景：甲方因經(jīng)營(yíng)需要或乙方原因，決定解除與乙方之間的勞動(dòng)合同。

三、合同期限：自本協(xié)議簽訂之日起生效，至勞動(dòng)合同解除之日止。

雙方的責(zé)任和義務(wù)：

一、甲方責(zé)任和義務(wù)：

1.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和雙方簽訂的勞動(dòng)合同的約定，為乙方提供符合勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)環(huán)境。

2.甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

3.甲方應(yīng)保障乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息、休假和勞動(dòng)保護(hù)等權(quán)利。

4.甲方應(yīng)在勞動(dòng)合同解除前，提前三十日書(shū)面通知乙方，或者額外支付乙方相當(dāng)于一個(gè)月工資的賠償金。

5.甲方應(yīng)在勞動(dòng)合同解除后，及時(shí)辦理乙方離職手續(xù)，并退還乙方所繳納的個(gè)人部分社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

二、乙方責(zé)任和義務(wù)：

1.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度及勞動(dòng)合同的約定，履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)。

2.乙方應(yīng)愛(ài)護(hù)公司財(cái)產(chǎn)，不得泄露公司商業(yè)秘密。

3.乙方應(yīng)服從甲方的管理，接受甲方對(duì)勞動(dòng)紀(jì)律、工作時(shí)間和工作任務(wù)的合理安排。

4.乙方應(yīng)如實(shí)告知甲方自己的健康狀況，不得隱瞞。

5.乙方應(yīng)按照甲方要求，參加公司組織的各項(xiàng)培訓(xùn)和考核，不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。

6.乙方應(yīng)遵守勞動(dòng)紀(jì)律，不得曠工、遲到、早退，不得擅自離崗。

7.乙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

三、雙方的權(quán)利：

1.甲方有權(quán)要求乙方遵守勞動(dòng)紀(jì)律，履行工作職責(zé)。

2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要，調(diào)整乙方的工作崗位和職責(zé)。

3.乙方有權(quán)要求甲方按照約定支付工資，提供勞動(dòng)保護(hù)和休息休假。

4.乙方有權(quán)依法解除勞動(dòng)合同，并提出相關(guān)要求。

四、爭(zhēng)議解決：

1.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法申請(qǐng)仲裁或提起訴訟。

2.在爭(zhēng)議解決過(guò)程中，雙方應(yīng)保持友好合作關(guān)系，共同維護(hù)公司的利益。

合同金額與支付方式：

一、合同金額

1.本協(xié)議項(xiàng)下，甲方應(yīng)向乙方支付解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，總額為人民幣_(tái)_____元（大寫(xiě)：______元整）。

2.該經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金總額計(jì)算依據(jù)為乙方在甲方工作期間的實(shí)際工資收入及國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。

二、支付方式

1.甲方應(yīng)在本協(xié)議簽訂之日起______個(gè)工作日內(nèi)，向乙方支付解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金總額的______%，即人民幣_(tái)_____元（大寫(xiě)：______元整）。

2.甲方應(yīng)在乙方離職手續(xù)辦理完畢并提交相關(guān)證明材料后______個(gè)工作日內(nèi)，支付剩余的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金總額的______%，即人民幣_(tái)_____元（大寫(xiě)：______元整）。

3.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的支付，乙方應(yīng)提供有效的收款憑證，甲方應(yīng)在收到乙方提供的收款憑證后______個(gè)工作日內(nèi)完成支付。

三、支付條件

1.乙方確認(rèn)收到甲方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金后，應(yīng)立即辦理離職手續(xù)，并按照甲方的要求配合完成相關(guān)離職程序。

2.乙方在離職后不得因本協(xié)議約定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金支付問(wèn)題向甲方提出任何索賠或訴訟要求。

3.若乙方違反上述支付條件，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)比例的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

四、額外費(fèi)用

1.本協(xié)議約定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金總額不包含乙方離職后可能產(chǎn)生的任何額外費(fèi)用，如但不限于社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移費(fèi)用、公積金轉(zhuǎn)移費(fèi)用等。

2.若產(chǎn)生額外費(fèi)用，乙方應(yīng)在收到甲方通知后______個(gè)工作日內(nèi)，向甲方支付相應(yīng)的費(fèi)用。

五、違約責(zé)任

1.若甲方未按本協(xié)議約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，應(yīng)向乙方支付______%的違約金。

2.若乙方未按本協(xié)議約定配合辦理離職手續(xù)，應(yīng)向甲方支付______%的違約金。

違約與爭(zhēng)議解決機(jī)制：

一、違約責(zé)任

1.若甲方未按本協(xié)議約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于未支付金額______%的違約金。

2.若乙方未按本協(xié)議約定辦理離職手續(xù)或違反保密協(xié)議，應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于違約行為所造成損失______%的賠償金。

3.若雙方在履行協(xié)議過(guò)程中發(fā)生其他違約行為，應(yīng)根據(jù)違約的性質(zhì)、情節(jié)和造成的損失，依法承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

二、違約賠償

1.雙方應(yīng)按照違約責(zé)任條款的規(guī)定，在違約行為發(fā)生后______個(gè)工作日內(nèi)，向?qū)Ψ街Ц哆`約金或賠償金。

2.若一方未按約定支付違約金或賠償金，另一方有權(quán)要求支付滯納金，滯納金按每日______%計(jì)算。

三、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可按照下列方式解決：

a.仲裁：雙方同意將爭(zhēng)議提交至______仲裁委員會(huì)，按照該委員會(huì)的仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。

b.訴訟：雙方同意將爭(zhēng)議提交至______人民法院，按照該法院的訴訟程序進(jìn)行訴訟。

2.爭(zhēng)議解決過(guò)程中，雙方應(yīng)保持合作態(tài)度，共同尋找解決方案，避免爭(zhēng)議擴(kuò)大。

四、適用法律和管轄

1.本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。

2.雙方對(duì)本協(xié)議的爭(zhēng)議解決，均接受______仲裁委員會(huì)或______人民法院的管轄。

五、其他

1.本協(xié)議項(xiàng)下的違約金和賠償金，應(yīng)視為乙方因甲方違約所遭受的直接損失，乙方不得因此要求甲方承擔(dān)其他形式的賠償責(zé)任。

2.若本協(xié)議的任何條款因違反法律、行政法規(guī)而無(wú)效，不影響其他條款的效力，無(wú)效條款應(yīng)視為未訂立，其余條款仍然有效。

附則：

一、生效條件

1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本協(xié)議生效前，雙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。

二、有效期

1.本協(xié)議的有效期為自生效之日起至勞動(dòng)合同解除之日止。

2.若因甲方經(jīng)營(yíng)需要或乙方原因?qū)е聞趧?dòng)合同解除，本協(xié)議的效力隨勞動(dòng)合同的解除而終止。

三、變更和終止條款

1.本協(xié)議的任何條款的變更，必須經(jīng)雙方書(shū)面同意，并簽訂書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議。

2.本協(xié)議的終止，包括但不限于以下情況：

a.雙方協(xié)商一致，簽訂書(shū)面終止協(xié)議；

b.合同期限屆滿，雙方未續(xù)簽勞動(dòng)合同；

c.因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行；

d.一方違約，另一方根據(jù)本協(xié)議的違約責(zé)任條款解除本協(xié)議。

3.本協(xié)議終止后，雙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定處理相關(guān)事宜，包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的支付、離職手續(xù)的辦理等。

四、通知

1.雙方之間的通知，應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行，通過(guò)以下方式送達(dá)：

a.郵寄：以掛號(hào)信方式寄送至對(duì)方提供的地址；

b.傳真：以傳真方式發(fā)送至對(duì)方提供的傳真號(hào)碼；

c.電子郵件：以電子郵件方式發(fā)送至對(duì)方提供的電子郵箱。

2.通知送達(dá)時(shí)間以對(duì)方實(shí)際收到通知的時(shí)間為準(zhǔn)。

五、不可抗力

1.不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。

2.發(fā)生不可抗力事件時(shí)，受影響的一方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并采取一切可能的措施減輕損失。

3.不可抗力事件解除或終止本協(xié)議的，雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任。

六、爭(zhēng)議解決

1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋和爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。

2.雙方對(duì)本協(xié)議的爭(zhēng)議解決，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交至______仲裁委員會(huì)仲裁或向______人民法院提起訴訟。

七、其他

1.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。

2.本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

一、勞動(dòng)合同解除證明

1.甲方出具的勞動(dòng)合同解除證明，證明雙方勞動(dòng)合同的解除時(shí)間、原因及解除方式。

二、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金支付憑證

1.甲方支付給乙方的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金銀行轉(zhuǎn)賬記錄或現(xiàn)金支付憑證。

三、離職手續(xù)辦理清單

1.乙方離職手續(xù)辦理清單，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移、公積金轉(zhuǎn)移、工作交接等。

四、保密協(xié)議

1.甲方與乙方簽訂的保密協(xié)議，明確雙方在離職后對(duì)甲方商業(yè)秘密的保密義務(wù)。

五、相關(guān)法律法規(guī)

1.本協(xié)議簽訂及履行過(guò)程中涉及的各類法律法規(guī)文本。

六、其他

1.雙方認(rèn)為有必要作為本協(xié)議附件的其他文件或資料。

附件清單中所列文件均作為本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方和乙方應(yīng)妥善保管附件，并在履行本協(xié)議過(guò)程中共同遵守附件中的規(guī)定。如有附件內(nèi)容與本協(xié)議正文不一致，以本協(xié)議正文為準(zhǔn)。

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