美術(shù)教學規(guī)章管理制度一、總則（一）目的為了規(guī)范美術(shù)教學工作，提高教學質(zhì)量，保障美術(shù)教學活動的順利開展，特制定本規(guī)章管理制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有美術(shù)教學相關(guān)活動，包括但不限于課程設(shè)置、教學計劃制定、教師管理、學生管理等方面。（三）基本原則1.以學生為中心：關(guān)注學生的需求和發(fā)展，致力于提升學生的美術(shù)素養(yǎng)和技能。2.教學質(zhì)量至上：確保教學內(nèi)容的專業(yè)性、系統(tǒng)性和趣味性，不斷優(yōu)化教學方法和手段。3.教師發(fā)展優(yōu)先：為教師提供培訓(xùn)和發(fā)展機會，鼓勵教師不斷提升自身教學水平和專業(yè)能力。4.規(guī)范管理：建立健全各項教學管理制度，確保教學活動有序進行。二、教學計劃與課程設(shè)置（一）教學計劃制定1.根據(jù)公司美術(shù)教學的目標和學生的實際情況，制定學年、學期教學計劃。教學計劃應(yīng)涵蓋教學目標、教學內(nèi)容、教學進度、教學方法、考核方式等方面。2.教學計劃應(yīng)具有前瞻性和實用性，充分考慮美術(shù)教育的發(fā)展趨勢和學生的興趣愛好，合理安排教學內(nèi)容。3.教學計劃制定后，需經(jīng)教學主管審核通過，并報公司領(lǐng)導(dǎo)備案。（二）課程設(shè)置1.美術(shù)教學課程應(yīng)包括基礎(chǔ)課程和拓展課程。基礎(chǔ)課程主要培養(yǎng)學生的基本美術(shù)技能和素養(yǎng)，如素描、色彩、速寫等；拓展課程則根據(jù)學生的興趣和特長，設(shè)置如油畫、水彩畫、國畫、設(shè)計等專業(yè)方向的課程。2.根據(jù)學生的年齡和水平，合理劃分課程層次，設(shè)置初級、中級、高級課程，確保每個學生都能在適合自己的課程中得到提高。3.定期對課程設(shè)置進行評估和調(diào)整，根據(jù)學生的反饋、市場需求和美術(shù)教育的發(fā)展變化，及時優(yōu)化課程內(nèi)容和結(jié)構(gòu)。三、教師管理（一）教師招聘1.制定教師招聘標準，明確教師應(yīng)具備的專業(yè)知識、教學技能、工作經(jīng)驗等方面的要求。2.通過多種渠道招聘美術(shù)教師，如招聘網(wǎng)站、人才市場、高校招聘、同行推薦等，確保招聘到優(yōu)秀的美術(shù)教師。3.對應(yīng)聘教師進行嚴格的面試、試講和專業(yè)考核，確保教師具備良好的教學能力和專業(yè)素養(yǎng)。（二）教師培訓(xùn)1.為教師提供定期的培訓(xùn)機會，包括教學方法培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)、教育心理學培訓(xùn)等，不斷提升教師的教學水平和專業(yè)能力。2.鼓勵教師參加國內(nèi)外的美術(shù)教育研討會、學術(shù)交流活動，拓寬教師的視野，了解美術(shù)教育的最新動態(tài)和發(fā)展趨勢。3.建立教師培訓(xùn)檔案，記錄教師參加培訓(xùn)的情況和學習成果，作為教師績效考核和職業(yè)發(fā)展的重要依據(jù)。（三）教師考核1.建立教師考核制度，對教師的教學工作進行定期考核?？己藘?nèi)容包括教學計劃執(zhí)行情況、教學質(zhì)量、學生評價、教研成果等方面。2.考核方式采用學生評價、同行評價、教學主管評價相結(jié)合的方式，確?？己私Y(jié)果的客觀、公正。3.根據(jù)考核結(jié)果，對表現(xiàn)優(yōu)秀的教師進行表彰和獎勵，對不稱職的教師進行相應(yīng)的處理，如警告、調(diào)整崗位、辭退等。（四）教師崗位職責1.按照教學計劃認真?zhèn)湔n、授課，保證教學質(zhì)量，完成教學任務(wù)。2.關(guān)注學生的學習情況和發(fā)展需求，及時給予指導(dǎo)和幫助，激發(fā)學生的學習興趣和創(chuàng)造力。3.組織學生參加美術(shù)比賽、展覽等活動，提高學生的實踐能力和綜合素質(zhì)。4.參與教學研究和課程開發(fā)工作，不斷改進教學方法和教學內(nèi)容。5.協(xié)助教學主管做好教學管理工作，如學生考勤管理、教學資料整理等。四、學生管理（一）學生招生1.制定學生招生計劃，明確招生對象、招生規(guī)模、招生時間等方面的要求。2.通過多種渠道進行招生宣傳，如公司官網(wǎng)、社交媒體、線下宣傳活動等，提高公司美術(shù)教學的知名度和影響力。3.建立學生報名登記制度，對報名學生的基本信息進行詳細記錄，確保招生工作的規(guī)范有序。（二）學生入學1.對入學學生進行入學測試，了解學生的美術(shù)基礎(chǔ)和學習能力，根據(jù)測試結(jié)果進行分班教學。2.組織學生辦理入學手續(xù)，簽訂入學協(xié)議，明確學生和家長的權(quán)利和義務(wù)。3.為學生發(fā)放教材、教具等學習用品，安排好學生的學習場地和教學設(shè)備。（三）學生考勤管理1.建立學生考勤制度，要求學生按時上課，不得無故遲到、早退、曠課。2.教師需認真記錄學生的考勤情況，對遲到、早退、曠課的學生及時進行詢問和處理，并與家長保持溝通。3.對于長期曠課的學生，按照公司規(guī)定進行相應(yīng)的處理，如勸其退學等。（四）學生成績管理1.建立學生成績考核制度，對學生的學習成果進行定期考核?？己朔绞桨ㄕn堂作業(yè)、考試、作品創(chuàng)作等。2.教師應(yīng)及時對學生的成績進行評定和記錄，確保成績的真實性和準確性。3.定期向?qū)W生和家長反饋學生的學習成績，讓學生和家長了解學生的學習情況和進步情況。（五）學生獎勵與懲罰1.設(shè)立學生獎勵制度，對在美術(shù)學習中表現(xiàn)優(yōu)秀、進步顯著的學生進行表彰和獎勵，如頒發(fā)榮譽證書、獎品等。2.建立學生懲罰制度，對違反公司規(guī)章制度、學習態(tài)度不端正的學生進行相應(yīng)的懲罰，如批評教育、警告、停學等。3.在實施獎勵和懲罰時，要注重方式方法，以激勵學生積極向上的學習態(tài)度和行為。五、教學資源管理（一）教材與教具管理1.選擇適合學生水平和教學目標的教材和教具，確保教材和教具的質(zhì)量和適用性。2.建立教材和教具采購制度，規(guī)范采購流程，確保采購過程的公開、公正、透明。3.對教材和教具進行分類管理，建立庫存臺賬，定期盤點，確保教材和教具的安全和完整。4.鼓勵教師自主開發(fā)和編寫教材，豐富教學資源。（二）教學場地與設(shè)備管理1.合理規(guī)劃教學場地，確保教學場地的安全、舒適和整潔。2.配備必要的教學設(shè)備，如圖畫桌椅、畫板、畫架、多媒體設(shè)備等，并定期進行維護和更新，確保設(shè)備的正常運行。3.建立教學場地和設(shè)備使用管理制度，規(guī)范使用流程，提高設(shè)備的利用率。4.定期對教學場地和設(shè)備進行檢查和評估，根據(jù)教學需求及時進行調(diào)整和改善。（三）教學資料管理1.收集和整理各類教學資料，如教學大綱、教案、課件、學生作品等，建立教學資料檔案。2.對教學資料進行分類存放，方便教師查閱和使用。3.定期對教學資料進行更新和補充，確保教學資料的時效性和完整性。4.鼓勵教師之間進行教學資料的交流和共享，促進教學質(zhì)量的提高。六、教學安全管理（一）安全制度建立1.制定教學安全管理制度，明確教學過程中的安全責任和安全要求。2.對教師和學生進行安全教育，提高師生的安全意識和自我保護能力。3.定期組織安全演練，如火災(zāi)逃生演練、地震應(yīng)急演練等，提高師生應(yīng)對突發(fā)事件的能力。（二）教學場地安全管理1.確保教學場地的建筑結(jié)構(gòu)安全，消防設(shè)施、電氣設(shè)備等符合安全標準。2.對教學場地進行定期檢查，及時發(fā)現(xiàn)和排除安全隱患。3.在教學場地設(shè)置明顯的安全警示標志，提醒師生注意安全。（三）教學設(shè)備安全管理1.對教學設(shè)備進行定期檢查和維護，確保設(shè)備的正常運行和使用安全。2.對存在安全隱患的設(shè)備及時進行維修或更換，嚴禁使用不合格的設(shè)備。3.在使用教學設(shè)備時，教師要向?qū)W生講解正確的使用方法，避免因操作不當引發(fā)安全事故。（四）學生個人安全管理1.關(guān)注學生在教學過程中的身體狀況和情緒變化，及時發(fā)現(xiàn)和處理學生的身體不適和心理問題。2.教育學生遵守教學安全規(guī)定，不進行危險行為，如在教學場地追逐打鬧、使用尖銳工具等。3.要求學生妥善保管個人物品，避免丟失或損壞。七、教學活動管理（一）課堂教學管理1.教師應(yīng)提前到達教學場地，做好上課準備工作，如檢查教學設(shè)備、擺放教材教具等。2.課堂教學要注重師生互動，采用多樣化的教學方法，激發(fā)學生的學習興趣和積極性。3.教師要嚴格遵守教學時間，不得隨意縮短或延長上課時間。4.課堂教學過程中要保持良好的教學秩序，教師要及時制止學生的違紀行為。（二）課外教學活動管理1.組織學生參加美術(shù)比賽、展覽、寫生等課外教學活動，豐富學生的學習體驗，提高學生的實踐能力。2.制定課外教學活動計劃，明確活動的目的、內(nèi)容、時間、地點等方面的要求。3.在課外教學活動中，教師要加強對學生的管理和指導(dǎo)，確?；顒拥陌踩晚樌M行。4.及時總結(jié)課外教學活動的經(jīng)驗和成果，為今后的教學活動提供參考。（三）教學交流與合作1.鼓勵教師之間開展教學交流與合作，分享教學經(jīng)驗和教學資源，共同提高教學質(zhì)量。2.積極與其他美術(shù)教育機構(gòu)、學校等開展合作交流活動，拓寬教學渠道，提升公司美術(shù)教學的影響力。3.組織教師參加教學研討活動，了解美術(shù)教育的前沿動態(tài)和發(fā)展趨勢，不斷更新教學理念和方法。八、財務(wù)管理（一）收費管理1.嚴格按照物價部門核定的收費標準進行收費，不得擅自提高或降低收費標準。2.建立收費公示制度，將收費項目、收費標準、收費依據(jù)等在公司顯著位置進行公示，接受學生和家長的監(jiān)督。3.規(guī)范收費流程，開具合法有效的收費票據(jù)，確保收費工作的規(guī)范有序。（二）經(jīng)費使用管理1.制定教學經(jīng)費預(yù)算，合理安排教學經(jīng)費的使用，確保教學活動的正常開展。2.教學經(jīng)費主要用于教材