生產(chǎn)車間茶室管理制度一、總則1.目的為了規(guī)范生產(chǎn)車間茶室的使用，營造良好的工作環(huán)境，提高員工的工作效率和生活質(zhì)量，特制定本管理制度。2.適用范圍本制度適用于生產(chǎn)車間全體員工。3.基本原則文明使用原則：員工應(yīng)文明使用茶室設(shè)施，保持茶室整潔衛(wèi)生。節(jié)約資源原則：倡導(dǎo)節(jié)約水電等資源，避免浪費(fèi)。安全第一原則：確保茶室使用過程中的安全，防止發(fā)生意外事故。二、茶室開放時(shí)間1.日常開放時(shí)間周一至周五：上午[具體時(shí)間1][具體時(shí)間2]，下午[具體時(shí)間3][具體時(shí)間4]。2.特殊情況調(diào)整如因生產(chǎn)任務(wù)緊張等特殊情況，需要臨時(shí)調(diào)整茶室開放時(shí)間的，由車間主管提前通知員工。三、茶室使用規(guī)定1.使用權(quán)限生產(chǎn)車間員工享有茶室的使用權(quán)限。非車間員工未經(jīng)允許不得進(jìn)入茶室。2.使用秩序員工應(yīng)按照先后順序使用茶室設(shè)施，不得爭搶。在茶室休息時(shí)，應(yīng)保持安靜，不得大聲喧嘩，以免影響他人工作。3.個(gè)人物品保管員工個(gè)人物品應(yīng)自行妥善保管，如有丟失，車間概不負(fù)責(zé)。4.愛護(hù)設(shè)施設(shè)備員工應(yīng)愛護(hù)茶室的設(shè)施設(shè)備，如桌椅、茶具、電器等，不得故意損壞。如發(fā)現(xiàn)設(shè)施設(shè)備有損壞，應(yīng)及時(shí)告知車間主管，以便安排維修。5.衛(wèi)生維護(hù)員工使用完茶室后，應(yīng)自覺清理個(gè)人使用過的區(qū)域，保持整潔。每周安排專人對茶室進(jìn)行全面清潔，包括地面清掃、桌面擦拭、茶具清洗消毒等。四、茶具管理1.茶具配備茶室配備適量的茶具，包括茶壺、茶杯、茶盤、茶葉罐等。2.茶具使用員工使用茶具時(shí)應(yīng)小心謹(jǐn)慎，輕拿輕放，避免損壞。使用完畢后，應(yīng)將茶具清洗干凈，放回原位。3.茶具補(bǔ)充如發(fā)現(xiàn)茶具數(shù)量不足或有損壞，員工應(yīng)及時(shí)告知車間主管，以便及時(shí)補(bǔ)充或更換。五、茶葉管理1.茶葉種類茶室提供多種茶葉供員工選擇，如綠茶、紅茶、花茶等。2.茶葉領(lǐng)取員工可根據(jù)個(gè)人喜好到車間主管處領(lǐng)取茶葉，每次領(lǐng)取量不宜過多。3.茶葉存放茶葉應(yīng)存放在干燥、通風(fēng)的地方，避免受潮變質(zhì)。六、水電管理1.用電規(guī)定茶室配備的電器設(shè)備，如飲水機(jī)、電水壺等，員工應(yīng)按照操作規(guī)程正確使用。離開茶室時(shí)，應(yīng)關(guān)閉電器設(shè)備電源，避免浪費(fèi)電。2.用水規(guī)定員工應(yīng)節(jié)約用水，避免長流水現(xiàn)象。如發(fā)現(xiàn)水龍頭等用水設(shè)施有漏水情況，應(yīng)及時(shí)告知車間主管維修。七、安全管理1.防火安全茶室嚴(yán)禁吸煙，不得使用明火。配備必要的滅火器材，并定期檢查維護(hù)，確保其性能良好。2.用電安全不得私拉亂接電線，不得超負(fù)荷使用電器設(shè)備。如發(fā)現(xiàn)電器設(shè)備有故障或異常情況，應(yīng)立即停止使用，并告知車間主管安排維修。3.人身安全在茶室休息時(shí)，不得進(jìn)行危險(xiǎn)行為，如追逐打鬧、攀爬桌椅等。如發(fā)生意外事故，應(yīng)及時(shí)采取急救措施，并報(bào)告車間主管。八、違規(guī)處理1.輕微違規(guī)對于首次違反本制度的員工，給予口頭警告，并要求其立即改正。2.一般違規(guī)對于多次違反本制度或情節(jié)較嚴(yán)重的員工，給予書面警告，并扣除當(dāng)月績效分[X]分。3.嚴(yán)重違規(guī)對于嚴(yán)重違反本制度，如故意損壞設(shè)施設(shè)備、造成安全事故等行為的員工，給予記過處分，并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰，直至解除勞動合同。九、監(jiān)督與檢查1.車間主管監(jiān)督車間主管負(fù)責(zé)對茶室的使用情況進(jìn)行日常監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)督促員工整改。2.定期檢查公司將定期對茶室進(jìn)行檢查，檢查內(nèi)容包括衛(wèi)生狀況、設(shè)施設(shè)備完好情況、水電使用情況等。對于檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，將責(zé)令相關(guān)責(zé)任人限期整改。十、附則1.制度解釋本制度由公司人事總監(jiān)負(fù)責(zé)解釋。2.