版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
公司百人團(tuán)建策劃方案一、團(tuán)建主題“凝聚團(tuán)隊(duì)力量,共創(chuàng)輝煌未來”二、團(tuán)建目的本次團(tuán)建旨在通過一系列豐富多樣的活動,增強(qiáng)公司內(nèi)部員工之間的溝通與協(xié)作,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和戰(zhàn)斗力,釋放工作壓力,同時(shí)增進(jìn)員工對公司文化的認(rèn)同感和歸屬感,為公司未來的發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的團(tuán)隊(duì)基礎(chǔ)。三、團(tuán)建時(shí)間及地點(diǎn)1.時(shí)間:[具體日期],為期兩天一夜2.地點(diǎn):[詳細(xì)團(tuán)建地點(diǎn)]四、參與人員公司全體員工,共計(jì)100人五、前期準(zhǔn)備1.成立籌備小組組長:[組長姓名]成員:[成員姓名]職責(zé):負(fù)責(zé)整個(gè)團(tuán)建活動的策劃、組織、協(xié)調(diào)及執(zhí)行,確?;顒禹樌M(jìn)行。2.場地考察提前一周對團(tuán)建地點(diǎn)進(jìn)行實(shí)地考察,了解場地設(shè)施、環(huán)境、餐飲、住宿等情況,確保場地能夠滿足活動需求。與場地負(fù)責(zé)人溝通活動細(xì)節(jié),明確雙方的權(quán)利和義務(wù),簽訂合作協(xié)議。3.人員分組根據(jù)員工的部門、崗位、性格等因素進(jìn)行合理分組,每組1012人,確保每組人員具有不同的專業(yè)背景和技能,以便在團(tuán)隊(duì)活動中能夠優(yōu)勢互補(bǔ)。每組推選一名組長,負(fù)責(zé)組織本組成員參與活動,協(xié)調(diào)組內(nèi)成員之間的關(guān)系。4.物資準(zhǔn)備活動道具:如隊(duì)旗、口哨、獎(jiǎng)品、證書、橫幅等。餐飲物資:根據(jù)團(tuán)建人數(shù)和活動安排,準(zhǔn)備充足的食品和飲料。住宿物資:如床上用品、洗漱用品、毛巾等。醫(yī)療物資:準(zhǔn)備常用藥品,如感冒藥、退燒藥、消炎藥、創(chuàng)可貼等,以應(yīng)對可能出現(xiàn)的突發(fā)狀況。5.宣傳動員通過公司內(nèi)部郵件、微信群、公告欄等渠道發(fā)布團(tuán)建活動通知,詳細(xì)介紹活動的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、目的及注意事項(xiàng),激發(fā)員工的參與熱情。召開動員大會,向員工強(qiáng)調(diào)團(tuán)建活動的重要性,鼓勵(lì)員工積極參與,全身心投入到活動中。六、團(tuán)建內(nèi)容及流程第一天1.上午集合出發(fā)早上8:00,全體員工在公司樓下集合,統(tǒng)一乘坐大巴前往團(tuán)建地點(diǎn)。在大巴上,由主持人介紹本次團(tuán)建活動的行程安排、注意事項(xiàng)及活動規(guī)則,活躍車內(nèi)氣氛,讓員工們對活動充滿期待。團(tuán)隊(duì)組建到達(dá)團(tuán)建地點(diǎn)后,全體員工進(jìn)行集合,由主持人宣布團(tuán)建活動正式開始。進(jìn)行團(tuán)隊(duì)組建環(huán)節(jié),每組通過討論確定隊(duì)名、隊(duì)歌、口號和隊(duì)徽,并推選一名代表進(jìn)行展示。此環(huán)節(jié)旨在增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)成員之間的溝通與協(xié)作能力,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識和歸屬感。拓展訓(xùn)練信任背摔目的:通過這個(gè)項(xiàng)目,讓員工體會信任的重要性,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)成員之間的信任與支持。規(guī)則:一名隊(duì)員站在1.5米高的背摔臺上,背向隊(duì)友,直挺挺地向后倒下,其他隊(duì)員在臺下用雙臂搭建起保護(hù)網(wǎng),接住倒下的隊(duì)員。流程:每組輪流進(jìn)行,每個(gè)隊(duì)員都要參與。在隊(duì)員倒下前,要大聲喊出“我準(zhǔn)備好了,請相信我”,其他隊(duì)員回應(yīng)“我們相信你”。完成后,由培訓(xùn)師進(jìn)行點(diǎn)評和總結(jié)。齊眉棍目的:培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和溝通能力,讓大家明白團(tuán)隊(duì)目標(biāo)一致的重要性。規(guī)則:全體隊(duì)員排成一列,每個(gè)人用手指托住一根輕質(zhì)塑料棍,將其水平放在齊眉的高度。在保證塑料棍水平且所有隊(duì)員手指都不離開塑料棍的情況下,將塑料棍緩慢下降至膝蓋高度。流程:每組進(jìn)行多次嘗試,在過程中,隊(duì)員們需要相互溝通、協(xié)調(diào),保持動作一致。培訓(xùn)師在旁觀察并適時(shí)給予指導(dǎo),完成后進(jìn)行分享和討論。2.中午午餐在團(tuán)建場地餐廳享用豐盛的午餐,期間穿插一些輕松愉快的互動游戲,如“筷子運(yùn)乒乓球”等,讓員工在就餐過程中也能增進(jìn)彼此之間的感情。3.下午盲人方陣目的:提升團(tuán)隊(duì)成員的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,讓大家在困境中學(xué)會如何有效地組織和協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)。規(guī)則:全體隊(duì)員蒙上眼睛,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)將一根繩子拉成一個(gè)最大的正方形,并且所有隊(duì)員都要均勻分布在正方形的四條邊上。流程:每組開始前,有5分鐘的討論時(shí)間,確定方案和分工。在執(zhí)行過程中,隊(duì)員們只能通過語言進(jìn)行溝通。完成后,培訓(xùn)師對每組的表現(xiàn)進(jìn)行點(diǎn)評,分析成功與不足之處。驛站傳書目的:鍛煉團(tuán)隊(duì)成員的溝通能力、信息傳遞能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,讓大家明白準(zhǔn)確有效的溝通對于團(tuán)隊(duì)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的重要性。規(guī)則:將全體隊(duì)員分成若干組,每組排成一列。培訓(xùn)師向每組的最后一名隊(duì)員傳遞一個(gè)信息,該隊(duì)員通過肢體語言將信息向前傳遞給前一名隊(duì)員,依次類推,直到第一名隊(duì)員將信息寫在紙上交給培訓(xùn)師。傳遞過程中,隊(duì)員之間不能說話,不能回頭。流程:每組進(jìn)行多次傳遞,每次傳遞后,培訓(xùn)師公布正確答案,統(tǒng)計(jì)每組傳遞信息的準(zhǔn)確率。完成后,進(jìn)行小組討論,分享傳遞過程中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。4.晚上燒烤晚會在團(tuán)建場地的燒烤區(qū)舉行燒烤晚會,員工們分組進(jìn)行燒烤,展示各自的廚藝。晚會期間,安排文藝表演環(huán)節(jié),鼓勵(lì)員工們積極參與,表演形式不限,如唱歌、跳舞、小品、相聲等。通過文藝表演,進(jìn)一步活躍團(tuán)隊(duì)氣氛,增進(jìn)員工之間的感情。設(shè)立抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié),準(zhǔn)備豐厚的獎(jiǎng)品,如電子產(chǎn)品、生活用品等,讓員工們在歡樂的氛圍中收獲驚喜。第二天1.上午團(tuán)隊(duì)徒步組織員工進(jìn)行團(tuán)隊(duì)徒步活動,路線選擇風(fēng)景優(yōu)美、具有一定挑戰(zhàn)性的山路。在徒步過程中,設(shè)置一些團(tuán)隊(duì)任務(wù),如尋找特定的標(biāo)志物、完成團(tuán)隊(duì)合影等,讓員工們在欣賞自然風(fēng)光的同時(shí),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和意志力。到達(dá)目的地后,進(jìn)行短暫的休息和放松,讓員工們分享徒步過程中的感受和體會。主題講座邀請公司內(nèi)部資深領(lǐng)導(dǎo)或外部專家進(jìn)行主題講座,內(nèi)容可以圍繞公司發(fā)展戰(zhàn)略、企業(yè)文化、職業(yè)素養(yǎng)等方面展開。通過講座,讓員工們深入了解公司的發(fā)展方向和目標(biāo),增強(qiáng)對公司的認(rèn)同感和歸屬感,同時(shí)提升自身的職業(yè)素養(yǎng)和能力。2.中午午餐在附近的餐廳享用午餐,休息片刻,為下午的活動養(yǎng)精蓄銳。3.下午總結(jié)表彰大會全體員工集合,召開總結(jié)表彰大會。首先,由主持人對本次團(tuán)建活動進(jìn)行總結(jié),回顧活動的精彩瞬間,分享活動中的收獲和體會。然后,對在拓展訓(xùn)練和團(tuán)隊(duì)活動中表現(xiàn)優(yōu)秀的小組和個(gè)人進(jìn)行表彰,頒發(fā)榮譽(yù)證書和獎(jiǎng)品,激勵(lì)大家在今后的工作中繼續(xù)發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,積極進(jìn)取。最后,公司領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表講話,對本次團(tuán)建活動給予充分肯定,對員工們在活動中的表現(xiàn)表示贊賞,并對公司未來的發(fā)展提出期望和要求。自由活動表彰大會結(jié)束后,安排員工進(jìn)行自由活動。員工們可以根據(jù)自己的興趣愛好,選擇參與團(tuán)建場地提供的其他娛樂項(xiàng)目,如臺球、乒乓球、羽毛球等,或者在周邊散步、拍照留念,放松身心。4.下午5:00集合返程全體員工在團(tuán)建場地集合,乘坐大巴返回公司。七、預(yù)算安排本次團(tuán)建活動預(yù)算總計(jì)[X]元,具體費(fèi)用明細(xì)如下:1.交通費(fèi)用:[X]元(包括大巴租賃費(fèi)用、過路費(fèi)、燃油費(fèi)等)2.場地費(fèi)用:[X]元(包括團(tuán)建場地租賃費(fèi)用、會議室租賃費(fèi)用等)3.餐飲費(fèi)用:[X]元(包括第一天的午餐、晚餐,第二天的午餐,以及活動期間的茶歇、飲料等)4.住宿費(fèi)用:[X]元(如有需要安排住宿的情況)5.活動道具及獎(jiǎng)品費(fèi)用:[X]元(包括隊(duì)旗、口哨、獎(jiǎng)品、證書、橫幅等)6.培訓(xùn)師費(fèi)用:[X]元7.其他費(fèi)用:[X]元(如備用藥品、不可預(yù)見費(fèi)用等)八、注意事項(xiàng)1.遵守活動時(shí)間安排,按時(shí)集合、出發(fā),不得遲到早退。如有特殊情況需要請假,需提前向籌備小組報(bào)備。2.活動期間,嚴(yán)格遵守團(tuán)建場地的各項(xiàng)規(guī)章制度,愛護(hù)場地設(shè)施和環(huán)境。3.參與
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- GB/T 46885-2025數(shù)字化供應(yīng)鏈通用安全要求
- 養(yǎng)老院信息化建設(shè)及管理規(guī)范制度
- 企業(yè)員工績效反饋制度
- 會議提案征集與篩選制度
- 2026年護(hù)理專業(yè)知識與技能模擬題庫
- 2026年醫(yī)療行業(yè)專業(yè)筆試試題及答案解析
- 2026年英語四六級閱讀理解技巧模擬試題及答案
- 2026年環(huán)境評估師專業(yè)試題集與解析
- 2026年新版細(xì)胞鋪展協(xié)議
- 2026年新版記憶力協(xié)議
- 高考沖刺歷史預(yù)測必考熱點(diǎn)十三 世界殖民體系的演進(jìn)與亞非拉民族國家的崛起
- 2026衢州市柯城區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外招聘78人筆試參考題庫及答案解析
- 2026年上海市初三語文一模試題匯編之古詩文閱讀(學(xué)生版)
- 2025年聊城事業(yè)編考試作文真題及答案
- AI支持的幼兒園語言發(fā)展游戲化教學(xué)策略研究課題報(bào)告教學(xué)研究課題報(bào)告
- 產(chǎn)品認(rèn)證常見問題及實(shí)操指南
- 2025至2030實(shí)驗(yàn)室能力驗(yàn)證行業(yè)調(diào)研及市場前景預(yù)測評估報(bào)告
- 藕種購銷合同范本
- 紗窗生產(chǎn)合同范本
- 甲流患兒的護(hù)理
- 2025年發(fā)揮先鋒模范作用存在問題整改措施
評論
0/150
提交評論