代縣鐵礦安全管理辦法總則目的為加強代縣鐵礦的安全管理，預防和減少生產安全事故，保障員工生命安全和企業(yè)財產安全，促進鐵礦生產經營活動的順利進行，依據國家相關法律法規(guī)和行業(yè)標準，制定本辦法。適用范圍本辦法適用于代縣鐵礦的所有生產作業(yè)活動、人員及相關設施設備的安全管理。包括但不限于采礦、選礦、運輸、通風、排水、供電等環(huán)節(jié)。引用法規(guī)及標準1.《中華人民共和國安全生產法》2.《金屬非金屬礦山安全規(guī)程》3.《鐵礦安全規(guī)程》4.其他相關法律法規(guī)和行業(yè)標準基本原則1.安全第一原則：始終將安全放在首位，確保生產經營活動在安全的前提下進行。2.預防為主原則：強化安全預防措施，從源頭消除安全隱患，防止事故發(fā)生。3.綜合治理原則：運用多種手段，包括技術、管理、教育等，對安全問題進行全面治理。4.全員參與原則：全體員工都應積極參與安全管理，履行安全職責。安全管理機構及職責安全管理機構設置成立以礦長為組長的安全生產領導小組，下設安全管理部門，配備專職安全管理人員。各生產車間、班組設立兼職安全員，形成三級安全管理網絡。安全生產領導小組職責1.貫徹執(zhí)行國家安全生產法律法規(guī)和方針政策，組織制定和實施鐵礦的安全管理制度。2.定期召開安全生產會議，研究解決安全管理中的重大問題。3.組織制定和審查安全技術措施計劃，確保安全投入的有效實施。4.組織安全檢查和隱患排查治理工作，督促整改安全隱患。5.組織制定和實施生產安全事故應急預案，組織事故應急救援工作。安全管理部門職責1.負責制定和完善安全管理制度、操作規(guī)程等文件。2.組織開展日常安全檢查、專項安全檢查和季節(jié)性安全檢查工作。3.對安全隱患進行排查、登記、跟蹤整改，建立安全隱患治理臺賬。4.負責員工的安全培訓教育工作，組織安全宣傳活動。5.參與安全設施設備的驗收、維護和管理工作。6.負責事故的統(tǒng)計、報告和調查處理工作，分析事故原因，提出防范措施。專職安全管理人員職責1.負責現場安全監(jiān)督檢查工作，制止和糾正違章作業(yè)、違章指揮行為。2.對發(fā)現的安全隱患及時督促整改，跟蹤復查整改情況。3.參與安全培訓教育活動，向員工傳授安全知識和技能。4.協助編制和修訂安全管理制度、操作規(guī)程等文件。5.負責安全資料的收集、整理和歸檔工作。兼職安全員職責1.協助班組長開展本班組的安全管理工作，督促員工遵守安全規(guī)章制度。2.對本班組的作業(yè)現場進行安全巡查，及時發(fā)現和報告安全隱患。3.參與本班組的安全培訓教育活動，提高員工的安全意識。4.協助組織本班組的事故應急救援工作。安全管理制度安全生產責任制1.明確礦長、副礦長、各部門負責人、班組長及員工的安全職責，簽訂安全生產責任書。2.定期對安全生產責任制的落實情況進行考核，對履行職責不力的人員進行問責。安全檢查制度1.制定安全檢查計劃，包括日常檢查、專項檢查、季節(jié)性檢查等。2.安全檢查應做到全覆蓋、無死角，對檢查發(fā)現的問題及時下達整改通知書，明確整改責任人、整改期限和整改措施。3.對安全檢查中發(fā)現的重大安全隱患，應立即停止相關作業(yè)，采取有效的防范措施，并及時報告上級主管部門。隱患排查治理制度1.建立隱患排查治理工作機制，定期組織隱患排查治理工作。2.對排查出的安全隱患進行分類分級，按照“五落實”的要求進行整改，即整改措施、責任、資金、時限和預案落實。3.對隱患排查治理情況進行跟蹤復查，確保隱患得到徹底消除。安全培訓教育制度1.制定年度安全培訓教育計劃，明確培訓內容、培訓對象、培訓時間和培訓方式。2.對新員工進行三級安全教育培訓，經考試合格后方可上崗作業(yè)。3.對在崗員工進行定期的安全再培訓，提高員工的安全技能和安全意識。4.對特殊工種作業(yè)人員進行專門的安全技術培訓，經考核取得相應資格證書后方可上崗作業(yè)。安全投入保障制度1.按照國家規(guī)定提取和使用安全生產費用，確保安全投入的有效實施。2.安全投入主要用于安全設施設備的購置、維護、更新，安全培訓教育，隱患排查治理，應急救援等方面。3.建立安全投入臺賬，對安全投入的使用情況進行記錄和監(jiān)督。設備設施安全管理制度1.建立設備設施臺賬，對設備設施的購置、安裝、使用、維護、保養(yǎng)、報廢等全過程進行管理。2.定期對設備設施進行檢查、維護和保養(yǎng)，確保設備設施的安全運行。3.對設備設施的安全附件、安全保護裝置等進行定期校驗和維護，確保其靈敏可靠。4.對新購置的設備設施進行驗收，確保其符合安全要求后方可投入使用。作業(yè)安全管理制度1.制定各工種的操作規(guī)程，員工必須嚴格按照操作規(guī)程進行作業(yè)。2.在作業(yè)現場設置明顯的安全警示標志，對危險作業(yè)區(qū)域進行隔離防護。3.加強對動火作業(yè)、高處作業(yè)、有限空間作業(yè)等危險作業(yè)的管理，嚴格執(zhí)行審批制度，落實安全防范措施。4.對臨時用電、臨時設施搭建等作業(yè)進行規(guī)范管理，確保作業(yè)安全。職業(yè)健康管理制度1.建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案，對員工進行定期的職業(yè)健康檢查。2.為員工提供符合國家標準的勞動防護用品，并監(jiān)督員工正確佩戴和使用。3.對作業(yè)場所的職業(yè)病危害因素進行檢測和評價，采取有效的防護措施，控制職業(yè)病危害。4.加強對員工的職業(yè)健康宣傳教育，提高員工的自我保護意識。應急救援管理制度1.制定生產安全事故應急預案，包括綜合應急預案、專項應急預案和現場處置方案。2.定期組織應急演練，提高員工的應急處置能力。3.建立應急救援物資儲備制度，儲備必要的應急救援物資和設備，并定期進行檢查和維護。4.發(fā)生事故后，應立即啟動應急預案，迅速開展應急救援工作，并及時報告上級主管部門。安全技術措施采礦安全技術措施1.采用先進的采礦方法和工藝，確保采礦作業(yè)的安全。2.加強對采場頂板、邊坡的監(jiān)測和維護，及時處理頂板冒落、邊坡滑落等安全隱患。3.合理控制采場的開采順序和開采強度，避免超采、濫采等行為。選礦安全技術措施1.對選礦設備設施進行定期檢查和維護，確保其安全運行。2.加強對選礦藥劑的管理，防止藥劑泄漏、中毒等事故發(fā)生。3.對選礦作業(yè)現場的粉塵、噪聲等職業(yè)病危害因素進行有效治理，保障員工的職業(yè)健康。運輸安全技術措施1.對運輸設備進行定期維護和保養(yǎng)，確保其制動、轉向、照明等安全裝置靈敏可靠。2.加強對運輸線路的巡查和維護，及時修復損壞的軌道、路面等。3.嚴格執(zhí)行運輸安全操作規(guī)程，嚴禁超載、超速、疲勞駕駛等行為。通風安全技術措施1.建立完善的通風系統(tǒng)，確保井下作業(yè)場所的通風良好。2.定期對通風設備設施進行檢查和維護，保證通風機正常運轉。3.加強對井下風流的監(jiān)測，及時發(fā)現和處理通風異常情況。排水安全技術措施1.完善排水系統(tǒng)，確保井下排水能力滿足生產需要。2.定期對排水設備設施進行檢查和維護，保證排水泵正常運行。3.加強對井下涌水情況的監(jiān)測，及時采取排水措施，防止井下積水。供電安全技術措施1.建立可靠的供電系統(tǒng)，確保礦山生產用電的安全。2.定期對供電設備設施進行檢查和維護，保證變壓器、開關柜等正常運行。3.加強對電氣設備的管理，嚴格執(zhí)行電氣安全操作規(guī)程，防止觸電、漏電等事故發(fā)生。安全監(jiān)督與考核安全監(jiān)督1.安全管理部門定期對各部門、各車間的安全管理工作進行監(jiān)督檢查。2.對發(fā)現的安全問題及時下達整改通知書，督促相關部門和人員進行整改。3.對安全管理工作不力的部門和人員進行通報批評，并責令其限期整改。安全考核1.建立安全考核制度，對各部門、各車間及員工的安全工作進行考核評價。2.安全考核內容包括安全生產責任制落實情況、安全管理制度執(zhí)行情況、安全隱患排查治理情況、安全培訓教育情況等。3.安全考核結果與員工的績效獎金、晉升晉級等掛鉤，對安全工作成績突出的部門和個人進行表彰獎勵，對安全工作不力的進行處罰。事故管理事故報告1.發(fā)生生產安全事故后，事故現場有關人員應當立即報告本單位負責人。2.單位負責人接到報告后，應當于1小時內向事故發(fā)生地縣級以上人民政府安全生產監(jiān)督管理部門和負有安全生產監(jiān)督管理職責的有關部門報告。3.事故報告應包括事故發(fā)生的時間、地點、原因、經過、傷亡情況、損失情況等內容。事故調查1.按照事故等級，由相應的人民政府或有關部門組織事故調查組進行調查。2.事故調查組應查明事故發(fā)生的經過、原因、人員傷亡情況及直接經濟損失，認定事故的性質和責任，提出對事故責任者的處理建議和事故防范措施。3.事故調查應堅持“四不放過”原則，即事故原因未查清不放過、事故責任人未受到處理不放過、事故責任人和廣大群眾沒有受到教育不