合同編號:甲方(雇傭方):地址:聯(lián)系電話:聯(lián)系人:乙方(受雇方):身份證號碼:地址:聯(lián)系電話:聯(lián)系人:鑒于甲方為一家專業(yè)從事旅客運(yùn)輸業(yè)務(wù)的公司,乙方愿意接受甲方的雇傭,擔(dān)任旅客運(yùn)輸司機(jī)一職。甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議：第一條雇傭崗位和職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方的旅客運(yùn)輸司機(jī),負(fù)責(zé)按照甲方的要求進(jìn)行旅客運(yùn)輸工作。1.2乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī),嚴(yán)格按照交通規(guī)則和安全操作規(guī)程進(jìn)行駕駛。1.3乙方應(yīng)保持車輛的清潔和安全,確保旅客的舒適和生命安全。第二條工作時間2.1乙方的每日工作時間不超過小時,每周工作時間不超過小時。2.2乙方應(yīng)按照甲方的安排執(zhí)行工作任務(wù),如有特殊情況,甲方應(yīng)提前與乙方協(xié)商。第三條勞動報酬3.1乙方的勞動報酬為每月人民幣元(大寫:元整)。3.2乙方的工作時間超過規(guī)定的工作時間,甲方應(yīng)按照國家的法律法規(guī)支付加班費(fèi)。3.3乙方的工作績效優(yōu)秀,甲方應(yīng)給予相應(yīng)的獎勵。第四條社會保險和福利4.1甲方應(yīng)按照國家的法律法規(guī)為乙方繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.2甲方應(yīng)提供乙方符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和勞動保護(hù)措施。4.3甲方應(yīng)在乙方生日、節(jié)假日等特殊日子里給予乙方一定的福利和關(guān)懷。第五條合同期限5.1本合同的有效期為年,自雙方簽字之日起生效。5.2合同期滿后,如雙方愿意繼續(xù)合作,可續(xù)簽合同。第六條合同的解除和終止6.1在合同期內(nèi),甲乙雙方均有權(quán)提前解除合同,但應(yīng)提前天通知對方。6.2一方違反合同規(guī)定,嚴(yán)重?fù)p害對方利益,對方有權(quán)立即解除合同。6.3合同終止后,乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理相關(guān)手續(xù),交回工作證件和工具。第七條保密條款7.1乙方在合同期內(nèi)和合同終止后,應(yīng)對甲方的工作機(jī)密和商業(yè)秘密予以保密,如有泄露,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方(雇傭方):乙方(受雇方）:簽訂日期:年月日注意事項(xiàng)及解決辦法:1.確保合同雙方填寫的信息準(zhǔn)確無誤,如有變更,應(yīng)及時更新。解決辦法:合同中應(yīng)明確約定雙方應(yīng)及時更新合同信息,并簽字或蓋章確認(rèn)。2.注意合同中的條款是否與我國相關(guān)法律法規(guī)相悖。解決辦法:在簽訂合同前,雙方應(yīng)對合同條款進(jìn)行仔細(xì)審查,確保符合國家法律法規(guī)的要求。3.確保合同中的權(quán)利和義務(wù)明確,避免模糊不清。解決辦法:合同中應(yīng)詳細(xì)描述雙方的權(quán)利和義務(wù),并用具體的語言描述,避免使用模糊的表述。4.注意合同中的保密條款,確保雙方的權(quán)益。解決辦法:明確保密條款的內(nèi)容,包括保密信息的范圍、保密期限和違約責(zé)任等,并在合同中進(jìn)行詳細(xì)規(guī)定。5.注意合同的簽訂和履行地點(diǎn),確保合同的有效性。解決辦法:在合同中明確約定簽訂和履行地點(diǎn),并遵守當(dāng)?shù)氐姆煞ㄒ?guī)。6.注意合同的解除和終止條件,以免在實(shí)際操作中產(chǎn)生糾紛。解決辦法：在合同中詳細(xì)約定解除和終止合同的條件和程序,并明確雙方在合同解除或終止后的責(zé)任和義務(wù)。涉及到的法律名詞及名詞解釋:1.旅客運(yùn)輸司機(jī)雇傭合同:是指甲方(雇傭方)與乙方(受雇方)之間,就乙方擔(dān)任甲方旅客運(yùn)輸司機(jī)一職,雙方達(dá)成的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。2.勞動合同:是指用人單位與勞動者之間,確立勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。3.勞動報酬:是指勞動者為實(shí)現(xiàn)勞動權(quán)益,所應(yīng)得的工資、獎金、津貼和補(bǔ)貼等。4.社會保險:是指國家為保障勞動者基本生活,減輕勞動者因疾病、傷殘、失業(yè)、生育等原因造成的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),實(shí)行的一種社會保障制度。5.保密條款:是指在合同中約定的,要求一方對合同涉及的特定信息予以保密的條款。6.爭議解決：是指當(dāng)合同雙方在履行合同過程中發(fā)生糾紛時,通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式,解決雙方爭議的行為。應(yīng)用場合:1.甲方(雇傭方)為需要運(yùn)輸旅客的各類企業(yè)、機(jī)關(guān)、團(tuán)體、個體工商戶等。2.乙方(受雇方)為具有合法駕駛資格和經(jīng)驗(yàn)的司機(jī)。補(bǔ)充條款:1.乙方駕駛的車輛類型、車牌號碼、行駛證有效期等。2.乙方在合同期內(nèi)應(yīng)遵守的交通安全規(guī)定、行業(yè)規(guī)范等。3.乙方在合同期內(nèi)應(yīng)接受的培訓(xùn)、考核、評價等。4.乙方在合同期內(nèi)享有的權(quán)益,如休假、福利等。5.乙方在合同期內(nèi)應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任,如違反交通安全規(guī)定、損壞車輛等。附件列表:1.乙方駕