軍人光榮院管理辦法總則目的與依據(jù)為了加強軍人光榮院的管理，保障集中供養(yǎng)優(yōu)撫對象的合法權(quán)益，根據(jù)《軍人撫恤優(yōu)待條例》等有關(guān)法律法規(guī)，制定本辦法。適用范圍本辦法適用于政府舉辦的，主要為孤老和生活不能自理的撫恤優(yōu)待對象提供集中供養(yǎng)服務(wù)，并對其實行特殊保障的軍人光榮院?；驹瓌t軍人光榮院管理應(yīng)遵循以人為本、服務(wù)優(yōu)先、保障權(quán)益、規(guī)范有序的原則，為優(yōu)撫對象提供優(yōu)質(zhì)、高效、便捷的服務(wù)。管理職責(zé)民政部門職責(zé)縣級以上人民政府民政部門是軍人光榮院的主管部門，負(fù)責(zé)軍人光榮院的規(guī)劃、建設(shè)、管理和監(jiān)督工作，保障軍人光榮院所需經(jīng)費。光榮院職責(zé)軍人光榮院應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)法律法規(guī)和政策，依法提供服務(wù)，保障優(yōu)撫對象的生活質(zhì)量，做好安全管理、醫(yī)療護(hù)理、文化娛樂等工作。服務(wù)對象集中供養(yǎng)對象1.孤老烈士遺屬、因公犧牲軍人遺屬、病故軍人遺屬。2.孤老復(fù)員軍人。3.未滿16周歲的烈士遺孤和患有殘疾生活不能自理且家庭無力照顧的烈士子女。其他服務(wù)對象根據(jù)實際情況，軍人光榮院可接收其他符合條件的撫恤優(yōu)待對象，并按照規(guī)定提供相應(yīng)服務(wù)。入院與出院入院程序1.申請：符合條件的優(yōu)撫對象向戶籍所在地的縣級人民政府民政部門提出入院申請，并提交相關(guān)證明材料。2.審核：民政部門對申請材料進(jìn)行審核，實地走訪了解情況，確定是否符合入院條件。3.審批：經(jīng)審核合格的，報上一級民政部門審批；審批通過的，由軍人光榮院辦理入院手續(xù)。出院程序1.因特殊原因需要出院的，由優(yōu)撫對象本人或其監(jiān)護(hù)人提出申請，經(jīng)軍人光榮院同意后辦理出院手續(xù)。2.出院時，軍人光榮院應(yīng)當(dāng)結(jié)清相關(guān)費用，并提供出院小結(jié)等資料。生活照料飲食服務(wù)1.軍人光榮院應(yīng)當(dāng)根據(jù)優(yōu)撫對象的飲食習(xí)慣和營養(yǎng)需求，制定合理的食譜，提供安全、衛(wèi)生、營養(yǎng)的飲食。2.定期征求優(yōu)撫對象對飲食的意見，不斷改進(jìn)飲食質(zhì)量。住宿服務(wù)1.為優(yōu)撫對象提供整潔、舒適、安全的住宿環(huán)境，配備必要的生活設(shè)施。2.定期對住宿設(shè)施進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保正常使用。醫(yī)療護(hù)理1.建立健全醫(yī)療護(hù)理制度，為優(yōu)撫對象提供基本醫(yī)療服務(wù)，定期進(jìn)行健康檢查。2.對生活不能自理的優(yōu)撫對象，安排專人護(hù)理，做好護(hù)理記錄。安全管理安全制度1.建立健全安全管理制度，明確安全責(zé)任，加強安全教育，提高安全意識。2.制定安全應(yīng)急預(yù)案，定期組織演練，確保在突發(fā)事件發(fā)生時能夠及時、有效地進(jìn)行應(yīng)對。設(shè)施設(shè)備安全1.加強對房屋、消防、電氣、食品衛(wèi)生等設(shè)施設(shè)備的安全管理，定期進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保設(shè)施設(shè)備安全運行。2.對存在安全隱患的設(shè)施設(shè)備，及時進(jìn)行維修或更換。人員安全1.加強對工作人員的安全培訓(xùn)，提高安全防范能力。2.保障優(yōu)撫對象的人身安全，防止發(fā)生意外事故。財務(wù)管理經(jīng)費來源軍人光榮院的經(jīng)費來源主要包括財政撥款、社會捐贈等。經(jīng)費使用1.嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)管理制度，規(guī)范經(jīng)費使用，確保經(jīng)費?？顚Ｓ?。2.經(jīng)費使用情況應(yīng)當(dāng)定期公布，接受社會監(jiān)督。資產(chǎn)管理1.建立健全資產(chǎn)管理制度，加強對資產(chǎn)的登記、核算、評估、處置等管理。2.定期對資產(chǎn)進(jìn)行清查盤點，確保資產(chǎn)安全完整。文化娛樂文化活動1.組織開展形式多樣、健康有益的文化活動，豐富優(yōu)撫對象的精神文化生活。2.鼓勵優(yōu)撫對象參與文化活動，發(fā)揮其特長和積極性。體育活動1.提供必要的體育設(shè)施和場地，組織開展體育活動，增強優(yōu)撫對象的體質(zhì)。2.定期舉辦體育比賽，激發(fā)優(yōu)撫對象的參與熱情。工作人員管理人員配備1.根據(jù)服務(wù)對象數(shù)量和服務(wù)需求，合理配備工作人員，包括管理人員、醫(yī)護(hù)人員、護(hù)理人員、炊事人員等。2.工作人員應(yīng)當(dāng)具備相應(yīng)的專業(yè)知識和技能，持證上崗。培訓(xùn)與考核1.定期組織工作人員參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高其業(yè)務(wù)水平和服務(wù)能力。2.建立工作人員考核制度，對其工作表現(xiàn)進(jìn)行考核評價，考核結(jié)果與績效掛鉤。職業(yè)道德1.加強工作人員職業(yè)道德教育，培養(yǎng)敬業(yè)精神和奉獻(xiàn)精神。2.工作人員應(yīng)當(dāng)尊重、關(guān)愛優(yōu)撫對象，為其提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。監(jiān)督檢查內(nèi)部監(jiān)督1.軍人光榮院應(yīng)當(dāng)建立健全內(nèi)部監(jiān)督機制，定期對服務(wù)質(zhì)量、安全管理、財務(wù)管理等工作進(jìn)行自查自糾。2.設(shè)立意見箱，接受優(yōu)撫對象和社會各界的監(jiān)督。外部監(jiān)督1.民政部門應(yīng)當(dāng)加強對軍人光榮院的監(jiān)督檢查，定期對其工作進(jìn)行評估。2.接受財政、審計、紀(jì)檢監(jiān)察等部門的監(jiān)督檢查，及時整改存在的問題。獎勵與處罰獎勵對在軍人光榮院管理工作中表現(xiàn)突出的單位和個人，由民政部門或上級主管部門給予表彰和獎勵。處罰對違反本辦法規(guī)定的單位和