物業(yè)部食堂管理辦法_第1頁
物業(yè)部食堂管理辦法_第2頁
物業(yè)部食堂管理辦法_第3頁
物業(yè)部食堂管理辦法_第4頁
物業(yè)部食堂管理辦法_第5頁
已閱讀5頁,還剩3頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

物業(yè)部食堂管理辦法一、總則(一)目的為加強物業(yè)部食堂管理,提高餐飲服務(wù)質(zhì)量,保障員工飲食安全與健康,特制定本辦法。(二)適用范圍本辦法適用于物業(yè)部全體員工在食堂的就餐管理。(三)基本原則1.安全衛(wèi)生原則:確保食堂食品采購、加工、儲存等環(huán)節(jié)符合食品安全標準,保障員工飲食安全。2.營養(yǎng)均衡原則:合理搭配菜品,提供多樣化的膳食選擇,滿足員工營養(yǎng)需求。3.優(yōu)質(zhì)服務(wù)原則:樹立服務(wù)意識,為員工提供熱情、周到、快捷的餐飲服務(wù)。4.勤儉節(jié)約原則:倡導節(jié)約糧食,反對浪費,降低食堂運營成本。二、食堂管理職責分工(一)物業(yè)部管理職責1.負責食堂整體規(guī)劃、監(jiān)督與管理,制定食堂管理相關(guān)制度和標準。2.協(xié)調(diào)解決食堂運營過程中出現(xiàn)的各類問題,確保食堂正常運轉(zhuǎn)。3.定期對食堂工作進行檢查和評估,提出改進意見和建議。(二)食堂主管職責1.全面負責食堂日常管理工作,組織實施各項管理制度。2.安排食堂人員工作任務(wù),進行工作指導和監(jiān)督,確保服務(wù)質(zhì)量。3.負責食堂食材采購、驗收、儲存等環(huán)節(jié)的管理,保證食材質(zhì)量和安全。4.與物業(yè)部及員工保持溝通,及時了解需求和意見,不斷改進食堂工作。(三)廚師職責1.按照營養(yǎng)均衡、口味多樣的要求,精心烹制各類菜肴。2.嚴格遵守食品安全操作規(guī)范,確保食品加工過程安全衛(wèi)生。3.負責廚房設(shè)備的日常維護和清潔,保持廚房環(huán)境整潔。4.根據(jù)庫存食材和員工就餐情況,合理安排菜品制作,避免浪費。(四)幫廚職責1.協(xié)助廚師做好食材準備、餐具清洗、餐廳清潔等工作。2.配合廚師完成菜品的分發(fā)和供應(yīng),確保就餐秩序良好。3.負責餐廳桌椅擺放、環(huán)境衛(wèi)生維護等工作,為員工提供舒適的就餐環(huán)境。三、食品采購管理(一)供應(yīng)商選擇1.建立合格供應(yīng)商名錄,選擇具有合法資質(zhì)、信譽良好、產(chǎn)品質(zhì)量可靠的供應(yīng)商。2.對供應(yīng)商進行實地考察,評估其生產(chǎn)經(jīng)營狀況、質(zhì)量管理體系、食品安全保障能力等。3.定期對供應(yīng)商進行考核,如發(fā)現(xiàn)供應(yīng)商存在產(chǎn)品質(zhì)量問題或其他違規(guī)行為,及時取消其供貨資格。(二)采購流程1.食堂主管根據(jù)庫存情況和員工就餐需求,每周制定食材采購計劃。2.采購人員按照采購計劃進行采購,優(yōu)先選擇新鮮、優(yōu)質(zhì)、價格合理的食材。3.采購過程中,要求供應(yīng)商提供產(chǎn)品質(zhì)量證明文件,如檢驗報告、合格證等。4.采購人員將采購的食材及時運回食堂,交與驗收人員進行驗收。(三)驗收標準1.驗收人員對采購的食材進行嚴格檢驗,檢查食材的品種、數(shù)量、質(zhì)量、新鮮度等是否符合要求。2.對肉類、禽類、水產(chǎn)類等食材,檢查其是否有檢疫合格證明。3.對蔬菜、水果等食材,檢查其是否有農(nóng)藥殘留超標等問題。4.如發(fā)現(xiàn)食材存在質(zhì)量問題,驗收人員應(yīng)及時與供應(yīng)商聯(lián)系,要求其更換或退貨。四、食品加工與儲存管理(一)加工過程管理1.廚師應(yīng)嚴格遵守食品安全操作規(guī)范,加工前認真清洗、切配食材。2.食品加工過程中,應(yīng)做到生熟分開、葷素分開,避免交叉污染。3.烹飪過程中,應(yīng)確保食品熟透,防止食物中毒。4.加工好的食品應(yīng)及時供應(yīng),避免長時間存放導致變質(zhì)。(二)儲存管理1.食堂應(yīng)設(shè)置專門的食材儲存區(qū)域,分類存放各類食材。2.儲存區(qū)域應(yīng)保持通風良好、干燥清潔,溫度、濕度應(yīng)符合食材儲存要求。3.對易腐壞的食材,如肉類、禽類、水產(chǎn)類等,應(yīng)冷藏或冷凍保存。4.定期清理庫存食材,對過期、變質(zhì)的食材及時進行處理,避免浪費。五、食堂環(huán)境衛(wèi)生管理(一)餐廳環(huán)境衛(wèi)生1.每天定時對餐廳進行清掃,包括地面、桌椅、門窗等,保持餐廳環(huán)境整潔。2.及時清理餐桌、椅上的食物殘渣和污漬,定期對餐廳進行消毒。3.保持餐廳通風良好,空氣清新,無異味。(二)廚房環(huán)境衛(wèi)生1.廚房應(yīng)保持清潔衛(wèi)生,每天工作結(jié)束后,對廚房進行全面清掃和消毒。2.定期清理廚房爐灶、抽油煙機、洗碗池等設(shè)備,防止油污積累。3.廚房垃圾應(yīng)及時清理,存放于專用垃圾桶內(nèi),并定期運至指定地點處理。(三)餐具衛(wèi)生1.餐具使用后應(yīng)及時清洗、消毒,確保餐具清潔衛(wèi)生。2.消毒后的餐具應(yīng)存放在專用的餐具消毒柜內(nèi),防止二次污染。3.定期對餐具消毒效果進行檢測,確保消毒質(zhì)量。六、員工就餐管理(一)就餐時間1.規(guī)定食堂就餐時間,確保員工能夠按時就餐。2.如有特殊情況需要調(diào)整就餐時間,應(yīng)提前通知員工。(二)就餐秩序1.員工應(yīng)遵守食堂就餐秩序,排隊打飯,不得插隊。2.就餐時應(yīng)文明用餐,不得大聲喧嘩、浪費食物。3.愛護食堂設(shè)施設(shè)備和環(huán)境衛(wèi)生,不得隨意損壞和丟棄餐具。(三)意見反饋1.設(shè)立意見箱或意見簿,鼓勵員工對食堂工作提出意見和建議。2.定期收集員工意見,對合理的建議及時采納并改進食堂工作。3.對員工提出的問題和投訴,應(yīng)及時進行調(diào)查處理,并將處理結(jié)果反饋給員工。七、食品安全管理(一)食品安全制度1.建立健全食品安全管理制度,明確各崗位人員的食品安全職責。2.定期組織食堂人員進行食品安全知識培訓,提高食品安全意識和操作技能。3.制定食品安全事故應(yīng)急預(yù)案,確保在發(fā)生食品安全事故時能夠及時、有效地進行處理。(二)食品留樣1.每餐供應(yīng)的主副食品均應(yīng)進行留樣,留樣數(shù)量不少于100克,留樣時間不少于48小時。2.留樣食品應(yīng)存放在專用的留樣冰箱內(nèi),并有明顯的標識。3.對留樣食品進行觀察和檢驗,如發(fā)現(xiàn)異常情況應(yīng)及時報告并采取措施。(三)食品安全檢查1.食堂主管應(yīng)每天對食堂食品安全情況進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。2.物業(yè)部定期對食堂進行食品安全專項檢查,確保食堂食品安全管理工作落實到位。3.積極配合食品藥品監(jiān)管部門的監(jiān)督檢查,對提出的問題及時整改,確保食堂食品安全。八、成本控制管理(一)食材成本控制1.加強食材采購管理,通過招標、詢價等方式,選擇優(yōu)質(zhì)低價的供應(yīng)商,降低采購成本。2.合理控制食材庫存,避免積壓和浪費,根據(jù)就餐人數(shù)和菜品銷售情況,科學制定食材采購計劃。3.優(yōu)化菜品搭配,提高食材利用率,減少食材損耗。(二)能源成本控制1.加強食堂設(shè)備的日常維護和管理,確保設(shè)備正常運行,提高能源利用效率。2.合理設(shè)置食堂照明、空調(diào)等設(shè)備的使用時間,做到人走燈滅、人走關(guān)機,節(jié)約能源。3.推廣使用節(jié)能型設(shè)備,降低能源消耗。(三)其他成本控制1.嚴格控制食堂人員數(shù)量,合理安排工作任務(wù),提高工作效率,降低人工成本。2.加強食堂辦公用品、清潔用品等物資的管理,節(jié)約使用,降低物資消耗成本。九、食堂考核與獎懲(一)考核內(nèi)容1.食品安全:包括食品采購、加工、儲存、留樣等環(huán)節(jié)的安全管理情況。2.服務(wù)質(zhì)量:包括員工就餐滿意度、服務(wù)態(tài)度、就餐秩序等方面。3.成本控制:包括食材成本、能源成本、其他成本的控制情況。4.環(huán)境衛(wèi)生:包括餐廳、廚房、餐具等的衛(wèi)生狀況。(二)考核方式1.定期考核:物業(yè)部每月對食堂進行一次全面考核,根據(jù)考核標準進行評分。2.不定期抽查:物業(yè)部不定期對食堂進行抽查,發(fā)現(xiàn)問題及時記錄并納入考核。3.員工滿意度調(diào)查:每季度開展一次員工對食堂工作的滿意度調(diào)查,調(diào)查結(jié)果作為考核的重要依據(jù)。(三

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論