中石油退休管理辦法一、總則（一）目的為規(guī)范中國(guó)石油天然氣集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱“公司”）退休管理工作，保障退休人員合法權(quán)益，結(jié)合公司實(shí)際情況，制定本辦法。（二）適用范圍本辦法適用于公司總部及所屬企事業(yè)單位、股份公司分支機(jī)構(gòu)的退休人員管理工作。（三）基本原則1.依法依規(guī)原則：嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和相關(guān)政策，確保退休管理工作合法合規(guī)。2.以人為本原則：尊重退休人員權(quán)益，關(guān)心退休人員生活，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。3.統(tǒng)一管理原則：實(shí)行公司統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)負(fù)責(zé)的管理體制，確保退休管理工作規(guī)范有序。二、退休條件（一）正常退休1.男職工年滿60周歲，女職工管理和技術(shù)崗位年滿55周歲、操作和服務(wù)崗位年滿50周歲。2.從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或其他有害身體健康工作的，男年滿55周歲、女年滿45周歲，累計(jì)工作年限滿10年。3.男年滿50周歲、女年滿45周歲，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全喪失勞動(dòng)能力的。（二）提前退休符合國(guó)家和公司有關(guān)規(guī)定的，可辦理提前退休。（三）退職不具備退休條件，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全喪失勞動(dòng)能力的職工，可辦理退職。三、退休審批（一）申報(bào)1.職工達(dá)到退休年齡或符合退休條件的，所在單位應(yīng)提前3個(gè)月通知本人，并填寫《退休審批表》。2.申報(bào)時(shí)需提交本人身份證、檔案、勞動(dòng)合同等相關(guān)材料。（二）審核1.所在單位對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行初審，核實(shí)職工基本信息、工作年限、退休條件等。2.公司人力資源部門對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行復(fù)審，審核無誤后報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批。（三）審批公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)退休申請(qǐng)進(jìn)行審批，批準(zhǔn)后由所在單位辦理退休手續(xù)。四、退休待遇（一）養(yǎng)老金1.退休人員養(yǎng)老金按照國(guó)家和公司有關(guān)規(guī)定計(jì)發(fā)。2.養(yǎng)老金包括基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金等。（二）其他待遇1.退休人員享受國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療保險(xiǎn)、住房公積金等福利待遇。2.公司根據(jù)實(shí)際情況，為退休人員提供一定的節(jié)日慰問、健康體檢等福利。五、退休手續(xù)辦理（一）檔案移交退休人員檔案由所在單位整理后移交公司人力資源部門或當(dāng)?shù)貦n案管理機(jī)構(gòu)。（二）社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移1.退休人員所在單位負(fù)責(zé)辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，確保退休人員社會(huì)保險(xiǎn)待遇按時(shí)足額發(fā)放。2.退休人員應(yīng)及時(shí)提供相關(guān)信息，配合辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。（三）退休證辦理退休手續(xù)辦理完畢后，由所在單位為退休人員辦理退休證。六、退休人員管理與服務(wù)（一）組織管理1.公司成立退休人員管理委員會(huì)，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)退休人員管理工作。2.各單位設(shè)立退休人員管理部門或指定專人負(fù)責(zé)退休人員管理與服務(wù)工作。（二）活動(dòng)組織1.公司和各單位定期組織退休人員開展健康體檢、文化娛樂、體育健身等活動(dòng)。2.鼓勵(lì)退休人員成立興趣小組，豐富退休生活。（三）困難幫扶1.對(duì)生活困難的退休人員，公司和各單位給予必要的幫扶救助。2.建立退休人員困難幫扶機(jī)制，定期走訪慰問困難退休人員。（四）信息管理1.建立退休人員信息管理系統(tǒng)，及時(shí)更新退休人員基本信息、健康狀況、生活情況等。2.加強(qiáng)退休人員信息安全管理，保護(hù)退休人員個(gè)人隱私。七、退休人員黨組織建設(shè)（一）組織設(shè)置1.根據(jù)退休人員居住情況和黨員人數(shù)，合理設(shè)置退休人員黨支部。2.退休人員黨支部書記一般由退休黨員中政治素質(zhì)高、組織能力強(qiáng)、群眾基礎(chǔ)好的同志擔(dān)任。（二）活動(dòng)開展1.退休人員黨支部定期組織黨員開展政治學(xué)習(xí)、組織生活等活動(dòng)。2.鼓勵(lì)退休黨員發(fā)揮余熱，參與社區(qū)建設(shè)、志愿服務(wù)等活動(dòng)。八、退休人員社會(huì)化管理（一）政策依據(jù)按照國(guó)家關(guān)于國(guó)有企業(yè)退休人員社會(huì)化管理的有關(guān)要求，推進(jìn)退休人員社會(huì)化管理工作。（二）工作內(nèi)容1.退休人員人事檔案移交當(dāng)?shù)貦n案管理機(jī)構(gòu)。2.退休人員社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系、黨組織關(guān)系等按規(guī)定轉(zhuǎn)移至街道社區(qū)。3.協(xié)助街道社區(qū)做好退休人員服務(wù)管理工作。九、監(jiān)督與檢查（一）監(jiān)督機(jī)制1.公司建立退休管理工作監(jiān)督檢查制度，定期對(duì)各單位退休管理工作進(jìn)行檢查。2.設(shè)立舉報(bào)電話和郵箱，接受職工群眾對(duì)退休管理工作的監(jiān)督舉報(bào)。（二）責(zé)任追究對(duì)違反本辦法規(guī)定，在退休管理工作中存在違規(guī)行為的單位和個(gè)人，依法依規(guī)追究責(zé)任。十、