本溪黃碼管理辦法一、總則（一）目的為有效應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情，科學(xué)精準(zhǔn)做好黃碼人員管理服務(wù)工作，規(guī)范黃碼人員的賦碼、轉(zhuǎn)碼及相關(guān)防控措施，保障公眾健康和社會(huì)秩序，依據(jù)國(guó)家及地方相關(guān)法律法規(guī)、疫情防控政策，結(jié)合本溪市實(shí)際情況，制定本辦法。（二）適用范圍本辦法適用于本溪市行政區(qū)域內(nèi)黃碼人員的管理。（三）基本原則1.科學(xué)精準(zhǔn)原則依據(jù)疫情防控大數(shù)據(jù)信息，準(zhǔn)確判定黃碼人員，實(shí)施精準(zhǔn)分類(lèi)管理，避免過(guò)度防控和防控漏洞。2.分類(lèi)管控原則根據(jù)黃碼人員的風(fēng)險(xiǎn)程度、活動(dòng)軌跡等因素，實(shí)施差異化的管控措施，做到精準(zhǔn)防控、高效服務(wù)。3.動(dòng)態(tài)調(diào)整原則根據(jù)疫情形勢(shì)變化和防控要求，及時(shí)調(diào)整黃碼人員管理措施，確保管理辦法的科學(xué)性和有效性。4.協(xié)同配合原則各相關(guān)部門(mén)、單位要密切配合，形成工作合力，共同做好黃碼人員管理服務(wù)工作。二、黃碼賦碼標(biāo)準(zhǔn)（一）確診病例治愈出院后處于居家健康監(jiān)測(cè)期內(nèi)的人員，賦予黃碼。（二）無(wú)癥狀感染者解除集中隔離醫(yī)學(xué)觀察后處于居家健康監(jiān)測(cè)期內(nèi)的人員，賦予黃碼。（三）密切接觸者解除集中隔離醫(yī)學(xué)觀察后，在居家健康監(jiān)測(cè)期內(nèi)的人員，賦予黃碼。（四）次密切接觸者解除集中隔離醫(yī)學(xué)觀察后，在居家健康監(jiān)測(cè)期內(nèi)的人員，賦予黃碼。（五）與確診病例、無(wú)癥狀感染者活動(dòng)軌跡有交集，經(jīng)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估需要進(jìn)行健康監(jiān)測(cè)的人員，賦予黃碼。（六）大數(shù)據(jù)排查發(fā)現(xiàn)的可能存在疫情傳播風(fēng)險(xiǎn)的人員，經(jīng)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估需要進(jìn)行健康監(jiān)測(cè)的人員，賦予黃碼。（七）其他根據(jù)疫情防控需要應(yīng)賦予黃碼的人員。三、黃碼人員管理措施（一）健康監(jiān)測(cè)1.黃碼人員應(yīng)嚴(yán)格遵守居家健康監(jiān)測(cè)要求，非必要不外出。確需外出的，須提前向所在社區(qū)（村）報(bào)備，經(jīng)批準(zhǔn)后方可外出，并做好個(gè)人防護(hù)，避免前往人員密集場(chǎng)所。2.每日早晚測(cè)量體溫，做好健康監(jiān)測(cè)記錄。如出現(xiàn)發(fā)熱、干咳、乏力、嗅覺(jué)味覺(jué)減退、鼻塞、流涕、咽痛、結(jié)膜炎、肌痛和腹瀉等新冠肺炎相關(guān)癥狀，應(yīng)立即向所在社區(qū)（村）報(bào)告，并配合做好就醫(yī)檢查等工作。3.健康監(jiān)測(cè)期限按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，自賦碼之日起計(jì)算。（二）核酸檢測(cè)1.黃碼人員應(yīng)按照社區(qū)（村）通知的時(shí)間和地點(diǎn)，按時(shí)前往指定的核酸檢測(cè)點(diǎn)進(jìn)行核酸檢測(cè)。2.在健康監(jiān)測(cè)期間，按照規(guī)定頻次進(jìn)行核酸檢測(cè)。一般情況下，第1、3、7天各進(jìn)行一次核酸檢測(cè)，具體檢測(cè)頻次根據(jù)疫情形勢(shì)和防控要求動(dòng)態(tài)調(diào)整。3.核酸檢測(cè)結(jié)果未出之前，不得前往人員密集場(chǎng)所，避免乘坐公共交通工具。（三）限制出行1.黃碼人員不得進(jìn)入商場(chǎng)、超市、酒店、影劇院、圖書(shū)館、體育館、展覽館、博物館、美術(shù)館、棋牌室、游藝廳、酒吧、網(wǎng)吧、KTV等人員密集場(chǎng)所。2.限制乘坐公共交通工具，包括地鐵、公交車(chē)、出租車(chē)、網(wǎng)約車(chē)等。確需乘坐公共交通工具的，須持有48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明，并全程佩戴口罩。3.禁止參加聚集性活動(dòng)，如婚禮、葬禮、聚餐、會(huì)議、培訓(xùn)等。（四）個(gè)人防護(hù)1.保持良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣，勤洗手、勤消毒、勤通風(fēng)，咳嗽、打噴嚏時(shí)注意遮擋。2.外出時(shí)全程佩戴口罩，與他人保持1米以上社交距離。3.保持居住環(huán)境清潔衛(wèi)生，定期進(jìn)行消毒。四、黃碼轉(zhuǎn)碼流程（一）自動(dòng)轉(zhuǎn)碼1.黃碼人員在健康監(jiān)測(cè)期滿(mǎn)，且核酸檢測(cè)結(jié)果均為陰性的，自動(dòng)轉(zhuǎn)為綠碼。2.確診病例、無(wú)癥狀感染者治愈出院或解除集中隔離醫(yī)學(xué)觀察后，按照規(guī)定完成健康監(jiān)測(cè)，核酸檢測(cè)結(jié)果均為陰性的，自動(dòng)轉(zhuǎn)為綠碼。（二）申請(qǐng)轉(zhuǎn)碼1.因誤判等原因?qū)е沦x黃碼的人員，可向所在社區(qū)（村）提出轉(zhuǎn)碼申請(qǐng)，并提供相關(guān)證明材料。2.社區(qū)（村）收到申請(qǐng)后，應(yīng)進(jìn)行初審，對(duì)符合轉(zhuǎn)碼條件的，報(bào)所在街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）審核。3.街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）審核通過(guò)后，報(bào)區(qū)（縣）疫情防控指揮部審批。4.區(qū)（縣）疫情防控指揮部審批通過(guò)后，由相關(guān)部門(mén)進(jìn)行轉(zhuǎn)碼操作。（三）轉(zhuǎn)碼審核標(biāo)準(zhǔn)1.對(duì)于因誤判賦黃碼的人員，需提供相關(guān)證明材料，如行程軌跡、核酸檢測(cè)報(bào)告等，證明其不存在疫情傳播風(fēng)險(xiǎn)。2.對(duì)于確診病例、無(wú)癥狀感染者治愈出院或解除集中隔離醫(yī)學(xué)觀察后，按照規(guī)定完成健康監(jiān)測(cè)，核酸檢測(cè)結(jié)果均為陰性的，予以轉(zhuǎn)碼。3.對(duì)于其他符合轉(zhuǎn)碼條件的人員，按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行審核轉(zhuǎn)碼。五、部門(mén)職責(zé)（一）衛(wèi)生健康部門(mén)1.負(fù)責(zé)制定黃碼人員核酸檢測(cè)方案，組織開(kāi)展核酸檢測(cè)工作。2.指導(dǎo)醫(yī)療機(jī)構(gòu)做好黃碼人員的醫(yī)療救治工作，對(duì)出現(xiàn)新冠肺炎相關(guān)癥狀的黃碼人員及時(shí)進(jìn)行診斷和治療。3.負(fù)責(zé)對(duì)黃碼人員管理工作進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)。（二）公安部門(mén)1.協(xié)助做好黃碼人員的管控工作，對(duì)違反疫情防控規(guī)定的黃碼人員依法進(jìn)行處理。2.配合衛(wèi)生健康部門(mén)做好核酸檢測(cè)點(diǎn)的秩序維護(hù)工作。3.提供相關(guān)人員的身份信息和活動(dòng)軌跡等數(shù)據(jù)支持。（三）大數(shù)據(jù)管理部門(mén)1.負(fù)責(zé)提供疫情防控大數(shù)據(jù)信息，協(xié)助做好黃碼人員的精準(zhǔn)賦碼工作。2.對(duì)黃碼人員的相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和研判，為疫情防控決策提供數(shù)據(jù)支持。（四）社區(qū)（村）1.負(fù)責(zé)組織實(shí)施本轄區(qū)內(nèi)黃碼人員的管理服務(wù)工作，建立黃碼人員臺(tái)賬，掌握人員動(dòng)態(tài)信息。2.通知黃碼人員按時(shí)進(jìn)行核酸檢測(cè)，督促其落實(shí)健康監(jiān)測(cè)措施。3.為黃碼人員提供必要的生活幫助和服務(wù)，解決其實(shí)際困難。（五）其他部門(mén)各相關(guān)部門(mén)按照各自職責(zé)，協(xié)同做好黃碼人員管理服務(wù)的相關(guān)工作。六、保障措施（一）人員保障各相關(guān)部門(mén)要明確專(zhuān)人負(fù)責(zé)黃碼人員管理服務(wù)工作，確保各項(xiàng)措施落實(shí)到位。加強(qiáng)對(duì)工作人員的培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平。（二）物資保障做好核酸檢測(cè)試劑、防護(hù)用品、消毒用品等物資的儲(chǔ)備工作，確保滿(mǎn)足黃碼人員管理服務(wù)工作的需要。（三）宣傳引導(dǎo)通過(guò)多種渠道，廣泛宣傳黃碼人員管理政策和防控知識(shí)，引導(dǎo)公眾正確認(rèn)識(shí)黃碼人員管理措施，積極配合疫情防控工作。（四）監(jiān)督檢查加強(qiáng)對(duì)黃碼人員管理服務(wù)工作的監(jiān)督檢查，對(duì)工作落實(shí)不到位的部門(mén)和單位進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，責(zé)令限期整改。對(duì)違反疫情防控規(guī)定的黃碼人員和相關(guān)責(zé)任人員，依法依規(guī)嚴(yán)肅處理。七、信息安全與隱私保護(hù)（一）嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)信息安全和隱私保護(hù)的法律法規(guī)，加強(qiáng)對(duì)黃碼人員信息的管理。（二）采集、使用黃碼人員信息時(shí)，應(yīng)遵循最小化原則，僅用于疫情防控工作需要，不得泄露、篡改、出售或非法向他人提供黃碼人員信息。（三）對(duì)涉及黃碼人員