2025年高校教職員工合同文本一、前言根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律法規(guī),為規(guī)范高校教職員工勞動(dòng)合同,保障雙方合法權(quán)益,促進(jìn)教育事業(yè)的健康發(fā)展,特制定《____年高校教職員工合同文本》。二、合同主體1.甲方(高校):____2.乙方（教職員工）:____三、合同期限1.本合同期限為_(kāi)___年,自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前____個(gè)月協(xié)商簽訂新的勞動(dòng)合同。四、工作內(nèi)容和職責(zé)1.乙方應(yīng)按照甲方的要求,履行教學(xué)、科研、管理等崗位的職責(zé)。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,認(rèn)真完成甲方分配的工作任務(wù)。3.乙方應(yīng)尊重學(xué)生,關(guān)心學(xué)生成長(zhǎng),積極參與學(xué)校的各項(xiàng)教育事業(yè)。五、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方工資待遇按照甲方制定的薪酬制度執(zhí)行。2.乙方享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日、寒暑假待遇。3.乙方享受甲方提供的各項(xiàng)福利待遇,如醫(yī)療、住房、交通等。六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件1.甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作環(huán)境和工作條件。2.甲方應(yīng)為乙方提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。3.甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和身體健康,防止職業(yè)病的發(fā)生。七、合同的變更、解除和終止1.合同期內(nèi),如乙方工作需要調(diào)整,甲方有權(quán)變更乙方的工作崗位,但應(yīng)提前____天通知乙方。2.合同期內(nèi),如乙方有下列情形之一,甲方有權(quán)解除合同：(1)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度;(2)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方造成重大損害;（3)患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作;(4）因客觀原因,甲方不得繼續(xù)履行合同。3.合同期內(nèi),如乙方要求解除合同,應(yīng)提前____天書面通知甲方。4.合同期滿或者雙方協(xié)商解除合同后,乙方應(yīng)按照甲方要求辦理相關(guān)手續(xù),交回工作證、辦公用品等物品。八、違約責(zé)任1.雙方違反合同的規(guī)定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。九、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。3.調(diào)解不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日