2025年全國“安全生產(chǎn)月”知識培訓測試試題及參考答案一、單項選擇題（共20題，每題2分，共40分）1.2025年全國“安全生產(chǎn)月”活動主題為（）。A.人人講安全、個個會應急B.生命至上、安全發(fā)展C.遵守安全生產(chǎn)法當好第一責任人D.強化安全基礎推動安全發(fā)展2.根據(jù)新修訂的《安全生產(chǎn)法》（2024年修正），生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人未履行安全生產(chǎn)管理職責，導致發(fā)生一般事故的，應急管理部門可對其處上一年年收入（）的罰款。A.20%B.30%C.40%D.50%3.某化工企業(yè)進行有限空間作業(yè)前，未對作業(yè)環(huán)境進行氣體檢測，違反了《工貿(mào)企業(yè)有限空間作業(yè)安全管理規(guī)定》的（）要求。A.作業(yè)審批制度B.現(xiàn)場監(jiān)護制度C.通風檢測制度D.應急救援制度4.下列不屬于“雙重預防機制”核心內(nèi)容的是（）。A.安全風險分級管控B.事故隱患排查治理C.安全生產(chǎn)標準化建設D.風險辨識與評估5.某機械加工廠操作工人未按規(guī)定佩戴護目鏡，導致鐵屑飛濺入眼受傷，該行為屬于（）。A.管理缺陷B.物的不安全狀態(tài)C.人的不安全行為D.環(huán)境不良6.依據(jù)《生產(chǎn)安全事故應急條例》，金屬冶煉企業(yè)應當至少每（）組織1次生產(chǎn)安全事故應急救援預案演練。A.半年B.1年C.2年D.3年7.某建筑施工項目使用的塔式起重機未按規(guī)定進行定期檢驗，存在重大安全隱患，應急管理部門應依法對其采?。ǎ┐胧.責令限期改正B.責令停產(chǎn)停業(yè)整頓C.警告D.通報批評8.下列關于特種作業(yè)人員的說法，錯誤的是（）。A.必須經(jīng)專門安全技術培訓并考核合格B.證書有效期為6年，每3年復審1次C.離開崗位6個月以上重新上崗需重新考核D.可以轉借、轉讓特種作業(yè)操作證9.某企業(yè)發(fā)生3人死亡、8人重傷的生產(chǎn)安全事故，根據(jù)《生產(chǎn)安全事故報告和調查處理條例》，該事故屬于（）。A.特別重大事故B.重大事故C.較大事故D.一般事故10.某企業(yè)在危險化學品倉庫內(nèi)違規(guī)存放氧化劑與還原劑，違反了（）原則。A.防火間距B.分類存放C.標識清晰D.通風散熱11.下列不屬于“三違”行為的是（）。A.違章指揮B.違規(guī)作業(yè)C.違反勞動紀律D.違反安全操作規(guī)程12.某企業(yè)安全管理人員發(fā)現(xiàn)車間電氣線路老化，應立即（）。A.報告主要負責人B.自行維修C.通知崗位工人注意D.記錄后下班處理13.依據(jù)《消防法》，人員密集場所發(fā)生火災，該場所的現(xiàn)場工作人員不履行組織、引導在場人員疏散的義務，情節(jié)嚴重，尚不構成犯罪的，處（）。A.5日以下拘留B.10日以下拘留C.15日以下拘留D.警告14.某企業(yè)新購置一臺壓力容器，投入使用前應向（）辦理使用登記。A.市場監(jiān)督管理部門B.應急管理部門C.生態(tài)環(huán)境部門D.住房和城鄉(xiāng)建設部門15.下列關于安全警示標志的說法，正確的是（）。A.可根據(jù)需要隨意設置或拆除B.應設置在明顯的位置，便于識別C.僅需在事故發(fā)生后補充設置D.顏色和形狀可自行設計16.某企業(yè)進行動火作業(yè)時，未清除作業(yè)點周圍的易燃物，導致火災事故，其直接原因是（）。A.安全管理制度不健全B.現(xiàn)場安全管理不到位C.作業(yè)環(huán)境存在危險源D.未執(zhí)行動火作業(yè)安全規(guī)程17.依據(jù)《工傷保險條例》，職工因工死亡，其近親屬可領取的喪葬補助金為（）。A.6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資B.12個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資C.20個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資D.30個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資18.某企業(yè)未按規(guī)定對從業(yè)人員進行安全生產(chǎn)教育和培訓，應急管理部門可對其處（）的罰款。A.1萬元以下B.1萬元以上5萬元以下C.5萬元以上10萬元以下D.10萬元以上20萬元以下19.下列關于應急預案的說法，錯誤的是（）。A.應根據(jù)實際情況及時修訂B.綜合應急預案需明確各崗位應急職責C.專項應急預案針對具體事故類型D.現(xiàn)場處置方案應包含應急處置程序20.某企業(yè)發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，主要負責人逃匿，應急管理部門可對其處（）的拘留。A.5日以下B.10日以下C.15日以下D.30日以下二、判斷題（共10題，每題1分，共10分）1.生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)管理人員對本單位的安全生產(chǎn)工作全面負責。（）2.從業(yè)人員在作業(yè)過程中，應當嚴格落實崗位安全責任，遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。（）3.企業(yè)可以將安全風險分級管控與隱患排查治理合并開展，減少重復工作。（）4.有限空間作業(yè)中，作業(yè)人員可以根據(jù)經(jīng)驗判斷是否需要持續(xù)通風。（）5.特種作業(yè)人員上崗作業(yè)前，只需經(jīng)過本單位的安全培訓即可。（）6.事故發(fā)生后，現(xiàn)場人員應立即報告本單位負責人，不得越級上報。（）7.安全設施投資應當納入建設項目概算，與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。（）8.企業(yè)可以因從業(yè)人員對本單位安全生產(chǎn)工作提出批評而降低其工資。（）9.火災發(fā)生時，應優(yōu)先搶救貴重財物，再組織人員疏散。（）10.生產(chǎn)經(jīng)營單位使用被派遣勞動者的，被派遣勞動者不納入本單位從業(yè)人員統(tǒng)一管理。（）三、簡答題（共4題，每題8分，共32分）1.簡述新修訂《安全生產(chǎn)法》（2024年修正）中“全員安全生產(chǎn)責任制”的核心要求。2.列舉企業(yè)開展安全風險分級管控的主要步驟。3.有限空間作業(yè)前需落實哪些安全措施？（至少列出5項）4.簡述生產(chǎn)安全事故報告的主要內(nèi)容（包括報告對象、報告時限和報告要素）。四、案例分析題（共1題，18分）背景資料：2025年5月12日，某金屬制品有限公司（以下簡稱“甲公司”）發(fā)生一起機械傷害事故。事故經(jīng)過如下：甲公司沖壓車間工人張某（工齡3年，未參加2025年一季度安全培訓）在操作沖壓機時，因模具卡料，未關閉設備電源即伸手清理卡料。此時，同車間工人李某（安全管理員，當日值班）因接打電話未在現(xiàn)場巡查。張某操作過程中，沖壓機突然意外啟動，導致其右手被擠壓致殘。經(jīng)調查，甲公司存在以下問題：未建立完善的設備巡檢制度，沖壓機急停裝置失效已超過1個月未維修；2025年未按規(guī)定組織從業(yè)人員安全培訓，張某的培訓記錄為偽造；安全管理制度中未明確沖壓作業(yè)的安全操作規(guī)程；事故發(fā)生后，甲公司主要負責人王某未立即趕赴現(xiàn)場，而是拖延2小時后才報告應急管理部門。問題：1.分析本次事故的直接原因和間接原因。（6分）2.指出甲公司違反的相關法律法規(guī)（至少列出3部）。（6分）3.提出防止此類事故再次發(fā)生的具體措施。（6分）參考答案一、單項選擇題1.A2.C3.C4.C5.C6.A7.B8.D9.C10.B11.D12.A13.B14.A15.B16.D17.A18.C19.B20.C二、判斷題1.×（主要負責人全面負責）2.√3.√4.×（必須持續(xù)通風）5.×（需經(jīng)專門培訓并考核合格）6.×（可越級上報）7.√8.×（不得降低工資、福利等待遇）9.×（優(yōu)先疏散人員）10.×（應統(tǒng)一管理）三、簡答題1.全員安全生產(chǎn)責任制核心要求：①覆蓋所有崗位、人員（包括主要負責人、管理人員、一線員工、被派遣勞動者等）；②明確各崗位的責任內(nèi)容、考核標準和獎懲措施；③建立責任落實機制（如培訓、考核、公示等）；④主要負責人牽頭落實，定期檢查責任制執(zhí)行情況。2.安全風險分級管控主要步驟：①風險辨識：全面排查設備、工藝、環(huán)境、人員等方面的風險；②風險評估：采用LEC法、風險矩陣等方法確定風險等級（紅、橙、黃、藍）；③風險管控：針對不同等級風險制定管控措施（如工程技術、管理措施、培訓教育等）；④風險公示：在風險點設置警示標識，告知管控責任人和應急措施；⑤動態(tài)更新：根據(jù)生產(chǎn)變化及時調整風險管控措施。3.有限空間作業(yè)前需落實的安全措施：①制定作業(yè)方案并經(jīng)審批；②對作業(yè)人員進行安全培訓（包括風險辨識、應急處置等）；③檢測有限空間內(nèi)氧氣、有毒有害氣體濃度（檢測時間距作業(yè)開始不超過30分鐘）；④采取通風措施（自然或強制通風），確保氣體濃度符合安全標準；⑤配備個人防護裝備（如防毒面具、安全帶、通訊設備等）；⑥設置現(xiàn)場監(jiān)護人員，明確監(jiān)護職責；⑦準備應急救援器材（如呼吸裝置、三腳架、急救箱等）。4.生產(chǎn)安全事故報告對象：事故發(fā)生地縣級以上應急管理部門、負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的有關部門；報告時限：現(xiàn)場人員立即報告本單位負責人，單位負責人接到報告后1小時內(nèi)上報；報告要素：事故發(fā)生單位概況、時間地點、傷亡情況（包括姓名、年齡、工種）、直接經(jīng)濟損失初步估計、事故簡要經(jīng)過、已采取的措施等。四、案例分析題1.直接原因和間接原因：直接原因：①張某違規(guī)操作（未關閉電源清理卡料）；②沖壓機急停裝置失效（物的不安全狀態(tài)）。間接原因：①甲公司安全管理制度缺失（未建立設備巡檢制度、未明確沖壓作業(yè)規(guī)程）；②安全培訓不到位（張某未參加2025年培訓，培訓記錄偽造）；③安全管理人員失職（李某未履行現(xiàn)場巡查職責）；④主要負責人未履行安全生產(chǎn)管理職責（未督促落實安全制度）。2.違反的法律法規(guī)：①《安全生產(chǎn)法》（2024年修正）：第二十一條（主要負責人職責）、第二十八條（培訓要求）、第三十六條（設備安全管理）；②《生產(chǎn)安全事故報告和調查處理條例》：第九條（事故報告時限）；③《工貿(mào)企業(yè)有限空間作業(yè)安全管理規(guī)定》（若涉及有限空間，但本題為機械傷害，可替換為《特種設備安全法》或《安全生產(chǎn)培訓管理辦法》）；④《勞動合同法》（若涉及被派遣勞動者管理，但本題未明確，可補充《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定》）。3.防止事故再次發(fā)生的措施：①完善安全管理制度：制定沖壓設備巡檢規(guī)程、明確沖壓作業(yè)安全操作流程（如“停機-斷電-掛牌”三步