循環(huán)利用管理辦法一、總則（一）目的為了加強(qiáng)公司/組織的循環(huán)利用管理，提高資源利用效率，減少?gòu)U棄物排放，降低運(yùn)營(yíng)成本，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，特制定本管理辦法。（二）適用范圍本辦法適用于公司/組織內(nèi)所有涉及資源循環(huán)利用的部門、項(xiàng)目及相關(guān)活動(dòng)。（三）基本原則1.減量化原則：優(yōu)先從源頭減少資源的使用量，通過優(yōu)化生產(chǎn)流程、產(chǎn)品設(shè)計(jì)等方式，降低廢棄物的產(chǎn)生。2.再利用原則：對(duì)可重復(fù)使用的資源和物品進(jìn)行合理規(guī)劃和調(diào)配，延長(zhǎng)其使用壽命，減少新資源的投入。3.再循環(huán)原則：對(duì)廢棄物進(jìn)行分類回收、加工處理，使其轉(zhuǎn)化為可再次利用的資源，實(shí)現(xiàn)資源的循環(huán)流動(dòng)。4.合規(guī)性原則：嚴(yán)格遵守國(guó)家及地方有關(guān)資源循環(huán)利用的法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和政策要求，確保各項(xiàng)活動(dòng)合法合規(guī)。二、管理職責(zé)（一）循環(huán)利用管理委員會(huì)成立循環(huán)利用管理委員會(huì)，由公司/組織高層領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任主任，各相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員。其主要職責(zé)為：1.制定和審議循環(huán)利用管理的戰(zhàn)略規(guī)劃、政策方針和年度目標(biāo)。2.協(xié)調(diào)各部門之間的工作關(guān)系，解決循環(huán)利用管理過程中的重大問題。3.監(jiān)督循環(huán)利用管理工作的執(zhí)行情況，對(duì)工作成效進(jìn)行評(píng)估和決策。（二）各部門職責(zé)1.生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)優(yōu)化生產(chǎn)工藝，減少原材料消耗和廢棄物產(chǎn)生。對(duì)生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的可循環(huán)利用資源進(jìn)行分類收集、暫存，并及時(shí)移交至指定的回收處理地點(diǎn)。配合相關(guān)部門開展資源循環(huán)利用項(xiàng)目的實(shí)施和改進(jìn)工作。2.采購(gòu)部門在采購(gòu)原材料、設(shè)備及辦公用品時(shí)，優(yōu)先選擇可循環(huán)利用、易回收或環(huán)保型產(chǎn)品。與供應(yīng)商簽訂采購(gòu)合同，明確資源循環(huán)利用相關(guān)要求，如包裝材料的回收責(zé)任等。跟蹤采購(gòu)產(chǎn)品的循環(huán)利用情況，反饋相關(guān)信息給其他部門。3.研發(fā)部門開展產(chǎn)品設(shè)計(jì)和工藝研發(fā)時(shí)，充分考慮資源循環(huán)利用因素，提高產(chǎn)品的可拆解性、可回收性和再利用性。探索新型循環(huán)利用技術(shù)和方法，為公司/組織的循環(huán)利用管理提供技術(shù)支持。4.質(zhì)量控制部門制定資源循環(huán)利用相關(guān)的質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，確?；厥赵倮玫馁Y源和產(chǎn)品符合質(zhì)量要求。對(duì)循環(huán)利用過程中的質(zhì)量問題進(jìn)行監(jiān)測(cè)和分析，提出改進(jìn)措施并監(jiān)督實(shí)施。5.行政部門負(fù)責(zé)公司/組織內(nèi)部辦公區(qū)域的廢棄物分類收集設(shè)施的配備和管理。組織開展員工循環(huán)利用意識(shí)培訓(xùn)和宣傳活動(dòng)，營(yíng)造良好的循環(huán)利用氛圍。對(duì)公司/組織內(nèi)的固定資產(chǎn)進(jìn)行清查和管理，及時(shí)處置閑置或報(bào)廢資產(chǎn)，推動(dòng)資產(chǎn)的再利用。6.環(huán)保部門（如有）負(fù)責(zé)監(jiān)督公司/組織的循環(huán)利用活動(dòng)是否符合環(huán)保要求，確保廢棄物的處理和排放符合國(guó)家環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)。收集、整理和上報(bào)有關(guān)資源循環(huán)利用的環(huán)境數(shù)據(jù)和信息，為管理決策提供依據(jù)。協(xié)助相關(guān)部門應(yīng)對(duì)與循環(huán)利用有關(guān)的環(huán)保突發(fā)事件。三、資源分類與標(biāo)識(shí)（一）資源分類1.可回收物：包括廢紙、塑料、金屬、玻璃、織物等可回收利用的廢棄物。2.有害垃圾：含有對(duì)人體健康有害的重金屬、有毒的物質(zhì)或者對(duì)環(huán)境造成現(xiàn)實(shí)危害或者潛在危害的廢棄物，如廢電池、廢熒光燈管、廢油漆、過期藥品等。3.廚余垃圾：餐飲服務(wù)、單位食堂等生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的食物殘?jiān)?、食品加工廢料和廢棄食用油脂等。4.其他垃圾：除上述幾類垃圾之外的磚瓦陶瓷、渣土、衛(wèi)生間廢紙等難以回收的廢棄物。（二）標(biāo)識(shí)管理1.在公司/組織內(nèi)各區(qū)域設(shè)置明顯的分類垃圾桶，并張貼相應(yīng)的分類標(biāo)識(shí)，標(biāo)識(shí)應(yīng)符合國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，易于識(shí)別。2.對(duì)可循環(huán)利用的資源和物品，如可回收的原材料、周轉(zhuǎn)箱等，應(yīng)標(biāo)明其可循環(huán)利用屬性及相關(guān)說明。3.在廢棄物收集、暫存和運(yùn)輸過程中，使用的容器、車輛等應(yīng)按照分類要求進(jìn)行標(biāo)識(shí)，防止混裝混運(yùn)。四、循環(huán)利用流程（一）可回收物回收流程1.收集各部門、車間按照分類要求，將產(chǎn)生的可回收物放置在指定的收集容器內(nèi)。保潔人員定期對(duì)辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間等場(chǎng)所的可回收物進(jìn)行收集，確保收集工作及時(shí)、全面。2.暫存在公司/組織內(nèi)設(shè)置專門的可回收物暫存區(qū)，對(duì)收集到的可回收物進(jìn)行集中暫存。暫存區(qū)應(yīng)保持通風(fēng)良好，防止廢棄物變質(zhì)、滋生異味。對(duì)暫存的可回收物進(jìn)行分類整理，按照不同種類、規(guī)格分別存放，并做好標(biāo)識(shí)和記錄，記錄內(nèi)容包括可回收物的來(lái)源、數(shù)量、暫存時(shí)間等。3.回收處理定期聯(lián)系有資質(zhì)的回收企業(yè)，將暫存的可回收物交由其進(jìn)行回收處理。在移交過程中，應(yīng)與回收企業(yè)辦理交接手續(xù)，明確雙方責(zé)任和義務(wù)。對(duì)回收處理情況進(jìn)行跟蹤，確?？苫厥瘴锏玫酵咨铺幚?，實(shí)現(xiàn)資源的有效再利用。（二）有害垃圾處理流程1.收集各部門、車間對(duì)產(chǎn)生的有害垃圾進(jìn)行單獨(dú)收集，使用專門的容器存放，并做好明顯標(biāo)識(shí)。收集過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，避免有害垃圾泄漏、擴(kuò)散，對(duì)環(huán)境和人員造成危害。2.暫存在公司/組織內(nèi)設(shè)置符合環(huán)保要求的有害垃圾暫存庫(kù)，對(duì)收集到的有害垃圾進(jìn)行集中暫存。暫存庫(kù)應(yīng)具備防滲漏、防火、防盜等安全設(shè)施，并安裝必要的監(jiān)測(cè)設(shè)備。對(duì)暫存的有害垃圾進(jìn)行詳細(xì)登記，記錄有害垃圾的種類、數(shù)量、來(lái)源、入庫(kù)時(shí)間等信息。3.處理按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，定期委托有資質(zhì)的危險(xiǎn)廢物處理單位對(duì)有害垃圾進(jìn)行無(wú)害化處理。在委托處理前，應(yīng)與處理單位簽訂合同，明確處理要求、費(fèi)用等事項(xiàng)。在有害垃圾轉(zhuǎn)移過程中，應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行危險(xiǎn)廢物轉(zhuǎn)移聯(lián)單制度，確保轉(zhuǎn)移過程可追溯。同時(shí)，配合處理單位做好運(yùn)輸過程中的安全防護(hù)工作，防止發(fā)生環(huán)境污染事故。（三）廚余垃圾處理流程1.收集食堂、餐飲部門等產(chǎn)生的廚余垃圾應(yīng)使用專用的收集容器進(jìn)行收集，收集容器應(yīng)保持清潔，防止異味散發(fā)。收集過程中應(yīng)避免混入其他雜物，確保廚余垃圾的純度。2.暫存在公司/組織內(nèi)設(shè)置廚余垃圾暫存點(diǎn)，對(duì)收集到的廚余垃圾進(jìn)行暫存。暫存點(diǎn)應(yīng)配備必要的防護(hù)設(shè)施，防止蚊蠅滋生和異味擴(kuò)散。對(duì)暫存的廚余垃圾進(jìn)行計(jì)量和記錄，記錄內(nèi)容包括廚余垃圾的產(chǎn)生量、暫存時(shí)間等。3.處理可根據(jù)實(shí)際情況，選擇合適的處理方式，如委托專業(yè)的廚余垃圾處理企業(yè)進(jìn)行集中處理，或采用厭氧發(fā)酵等技術(shù)在公司/組織內(nèi)進(jìn)行就地處理。若采用集中處理方式，應(yīng)與處理企業(yè)簽訂合同，明確處理標(biāo)準(zhǔn)、費(fèi)用等條款。在處理過程中，應(yīng)確保廚余垃圾得到妥善處置，避免對(duì)環(huán)境造成污染。（四）其他垃圾處理流程1.收集各部門、車間將產(chǎn)生的其他垃圾放置在指定的垃圾桶內(nèi)，由保潔人員定期進(jìn)行收集。收集過程中應(yīng)注意保持垃圾桶的清潔，避免垃圾外溢。2.暫存在公司/組織內(nèi)設(shè)置其他垃圾暫存區(qū)，對(duì)收集到的其他垃圾進(jìn)行集中暫存。暫存區(qū)應(yīng)定期清理，防止垃圾堆積過多產(chǎn)生異味和滋生蚊蟲。對(duì)暫存的其他垃圾進(jìn)行簡(jiǎn)單分類，便于后續(xù)的清運(yùn)處理。3.處理按照當(dāng)?shù)丨h(huán)境衛(wèi)生管理部門的要求，定期聯(lián)系專業(yè)的垃圾清運(yùn)公司，將其他垃圾運(yùn)送至指定的垃圾處理場(chǎng)進(jìn)行處理。在垃圾清運(yùn)過程中，應(yīng)確保垃圾運(yùn)輸車輛密封良好，防止垃圾泄漏、拋灑，對(duì)運(yùn)輸路線沿途環(huán)境造成污染。五、監(jiān)督與考核（一）監(jiān)督機(jī)制1.成立循環(huán)利用監(jiān)督小組，成員由各部門代表組成，負(fù)責(zé)對(duì)公司/組織內(nèi)的循環(huán)利用工作進(jìn)行日常監(jiān)督檢查。2.監(jiān)督小組定期對(duì)各部門的資源分類收集、暫存及循環(huán)利用情況進(jìn)行檢查，重點(diǎn)檢查分類標(biāo)識(shí)是否清晰、收集容器是否符合要求、廢棄物是否按規(guī)定流程處理等。3.環(huán)保部門（如有）應(yīng)加強(qiáng)對(duì)公司/組織循環(huán)利用活動(dòng)的環(huán)境監(jiān)督，確保各項(xiàng)活動(dòng)符合環(huán)保法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)要求，對(duì)發(fā)現(xiàn)的環(huán)境問題及時(shí)督促整改。（二）考核制度1.制定循環(huán)利用工作考核指標(biāo)體系，將資源節(jié)約量、廢棄物減少量、循環(huán)利用率等指標(biāo)納入考核范圍，對(duì)各部門的循環(huán)利用工作成效進(jìn)行量化考核。2.考核周期為季度考核與年度考核相結(jié)合。季度考核于每季度末進(jìn)行，年度考核于每年年底進(jìn)行，考核結(jié)果作為部門和員工績(jī)效評(píng)價(jià)、獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。3.對(duì)于在循環(huán)利用工作中表現(xiàn)突出的部門和個(gè)人，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)勵(lì)形式包括但不限于獎(jiǎng)金、榮譽(yù)證書、晉升機(jī)會(huì)等。4.對(duì)于未達(dá)到循環(huán)利用工作要求的部門，責(zé)令其限期整改。若整改后仍不符合要求，將按照公司/組織相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰，處罰措施包括但不限于扣減績(jī)效獎(jiǎng)金、通報(bào)批評(píng)等。六、培訓(xùn)與宣傳（一）培訓(xùn)計(jì)劃1.人力資源部門會(huì)同行政部門、環(huán)保部門（如有）等相關(guān)部門，制定年度循環(huán)利用培訓(xùn)計(jì)劃，明確培訓(xùn)目標(biāo)、內(nèi)容、對(duì)象、時(shí)間和方式等。2.培訓(xùn)內(nèi)容包括國(guó)家及地方有關(guān)資源循環(huán)利用的法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、公司/組織的循環(huán)利用管理辦法、資源分類知識(shí)、循環(huán)利用操作技能等。3.根據(jù)不同崗位需求，有針對(duì)性地開展培訓(xùn)，確保員工了解和掌握與本崗位相關(guān)的循環(huán)利用知識(shí)和技能。（二）培訓(xùn)實(shí)施1.定期組織內(nèi)部培訓(xùn)課程，邀請(qǐng)行業(yè)專家、環(huán)保專業(yè)人士或公司內(nèi)部經(jīng)驗(yàn)豐富的人員進(jìn)行授課。培訓(xùn)課程可采用集中授課、現(xiàn)場(chǎng)演示、案例分析等多種形式，提高培訓(xùn)效果。2.鼓勵(lì)員工自主學(xué)習(xí)循環(huán)利用相關(guān)知識(shí)，通過發(fā)放學(xué)習(xí)資料、推薦在線學(xué)習(xí)平臺(tái)等方式，為員工提供學(xué)習(xí)渠道。3.對(duì)新入職員工進(jìn)行循環(huán)利用基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)，使其盡快熟悉公司/組織的循環(huán)利用管理要求和工作流程。（三）宣傳活動(dòng)1.利用公司/組織內(nèi)部宣傳欄、電子顯示屏、內(nèi)部刊物等渠道，廣泛宣傳資源循環(huán)利用的重要意義、相關(guān)政策法規(guī)和公司/組織的循環(huán)利用管理辦法，提高員工的循環(huán)利用意識(shí)。2.開展形式多樣的宣傳活動(dòng)，如舉辦循環(huán)利用知識(shí)競(jìng)賽、主題演講比賽、環(huán)保創(chuàng)意活動(dòng)等，