寢室制度管理辦法一、總則（一）目的為了加強(qiáng)公司寢室管理，營(yíng)造安全、整潔、舒適、文明的居住環(huán)境，保障員工的正常生活秩序，特制定本管理辦法。（二）適用范圍本辦法適用于公司為員工提供的所有寢室。（三）基本原則1.以人為本原則：充分考慮員工的需求和利益，為員工創(chuàng)造良好的居住條件。2.安全第一原則：確保寢室的安全，預(yù)防各類(lèi)安全事故的發(fā)生。3.文明管理原則：倡導(dǎo)文明行為，規(guī)范員工的生活習(xí)慣，共同維護(hù)寢室的和諧氛圍。4.公平公正原則：對(duì)所有員工一視同仁，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)制度。二、寢室入住與退宿管理（一）入住管理1.新員工入職后，由人力資源部門(mén)統(tǒng)一安排寢室。員工應(yīng)按照指定的寢室和床位入住，不得擅自調(diào)換。2.員工入住時(shí)，需向?qū)嬍夜芾韱T提交個(gè)人有效身份證件，辦理入住手續(xù)，領(lǐng)取寢室鑰匙及相關(guān)物品。3.入住寢室的員工應(yīng)保持寢室整潔，在入住前應(yīng)對(duì)寢室進(jìn)行清掃，對(duì)損壞的設(shè)施設(shè)備及時(shí)向管理員報(bào)告。（二）退宿管理1.員工離職、調(diào)崗或因其他原因不再需要居住公司寢室時(shí)，應(yīng)提前[X]天向?qū)嬍夜芾韱T提出退宿申請(qǐng)。2.退宿時(shí)，員工應(yīng)將寢室鑰匙及相關(guān)物品完好無(wú)損地歸還管理員，并結(jié)清寢室水電費(fèi)等費(fèi)用。3.管理員在員工退宿后，應(yīng)及時(shí)對(duì)寢室進(jìn)行檢查，如發(fā)現(xiàn)設(shè)施設(shè)備損壞或丟失，應(yīng)按照規(guī)定要求員工進(jìn)行賠償。4.員工退宿后，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)搬離寢室，不得無(wú)故拖延。三、寢室安全管理（一）消防安全1.寢室應(yīng)配備必要的消防器材，如滅火器、消防栓等，并保持完好有效。2.員工應(yīng)熟悉消防器材的使用方法，掌握基本的消防安全知識(shí)。3.嚴(yán)禁在寢室內(nèi)私拉亂接電線(xiàn)、使用大功率電器、明火做飯等，嚴(yán)禁在寢室吸煙。4.定期組織消防安全檢查，及時(shí)消除火災(zāi)隱患。對(duì)違反消防安全規(guī)定的行為，將按照相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行處理。（二）人身與財(cái)產(chǎn)安全1.加強(qiáng)寢室的門(mén)禁管理，非本寢室員工未經(jīng)允許不得進(jìn)入。2.員工應(yīng)妥善保管個(gè)人財(cái)物，貴重物品應(yīng)妥善存放，防止丟失或被盜。3.發(fā)現(xiàn)寢室存在安全隱患或異常情況時(shí)，員工應(yīng)及時(shí)向管理員報(bào)告。4.公司將采取必要的安全防范措施，如安裝監(jiān)控設(shè)備等，保障員工的人身和財(cái)產(chǎn)安全。四、寢室衛(wèi)生管理（一）個(gè)人衛(wèi)生1.員工應(yīng)養(yǎng)成良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣，保持身體清潔，勤換洗衣物。2.個(gè)人物品應(yīng)擺放整齊，保持寢室整潔有序。（二）公共區(qū)域衛(wèi)生1.寢室公共區(qū)域（如走廊、樓梯、衛(wèi)生間等）由全體住宿員工共同負(fù)責(zé)打掃。2.制定公共區(qū)域衛(wèi)生值日表，明確每天的值日人員和職責(zé)。值日人員應(yīng)按時(shí)打掃公共區(qū)域，保持地面干凈、無(wú)雜物，衛(wèi)生間清潔無(wú)異味。3.定期組織公共區(qū)域衛(wèi)生大掃除，對(duì)衛(wèi)生死角進(jìn)行徹底清理。（三）檢查與考核1.寢室管理員將定期對(duì)寢室衛(wèi)生進(jìn)行檢查，檢查結(jié)果將進(jìn)行記錄和公示。2.對(duì)衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)的寢室，將責(zé)令其限期整改。多次整改仍不達(dá)標(biāo)的寢室，將按照規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)的處罰。五、寢室設(shè)施設(shè)備管理（一）設(shè)施設(shè)備配備1.公司為寢室配備必要的生活設(shè)施設(shè)備，如床、桌椅、衣柜、空調(diào)、熱水器等。2.員工應(yīng)愛(ài)護(hù)寢室設(shè)施設(shè)備，不得故意損壞。如發(fā)現(xiàn)設(shè)施設(shè)備損壞，應(yīng)及時(shí)向管理員報(bào)告。（二）維修與保養(yǎng)1.管理員接到設(shè)施設(shè)備損壞報(bào)告后，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行檢查和維修。對(duì)于一般性故障，應(yīng)在[X]個(gè)工作日內(nèi)修復(fù)；對(duì)于較為復(fù)雜的故障，應(yīng)及時(shí)聯(lián)系專(zhuān)業(yè)維修人員進(jìn)行維修，并告知員工預(yù)計(jì)維修時(shí)間。2.定期對(duì)寢室設(shè)施設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)，確保其正常運(yùn)行。對(duì)因使用不當(dāng)或人為原因造成設(shè)施設(shè)備損壞的，由責(zé)任人負(fù)責(zé)賠償。六、寢室行為規(guī)范（一）作息時(shí)間1.員工應(yīng)遵守公司規(guī)定的作息時(shí)間，按時(shí)起床、睡覺(jué)，不得影響他人休息。2.晚上[具體時(shí)間]后，應(yīng)保持寢室安靜，避免大聲喧嘩、播放高分貝音樂(lè)等。（二）文明行為1.倡導(dǎo)文明禮貌，員工之間應(yīng)相互尊重、團(tuán)結(jié)友愛(ài)，不得在寢室內(nèi)爭(zhēng)吵、打架斗毆。2.愛(ài)護(hù)公共財(cái)物，節(jié)約水電資源，杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象。3.不得在寢室內(nèi)從事違法違紀(jì)活動(dòng)，不得留宿外來(lái)人員。（三）訪(fǎng)客管理1.員工如有訪(fǎng)客，應(yīng)提前向管理員登記，說(shuō)明訪(fǎng)客姓名、單位、來(lái)訪(fǎng)時(shí)間等信息。2.訪(fǎng)客應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)離開(kāi)寢室，不得在寢室內(nèi)過(guò)夜。3.管理員應(yīng)對(duì)訪(fǎng)客進(jìn)行必要的安全檢查，確保寢室安全。七、寢室違規(guī)處理（一）違規(guī)行為界定1.違反消防安全規(guī)定，如私拉亂接電線(xiàn)、使用大功率電器、在寢室吸煙等。2.違反人身與財(cái)產(chǎn)安全規(guī)定，如在寢室內(nèi)打架斗毆、盜竊他人財(cái)物等。3.違反寢室衛(wèi)生管理規(guī)定，如個(gè)人衛(wèi)生差、公共區(qū)域衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)等。4.違反寢室設(shè)施設(shè)備管理規(guī)定，如故意損壞設(shè)施設(shè)備等。5.違反寢室行為規(guī)范，如作息時(shí)間不遵守、在寢室內(nèi)從事違法違紀(jì)活動(dòng)等。（二）處理方式1.對(duì)于首次違規(guī)的員工，將給予口頭警告，并責(zé)令其立即整改。2.對(duì)于多次違規(guī)或情節(jié)較為嚴(yán)重的員工，將視情況給予書(shū)面警告、罰款、取消住宿資格等處罰。3.對(duì)于因違規(guī)行為給公司或他人造成損失的，