商丘滴滴管理辦法_第1頁
商丘滴滴管理辦法_第2頁
商丘滴滴管理辦法_第3頁
商丘滴滴管理辦法_第4頁
商丘滴滴管理辦法_第5頁
已閱讀5頁,還剩2頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

商丘滴滴管理辦法總則目的與依據(jù)為加強(qiáng)商丘地區(qū)滴滴出行服務(wù)的規(guī)范管理,保障乘客、駕駛員以及平臺各方的合法權(quán)益,維護(hù)良好的市場秩序,根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)以及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合商丘本地實(shí)際情況,制定本管理辦法。適用范圍本辦法適用于在商丘地區(qū)從事滴滴出行服務(wù)的所有駕駛員、乘客以及滴滴出行平臺在商丘的運(yùn)營機(jī)構(gòu)?;驹瓌t1.合法合規(guī)原則:嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī),確保滴滴出行服務(wù)在商丘地區(qū)的運(yùn)營活動合法有序。2.安全第一原則:將乘客和駕駛員的安全放在首位,建立健全安全管理制度和保障措施。3.公平公正原則:保障各方平等的權(quán)利和義務(wù),維護(hù)市場公平競爭環(huán)境。4.服務(wù)至上原則:不斷提升服務(wù)質(zhì)量,滿足乘客多樣化出行需求,樹立良好的品牌形象。駕駛員管理準(zhǔn)入條件1.年齡要求:男性年齡在21周歲以上,60周歲以下;女性年齡在21周歲以上,55周歲以下。2.駕駛資質(zhì):持有有效的相應(yīng)準(zhǔn)駕車型機(jī)動車駕駛證,且駕齡滿3年及以上。3.無不良記錄:無交通肇事犯罪、危險駕駛犯罪記錄,無吸毒記錄,無飲酒后駕駛記錄,最近連續(xù)3個記分周期內(nèi)沒有記滿12分記錄。4.身心健康:身心健康,無妨礙安全駕駛的疾病及生理缺陷,具有良好的心理素質(zhì)。5.車輛要求:車輛注冊登記日期(以行駛證登記日期為準(zhǔn))未滿8年。車輛所有人為公司或個人,且車輛使用性質(zhì)登記為“預(yù)約出租客運(yùn)”。車輛符合本市實(shí)施的最新機(jī)動車排放標(biāo)準(zhǔn),在車輛檢驗(yàn)有效期內(nèi),無未處理的交通事故和交通違法行為記錄。安裝符合國家和本市相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的具有行駛記錄功能的車輛衛(wèi)星定位裝置、應(yīng)急報警裝置,車輛技術(shù)性能符合運(yùn)營安全相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)要求。注冊與培訓(xùn)1.注冊流程:駕駛員通過滴滴出行平臺提交注冊申請,提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的個人信息及相關(guān)證明材料。平臺對申請信息進(jìn)行審核,審核通過后,駕駛員完成線上簽約等相關(guān)手續(xù)。2.入職培訓(xùn):新入職駕駛員必須參加平臺組織的入職培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于服務(wù)規(guī)范、安全知識、應(yīng)急處置、職業(yè)道德等。培訓(xùn)時間不得少于規(guī)定課時,并經(jīng)考核合格后方可上崗。日常管理1.遵守法規(guī):駕駛員應(yīng)嚴(yán)格遵守國家道路交通安全法律法規(guī),文明駕駛,禮貌待客,不得從事任何違法違規(guī)行為。2.服務(wù)規(guī)范:駕駛員應(yīng)保持車輛整潔衛(wèi)生,定期進(jìn)行清潔和消毒,為乘客提供舒適的乘車環(huán)境。按照平臺派單信息及時接送乘客,不得拒載、議價、途中甩客或者故意繞道行駛。主動提醒乘客系好安全帶,在行車過程中不得使用手機(jī)或其他妨礙安全駕駛的行為。駕駛員應(yīng)使用文明用語,熱情服務(wù),不得對乘客有任何不文明、侮辱性語言或行為。3.安全管理:駕駛員應(yīng)定期對車輛進(jìn)行安全檢查,確保車輛性能良好,安全設(shè)施齊全有效。嚴(yán)格遵守交通規(guī)則,謹(jǐn)慎駕駛,確保行車安全。如發(fā)生交通事故,應(yīng)立即停車,保護(hù)現(xiàn)場,積極救助傷者,并及時向平臺和相關(guān)部門報告。配合平臺開展安全培訓(xùn)和應(yīng)急演練,提高安全意識和應(yīng)急處置能力。4.考核與獎懲:平臺建立駕駛員服務(wù)質(zhì)量考核機(jī)制,對駕駛員的服務(wù)態(tài)度、安全駕駛、運(yùn)營規(guī)范等方面進(jìn)行定期考核。對于考核優(yōu)秀的駕駛員,給予相應(yīng)的獎勵,如積分獎勵、優(yōu)先派單、榮譽(yù)表彰等。對于違反本辦法及平臺規(guī)定的駕駛員,視情節(jié)輕重給予警告、罰款、暫停服務(wù)、永久停止服務(wù)等處罰。乘客管理乘車規(guī)范1.文明乘車:乘客應(yīng)文明乘車,遵守社會公德,不得在車內(nèi)吸煙、吐痰、亂扔垃圾等。2.遵守規(guī)則:按照平臺規(guī)定的流程乘車,不得干擾駕駛員正常駕駛,不得提出不合理要求。3.支付費(fèi)用:乘客應(yīng)按照約定及時支付乘車費(fèi)用,不得逃單或惡意拖欠。投訴與處理1.投訴渠道:乘客對駕駛員服務(wù)不滿意或遇到其他問題時,可通過滴滴出行平臺提供的投訴渠道進(jìn)行投訴。2.處理流程:平臺接到投訴后,及時進(jìn)行調(diào)查核實(shí)。對于情況屬實(shí)的投訴,按照本辦法及平臺相關(guān)規(guī)定對駕駛員進(jìn)行處理,并將處理結(jié)果及時反饋給乘客。平臺運(yùn)營管理信息管理1.數(shù)據(jù)安全:平臺應(yīng)采取有效措施保障駕駛員、乘客信息的安全,防止信息泄露、篡改或丟失。2.信息真實(shí):平臺提供的信息應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,不得發(fā)布虛假或誤導(dǎo)性信息。派單管理1.公平公正:平臺應(yīng)建立公平公正的派單機(jī)制,根據(jù)駕駛員的服務(wù)質(zhì)量、距離、乘客需求等因素合理派單,不得偏袒或歧視任何一方。2.實(shí)時更新:及時更新駕駛員和乘客的位置信息及訂單狀態(tài),確保信息的及時性和準(zhǔn)確性。應(yīng)急管理1.應(yīng)急預(yù)案:制定完善的應(yīng)急預(yù)案,包括自然災(zāi)害、公共衛(wèi)生事件、社會安全事件等方面的應(yīng)對措施。2.應(yīng)急響應(yīng):在突發(fā)事件發(fā)生時,能夠迅速啟動應(yīng)急預(yù)案,組織協(xié)調(diào)各方力量進(jìn)行應(yīng)急處置,保障乘客和駕駛員的生命財產(chǎn)安全。監(jiān)督檢查內(nèi)部監(jiān)督1.平臺自查:滴滴出行平臺在商丘的運(yùn)營機(jī)構(gòu)應(yīng)定期對駕駛員、服務(wù)質(zhì)量、運(yùn)營情況等進(jìn)行自查自糾,及時發(fā)現(xiàn)問題并整改。2.數(shù)據(jù)監(jiān)測:利用大數(shù)據(jù)技術(shù)對平臺運(yùn)營數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)測分析,及時發(fā)現(xiàn)異常情況并采取相應(yīng)措施。外部監(jiān)督1.政府監(jiān)管:接受商丘市交通運(yùn)輸、公安、市場監(jiān)管等相關(guān)部門的監(jiān)督檢查,積極配合政府部門開展工作。2.社會監(jiān)督:鼓勵乘客、駕駛員及社會各界對滴滴出行服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督,設(shè)立舉報電話和郵箱,對舉報信息及時進(jìn)行處理和反饋。法律責(zé)任駕駛員違法責(zé)任駕駛員違反本辦法及國家法律法規(guī)規(guī)定,構(gòu)成違法犯罪的,依法追究其法律責(zé)任。乘客違法責(zé)任乘客違反乘車規(guī)范或故意損害平臺及駕駛員合法權(quán)益的,平臺有權(quán)要求乘客承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。平臺違法責(zé)任滴滴出

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論