上班喝酒合同協(xié)議書模板甲方（用人單位）：名稱：[用人單位全稱]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[具體代碼]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[詳細(xì)地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方（勞動(dòng)者）：姓名：[勞動(dòng)者姓名]性別：[具體性別]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)]地址：[詳細(xì)地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于甲方為依法設(shè)立的用人單位，乙方為具有完全民事行為能力的勞動(dòng)者，雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)平等、自愿、協(xié)商一致，就乙方在上班期間的飲酒事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議背景甲方在日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過程中，某些工作場(chǎng)景下存在一定的特殊性，經(jīng)雙方協(xié)商，允許乙方在特定工作時(shí)間和工作場(chǎng)景下適量飲酒。為明確雙方權(quán)利義務(wù)，保障工作的正常開展和雙方的合法權(quán)益，特訂立本協(xié)議。二、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述（一）飲酒的工作場(chǎng)景乙方僅可在以下特定工作場(chǎng)景下飲酒：1.[具體工作場(chǎng)景1]，如在接待重要客戶的商務(wù)宴請(qǐng)場(chǎng)合，且該宴請(qǐng)活動(dòng)與甲方業(yè)務(wù)有直接關(guān)聯(lián)，經(jīng)甲方相關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)同意。2.[具體工作場(chǎng)景2]，例如在公司組織的團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)中，且活動(dòng)時(shí)間在非正常工作時(shí)間范圍內(nèi)，不影響次日正常工作安排。（二）飲酒的時(shí)間限制1.在上述允許飲酒的工作場(chǎng)景中，飲酒時(shí)間應(yīng)嚴(yán)格控制在合理范圍內(nèi)。對(duì)于商務(wù)宴請(qǐng)，飲酒時(shí)間應(yīng)在宴請(qǐng)活動(dòng)的正常時(shí)間段內(nèi)；對(duì)于團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)，飲酒時(shí)間不得超過活動(dòng)規(guī)定的結(jié)束時(shí)間。2.乙方不得在正常工作時(shí)間（即[具體工作時(shí)間段]）內(nèi)擅自飲酒，除非符合上述特定工作場(chǎng)景的要求。（三）飲酒的種類和數(shù)量限制1.乙方飲酒的種類應(yīng)僅限于[允許的酒類種類，如啤酒、葡萄酒等]，不得飲用烈性酒（如白酒度數(shù)高于[具體度數(shù)]）或其他含有酒精的違禁飲品。2.乙方每次飲酒的數(shù)量應(yīng)根據(jù)工作場(chǎng)景和個(gè)人身體狀況合理控制。在商務(wù)宴請(qǐng)中，乙方的飲酒量不得超過[具體數(shù)量，如兩瓶啤酒或一杯葡萄酒]；在團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)中，乙方的飲酒量不得超過[具體數(shù)量，如三瓶啤酒或兩杯葡萄酒]。三、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利（1）有權(quán)對(duì)乙方在上班期間的飲酒行為進(jìn)行監(jiān)督和管理，包括檢查乙方是否在規(guī)定的工作場(chǎng)景、時(shí)間、種類和數(shù)量范圍內(nèi)飲酒。（2）若乙方違反本協(xié)議的規(guī)定，甲方有權(quán)根據(jù)公司規(guī)章制度和本協(xié)議的約定對(duì)乙方進(jìn)行相應(yīng)的處罰，包括但不限于警告、罰款、解除勞動(dòng)合同等。（3）在乙方飲酒后可能影響工作安全或工作質(zhì)量的情況下，甲方有權(quán)要求乙方停止工作，并采取必要的措施確保工作的正常進(jìn)行。2.義務(wù)（1）向乙方明確告知本協(xié)議的各項(xiàng)條款和要求，確保乙方充分理解并遵守。（2）為乙方提供必要的安全保障措施，如在商務(wù)宴請(qǐng)中安排代駕服務(wù)，在團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)中提供安全的休息場(chǎng)所等。（3）在乙方因工作需要飲酒后，給予乙方適當(dāng)?shù)男菹⒑驼{(diào)整時(shí)間，以確保乙方能夠安全、有效地繼續(xù)工作。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利（1）在符合本協(xié)議規(guī)定的工作場(chǎng)景、時(shí)間、種類和數(shù)量范圍內(nèi)，享有適量飲酒的權(quán)利。（2）若甲方未按照本協(xié)議的約定提供必要的安全保障措施，乙方有權(quán)向甲方提出合理的要求和建議。2.義務(wù)（1）嚴(yán)格遵守本協(xié)議的各項(xiàng)規(guī)定，在規(guī)定的工作場(chǎng)景、時(shí)間、種類和數(shù)量范圍內(nèi)飲酒。（2）飲酒后應(yīng)保持清醒的頭腦和良好的工作狀態(tài)，不得因飲酒影響工作效率、工作質(zhì)量或工作安全。（3）若因飲酒導(dǎo)致自身身體不適或出現(xiàn)其他異常情況，應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告，并積極配合甲方采取相應(yīng)的措施。（4）不得在飲酒后駕駛機(jī)動(dòng)車或操作危險(xiǎn)設(shè)備，確保自身和他人的生命財(cái)產(chǎn)安全。四、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任若甲方違反本協(xié)議的約定，未向乙方提供必要的安全保障措施或未給予乙方適當(dāng)?shù)男菹⒑驼{(diào)整時(shí)間，導(dǎo)致乙方遭受人身傷害或其他損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。具體賠償范圍包括但不限于醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等。（二）乙方違約責(zé)任1.若乙方違反本協(xié)議規(guī)定的工作場(chǎng)景、時(shí)間、種類和數(shù)量限制飲酒，甲方有權(quán)給予乙方警告處分，并視情節(jié)輕重處以[具體金額]的罰款。2.若乙方因飲酒導(dǎo)致工作效率低下、工作質(zhì)量不合格或發(fā)生工作安全事故的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，賠償甲方因此遭受的經(jīng)濟(jì)損失。同時(shí)，甲方有權(quán)根據(jù)公司規(guī)章制度和本協(xié)議的約定解除與乙方的勞動(dòng)合同。3.若乙方在飲酒后駕駛機(jī)動(dòng)車或操作危險(xiǎn)設(shè)備的，視為嚴(yán)重違反本協(xié)議和公司規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除與乙方的勞動(dòng)合同，且不支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方還應(yīng)自行承擔(dān)因違法行為導(dǎo)致的法律責(zé)任。五、爭(zhēng)議解決（一）協(xié)商解決雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商解決的期限為自爭(zhēng)議發(fā)生之日起[具體天數(shù)]內(nèi)。（二）仲裁或訴訟若協(xié)商不成，雙方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他條款（一）協(xié)議生效本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[具體有效期]。協(xié)議期滿后，雙方如無(wú)異議，則自動(dòng)延續(xù)[延續(xù)期限]。（二）協(xié)議變更和解除本協(xié)議的變更或解除需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得擅自變更或解除本協(xié)議。（三）保密條款雙方應(yīng)對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容和履行過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、個(gè)人隱私等信息予以保密，未經(jīng)對(duì)方書面同意，不得向任何第三方披露。（四）通知條款