廠內(nèi)偷盜協(xié)議書為進(jìn)一步加強(qiáng)廠區(qū)管理，維護(hù)正常的生產(chǎn)秩序，預(yù)防和打擊廠內(nèi)偷盜行為，保障公司及員工的合法權(quán)益，經(jīng)公司研究決定，特制定本廠內(nèi)偷盜協(xié)議書。一、適用范圍本協(xié)議適用于所有在公司廠區(qū)內(nèi)工作的員工，包括正式員工、臨時(shí)工、實(shí)習(xí)生等。所有進(jìn)入廠區(qū)的人員均應(yīng)遵守本協(xié)議的規(guī)定。二、定義1.廠內(nèi)偷盜：指任何員工利用職務(wù)之便或工作之便，非法占有公司財(cái)物，或利用其他手段竊取公司財(cái)物的行為。2.公司財(cái)物：指公司所有，包括但不限于原材料、半成品、成品、設(shè)備、工具、辦公用品等。三、權(quán)利與義務(wù)1.員工有權(quán)享受公司提供的工作環(huán)境和福利待遇，同時(shí)有義務(wù)維護(hù)公司的合法權(quán)益。2.公司有權(quán)對(duì)廠區(qū)內(nèi)所有人員進(jìn)行監(jiān)督，包括但不限于搜身、檢查個(gè)人物品等，員工應(yīng)予以配合。3.公司將建立完善的監(jiān)控體系，對(duì)廠區(qū)內(nèi)的重點(diǎn)區(qū)域進(jìn)行24小時(shí)監(jiān)控，監(jiān)控錄像將作為處理偷盜事件的依據(jù)。4.員工應(yīng)自覺遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，不得利用職務(wù)之便或工作之便進(jìn)行偷盜行為。四、偷盜行為的處理1.對(duì)于初次進(jìn)行偷盜的員工，公司將給予警告，并視情節(jié)輕重進(jìn)行罰款，罰款金額不低于所偷財(cái)物價(jià)值的兩倍。2.對(duì)于多次偷盜或偷盜金額較大的員工，公司將依法對(duì)其進(jìn)行解雇，并追究其法律責(zé)任。3.公司將保留對(duì)偷盜者的刑事追訴權(quán)，對(duì)于偷盜行為構(gòu)成犯罪的，將移交司法機(jī)關(guān)處理。五、舉報(bào)與獎(jiǎng)勵(lì)1.公司鼓勵(lì)員工積極舉報(bào)廠內(nèi)偷盜行為，對(duì)于提供有效線索的員工，公司將給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。2.舉報(bào)人應(yīng)提供真實(shí)有效的證據(jù)，不得捏造事實(shí)或誣告陷害。六、協(xié)議的生效與變更1.本協(xié)議自發(fā)布之日起生效，所有員工均應(yīng)嚴(yán)格遵守。2.公司有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況對(duì)本協(xié)議進(jìn)行修訂，修訂后的協(xié)議將另行發(fā)布。七、附則1.本協(xié)議的解釋權(quán)歸公司所有。2.本協(xié)議一式兩份，公司和員工各執(zhí)一份，具有同等法律效力。請(qǐng)員工認(rèn)真閱讀本協(xié)議，并簽字確認(rèn)。如有任何疑問，請(qǐng)及時(shí)向公司人力資源部門咨詢。員工簽字：____________________日期：____________________公司蓋章：____________________日期：____________________手寫簽名處：