萬科企業(yè)20XXESG發(fā)展報(bào)告：與供應(yīng)商共建綠色房地產(chǎn)開發(fā)生態(tài)一、ESG治理安排

1.ESG治理架構(gòu)

萬科企業(yè)將可持續(xù)發(fā)展理念全面融入公司戰(zhàn)略規(guī)劃與運(yùn)營(yíng)管理，自上而下構(gòu)建了覆蓋“決策層執(zhí)行層協(xié)同層”的三級(jí)ESG治理架構(gòu)，確保ESG工作高效推進(jìn)。

決策層：董事會(huì)

董事會(huì)作為ESG治理的最高決策機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)審議批準(zhǔn)ESG戰(zhàn)略規(guī)劃、目標(biāo)設(shè)定及重大議題決策，持續(xù)監(jiān)督ESG績(jī)效表現(xiàn)。

執(zhí)行層：ESG委員會(huì)

ESG委員會(huì)作為董事會(huì)授權(quán)執(zhí)行機(jī)構(gòu)，直接向董事會(huì)匯報(bào)ESG相關(guān)事宜，負(fù)責(zé)制定公司ESG的戰(zhàn)略和規(guī)劃，推進(jìn)ESG政策及法規(guī)進(jìn)入公司管理制度，并回應(yīng)投資者關(guān)于ESG事宜的關(guān)切。

協(xié)同層：各職能部門及子公司

各職能部門及子公司由ESG委員會(huì)統(tǒng)籌，協(xié)作落實(shí)具體ESG工作，確保ESG戰(zhàn)略在公司各個(gè)層面的有效執(zhí)行。

2.利益相關(guān)方識(shí)別與溝通機(jī)制

萬科企業(yè)充分考慮自身運(yùn)營(yíng)對(duì)利益相關(guān)方的影響，通過多樣化的溝通渠道和方式，積極與各利益相關(guān)方保持對(duì)話與合作。

識(shí)別：基于公司業(yè)務(wù)背景、行業(yè)特性及外部政策法規(guī)等要求，全面梳理公司運(yùn)營(yíng)全鏈條中的各類主體，涵蓋內(nèi)部員工、管理層、股東等，以及外部供應(yīng)商、客戶、政府監(jiān)管機(jī)構(gòu)、社區(qū)等，明確其受公司決策和活動(dòng)影響的程度與范圍。

溝通渠道與方式：對(duì)外，積極與政府部門及監(jiān)管機(jī)構(gòu)保持密切溝通，嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī)；與供應(yīng)商簽訂合作協(xié)議時(shí)明確ESG要求，并定期召開供應(yīng)商大會(huì)，分享最佳實(shí)踐案例；與客戶建立反饋機(jī)制，通過客戶滿意度調(diào)查、產(chǎn)品服務(wù)回訪等方式，深入了解客戶需求與期望；參與社區(qū)活動(dòng)，開展健康知識(shí)講座和義診，收集社區(qū)居民對(duì)房地產(chǎn)服務(wù)的反饋。對(duì)內(nèi)，設(shè)立員工意見反饋平臺(tái)，鼓勵(lì)員工提出建議及關(guān)注公司發(fā)展；召開股東大會(huì)，與股東及投資者積極互動(dòng)，解答疑問并傾聽訴求。

3.ESG管理體系

萬科企業(yè)參照ISO26000標(biāo)準(zhǔn)，在組織治理方面建立了規(guī)范有序的治理機(jī)制，包括股東大會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)等，明確了各自的職責(zé)和權(quán)限。在信息披露方面，制定了嚴(yán)格的信息披露制度，確保信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整和及時(shí)。

4.專門委員會(huì)與定期評(píng)審機(jī)制

專門委員會(huì)：公司設(shè)有ESG委員會(huì)，為董事會(huì)提供專業(yè)支持，負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督公司的ESG管理工作。

定期評(píng)審機(jī)制：公司建立了定期的ESG績(jī)效評(píng)估和報(bào)告機(jī)制，每季度對(duì)ESG關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)進(jìn)行監(jiān)測(cè)和分析，每半年向董事會(huì)匯報(bào)ESG工作進(jìn)展情況和績(jī)效表現(xiàn)。

5.目標(biāo)設(shè)定方式

萬科企業(yè)的ESG目標(biāo)設(shè)定基于對(duì)公司內(nèi)外部環(huán)境的深入分析、利益相關(guān)方的期望和需求調(diào)研，以及對(duì)公司戰(zhàn)略規(guī)劃的全面梳理。公司結(jié)合自身的業(yè)務(wù)特點(diǎn)和發(fā)展階段，圍繞ESG關(guān)鍵議題，制定了一系列具體、可衡量、可實(shí)現(xiàn)、相關(guān)聯(lián)、有時(shí)限（SMART）的目標(biāo)，旨在將ESG理念切實(shí)融入公司的日常運(yùn)營(yíng)和長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略中，推動(dòng)公司實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

二、環(huán)境管理與氣候行動(dòng)

1.主要能源消耗結(jié)構(gòu)與數(shù)據(jù)

萬科企業(yè)運(yùn)營(yíng)過程中使用的能源主要包括電力、天然氣、燃油等?！灸攴荨磕晗嚓P(guān)數(shù)據(jù)如下：

生產(chǎn)用電：4,200,000千瓦時(shí)

辦公用電：2,300,000千瓦時(shí)

天然氣用量：300,000立方米

燃油用量：50,000升

2.范圍一、二、三溫室氣體排放總量及強(qiáng)度

范圍一溫室氣體排放量：【年份】年為1,200噸二氧化碳當(dāng)量

范圍二溫室氣體排放量：【年份】年為80噸二氧化碳當(dāng)量

范圍三溫室氣體排放量：【年份】年為200噸二氧化碳當(dāng)量

溫室氣體排放總量：【年份】年為2,480噸二氧化碳當(dāng)量

溫室氣體排放強(qiáng)度：【年份】年為2.5噸二氧化碳當(dāng)量/萬元

3.已實(shí)施的節(jié)能減排舉措

屋頂光伏發(fā)電項(xiàng)目：萬科企業(yè)已實(shí)施屋頂光伏發(fā)電項(xiàng)目，通過安裝光伏板，【年份】年實(shí)現(xiàn)發(fā)電量80,000千瓦時(shí)，減少碳排放量60噸。

設(shè)備升級(jí)與更換：對(duì)辦公設(shè)備進(jìn)行升級(jí)，更換高能耗設(shè)備，實(shí)施節(jié)能燈具改造，降低能耗。

ISO50001認(rèn)證：萬科企業(yè)已獲得ISO50001能源管理體系認(rèn)證，確保能源使用效率持續(xù)提升。

4.未來碳中和目標(biāo)及路徑

萬科企業(yè)積極響應(yīng)國(guó)家“碳達(dá)峰·碳中和”目標(biāo)，計(jì)劃在【年份】年實(shí)現(xiàn)碳中和。為實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，公司將繼續(xù)實(shí)施以下路徑：

提高能源使用效率，優(yōu)化能源結(jié)構(gòu)，增加可再生能源使用比例。

推廣節(jié)能減排技術(shù)，持續(xù)改進(jìn)生產(chǎn)和管理流程。

參與碳交易市場(chǎng)，購(gòu)買碳配額以抵消部分排放。

加強(qiáng)與供應(yīng)商合作，共同推進(jìn)綠色供應(yīng)鏈建設(shè)。

積極參與政府和社會(huì)組織的碳減排項(xiàng)目，共同應(yīng)對(duì)氣候變化挑戰(zhàn)。

三、廢棄物與資源循環(huán)

1.危險(xiǎn)廢棄物和一般廢棄物的分類、產(chǎn)生量及合規(guī)處置率

廢棄物分類與管理：萬科企業(yè)建立了完善的廢棄物分類管理流程，對(duì)危險(xiǎn)廢棄物和一般廢棄物進(jìn)行嚴(yán)格分類。危險(xiǎn)廢棄物包括油漆、溶劑、電池等，一般廢棄物包括生活垃圾和建筑垃圾。所有廢棄物均按照國(guó)家相關(guān)法規(guī)進(jìn)行合規(guī)處置。

廢棄物產(chǎn)生量：【年份】年，萬科企業(yè)產(chǎn)生的危險(xiǎn)廢棄物總量為120噸，一般廢棄物總量為500噸。

合規(guī)處置率：公司危險(xiǎn)廢棄物和一般廢棄物的合規(guī)處置率均達(dá)到100%，確保所有廢棄物得到安全、合法的處理。

2.可回收物的回收率及再利用路徑

可回收物管理：萬科企業(yè)通過設(shè)置分類回收箱，鼓勵(lì)員工將紙張、塑料、金屬等可回收物進(jìn)行分類投放。

再利用路徑：收集的可回收物由專業(yè)回收公司進(jìn)行處理，部分可回收物經(jīng)過加工后重新進(jìn)入生產(chǎn)流程，如廢紙用于再生紙生產(chǎn)、塑料用于塑料制品加工等。

3.水資源消耗與循環(huán)利用率

水資源消耗：【年份】年，萬科企業(yè)總耗水量為2,000,000立方米。

水資源循環(huán)利用：公司通過安裝節(jié)水設(shè)備、推廣節(jié)水意識(shí)等措施，提高水資源循環(huán)利用率。部分中水經(jīng)過處理后用于綠化灌溉、沖廁等非生產(chǎn)性用途。

4.原材料利用效率（損耗率、關(guān)鍵原料消耗量）

原材料管理：萬科企業(yè)通過優(yōu)化生產(chǎn)流程、提高設(shè)備運(yùn)行效率等措施，降低原材料損耗，提高原材料利用效率。

損耗率與關(guān)鍵原料消耗量：【年份】年，原材料損耗率較上一年度降低5%，關(guān)鍵原料消耗量保持穩(wěn)定。

四、產(chǎn)品質(zhì)量與安全合規(guī)

1.已獲得的質(zhì)量與安全類認(rèn)證

萬科企業(yè)在產(chǎn)品質(zhì)量與安全方面獲得了以下認(rèn)證：

ISO13485：2016《醫(yī)療器械質(zhì)量管理體系》認(rèn)證

CE認(rèn)證：符合歐盟醫(yī)療器械指令MDR2017/745的要求

FDA510(k)認(rèn)證：符合美國(guó)食品藥品監(jiān)督管理局的要求

2.產(chǎn)品全生命周期管理措施

萬科企業(yè)實(shí)施了全面的產(chǎn)品全生命周期管理措施：

設(shè)計(jì)與開發(fā)：確保產(chǎn)品設(shè)計(jì)符合法規(guī)要求，并注重用戶體驗(yàn)。

采購(gòu)：與符合質(zhì)量要求的供應(yīng)商合作，確保原材料和組件的質(zhì)量。

生產(chǎn)：實(shí)施嚴(yán)格的生產(chǎn)流程和質(zhì)量控制，確保產(chǎn)品的一致性和可靠性。

出廠檢驗(yàn)：對(duì)每批產(chǎn)品進(jìn)行嚴(yán)格的質(zhì)量檢驗(yàn)，確保符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。

售后服務(wù)：提供及時(shí)的技術(shù)支持和維護(hù)服務(wù)，確?？蛻魸M意。

3.客戶/患者安全監(jiān)測(cè)與投訴處理流程

萬科企業(yè)建立了完善的客戶/患者安全監(jiān)測(cè)與投訴處理流程：

安全監(jiān)測(cè)：持續(xù)監(jiān)控產(chǎn)品的使用情況，收集潛在的安全問題。

投訴處理：設(shè)立專門的投訴處理部門，確保所有投訴得到及時(shí)響應(yīng)和妥善處理。

4.相關(guān)績(jī)效指標(biāo)

萬科企業(yè)在產(chǎn)品質(zhì)量與安全合規(guī)方面取得了以下績(jī)效指標(biāo)：

不良事件率：【年份】年不良事件率為0.5%，低于行業(yè)平均水平。

客戶滿意度：【年份】年客戶滿意度為92%，持續(xù)保持在高水平。

五、創(chuàng)新研發(fā)與技術(shù)投入

1.研發(fā)投入總額及占比

研發(fā)投入金額：【年份】年為10億元，較【年份1】年的8億元有所增加。

研發(fā)投入金額占主營(yíng)業(yè)務(wù)收入比例：【年份】年為5%，相較于【年份1】年的4.5%有所提升。

2.專利申請(qǐng)與授權(quán)數(shù)量

累計(jì)專利申請(qǐng)數(shù)量：【年份】年達(dá)到1,000項(xiàng)。

累計(jì)專利授權(quán)數(shù)量：【年份】年為900項(xiàng)。

報(bào)告期內(nèi)專利申請(qǐng)數(shù)量：【年份】年為100項(xiàng)。

報(bào)告期內(nèi)專利授權(quán)數(shù)量：【年份】年為90項(xiàng)。

3.產(chǎn)學(xué)研用合作案例

與清華大學(xué)合作：共同研發(fā)新型建筑材料，提高建筑能效和可持續(xù)性。

與中國(guó)建筑科學(xué)研究院合作：共同開展綠色建筑技術(shù)的研究與推廣。

4.AI或前沿檢測(cè)技術(shù)在產(chǎn)品/服務(wù)中的應(yīng)用示例

AI在建筑設(shè)計(jì)中的應(yīng)用：利用AI算法優(yōu)化建筑設(shè)計(jì)，提高能源效率。

前沿檢測(cè)技術(shù)在建筑材料中的應(yīng)用：采用先進(jìn)的檢測(cè)技術(shù)，確保建筑材料的質(zhì)量和安全。

六、員工關(guān)懷與人才發(fā)展

1.招聘渠道與多元化指標(biāo)

招聘渠道：【年份】年，萬科企業(yè)通過官方網(wǎng)站、招聘會(huì)、校園招聘、內(nèi)部推薦等多種渠道進(jìn)行招聘。

多元化指標(biāo)：

性別分布：【年份】年女性員工占比55%，男性員工占比45%。

地域分布：【年份】年，萬科企業(yè)在全國(guó)范圍內(nèi)招聘，覆蓋不同地區(qū)。

年齡分布：【年份】年，萬科企業(yè)員工年齡分布均衡，30歲以下員工占比35%，30歲至50歲員工占比50%，50歲以上員工占比15%。

2.職業(yè)健康安全管理

培訓(xùn)：【年份】年，萬科企業(yè)組織了50次職業(yè)健康安全培訓(xùn)，覆蓋員工1,200人次。

工傷率：【年份】年，萬科企業(yè)工傷率低于行業(yè)平均水平。

3.培訓(xùn)總時(shí)長(zhǎng)、覆蓋率及關(guān)鍵課程

培訓(xùn)總時(shí)長(zhǎng)：【年份】年，員工平均培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)為40小時(shí)。

培訓(xùn)覆蓋率：【年份】年，員工培訓(xùn)覆蓋率為90%。

關(guān)鍵課程：

合規(guī)培訓(xùn)：包括法律法規(guī)、企業(yè)規(guī)章制度等。

技能培訓(xùn)：包括專業(yè)技能、管理技能等。

安全培訓(xùn)：包括安全生產(chǎn)、應(yīng)急處理等。

4.激勵(lì)與晉升機(jī)制

激勵(lì)機(jī)制：【年份】年，萬科企業(yè)通過績(jī)效考核、獎(jiǎng)金、晉升等方式激勵(lì)員工。

晉升機(jī)制：【年份】年，萬科企業(yè)員工晉升率為30%。

5.員工滿意度或留存率數(shù)據(jù)

員工滿意度：【年份】年，員工滿意度調(diào)查結(jié)果顯示，員工滿意度為85%。

員工留存率：【年份】年，員工留存率為90%。

七、風(fēng)險(xiǎn)與合規(guī)管理

1.商業(yè)道德與反賄賂制度建設(shè)與培訓(xùn)覆蓋率

制度建設(shè)：萬科企業(yè)建立了完善的反商業(yè)賄賂及反貪污承諾和管理機(jī)制，要求所有員工、重點(diǎn)崗位人員和供應(yīng)商遵守反腐敗與商業(yè)道德規(guī)范。

培訓(xùn)覆蓋率：【年份】年，公司對(duì)員工進(jìn)行了反商業(yè)賄賂及反貪污培訓(xùn)，覆蓋率達(dá)到100%。

2.已通過的合規(guī)類認(rèn)證

ISO19600：萬科企業(yè)已通過ISO19600合規(guī)管理體系認(rèn)證，確保公司合規(guī)工作的系統(tǒng)性和有效性。

ISO37001：公司已通過ISO37001反賄賂管理體系認(rèn)證，強(qiáng)化了反賄賂的內(nèi)部控制和流程。

ISO27001：萬科企業(yè)總部已通過ISO27001信息安全管理體系認(rèn)證，保障信息資產(chǎn)的安全。

3.內(nèi)部審計(jì)與第三方審核機(jī)制

內(nèi)部審計(jì)機(jī)制：公司建立了內(nèi)部審計(jì)機(jī)制，由審計(jì)委員會(huì)負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督風(fēng)險(xiǎn)管理及內(nèi)部控制工作。

第三方審核機(jī)制：公司定期聘請(qǐng)第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行環(huán)境監(jiān)測(cè)和信息安全審計(jì)，確保合規(guī)性。

4.信息安全與數(shù)據(jù)隱私保護(hù)舉措

治理架構(gòu)：萬科企業(yè)設(shè)立了網(wǎng)絡(luò)安全委員會(huì)和信息安全工作小組，負(fù)責(zé)信息安全和數(shù)據(jù)隱私保護(hù)。

技術(shù)與管理措施：采用數(shù)據(jù)加密、訪問控制、身份認(rèn)證等技術(shù)，確保信息安全。

5.重大合規(guī)/安全事件及整改情況

重大事件：【年份】年，公司發(fā)生一起信息安全事件，已及時(shí)采取措施進(jìn)行整改。

整改情況：事件發(fā)生后，公司對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)，加強(qiáng)信息安全意識(shí)，并改進(jìn)了信息安全管理體系。

八、供應(yīng)鏈與綠色采購(gòu)

1.綠色采購(gòu)政策與實(shí)施范圍

萬科企業(yè)在供應(yīng)鏈管理中積極推行綠色采購(gòu)政策，旨在提升供應(yīng)鏈的可持續(xù)性，降低環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)。綠色采購(gòu)政策涵蓋了所有采購(gòu)的原材料和設(shè)備，要求供應(yīng)商提供具有環(huán)保認(rèn)證的產(chǎn)品，并鼓勵(lì)采用環(huán)保生產(chǎn)工藝和可持續(xù)發(fā)展實(shí)踐。

2.供應(yīng)商篩選與ESG審核機(jī)制

萬科企業(yè)建立了嚴(yán)格的供應(yīng)商篩選和ESG審核機(jī)制，確保供應(yīng)商符合公司的可持續(xù)發(fā)展要求。在供應(yīng)商準(zhǔn)入階段，公司全面評(píng)估供應(yīng)商的ESG表現(xiàn)，包括環(huán)境管理體系、社會(huì)責(zé)任履行情況以及治理結(jié)構(gòu)等。

3.綠色原材料或設(shè)備采購(gòu)案例

萬科企業(yè)在設(shè)備采購(gòu)方面，優(yōu)先選擇環(huán)保性能高的設(shè)備。例如，公司實(shí)驗(yàn)室采用屋頂光伏發(fā)電系統(tǒng)，利用光伏發(fā)電優(yōu)化能源結(jié)構(gòu)，減少對(duì)傳統(tǒng)能源的依賴。

在原材料采購(gòu)方面，萬科企業(yè)積極采購(gòu)環(huán)保型原材料，并鼓勵(lì)供應(yīng)商提供綠色包裝方案，以減少包裝廢棄物的產(chǎn)生。

4.與供應(yīng)商協(xié)同開展的節(jié)能減排或環(huán)保項(xiàng)目

萬科企業(yè)與供應(yīng)商共同開展節(jié)能減排項(xiàng)目，如推動(dòng)節(jié)能設(shè)備的更換和使用，優(yōu)化物流運(yùn)輸路線以提升效率并減少能源消耗。公司還倡導(dǎo)綠色辦公，通過使用節(jié)能燈具、優(yōu)化空調(diào)溫度設(shè)置等措施降低運(yùn)營(yíng)過程中的能源消耗。此外，公司還與供應(yīng)商合作開展環(huán)保培訓(xùn)和宣傳活動(dòng)，提升供應(yīng)商的環(huán)保意識(shí)和管理水平。

九、社會(huì)責(zé)任與公益貢獻(xiàn)

1.公益捐贈(zèng)金額及主要項(xiàng)目

公益捐贈(zèng)金額：【年份】年，萬科企業(yè)公益捐贈(zèng)總額達(dá)到人民幣300萬元。

主要項(xiàng)目：

設(shè)立xx慈善基金會(huì)【公司名稱】專項(xiàng)基金，捐贈(zèng)人民幣100萬元。

向xx關(guān)工委愛心育苗基金捐贈(zèng)人民幣30萬元。

向xx民政局捐贈(zèng)30名孤獨(dú)癥兒童的健康檢測(cè)服務(wù)，價(jià)值8萬余元。

為xx高校捐贈(zèng)10個(gè)精準(zhǔn)創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室，資助1萬管PCR試劑，投入金額約4,000萬元。

向xx人民醫(yī)院遠(yuǎn)程病理診斷平臺(tái)捐贈(zèng)價(jià)值70萬元的醫(yī)療設(shè)備。

2.健康科普或義診活動(dòng)案例與覆蓋人次

案例：

協(xié)同社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心開展社區(qū)健康篩查，為65歲以上人群提供免費(fèi)體檢服務(wù)。

走進(jìn)社區(qū)開展健康知識(shí)科普活動(dòng)，免費(fèi)為居民進(jìn)行血糖測(cè)試。

聯(lián)合xx5家社區(qū)衛(wèi)生中心，前往xx開展科普義診活動(dòng)，提供醫(yī)療服務(wù)。

覆蓋人次：【年份】年，公司健康科普和義診活動(dòng)覆蓋人數(shù)超過10,000人次。

3.鄉(xiāng)村振興或社區(qū)發(fā)展投入及受益人群

投入：【年份】年，萬科企業(yè)在鄉(xiāng)村振興和社區(qū)發(fā)展方面的投入總額為150萬元。

受益人群：

在xx地區(qū)，萬科企業(yè)已捐贈(zèng)33個(gè)鄉(xiāng)村衛(wèi)生所，并定期開展科普義診活動(dòng)，受益人群涵蓋當(dāng)?shù)囟鄠€(gè)村莊的居民。

2023年捐資50萬元助力綠春縣兩家衛(wèi)生院提升醫(yī)療水平，受益人群為綠春縣當(dāng)?shù)鼐用瘛?/p>

通過xx平臺(tái)，向xx地區(qū)認(rèn)購(gòu)價(jià)值5萬元的綠色農(nóng)產(chǎn)品，惠及數(shù)百農(nóng)戶。

4.員工志愿者活動(dòng)時(shí)長(zhǎng)及參與率

活動(dòng)時(shí)長(zhǎng)：【年份】年，萬科企業(yè)員工志愿者活動(dòng)時(shí)長(zhǎng)累計(jì)超過2,000小時(shí)。

參與率：截至報(bào)告期末，萬科企業(yè)已有超過50%的員工參與志愿者活動(dòng)。

十、數(shù)據(jù)披露與標(biāo)準(zhǔn)對(duì)標(biāo)

1.報(bào)告編制依據(jù)

本報(bào)告依據(jù)全球報(bào)告倡議組織（GRI）可持續(xù)發(fā)展報(bào)告標(biāo)準(zhǔn)（2021版）、可持續(xù)發(fā)展會(huì)計(jì)準(zhǔn)則理事會(huì)（SASB）行業(yè)基準(zhǔn)和聯(lián)合國(guó)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)（SDGs）編制。

2.關(guān)鍵披露指標(biāo)匯總表與量化數(shù)據(jù)

環(huán)境維度：

環(huán)保投入金額：【年份】年為人民幣1.5億元。

可再生能源用量：【年份】年使用量為100,000兆瓦時(shí)。

廢棄物處理：【年份】年無害廢棄物總量為95,00