2025年離職員工離職后技術(shù)秘密保護(hù)及知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議書_第1頁(yè)
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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年離職員工離職后技術(shù)秘密保護(hù)及知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議書甲方(離職員工):姓名:________________原工作單位:________________原工作崗位:________________乙方(原工作單位):名稱:________________地址:________________法定代表人:________________鑒于甲方于2025年____月____日從乙方單位離職,為了保護(hù)雙方在技術(shù)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)方面的合法權(quán)益,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,特訂立本協(xié)議如下:一、技術(shù)秘密保護(hù)1.定義本協(xié)議中的“技術(shù)秘密”是指甲方在乙方單位工作期間,因工作需要或者接受乙方委托,所掌握的乙方單位的技術(shù)信息、商業(yè)秘密等非公開信息。2.保密義務(wù)(1)甲方在離職后,對(duì)乙方單位的技術(shù)秘密負(fù)有保密義務(wù),未經(jīng)乙方同意,不得泄露、使用或者允許他人使用。(2)甲方在離職后,不得從事與乙方單位相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù),不得自行或者與他人合作從事與乙方單位相同或相似的業(yè)務(wù),不得利用乙方單位的技術(shù)秘密進(jìn)行不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)。3.保密期限(1)甲方對(duì)乙方單位的技術(shù)秘密的保密期限為自本協(xié)議簽訂之日起____年。(2)在保密期限屆滿后,甲方對(duì)乙方單位的技術(shù)秘密仍負(fù)有保密義務(wù),但不得再對(duì)乙方單位造成損害。二、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬1.知識(shí)產(chǎn)權(quán)的定義本協(xié)議中的“知識(shí)產(chǎn)權(quán)”是指甲方在乙方單位工作期間,因工作需要或者接受乙方委托,所創(chuàng)造的屬于專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)、著作權(quán)等范圍內(nèi)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。2.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬(1)甲方在乙方單位工作期間,所創(chuàng)造的屬于專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)、著作權(quán)等范圍內(nèi)的知識(shí)產(chǎn)權(quán),其所有權(quán)歸乙方單位所有。(2)甲方在離職后,不得利用其在乙方單位工作期間所掌握的知識(shí)產(chǎn)權(quán)從事與乙方單位相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)。3.知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用(1)乙方單位有權(quán)在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)使用甲方在乙方單位工作期間所創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。(2)甲方在離職后,未經(jīng)乙方單位同意,不得使用其在乙方單位工作期間所創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。三、違約責(zé)任1.甲方違反本協(xié)議約定,泄露、使用或者允許他人使用乙方單位的技術(shù)秘密,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.甲方違反本協(xié)議約定,從事與乙方單位相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù),乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。四、爭(zhēng)議解決1.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向乙方所在地人民法院提起訴訟。2.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。五、其他1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商解決。甲方(離職員工):________________乙方(原工作單位):________________簽訂日期:___

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