雇工電工協(xié)議書鑒于甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，需要聘請(qǐng)一名電工從事相關(guān)電工作業(yè)，為確保工作安全、明確雙方權(quán)利義務(wù)，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及其他相關(guān)法律法規(guī)，達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議有效期為_(kāi)___年____月____日至____年____月____日。如需續(xù)簽，雙方應(yīng)提前一個(gè)月協(xié)商一致。二、工作內(nèi)容1.甲方聘請(qǐng)乙方從事單位內(nèi)部及指定區(qū)域的電工作業(yè)，包括但不限于電路安裝、維修、設(shè)備調(diào)試等。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格按照國(guó)家相關(guān)電氣安全規(guī)范和甲方的操作規(guī)程進(jìn)行工作，確保作業(yè)安全。3.乙方應(yīng)服從甲方的合理工作安排，完成甲方分配的其他與電工作業(yè)相關(guān)的任務(wù)。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)。2.甲方應(yīng)保證乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、帶薪年休假及其他法定休息休假權(quán)利。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)___元/月，工資按月支付，于每月____日發(fā)放。2.甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，不得克扣或無(wú)故拖欠。3.乙方在法定節(jié)假日、休息日工作，甲方應(yīng)依法支付加班費(fèi)。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生工作條件，配備必要的安全防護(hù)用品。2.乙方應(yīng)正確使用安全防護(hù)用品，遵守安全操作規(guī)程，防止發(fā)生事故。七、雙方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查，乙方應(yīng)如實(shí)匯報(bào)工作情況。2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。3.如乙方違反操作規(guī)程或因個(gè)人原因造成事故，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。八、協(xié)議的變更、解除和終止1.本協(xié)議的變更，須經(jīng)雙方協(xié)商一致并書面記載。2.如一方違反本協(xié)議，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，但應(yīng)提前通知對(duì)方。3.協(xié)議期滿，如雙方無(wú)異議，可自動(dòng)續(xù)簽。九、爭(zhēng)議解決雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。十、其他1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：________________________法定代表人（簽字）：________________日期：________________________乙方（簽