付費下載
下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
odm項目保密協(xié)議書甲方:[甲方公司名稱]乙方:[乙方公司名稱]鑒于甲方擁有自主研發(fā)的產(chǎn)品設(shè)計和技術(shù),且乙方作為甲方的合作伙伴,在產(chǎn)品生產(chǎn)過程中將接觸到甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)信息,為保護甲方的合法權(quán)益,甲乙雙方本著平等互利、誠實信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達成如下保密協(xié)議:一、保密信息的定義本協(xié)議所稱保密信息是指甲方所有未公開的設(shè)計方案、技術(shù)參數(shù)、工藝流程、生產(chǎn)數(shù)據(jù)、管理信息、客戶資料以及其他任何未公開的與甲方業(yè)務相關(guān)的商業(yè)信息。二、保密信息的范圍1.甲方產(chǎn)品的研究開發(fā)過程中產(chǎn)生的所有技術(shù)文檔、圖紙、數(shù)據(jù)、樣品等;2.甲方生產(chǎn)過程中涉及的所有工藝流程、設(shè)備參數(shù)、生產(chǎn)配方等;3.甲方與客戶簽訂的合同、協(xié)議以及其他相關(guān)商業(yè)文件;4.甲方內(nèi)部管理制度、財務數(shù)據(jù)、人力資源信息等非公開的內(nèi)部資料。三、乙方的保密義務1.乙方在合作期間及合作結(jié)束后,未經(jīng)甲方書面同意,不得以任何方式泄露、使用或允許他人使用甲方的保密信息;2.乙方應采取合理的保密措施,確保甲方的保密信息不被泄露或濫用;3.乙方應對其員工進行保密教育,確保其員工了解并遵守本協(xié)議的保密義務;4.乙方在合作期間及合作結(jié)束后,應妥善保管甲方的保密信息,避免因保管不當導致保密信息泄露。四、保密期限本協(xié)議的保密期限為自本協(xié)議簽訂之日起至甲方保密信息公開之日止。五、違約責任1.乙方違反本協(xié)議約定,泄露、使用或允許他人使用甲方的保密信息,應承擔相應的違約責任;2.甲方因乙方違約行為遭受損失的,有權(quán)要求乙方賠償損失。六、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行及爭議解決均適用中華人民共和國法律。如雙方發(fā)生爭議,應協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。七、協(xié)議的變更與解除1.本協(xié)議的任何變更或解除,均須經(jīng)甲乙雙方書面同意;2.本協(xié)議的解除不影響本協(xié)議保密條款的效力。八、其他1.本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效;2.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):[甲方公司蓋章]乙方(蓋章):[乙方公司蓋章]簽訂日期:[年]年[月]月[日]甲方代表(簽字):____________________乙方代表(簽字):____________________手寫簽名處:甲方代表手寫簽名:
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年湖南都市職業(yè)學院高職單招職業(yè)適應性測試模擬試題及答案詳細解析
- 2026年貴州職業(yè)技術(shù)學院高職單招職業(yè)適應性測試備考試題及答案詳細解析
- 2026年長沙民政職業(yè)技術(shù)學院單招綜合素質(zhì)筆試備考試題含詳細答案解析
- 2026年貴州輕工職業(yè)技術(shù)學院單招綜合素質(zhì)筆試備考試題含詳細答案解析
- 2026年云南旅游職業(yè)學院高職單招職業(yè)適應性測試模擬試題及答案詳細解析
- 2026北京協(xié)和醫(yī)院罕見病醫(yī)學中心科研博士后招收參考考試試題及答案解析
- 2026年廣東環(huán)境保護工程職業(yè)學院高職單招職業(yè)適應性測試模擬試題及答案詳細解析
- 2026廣東汕頭大學醫(yī)學院附屬腫瘤醫(yī)院招聘泌尿外科微創(chuàng)介入科心內(nèi)科和臨床營養(yǎng)科??茙ь^人4人參考考試試題及答案解析
- 2026年河南科技職業(yè)大學單招綜合素質(zhì)考試參考題庫含詳細答案解析
- 2026年安徽馬鋼技師學院單招綜合素質(zhì)筆試備考題庫含詳細答案解析
- 陜西省西安市工業(yè)大學附屬中學2025-2026學年上學期八年級期末數(shù)學試題(原卷版+解析版)
- 電工素質(zhì)培訓課件
- 2026年陜西省森林資源管理局局屬企業(yè)公開招聘工作人員備考題庫及參考答案詳解一套
- 講解員發(fā)聲技巧培訓
- TCTA 011-2026 智能水尺觀測系統(tǒng)操作規(guī)程
- 新入職廉政培訓課件
- 律師事務所年度業(yè)績考核方案
- 2025年6月江蘇揚州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)招聘23人筆試參考題庫附帶答案詳解(3卷)
- 四川省2025年高職單招職業(yè)技能綜合測試(中職類) 護理類試卷(含答案解析)
- 2025至2030全球及中國變壓器監(jiān)測行業(yè)調(diào)研及市場前景預測評估報告
- 三體系基礎(chǔ)培訓
評論
0/150
提交評論