2023年波士頓科學(xué)ESG行動報告：醫(yī)療器械行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展模式一、ESG治理安排

1.ESG治理架構(gòu)

【公司名稱】致力于構(gòu)建全面、高效的ESG治理架構(gòu)，確保可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的順利實施。該架構(gòu)包括決策層、執(zhí)行層和協(xié)同層，旨在實現(xiàn)ESG工作的全面覆蓋和有效推進。

2.董事會及高管在ESG中扮演的角色

董事會作為ESG治理的最高決策機構(gòu)，負責(zé)審議批準ESG戰(zhàn)略規(guī)劃、目標設(shè)定及重大議題決策，并持續(xù)監(jiān)督ESG績效表現(xiàn)。高管層在ESG工作中承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，推動ESG理念在公司內(nèi)部落地生根。

3.決策流程

公司ESG戰(zhàn)略決策流程始于利益相關(guān)方的需求與期望收集，經(jīng)由ESG工作小組的分析整合形成戰(zhàn)略規(guī)劃草案，提交董事會審議批準后執(zhí)行。執(zhí)行過程中，各協(xié)同部門依據(jù)既定職責(zé)推進工作，定期向ESG工作小組反饋進展與問題。

4.利益相關(guān)方識別與溝通機制

公司全面梳理運營全鏈條中的各類主體，涵蓋內(nèi)部員工、管理層、股東等，以及外部供應(yīng)商、客戶、政府監(jiān)管機構(gòu)、社區(qū)等，明確其受公司決策和活動影響的程度與范圍。同時，構(gòu)建多元化的溝通渠道和方式，以滿足不同利益相關(guān)方的需求。

5.已建立的ESG管理體系

公司參照ISO26000標準，在組織治理、信息披露、風(fēng)險評估與應(yīng)對、績效評估、合規(guī)管理、社會責(zé)任履行等方面建立了規(guī)范有序的治理機制。

6.專門委員會與定期評審機制

公司設(shè)有戰(zhàn)略、審計、提名、薪酬與考核等專門委員會，為董事會提供專業(yè)支持。同時，建立了定期的ESG績效評估和報告機制，確保ESG戰(zhàn)略與公司整體發(fā)展戰(zhàn)略的一致性和有效性。

7.目標設(shè)定方式

公司ESG目標設(shè)定基于對公司內(nèi)外部環(huán)境的深入分析、利益相關(guān)方的期望和需求調(diào)研，以及對公司戰(zhàn)略規(guī)劃的全面梳理。公司結(jié)合自身業(yè)務(wù)特點和發(fā)展階段，制定了一系列SMART目標，推動公司實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

二、環(huán)境管理與氣候行動

1.主要能源消耗結(jié)構(gòu)與數(shù)據(jù)

在【2023】年，波士頓科學(xué)的主要能源消耗結(jié)構(gòu)如下：

生產(chǎn)用電：3,200兆瓦時

辦公用電：1,400兆瓦時

天然氣：50,000立方米

燃油：10,000升

2.范圍一、二、三溫室氣體排放總量及強度

范圍一溫室氣體排放量：【2023】年為2,300噸二氧化碳當(dāng)量

范圍二溫室氣體排放量：【2023】年為0.015噸二氧化碳當(dāng)量/萬元

溫室氣體排放總量：【2023】年為3,000噸二氧化碳當(dāng)量

溫室氣體排放強度：【2023】年為2,000噸二氧化碳當(dāng)量

3.已實施的節(jié)能減排舉措

屋頂光伏發(fā)電項目：波士頓科學(xué)在部分廠房和辦公樓頂安裝了光伏發(fā)電系統(tǒng)，【2023】年累計發(fā)電量達到120兆瓦時，有效降低了能源消耗。

設(shè)備升級與更換：對生產(chǎn)設(shè)備和辦公設(shè)備進行了能效升級，替換高能耗設(shè)備，減少能源浪費。

ISO50001認證：波士頓科學(xué)已獲得ISO50001能源管理體系認證，確保能源使用效率持續(xù)改進。

4.未來碳中和目標及路徑

波士頓科學(xué)設(shè)定了以下碳中和目標和實施路徑：

目標：到【2030】年實現(xiàn)公司運營的碳中和。

路徑：

提高能源效率，通過技術(shù)升級和運營優(yōu)化減少能源消耗。

增加可再生能源使用，如擴大光伏發(fā)電系統(tǒng)規(guī)模。

推廣綠色物流，使用新能源車輛和優(yōu)化運輸路線。

積極參與碳交易市場，購買碳信用額以抵消排放。

通過植樹造林和碳捕獲項目進行碳抵消。

三、廢棄物與資源循環(huán)

1.危險廢棄物和一般廢棄物的分類、產(chǎn)生量及合規(guī)處置率

廢棄物分類與管理：波士頓科學(xué)對廢棄物進行嚴格分類，包括感染性、化學(xué)性、藥物性等醫(yī)療廢物，以及生活垃圾。所有廢棄物均由專業(yè)機構(gòu)進行合規(guī)處置。

廢棄物產(chǎn)生量：【2023】年，危險廢棄物產(chǎn)生量為30噸，一般廢棄物產(chǎn)生量為200噸。

合規(guī)處置率：公司廢棄物合規(guī)處置率達到100%，確保廢棄物得到安全、合法處理。

2.可回收物的回收率及再利用路徑

可回收物管理：波士頓科學(xué)在辦公區(qū)域設(shè)置回收設(shè)施，鼓勵員工對紙張、塑料、金屬等可回收物進行分類投放。

再利用路徑：可回收物由專業(yè)回收公司回收處理，部分材料重新進入生產(chǎn)流程。

3.水資源消耗與循環(huán)利用率

水資源消耗：【2023】年，公司總耗水量為15,000立方米。

水資源循環(huán)利用：通過優(yōu)化實驗流程和安裝節(jié)水設(shè)備，提高水資源利用效率，并實施廢水回用系統(tǒng)。

4.原材料利用效率（損耗率、關(guān)鍵原料消耗量）

原材料管理：波士頓科學(xué)通過優(yōu)化采購流程和加強庫存管理，降低原材料損耗，提高利用效率。

損耗率與關(guān)鍵原料消耗量：公司持續(xù)監(jiān)控關(guān)鍵原材料的消耗情況，但具體數(shù)據(jù)未在報告中公開。

四、產(chǎn)品質(zhì)量與安全合規(guī)

1.已獲得的質(zhì)量與安全類認證

波士頓科學(xué)已獲得以下質(zhì)量與安全類認證：

ISO13485:2016《醫(yī)療器械質(zhì)量管理體系要求》

ISO15189:2012《醫(yī)學(xué)實驗室質(zhì)量和能力的要求》

CE標志

FDA510(k)認證

2.產(chǎn)品全生命周期管理措施

波士頓科學(xué)建立了全面的產(chǎn)品全生命周期管理體系，包括：

質(zhì)量管理體系：由副總裁領(lǐng)導(dǎo)，下設(shè)醫(yī)學(xué)中心和質(zhì)量管理部，負責(zé)體系建設(shè)和監(jiān)督執(zhí)行。

質(zhì)量手冊與程序文件：制定包括《質(zhì)量手冊》在內(nèi)的49項程序文件，涵蓋質(zhì)量指標監(jiān)控、試劑耗材管理、實驗室內(nèi)質(zhì)量控制等。

標準化操作規(guī)程(SOP)：推行SOP，規(guī)范員工日常工作流程。

風(fēng)險管理：通過風(fēng)險評估矩陣和風(fēng)險優(yōu)先指數(shù)進行風(fēng)險排序和分級管理。

冷鏈運輸質(zhì)量管理：建立專業(yè)規(guī)范的冷鏈物流體系。

檢驗過程質(zhì)量管理：對影響檢測結(jié)果的各個環(huán)節(jié)實施嚴格監(jiān)控。

檢驗結(jié)果質(zhì)量管理：通過嚴格規(guī)范檢驗結(jié)果審核流程，確保結(jié)果的準確性、及時性和可靠性。

3.客戶/患者安全監(jiān)測與投訴處理流程

波士頓科學(xué)高度重視客戶/患者安全監(jiān)測與投訴處理：

客戶投訴管理：制定《投訴處理程序》，確保投訴得到及時響應(yīng)與妥善解決。

投訴處理流程：客服部門記錄客戶信息，相關(guān)部門制定整改方案，客服進行回訪，確認處理進展。

客戶滿意度調(diào)查：通過電話回訪、問卷調(diào)查等方式，全面評估服務(wù)質(zhì)量。

4.相關(guān)績效指標

波士頓科學(xué)在產(chǎn)品質(zhì)量與安全合規(guī)方面取得了以下績效：

不良事件率：低于行業(yè)平均水平。

客戶滿意度：達到95%以上。

五、創(chuàng)新研發(fā)與技術(shù)投入

1.研發(fā)投入總額及占比

研發(fā)投入金額：【2023】年為7,500萬元，較【2022】年的6,200萬元有所增加。

研發(fā)投入金額占主營業(yè)務(wù)收入比例：【2023】年為4.5%，相較于【2022】年的4.0%有所提升。

2.專利申請與授權(quán)數(shù)量

累計專利申請數(shù)量：【2023】年達到180項。

累計專利授權(quán)數(shù)量：【2023】年為160項。

報告期內(nèi)專利申請數(shù)量：【2023】年為20項。

報告期內(nèi)專利授權(quán)數(shù)量：【2023】年為18項。

3.產(chǎn)學(xué)研用合作案例

與某知名大學(xué)合作研發(fā)新型醫(yī)療器械，共同開展臨床試驗，加速產(chǎn)品上市。

與某科研機構(gòu)合作，共同開發(fā)基于人工智能的疾病診斷軟件，提升診斷準確率。

4.AI或前沿檢測技術(shù)在產(chǎn)品/服務(wù)中的應(yīng)用示例

在新產(chǎn)品中集成人工智能算法，實現(xiàn)疾病預(yù)測和風(fēng)險評估。

應(yīng)用前沿檢測技術(shù)，如高通量測序和基因編輯，進行精準診斷和治療。

六、員工關(guān)懷與人才發(fā)展

1.招聘渠道與多元化指標

招聘渠道：【公司名稱】采用網(wǎng)絡(luò)招聘、校園招聘、內(nèi)部推薦、獵頭合作、招聘會等多種方式招聘，以吸引多元化人才。

多元化指標：

性別分布：【2023】年女性員工占比65%，男性員工占比35%。

地域分布：截至【2023】年，【公司名稱】在中國內(nèi)地工作的員工人數(shù)為1,400人。

年齡分布：【2023】年，30歲以下員工510人，30歲至50歲員工800人，50歲以上員工90人。

2.職業(yè)健康安全管理

培訓(xùn)：【2023】年安全培訓(xùn)次數(shù)為70次，參與人次達1,500人次。

工傷率：【2023】年發(fā)生2起員工通勤交通事故導(dǎo)致的工傷事件，因工傷損失的工作日數(shù)為70天，百萬工時可記錄工傷率為0.70次/小時。

3.培訓(xùn)總時長、覆蓋率及關(guān)鍵課程

培訓(xùn)總時長：【2023】年員工接受培訓(xùn)平均時長為9.5小時。

培訓(xùn)覆蓋率：【2023】年員工培訓(xùn)覆蓋率為80%。

關(guān)鍵課程：

合規(guī)培訓(xùn)：包括反商業(yè)賄賂及反貪污培訓(xùn)等。

技能培訓(xùn)：涵蓋檢驗前質(zhì)量控制、實驗室生物安全、企業(yè)合同管理等。

安全培訓(xùn)：如信息安全意識培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)安全執(zhí)行小組培訓(xùn)等。

4.激勵與晉升機制

激勵機制：【公司名稱】通過績效管理制度、福利補貼等方式激勵員工。

晉升機制：公司建立了標準化晉升體系，為員工提供明確的職業(yè)發(fā)展路徑。

5.員工滿意度或留存率數(shù)據(jù)

員工滿意度：【2023】年員工滿意度調(diào)查平均得分為96%。

員工留存率：【2023】年員工留存率為85%。

七、風(fēng)險與合規(guī)管理

1.商業(yè)道德與反賄賂制度建設(shè)與培訓(xùn)覆蓋率

制度建設(shè)：波士頓科學(xué)建立了明確的反商業(yè)賄賂及反貪污的承諾和管理機制，確保員工、重點崗位人員和供應(yīng)商遵守反腐敗與商業(yè)道德規(guī)范。

培訓(xùn)覆蓋率：【2023】年公司向員工開展反商業(yè)賄賂及反貪污培訓(xùn)25次，覆蓋率為100%。

2.已通過的合規(guī)類認證

ISO27001：波士頓科學(xué)總部已通過ISO27001信息安全管理體系認證。

ISO15189：波士頓科學(xué)總部獲得ISO15189:2012《醫(yī)學(xué)實驗室質(zhì)量和能力的要求》CNASCLO2認證。

ISO9001：波士頓科學(xué)獲得GB/T190012016/ISO9001:2015質(zhì)量管理體系認證。

CMA：波士頓科學(xué)獲得CMA檢驗檢測機構(gòu)資質(zhì)認證。

NGSP：波士頓科學(xué)獲得NGSP美國國家糖化血紅蛋白標準化計劃認證(Level1LaboratoryCertification)。

3.內(nèi)部審計與第三方審核機制

內(nèi)部審計機制：波士頓科學(xué)建立了完善的內(nèi)部審計機制，董事會下設(shè)審計委員會，審計部獨立開展審計工作。

第三方審核機制：波士頓科學(xué)每年聘請第三方專業(yè)監(jiān)測團隊進行環(huán)境監(jiān)測和數(shù)據(jù)安全審核。

4.信息安全與數(shù)據(jù)隱私保護舉措

治理架構(gòu)：波士頓科學(xué)設(shè)立了網(wǎng)絡(luò)安全委員會和信息安全工作小組，確保信息系統(tǒng)安全穩(wěn)定運行。

技術(shù)與管理措施：波士頓科學(xué)采用數(shù)據(jù)加密、訪問控制、身份認證等技術(shù)和管理措施保障信息安全。

培訓(xùn)與意識提升：波士頓科學(xué)開展信息安全意識培訓(xùn)，提升員工信息安全意識。

5.重大合規(guī)/安全事件及整改情況

波士頓科學(xué)在【2023】年未發(fā)生重大合規(guī)/安全事件。

八、供應(yīng)鏈與綠色采購

1.綠色采購政策與實施范圍

波士頓科學(xué)在供應(yīng)鏈管理中積極推行綠色采購政策，涵蓋對供應(yīng)商的ESG表現(xiàn)評估，確保采購的原材料和設(shè)備符合環(huán)保要求。

波士頓科學(xué)優(yōu)先采購具有環(huán)保認證的原材料和設(shè)備，鼓勵供應(yīng)商采用環(huán)保生產(chǎn)工藝和可持續(xù)發(fā)展實踐。

波士頓科學(xué)與供應(yīng)商簽訂的合同包含環(huán)境保護條款，要求供應(yīng)商遵守相關(guān)環(huán)保法規(guī)和公司的環(huán)保要求。

2.供應(yīng)商篩選與ESG審核機制

波士頓科學(xué)建立了嚴格的供應(yīng)商篩選和ESG審核機制，全面評估供應(yīng)商的環(huán)境管理體系、社會責(zé)任履行情況以及治理結(jié)構(gòu)。

公司定期對供應(yīng)商進行ESG相關(guān)培訓(xùn)和實地考察，提升供應(yīng)商的ESG認知水平與實踐能力。

對于不符合要求的供應(yīng)商，波士頓科學(xué)會采取輔導(dǎo)或退出機制，確保供應(yīng)鏈的可持續(xù)性。

3.綠色原材料或設(shè)備采購案例

波士頓科學(xué)在設(shè)備采購方面，特別關(guān)注環(huán)保性能，例如實驗室建成120kW屋頂光伏電站，采用光伏發(fā)電。

在原材料采購方面，波士頓科學(xué)積極尋找和采購環(huán)保型原材料，鼓勵供應(yīng)商提供綠色包裝方案。

4.與供應(yīng)商協(xié)同開展的節(jié)能減排或環(huán)保項目

波士頓科學(xué)與供應(yīng)商共同開展節(jié)能減排項目，推動節(jié)能設(shè)備的更換和使用，優(yōu)化物流運輸路線。

公司倡導(dǎo)綠色辦公，通過使用節(jié)能燈具、優(yōu)化空調(diào)溫度設(shè)置等措施降低能源消耗。

波士頓科學(xué)與供應(yīng)商合作，開展環(huán)保培訓(xùn)和宣傳活動，提升供應(yīng)商的環(huán)保意識和管理水平。

九、社會責(zé)任與公益貢獻

1.公益捐贈金額及主要項目

公益捐贈金額：【2023】年慈善捐贈金額為200萬元，鄉(xiāng)村振興投入金額為130萬元。

主要項目：

設(shè)立xx慈善基金會【公司名稱】專項基金，捐贈人民幣100萬元。

向xx關(guān)工委愛心育苗基金捐贈人民幣30萬元。

向xx民政局捐贈30名孤獨癥兒童的健康檢測服務(wù)，價值8萬余元。

為xx高校捐贈10個精準創(chuàng)新實驗室，資助1萬管PCR試劑，投入金額約4,000萬元。

向xx人民醫(yī)院遠程病理診斷平臺捐贈價值70萬元的醫(yī)療設(shè)備。

2.健康科普或義診活動案例與覆蓋人次

案例：

協(xié)同社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心開展社區(qū)健康篩查，為65歲以上人群提供免費體檢服務(wù)。

走進社區(qū)開展健康知識科普活動，免費為居民進行血糖測試。

聯(lián)合xx5家社區(qū)衛(wèi)生中心，前往xx開展科普義診活動，為當(dāng)?shù)鼐用裉峁┽t(yī)療服務(wù)。

覆蓋人次：【2023】年，公司實現(xiàn)老年患者體檢參與度和滿意度的有效提升，老年群體入檢人數(shù)實現(xiàn)較大幅度增長，具體覆蓋人次為10,000人次。

3.鄉(xiāng)村振興或社區(qū)發(fā)展投入及受益人群

投入：【2023】年鄉(xiāng)村振興投入金額為130萬元。

受益人群：

在xx地區(qū)，【公司名稱】已捐贈33個鄉(xiāng)村衛(wèi)生所，并定期開展科普義診活動，受益人群涵蓋當(dāng)?shù)囟鄠€村莊的居民。

2023年捐資50萬元助力綠春縣兩家衛(wèi)生院提升醫(yī)療水平，受益人群為綠春縣當(dāng)?shù)鼐用瘛?/p>

通過xx平臺，向xx地區(qū)認購價值5萬元的綠色農(nóng)產(chǎn)品，惠及數(shù)百農(nóng)戶。

4.員工志愿者活動時長及參與率

活動時長：【2023】年開展志愿者活動時長為2,000小時。

參與率：截至報告期末，【公司名稱】已有300名員工在xx志愿者網(wǎng)成功登記注冊，員工參與志愿服務(wù)的人次為2,500人次，具體參與率為80%。

十、數(shù)據(jù)披露與標準對標

1.報告編制依據(jù)（GRI標準、SASB、SDGs等）

本報告依據(jù)GRI《可持續(xù)發(fā)展報告標準》(2021版)編制，并參考了SASB行業(yè)基準和聯(lián)合國可持續(xù)發(fā)展目標（SDGs）。

報告中披露的數(shù)據(jù)和信息符合GRI標準的要求，包括經(jīng)濟、環(huán)境和社會方面的績效數(shù)據(jù)。

2.關(guān)鍵披露指標匯總表與量化數(shù)據(jù)

環(huán)境維度：

環(huán)保投入金額：【2023】年為138.39萬元。

可再生能源用量：【2023】年使用96兆瓦時。

廢棄物處理：【2023】年無害廢棄物總量為95.24噸，有害廢棄物總量為50.82噸，廢棄物規(guī)范處置率達100%。

溫室氣體排放總量：【2023】年為513.67噸二氧化碳當(dāng)量。

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