職業(yè)衛(wèi)生管理檔案

單位名稱（蓋章）______________________________________

法定代表人（簽字）____________________________________

主管部門_____________________________________________

申報日期_____________________________________

目錄

一、基本狀況

1、企業(yè)簡介

2、生產基本狀況

3、生產工藝流程圖

4、職業(yè)病防治組織機構

5、勞動者職業(yè)健康監(jiān)護名冊

二、職業(yè)衛(wèi)生管理制度和記錄

1、職業(yè)病防治計劃及實行方案

2、職業(yè)衛(wèi)生管理制度

3、職業(yè)健康監(jiān)護年度計劃

4、事故應急處理預案

6、勞動者職業(yè)衛(wèi)生知識培訓制度及記錄

7、企業(yè)法定代表人職業(yè)病防治目的管理責任制

三、勞動者職業(yè)健康監(jiān)護檔案

1、勞動者職業(yè)健康監(jiān)護檔案

2、勞動者職業(yè)健康體檢表（崗前、在崗期間和離崗）

3、職業(yè)病檢出復查、診斷和職業(yè)禁忌內容

企業(yè)基本狀況

行業(yè)分類：煤炭;石油;電力;核工業(yè);冶金;有色金屬;機械;電代兵器;船舶:化工;醫(yī)藥;鐵道:交通:建材健設;地質礦

單位名稱北京凝華科技有限企業(yè)

請在方框內打J選擇

單位屬性□中央在京企業(yè)口市直屬非工業(yè)系統(tǒng)企業(yè)

□市直屬工業(yè)系統(tǒng)企業(yè)口區(qū)縣屬企業(yè)□其他企業(yè)

申報單位地址北京市門頭溝區(qū)石龍經濟開發(fā)區(qū)平安路1號

郵政編碼102308聯(lián)絡60800618-403

行業(yè)分類電加工（機械）

整年總產值3200萬元整年總利稅萬元

年末職工人數(shù)110生產工人數(shù)56

存在職業(yè)病危害

電焊工（粉塵）、噴漆JL（苯）

原因名稱及來源

接觸職業(yè)病危害其中接觸職業(yè)病

4人0

原因總人數(shù)危害原因女工數(shù)

應建立職業(yè)健康實建立職業(yè)健康

4人4人

監(jiān)護檔案數(shù)監(jiān)護檔案數(shù)

應急救援設施配置

產;水利;農業(yè);森林工業(yè);輕工;紡織;航空航天;商業(yè);郵電;司法;石化工業(yè);其他

生產基本狀況表

產品名稱年產量重要原、輔材料及中間品年產量

主電火花成形機

要電火花線切割

產雕銃機

品三坐標測量機

需注明接觸職業(yè)病崗位及危害原因

各

生

產下料—>銀金——>組焊—>成品

工

藝光機—>噴漆—>主機裝配--->成品

流

程

圖

填表人簽字:審核人簽字:

職業(yè)病防治工作領導小組名單

組長（法人）：山昌祝

V

組員：部門經理/主管

黃

聶

趙

孫

呂

文

福

華

明

玉

龍

順

才

梅

專職或（兼職）職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督人員：

成員：劉冰

職務：生產調度

職業(yè)病防治工作職責：

1、根據《職業(yè)病防治法》開展本單位職業(yè)病防治工作；

2、積極組織勞動者進行崗前和在崗期間的職業(yè)病防治知識培訓;

3、建立、健全職業(yè)健康管理檔案和職業(yè)衛(wèi)生檔案。

4、負責職工的職業(yè)健康體檢工作，將檢查成果如實告知勞動者。

5、對違反《職業(yè)病防治法》的行為，提出批評、檢舉和控告;

勞動者職業(yè)健康監(jiān)護名冊

編號姓名崗位體檢日期體檢成果

001曾憲學電焊工2008-3-27未見明顯異常

可繼續(xù)從事原

孫慶恩電焊工

0022008-3-27崗位工作

003趙吉福噴漆工2008-3-27未見明顯異常

004趙天虎噴漆工2008-3-27未見明顯異常

現(xiàn)羽_年職業(yè)病防治計劃及實行方案

為了防止、控制和消除職業(yè)病的危害，保護員工健康，增進企業(yè)發(fā)

展，根據《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，結合企業(yè)實際狀況，制定本

年度職業(yè)病防治工作計劃及實行方案。

1、年月日成立企業(yè)職業(yè)病防治工作領導小組，并依法開展工作。

領導小組長：

組員：

2、組織員工學習《職業(yè)病防治法》，進行職業(yè)衛(wèi)生知識的宣傳教育，增

強企業(yè)和員工的職業(yè)病防治觀念，提高員工自我健康保護意識。

3、建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程，組織員工認真貫徹執(zhí)行。

4、建立、健全企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生檔案和員工職業(yè)健康監(jiān)護檔案。對既有接觸

職業(yè)病有害原因（）的員工，進行一次職業(yè)健康檢查。

此后堅持做到對接觸職業(yè)病危害的作業(yè)人員進行上崗前、在崗期間和

離崗時的職業(yè)健康檢查，將檢查成果記入個人職業(yè)健康監(jiān)護檔案并如

實告知本人。

5、對接觸職業(yè)病危害作業(yè)的員工進行職業(yè)衛(wèi)生培訓。工會積極配合開展

職業(yè)病防治工作的宣傳教育，舉行一次職業(yè)衛(wèi)生知識方面的答卷考試。

單位（蓋章）

職業(yè)衛(wèi)生管理制度

為了防止、控制和消除職業(yè)病的危害，防治職業(yè)病，保護員工健康

及其有關權益，增進企業(yè)的經濟發(fā)展，根據《中華人民共和國職業(yè)病防

治法》和市、區(qū)防止職業(yè)病的有關文獻規(guī)定，結合企業(yè)的詳細狀況制定

本制度。

一、成立職業(yè)病防治工作領導小組，由重要領導負責，依法開展職

業(yè)病防治工作。

二、為員工發(fā)明符合國家職業(yè)衛(wèi)生原則和衛(wèi)生規(guī)定的工作環(huán)境和條

件，并采用措施保障員工獲得職業(yè)衛(wèi)生保護。

三、凡從事接觸有職業(yè)危害作業(yè)的員工，要認真學習和掌握有關的

職業(yè)衛(wèi)生知識，遵守職業(yè)病防治的法律、法規(guī)和操作規(guī)程。

四、對從事接觸職業(yè)病危害原因作業(yè)的員工，定期進行職業(yè)健康檢

查，如不適應，及時調離本崗位。不安排未成年工、孕期、哺乳期的女

工從事接觸有職業(yè)病危害的作業(yè)。

五、建立、健全本單位的職業(yè)衛(wèi)生管理檔案和職業(yè)健康監(jiān)護檔案，

并如實記錄員工的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查成果等。

六、工會組織配合本單位積極開展職業(yè)衛(wèi)生的宣傳教育和培訓，并

對職業(yè)病防治工作提出意見和提議。

七、認真接受衛(wèi)生行政部門的檢查指導，對行政管理部門提出的問

題和提議，認真研究，積極整改。

單位（蓋章）

年度勞動者健康監(jiān)護計劃

根據《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第十九條第四項：“建立、健

全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案”的有關規(guī)定，保證勞動者的心

理和生理健康，防止職業(yè)病危害事故的發(fā)生，結合本廠實際狀況，為勞

動者建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案，同步按照規(guī)定的期限妥善保留。

職業(yè)健康監(jiān)護檔案內容包括：勞動者的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、

職業(yè)健康檢查成果知職業(yè)病診斷等有關個人健康資料。

一、設置職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案管理專（兼）職人員：

二、負責企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案的建立和平常管

理工作，并向上級衛(wèi)生行政部門匯報存檔備查。

三、對企業(yè)采用的新技術、工藝、材料，根據工作場所職業(yè)病危害

原因檢測及評價成果如實登記入檔，以備存查。

四、對從事職業(yè)病危害原因和在職業(yè)病危害原因場所工作崗位工作

的人員，要登記職業(yè)史，職業(yè)病危害接觸史，職業(yè)健康檢查成果和職業(yè)

病診斷等資料，做到檔案內容齊全，并案規(guī)定期限妥善保留。

五、當勞動者離開企業(yè)時，要精確無誤的把職業(yè)健康監(jiān)護檔案復印

成件，提供應本人，并加蓋公章簽字。

單位（蓋章）

職業(yè)病事故應急處理預案

職業(yè)病事故應急處理預案是為減少事故后果而預先制定的急救方

案。為對突發(fā)事故順利開展救援活動，減少員工和企業(yè)的損失，結合我

司詳細狀況，特制定事故應急處理預案。

一、成立職業(yè)病事故應急處理領導小組

職責：負責指揮急救及善后的處理工作。

組長：職務：

副組長：職務：職務：

成員：職務：職務：

下設機構：

（一）應急事故處理辦公室

職責：負責應急事故處理期間的上傳下達工作。

辦公室設在：

聯(lián)絡：

（二）事故現(xiàn)場指揮處理組

職責：立即趕到事故現(xiàn)場并積極組織急救。

組長:

成員：

（三）聯(lián)絡協(xié)調組

職責：按應急事故處理領導小組的規(guī)定，與門頭溝職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督

所及有關部門保持聯(lián)絡，收發(fā)信息，做好搶險的協(xié)調和服務工作。

組長：

成員：

（四）事故調查處理組

職責：負責事故的調查處理，并報企業(yè)領導小組同意。將領導小

組意見向衛(wèi)生行政機關匯報。

組長：

成員：

二、發(fā)生重大職業(yè)病事故的應急措施

（一）企業(yè)如發(fā)生職業(yè)病危害事故，領導小組組員要立即趕到現(xiàn)場,

首先以最快的速度將病人脫離職業(yè)危害場所并送往醫(yī)院救治，同步向上

級衛(wèi)生行政部門匯報。

（二）匯報事故時必須講明事故性質、原因、時間、地點、遇險人

員姓名、事故崗位等。

（三）企業(yè)各應急小組要各盡其職，做好救治和藹后工作。并積極

配合有關部門進行事故的調查處理。

三、重大職業(yè)病事故的防止

（一）加強職業(yè)病防治知識的宣傳教育，提高員工對職業(yè)病的自我

保護意識。企業(yè)對接觸職業(yè)病危害原因作業(yè)的員工定期進行健康檢查，

如不適應，及時調離本崗位。

（二）凡從事有職業(yè)病危害原因作業(yè)的員工，要自覺遵守操作規(guī)程,

對的使用和維護職業(yè)防護用品。

（三）企業(yè)對作業(yè)場所采用定期檢測。

單位（蓋章）

勞動者職業(yè)健康體檢及衛(wèi)生知識培訓制度

1、對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者，用人單位應當按照國務院衛(wèi)

生行政部門的規(guī)定組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢

查、并將檢查成果如實告知勞動者。職業(yè)健康檢查費用由用人單位

承擔。

2、用人單位不得安排未經上崗前職業(yè)健康檢查的勞動者從事接觸職

業(yè)病危害的作業(yè)；不得安排由職業(yè)禁忌的勞動者從事其所禁忌的作

業(yè)；對在職業(yè)健康檢查中發(fā)既有與所從事的職業(yè)有關的健康損害的

勞動者，應當調離原工作崗位，并妥善安頓；對未進行離崗前職業(yè)

健康檢查的勞動者不得解除或者終匚與其簽訂的勞動協(xié)議。

3、用人單位應當對勞動者進行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓和在崗期間的

定期職業(yè)衛(wèi)生培訓，普及職業(yè)衛(wèi)生知識，督促勞動者遵守職業(yè)避過

那防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，指導勞動者對的使用職業(yè)病

防護設備和個人使用的職業(yè)病防護用品。

4、勞動者應當學習和掌握有關的職業(yè)衛(wèi)生知識，遵守職業(yè)病防治法

律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，對的使用、維護職業(yè)病防護設備和個

人使用的職業(yè)病防護用品，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隙患應當及時匯

報。

單位（蓋章）

用人單位職業(yè)病防治培訓記錄

日期培訓內容培訓地點培訓人參與人數(shù)

企業(yè)法定代表人職業(yè)病防治目