退休返聘員工個人信息保護協(xié)議編號：__________

甲方（退休返聘員工）：[甲方姓名]，身份證號碼：[甲方身份證號碼]，住址：[甲方住址]。

乙方（用人單位）：[乙方名稱]，住所地：[乙方住所地]，法定代表人：[乙方法定代表人姓名]。

鑒于甲方因退休原因離職，現(xiàn)與乙方達成協(xié)議，甲方自愿返聘至乙方工作，雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，就個人信息保護事宜達成如下協(xié)議：

一、合同目的：本協(xié)議旨在明確雙方在甲方返聘期間個人信息保護的義務和責任，確保甲方個人信息的安全和保密。

二、合同背景：甲方因退休原因離職，現(xiàn)與乙方達成協(xié)議，甲方自愿返聘至乙方工作，雙方需共同遵守個人信息保護的相關(guān)法律法規(guī)和本協(xié)議約定。

雙方的責任和義務：

甲方責任和義務：

1.甲方應如實提供個人基本信息，并保證信息的準確性、完整性和合法性。

2.甲方應遵守國家有關(guān)個人信息保護的法律法規(guī)，不得泄露、篡改、毀損其個人信息。

3.甲方在返聘期間，不得以任何方式要求乙方披露或泄露其個人信息。

4.甲方應配合乙方進行必要的個人信息安全檢查和風險評估。

5.甲方在返聘期間因自身原因?qū)е聜€人信息泄露的，應承擔相應的法律責任。

乙方責任和義務：

1.乙方應建立健全個人信息保護制度，明確個人信息保護的責任人，并定期進行審查和改進。

2.乙方應采取必要的技術(shù)和管理措施，確保甲方個人信息的安全，防止未經(jīng)授權(quán)的訪問、使用、披露、篡改或毀損。

3.乙方在處理甲方個人信息時，應遵循合法、正當、必要的原則，不得超出返聘工作所必需的范圍。

4.乙方不得向任何第三方提供甲方的個人信息，除非法律法規(guī)另有規(guī)定或者甲方書面同意。

5.乙方應對因乙方原因?qū)е碌募追絺€人信息泄露事件承擔賠償責任。

6.乙方應定期對甲方個人信息保護工作進行內(nèi)部審計，并向甲方通報審計結(jié)果。

7.乙方應向甲方提供個人信息保護的培訓和指導，提高甲方對個人信息保護的認識。

雙方權(quán)利：

1.甲方有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定，采取有效措施保護其個人信息。

2.甲方有權(quán)了解乙方個人信息保護制度的相關(guān)內(nèi)容，并提出合理建議。

3.甲方有權(quán)要求乙方對其個人信息進行更正、刪除或限制處理。

雙方義務：

1.甲方有義務遵守本協(xié)議約定，不得以任何方式干擾乙方的個人信息保護工作。

2.乙方有義務及時、準確地向甲方提供與個人信息保護相關(guān)的信息和通知。

3.雙方均有義務在本協(xié)議履行過程中，保持溝通和合作，共同維護個人信息安全。

合同金額與支付方式：

一、合同總金額

本協(xié)議項下，甲方返聘至乙方工作期間的工資待遇總額為人民幣[合同總金額]元整，包括基本工資、績效獎金、補貼及其他相關(guān)福利。

二、支付方式

1.支付時間：

a.基本工資：乙方應于每月[具體日期]前支付甲方上一個月的基本工資。

b.績效獎金：根據(jù)甲方的工作績效，乙方應于每季度[具體日期]前支付甲方上一季度的績效獎金。

c.補貼及其他福利：乙方應于每月[具體日期]前支付甲方當月的各項補貼及其他福利。

2.支付比例：

a.基本工資：按月支付，支付比例為全額工資的100%。

b.績效獎金：根據(jù)績效考核結(jié)果，支付比例根據(jù)具體考核辦法確定。

c.補貼及其他福利：按照國家及公司相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

3.支付條件：

a.甲方需在每月支付日之前向乙方提交工資支付申請，包括工作證明和考勤記錄等。

b.乙方應在收到甲方工資支付申請后[具體期限]內(nèi)完成支付。

c.如甲方違反返聘協(xié)議相關(guān)規(guī)定，乙方有權(quán)扣除相應工資或績效獎金。

4.額外費用：

a.本協(xié)議項下如有因甲方原因產(chǎn)生的額外費用，如但不限于差旅費、加班費等，應在發(fā)生時另行結(jié)算。

b.額外費用支付方式按照雙方另行簽訂的補充協(xié)議執(zhí)行。

5.付款方式：

a.乙方應以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付甲方工資及各項費用。

b.乙方應在支付前將支付憑證發(fā)送至甲方指定賬戶。

三、支付責任

1.乙方保證按照本協(xié)議約定的時間和方式支付甲方工資及各項費用。

2.甲方有權(quán)要求乙方按照約定支付工資及費用，并對乙方未按時支付的行為追究相應責任。

四、爭議解決

如雙方就支付事項發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

違約與爭議解決機制：

一、違約責任

1.甲方違約：

a.甲方如未按照協(xié)議約定提供個人信息或違反個人信息保護規(guī)定，導致信息泄露或損害的，應承擔相應的法律責任，并向乙方支付賠償金。

b.甲方如未按照協(xié)議約定履行工作職責，乙方有權(quán)解除返聘協(xié)議，并要求甲方賠償由此造成的損失。

2.乙方違約：

a.乙方如未按照協(xié)議約定保護甲方個人信息，導致信息泄露或損害的，應承擔相應的法律責任，并向甲方支付賠償金。

b.乙方如未按照協(xié)議約定支付工資及費用，應向甲方支付逾期付款的利息，并承擔相應的違約責任。

二、賠償方式

1.雙方因違約行為產(chǎn)生的經(jīng)濟損失，應根據(jù)實際損失和違約方的過錯程度，由違約方承擔賠償責任。

2.賠償金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定，協(xié)商不成的，可依法由人民法院判決。

三、爭議解決

1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均可向協(xié)議簽訂地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

3.爭議解決過程中，雙方應保持正常的工作關(guān)系，不得影響協(xié)議的履行。

四、適用法律

本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。

五、管轄法院

本協(xié)議項下發(fā)生的任何爭議，雙方應首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向協(xié)議簽訂地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

六、不可抗力

如因不可抗力導致本協(xié)議無法履行或部分履行，雙方應協(xié)商解決。如一方因不可抗力無法履行本協(xié)議，應在不可抗力發(fā)生后[具體期限]內(nèi)通知對方，并證明不可抗力的事實。

七、協(xié)議的修改與解除

1.本協(xié)議的修改必須經(jīng)雙方書面同意，并簽訂補充協(xié)議。

2.除本協(xié)議另有約定外，任何一方不得單方面解除本協(xié)議。

3.如雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議，但應書面通知對方，并按照協(xié)議約定處理相關(guān)事宜。

附則：

一、生效條件

本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。本協(xié)議的生效以雙方完成各自內(nèi)部審批程序且無任何法律、法規(guī)和政策障礙為條件。

二、有效期

本協(xié)議的有效期為自生效之日起至甲方返聘期滿之日止。如雙方同意延長返聘期限，應另行簽訂補充協(xié)議。

三、變更與終止條款

1.本協(xié)議的任何變更或補充，必須以書面形式作出，并由雙方共同簽署或蓋章后生效。

2.任何一方如需終止本協(xié)議，應提前[具體天數(shù)]書面通知對方，并說明終止原因。

3.以下情形下，本協(xié)議可予以終止：

a.雙方協(xié)商一致，簽訂書面終止協(xié)議；

b.甲方因健康原因無法繼續(xù)工作，經(jīng)雙方協(xié)商一致；

c.乙方因業(yè)務調(diào)整或經(jīng)營困難，經(jīng)雙方協(xié)商一致；

d.一方違反本協(xié)議約定，經(jīng)另一方書面催告后仍未改正；

e.發(fā)生不可抗力事件，導致本協(xié)議無法履行。

4.終止本協(xié)議后，雙方應按照約定處理剩余工作及財務事宜。

四、通知與送達

1.本協(xié)議項下的通知，應以書面形式發(fā)送至對方指定的地址或電子郵箱。

2.通知自發(fā)送之日起[具體天數(shù)]內(nèi)視為送達。如對方未指定地址或電子郵箱，則以公告形式送達。

五、爭議解決

本協(xié)議的爭議解決方式按“違約與爭議解決機制”條款執(zhí)行。

六、協(xié)議的獨立性

本協(xié)議各條款為獨立存在，如其中任何一條被認定為無效，不影響其他條款的效力。

七、協(xié)議的附件

本協(xié)議的附件與本協(xié)議具有同等法律效力。

八、其他

1.本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。

附件：

一、需求文檔

1.甲方個人信息保護需求說明

2.乙方個人信息保護措施說明

二、設計方案

1.乙方個人信息安全系統(tǒng)設計方案

2.乙方個人信息保護流程圖

三、技術(shù)規(guī)格

1.乙方個人信息安全系統(tǒng)技術(shù)規(guī)格

2.乙方個人信息保護相關(guān)設備清單

四、各類證件復印件

1.甲方身份證復印件

2.乙方營業(yè)執(zhí)照復印件

3.乙方法定代表人身份證明復印件

4.乙方個人信息保護相關(guān)資質(zhì)證書復印件

五、協(xié)議簽訂文件

1.退休返聘員工個人信息保護協(xié)議

2.協(xié)議簽訂確認書

六、補充協(xié)議

1.乙方個人信息安全系統(tǒng)升級協(xié)議

2.乙方個人信息保護責任劃分協(xié)議

七、其他