版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
辦理學(xué)校就業(yè)協(xié)議書范本甲方(用人單位):名稱:[用人單位全稱]法定代表人:[法定代表人姓名]地址:[單位詳細(xì)地址]聯(lián)系方式:[聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會信用代碼:[具體代碼]乙方(畢業(yè)生):姓名:[畢業(yè)生姓名]性別:[具體性別]身份證號:[身份證號碼]畢業(yè)院校:[畢業(yè)院校全稱]專業(yè):[所學(xué)專業(yè)]聯(lián)系電話:[聯(lián)系電話]丙方(學(xué)校):名稱:[學(xué)校全稱]法定代表人:[法定代表人姓名]地址:[學(xué)校詳細(xì)地址]聯(lián)系方式:[聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會信用代碼:[具體代碼]鑒于甲方擬招聘乙方到本單位工作,乙方愿意到甲方就業(yè),丙方作為乙方畢業(yè)院校,負(fù)責(zé)畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)工作,為明確三方在畢業(yè)生就業(yè)過程中的權(quán)利和義務(wù),根據(jù)《中華人民共和國民法典》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)三方平等協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:一、協(xié)議簽訂背景為了做好畢業(yè)生就業(yè)工作,保障畢業(yè)生、用人單位和學(xué)校的合法權(quán)益,依據(jù)國家有關(guān)就業(yè)政策和規(guī)定,三方經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本就業(yè)協(xié)議書。二、服務(wù)內(nèi)容與標(biāo)的物描述(一)甲方的服務(wù)與要求1.甲方同意錄用乙方,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動崗位。該崗位為[崗位名稱],主要工作內(nèi)容包括但不限于[詳細(xì)工作內(nèi)容]。2.甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和本單位規(guī)章制度,為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù),保障乙方在工作期間的人身安全和健康。3.甲方應(yīng)按照約定的薪資待遇和支付方式,按時足額向乙方支付勞動報酬。薪資待遇為:試用期月薪為[X]元,試用期為[X]個月;試用期滿后,月薪為[X]元,并根據(jù)甲方的績效考核制度進(jìn)行調(diào)整。4.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金,具體繳納標(biāo)準(zhǔn)和方式按照當(dāng)?shù)卣邎?zhí)行。(二)乙方的服務(wù)與要求1.乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時到崗工作,遵守甲方的規(guī)章制度和工作紀(jì)律,保守甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)。2.乙方應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé),努力完成甲方交付的工作任務(wù),不斷提高自身的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。3.乙方應(yīng)在畢業(yè)時取得相應(yīng)的學(xué)歷證書和學(xué)位證書,并保證所提供的個人信息真實、準(zhǔn)確、完整。如因乙方提供虛假信息導(dǎo)致本協(xié)議無法履行的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。(三)丙方的服務(wù)與要求1.丙方應(yīng)按照國家有關(guān)就業(yè)政策和規(guī)定,為乙方提供就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù),包括但不限于就業(yè)信息發(fā)布、職業(yè)規(guī)劃咨詢、求職技巧培訓(xùn)等。2.丙方應(yīng)協(xié)助甲方和乙方辦理就業(yè)相關(guān)手續(xù),如就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書的簽訂和鑒證、檔案轉(zhuǎn)遞等。3.丙方應(yīng)維護(hù)甲方和乙方的合法權(quán)益,協(xié)調(diào)解決三方在就業(yè)過程中出現(xiàn)的問題和糾紛。三、權(quán)利與義務(wù)(一)甲方的權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利甲方有權(quán)了解乙方的學(xué)習(xí)成績、社會實踐經(jīng)歷、職業(yè)技能等情況,對乙方進(jìn)行全面考察和評估。甲方有權(quán)根據(jù)本單位的工作需要和乙方的工作表現(xiàn),對乙方的工作崗位和工作內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整。甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行績效考核,根據(jù)考核結(jié)果決定是否繼續(xù)錄用乙方或給予相應(yīng)的獎勵和處罰。2.義務(wù)甲方應(yīng)按照本協(xié)議的約定,為乙方提供就業(yè)崗位和相應(yīng)的待遇,不得擅自變更或解除本協(xié)議。甲方應(yīng)在簽訂本協(xié)議后的[X]個工作日內(nèi),將就業(yè)協(xié)議書回執(zhí)寄回丙方,以便丙方辦理相關(guān)就業(yè)手續(xù)。甲方應(yīng)在乙方畢業(yè)前,與乙方簽訂正式的勞動合同,并按照勞動合同的約定履行義務(wù)。(二)乙方的權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利乙方有權(quán)了解甲方的基本情況、工作崗位、薪資待遇、發(fā)展前景等信息,對甲方進(jìn)行全面考察和評估。乙方有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議的約定,為其提供就業(yè)崗位和相應(yīng)的待遇,不得擅自變更或解除本協(xié)議。乙方有權(quán)在畢業(yè)前參加甲方組織的培訓(xùn)和實習(xí)活動,提高自身的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。2.義務(wù)乙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定,按時到甲方報到,不得擅自變更或解除本協(xié)議。如因特殊原因需要變更或解除本協(xié)議的,應(yīng)提前[X]天書面通知甲方和丙方,并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。乙方應(yīng)在畢業(yè)時取得相應(yīng)的學(xué)歷證書和學(xué)位證書,并按照丙方的要求辦理就業(yè)相關(guān)手續(xù),如檔案轉(zhuǎn)遞、戶口遷移等。乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和工作紀(jì)律,保守甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán),不得從事?lián)p害甲方利益的行為。(三)丙方的權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利丙方有權(quán)了解甲方和乙方的就業(yè)情況,對本協(xié)議的履行情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查。丙方有權(quán)對甲方和乙方在就業(yè)過程中出現(xiàn)的問題和糾紛進(jìn)行調(diào)解和處理。2.義務(wù)丙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定,為甲方和乙方提供就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù),協(xié)助雙方辦理就業(yè)相關(guān)手續(xù)。丙方應(yīng)在乙方畢業(yè)前,將乙方的檔案和戶口等關(guān)系轉(zhuǎn)遞至甲方指定的地點。丙方應(yīng)維護(hù)甲方和乙方的合法權(quán)益,不得泄露雙方的商業(yè)秘密和個人信息。四、違約責(zé)任(一)甲方的違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議的約定為乙方提供就業(yè)崗位或相應(yīng)的待遇,應(yīng)向乙方支付違約金[X]元,并承擔(dān)乙方因此遭受的經(jīng)濟(jì)損失。2.若甲方擅自變更或解除本協(xié)議,應(yīng)向乙方支付違約金[X]元,并承擔(dān)乙方因此遭受的經(jīng)濟(jì)損失。3.若甲方未按照約定的時間將就業(yè)協(xié)議書回執(zhí)寄回丙方,導(dǎo)致乙方無法按時辦理就業(yè)相關(guān)手續(xù)的,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。(二)乙方的違約責(zé)任1.若乙方未按照本協(xié)議的約定按時到甲方報到,應(yīng)向甲方支付違約金[X]元,并承擔(dān)甲方因此遭受的經(jīng)濟(jì)損失。2.若乙方擅自變更或解除本協(xié)議,應(yīng)向甲方支付違約金[X]元,并承擔(dān)甲方因此遭受的經(jīng)濟(jì)損失。3.若乙方提供虛假信息或違反甲方的規(guī)章制度和工作紀(jì)律,給甲方造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。(三)丙方的違約責(zé)任若丙方未按照本協(xié)議的約定為甲方和乙方提供就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù),協(xié)助雙方辦理就業(yè)相關(guān)手續(xù),導(dǎo)致甲方或乙方遭受損失的,丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。五、爭議解決三方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、協(xié)議的生效與終止1.本協(xié)議自三方簽字(或蓋章)之日
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025隴塬大數(shù)據(jù)服務(wù)(定西)有限公司招聘53人(甘肅)備考考試題庫及答案解析
- 2026內(nèi)蒙古包頭稀土高新區(qū)教育系統(tǒng)校園招聘20人(四)(內(nèi)蒙古師范大學(xué)招聘站)模擬筆試試題及答案解析
- 2025天津久大環(huán)境檢測有限責(zé)任公司招聘10人備考筆試題庫及答案解析
- 中船集團(tuán)第七〇八研究所2026屆校園招聘模擬筆試試題及答案解析
- 2025福建三明沙縣區(qū)第一中學(xué)高中編內(nèi)招聘7人參考筆試題庫附答案解析
- 2025廣西玉林市博白縣消防救援大隊公開招聘政府專職消防員10人備考筆試試題及答案解析
- 2025年甘肅省新華書店有限責(zé)任公司招聘工作人員57人備考考試題庫及答案解析
- 2025廣西北海市殘疾人康復(fù)培訓(xùn)中心招聘2人備考筆試題庫及答案解析
- 2025海南省海賓酒店管理集團(tuán)有限公司招聘2人參考考試題庫及答案解析
- 2025湖南懷化市教育局直屬學(xué)校招聘教職工65人模擬筆試試題及答案解析
- 發(fā)現(xiàn)自己的閃光點課件
- 2025建筑節(jié)能工程監(jiān)理實施細(xì)則
- 2025-2026學(xué)年蘇教版(新教材)小學(xué)科學(xué)三年級上冊科學(xué)期末復(fù)習(xí)卷及答案
- 發(fā)電廠汽輪機(jī)副操崗位考試試卷及答案
- 阿里合伙人合同
- 雨課堂在線學(xué)堂《臨床中成藥應(yīng)用》作業(yè)單元考核答案
- 2025年皮膚科年度工作總結(jié)報告
- 實施指南(2025)《HGT 6114-2022 廢酸中重金屬快速檢測方法 能量 - 色散 X 射線熒光光譜法》
- 廚師廚工考試題及答案
- 理化檢測知識培訓(xùn)課件
- 2025領(lǐng)導(dǎo)干部政治理論知識網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)題庫及參考答案
評論
0/150
提交評論