公司正常離職協(xié)議書模板甲方（用人單位）：名稱：[公司全稱]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[具體代碼]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[公司地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方（勞動(dòng)者）：姓名：[姓名]性別：[性別]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)]地址：[聯(lián)系地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于乙方因個(gè)人原因向甲方提出離職申請(qǐng)，甲方同意乙方的離職請(qǐng)求。根據(jù)《中華人民共和國民法典》《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方正常離職事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、離職時(shí)間乙方確認(rèn)于[具體日期]向甲方提出離職申請(qǐng)，雙方同意乙方的正式離職日期為[離職日期]。自該日起，乙方與甲方的勞動(dòng)關(guān)系正式解除。二、工作交接1.乙方應(yīng)在離職日期前，按照甲方的要求完成工作交接。工作交接的內(nèi)容包括但不限于：向甲方指定的人員移交工作資料、文件、辦公用品等；完成未完成的工作任務(wù)，并向接替人員進(jìn)行詳細(xì)的工作說明和指導(dǎo)；清理個(gè)人工作區(qū)域，歸還甲方提供的設(shè)備、工具等物品。2.甲方應(yīng)安排專人與乙方進(jìn)行工作交接，并在乙方完成工作交接后，向乙方出具工作交接清單，雙方簽字確認(rèn)。三、工資、獎(jiǎng)金及福利待遇結(jié)算1.甲方應(yīng)在乙方離職后的[X]個(gè)工作日內(nèi)，按照甲方的工資支付制度和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，向乙方支付以下款項(xiàng)：乙方在職期間的工資，計(jì)算至離職日期止；乙方應(yīng)得的獎(jiǎng)金、提成等，按照甲方的相關(guān)規(guī)定和雙方的約定進(jìn)行結(jié)算；甲方應(yīng)按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定，為乙方繳納離職當(dāng)月的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。2.乙方確認(rèn)，甲方已按照法律法規(guī)和雙方的約定，向乙方支付了在職期間的所有工資、獎(jiǎng)金、福利待遇等款項(xiàng)，不存在任何拖欠或未支付的情況。四、保密義務(wù)1.乙方在任職期間知悉的甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等屬于甲方的保密信息，乙方應(yīng)嚴(yán)格保密，不得向任何第三方披露或使用。2.本協(xié)議生效后，乙方仍應(yīng)遵守前款規(guī)定的保密義務(wù)，保密期限為自本協(xié)議生效之日起[X]年。3.若乙方違反保密義務(wù)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，包括但不限于甲方因調(diào)查乙方的違約行為而支付的合理費(fèi)用、甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失和間接經(jīng)濟(jì)損失等。五、競(jìng)業(yè)限制義務(wù)1.雙方同意，乙方在離職后的[X]年內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位任職，或者從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。2.甲方應(yīng)在乙方離職后的競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，按照雙方的約定向乙方支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)為乙方離職前十二個(gè)月平均工資的[X]%，支付方式為按月支付。3.若乙方違反競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金的數(shù)額為甲方已支付的競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償總額的[X]倍。同時(shí)，乙方應(yīng)返還甲方已支付的全部競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并賠償甲方因此遭受的損失。六、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬1.乙方在甲方任職期間，因執(zhí)行甲方的工作任務(wù)或者主要利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件所完成的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件等知識(shí)產(chǎn)權(quán)，屬于甲方所有。2.乙方應(yīng)在離職前，將與上述知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的所有資料、文件、代碼等移交給甲方，并協(xié)助甲方辦理相關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)登記手續(xù)。七、甲方的權(quán)利和義務(wù)（一）權(quán)利1.要求乙方按照本協(xié)議的約定完成工作交接；2.要求乙方遵守保密義務(wù)和競(jìng)業(yè)限制義務(wù)；3.若乙方違反本協(xié)議的約定，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。（二）義務(wù)1.按照本協(xié)議的約定向乙方支付工資、獎(jiǎng)金、福利待遇等款項(xiàng)；2.為乙方辦理離職手續(xù)，包括但不限于出具離職證明、辦理社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金減員手續(xù)等；3.在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，按照雙方的約定向乙方支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。八、乙方的權(quán)利和義務(wù)（一）權(quán)利1.獲得甲方按照本協(xié)議的約定支付的工資、獎(jiǎng)金、福利待遇等款項(xiàng)；2.要求甲方為乙方辦理離職手續(xù)，出具離職證明；3.在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，獲得甲方按照雙方的約定支付的競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。（二）義務(wù)1.按照本協(xié)議的約定完成工作交接；2.遵守保密義務(wù)和競(jìng)業(yè)限制義務(wù)；3.不得對(duì)甲方進(jìn)行詆毀、誹謗等損害甲方聲譽(yù)的行為。九、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議的約定向乙方支付工資、獎(jiǎng)金、福利待遇等款項(xiàng)，或者未按照約定為乙方辦理離職手續(xù)，甲方應(yīng)按照未支付款項(xiàng)的[X]%向乙方支付違約金，并賠償乙方因此遭受的損失。2.若乙方未按照本協(xié)議的約定完成工作交接，或者違反保密義務(wù)、競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金的數(shù)額為[具體金額]。同時(shí)，乙方應(yīng)賠償甲方因此遭受的損失。十、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力