臨聘宿舍女管理員協(xié)議書甲方（聘用方）：名稱：[甲方單位全稱]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[具體代碼]法定代表人：[甲方法人姓名]地址：[甲方單位地址]聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]乙方（受聘方）：姓名：[乙方姓名]性別：女身份證號(hào)碼：[乙方身份證號(hào)]地址：[乙方居住地址]聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]鑒于甲方需要臨時(shí)聘用宿舍女管理員對(duì)其宿舍進(jìn)行管理，乙方具備相應(yīng)的能力和條件愿意接受甲方的聘用，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等、自愿、充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議，以資共同遵守。一、協(xié)議期限本協(xié)議自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。協(xié)議期滿前，雙方如無異議，則本協(xié)議自動(dòng)延續(xù)[延續(xù)時(shí)長]；若任何一方需終止協(xié)議，應(yīng)在協(xié)議期滿前[提前通知時(shí)長]書面通知對(duì)方。二、服務(wù)內(nèi)容（一）宿舍日常管理1.乙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行甲方制定的宿舍管理制度，確保宿舍環(huán)境整潔、安全、有序。每天對(duì)宿舍公共區(qū)域（包括樓道、樓梯、衛(wèi)生間、洗衣房等）進(jìn)行至少[X]次清掃，保持地面干凈無雜物、墻面無污漬、門窗玻璃明亮。2.監(jiān)督宿舍內(nèi)的用水、用電安全，定期檢查電器設(shè)備、消防設(shè)施等是否正常運(yùn)行，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告甲方并協(xié)助處理。禁止宿舍內(nèi)使用違規(guī)電器，如發(fā)現(xiàn)有學(xué)生或員工使用，應(yīng)及時(shí)制止并報(bào)告甲方相關(guān)部門。3.維護(hù)宿舍的公共秩序，禁止在宿舍內(nèi)進(jìn)行賭博、酗酒、打架斗毆等違法違紀(jì)行為。對(duì)違反規(guī)定的人員，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行勸阻和制止，并記錄相關(guān)情況報(bào)告甲方。（二）人員管理1.負(fù)責(zé)宿舍人員的出入登記工作，嚴(yán)格執(zhí)行來訪人員登記制度。非本宿舍人員進(jìn)入宿舍，必須進(jìn)行詳細(xì)登記，注明來訪時(shí)間、來訪人員姓名、被訪人員姓名等信息，并在來訪人員離開時(shí)做好離開時(shí)間的登記。2.協(xié)助甲方對(duì)宿舍人員的入住、退房等手續(xù)進(jìn)行辦理。對(duì)新入住人員，應(yīng)引導(dǎo)其熟悉宿舍環(huán)境和管理制度；對(duì)退房人員，應(yīng)檢查宿舍物品是否完好，如有損壞應(yīng)按照規(guī)定進(jìn)行賠償處理。3.關(guān)注宿舍人員的動(dòng)態(tài)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理宿舍內(nèi)的矛盾和糾紛。如遇重大問題或緊急情況，應(yīng)立即報(bào)告甲方并協(xié)助采取相應(yīng)的措施。（三）物品管理1.對(duì)宿舍內(nèi)的公共物品進(jìn)行登記和管理，建立物品臺(tái)賬。定期對(duì)公共物品進(jìn)行盤點(diǎn)，確保物品數(shù)量準(zhǔn)確、完好無損。如有物品損壞或丟失，應(yīng)及時(shí)報(bào)告甲方并協(xié)助進(jìn)行查找和處理。2.監(jiān)督宿舍人員對(duì)個(gè)人物品的保管和使用，提醒其注意物品安全。對(duì)宿舍內(nèi)的貴重物品，應(yīng)建議宿舍人員妥善保管，如有必要可提供相應(yīng)的保管措施。三、工作時(shí)間和工作地點(diǎn)（一）工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每周[工作天數(shù)]天，每天[具體工作時(shí)間段]。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的工作時(shí)間安排，如有特殊情況需要請(qǐng)假，應(yīng)提前[提前請(qǐng)假時(shí)長]向甲方提出書面申請(qǐng)，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可請(qǐng)假。（二）工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的宿舍區(qū)域，具體地址為[宿舍詳細(xì)地址]。四、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式（一）勞動(dòng)報(bào)酬甲方按照每月[具體金額]元的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。該報(bào)酬已包含乙方的工資、獎(jiǎng)金、福利等所有費(fèi)用。（二）支付方式甲方應(yīng)在每月[支付日期]前以銀行轉(zhuǎn)賬的方式將勞動(dòng)報(bào)酬支付到乙方指定的銀行賬戶。乙方應(yīng)在收到勞動(dòng)報(bào)酬后及時(shí)進(jìn)行確認(rèn)，如有異議應(yīng)在[異議反饋時(shí)長]內(nèi)書面通知甲方。五、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利（1）有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核，如發(fā)現(xiàn)乙方未能按照協(xié)議約定履行職責(zé)，有權(quán)要求乙方限期整改；如乙方整改后仍不符合要求，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。（2）根據(jù)甲方的實(shí)際情況和工作需要，有權(quán)調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和工作時(shí)間，但應(yīng)提前[提前通知時(shí)長]書面通知乙方。（3）對(duì)乙方在工作過程中違反法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度的行為，有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。2.義務(wù)（1）按照本協(xié)議的約定及時(shí)向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。（2）為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，如清潔工具、安全防護(hù)設(shè)備等。（3）對(duì)乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，幫助乙方提高工作能力和業(yè)務(wù)水平。（4）保障乙方在工作過程中的人身安全和合法權(quán)益，如因甲方原因?qū)е乱曳饺松韨蜇?cái)產(chǎn)損失，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利（1）有權(quán)按照本協(xié)議的約定獲得勞動(dòng)報(bào)酬。（2）有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品。（3）在工作過程中，如遇到威脅人身安全的情況，有權(quán)采取必要的措施進(jìn)行自我保護(hù)，并及時(shí)報(bào)告甲方。2.義務(wù)（1）嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律，服從甲方的管理和工作安排。（2）按照本協(xié)議約定的服務(wù)內(nèi)容和工作標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真履行工作職責(zé)，確保工作質(zhì)量。（3）保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密，不得向任何第三方泄露甲方的相關(guān)信息。（4）愛護(hù)甲方提供的工作設(shè)備和公共物品，如有損壞應(yīng)按照規(guī)定進(jìn)行賠償。（5）在協(xié)議期間，未經(jīng)甲方書面同意，不得在其他單位兼職或從事與本協(xié)議工作相沖突的工作。六、保密條款（一）保密內(nèi)容乙方在工作過程中知悉的甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、管理信息、學(xué)生或員工個(gè)人信息等均屬于保密內(nèi)容。（二）保密期限乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議生效之日起至保密信息公開或不再具有保密價(jià)值之日止。（三）違約責(zé)任如乙方違反保密條款，泄露甲方的保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。七、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.如甲方未按照本協(xié)議的約定及時(shí)向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[逾期違約金比例]向乙方支付逾期違約金。逾期超過[逾期時(shí)長]的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付拖欠的勞動(dòng)報(bào)酬及逾期違約金。2.如甲方違反本協(xié)議的其他約定，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（二）乙方違約責(zé)任1.如乙方未能按照本協(xié)議約定的服務(wù)內(nèi)容和工作標(biāo)準(zhǔn)履行工作職責(zé)，甲方有權(quán)要求乙方限期整改；如乙方在規(guī)定的期限內(nèi)未能完成整改，甲方有權(quán)扣除乙方相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬，情節(jié)嚴(yán)重的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。2.如乙方違反本協(xié)議的其他約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。八、爭(zhēng)議解決如甲乙雙方在本協(xié)議履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決